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第一篇:《運(yùn)營(yíng)的崗位職責(zé)》之電商
1、負(fù)責(zé)每日各類目商品的挑品并制定各個(gè)品類商品的挑品標(biāo)準(zhǔn);
2、分析商品各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)建立數(shù)據(jù)模型,并優(yōu)化商品挑品標(biāo)準(zhǔn);
3、對(duì)各類目下商品內(nèi)容的完整性和美觀性負(fù)責(zé);
4、了解和研究其它購(gòu)物平臺(tái)商品選品的特性,研究各品類商品的.用戶喜好;
5、編輯優(yōu)選商品的推薦理由并對(duì)用戶提交的推薦理由進(jìn)行審核;
6、和平臺(tái)用戶及商家的溝通;
7、其它一些交待的工作任務(wù)。
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第二篇:《運(yùn)營(yíng)的崗位職責(zé)》之市場(chǎng)
【崗位職責(zé)】:
1、由銷售主管帶領(lǐng)學(xué)習(xí)商務(wù)談判和銷售基礎(chǔ);
2、無經(jīng)驗(yàn)者前期有主管一對(duì)一的跟蹤帶領(lǐng),直到你熟悉一切流程;
3、跟蹤并監(jiān)察各項(xiàng)市場(chǎng)計(jì)劃的執(zhí)行在主管的`指導(dǎo)下完成市場(chǎng)任務(wù)。
【任職要求】:
1、28周歲以下,應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;
2、具有良好的敬業(yè)精神與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
3、具有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和接受新視野的能力;
4、擁較強(qiáng)的客戶管理能力及策略指引及提案能力,具有良好的溝通、表達(dá)能力。
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第三篇:經(jīng)營(yíng)管理部崗位職責(zé)
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司目標(biāo)管理,合理公平地分解目標(biāo),設(shè)定目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn),并跟進(jìn)、促成目標(biāo)的達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)績(jī)效管理,統(tǒng)籌管理公司月度薪酬績(jī)效崗位的提傭計(jì)算及績(jī)效結(jié)果分析,并根據(jù)經(jīng)營(yíng)狀況,提出績(jī)效修改建議和方案;
3、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)組織結(jié)構(gòu)拆分標(biāo)準(zhǔn)制定和評(píng)估;
4、負(fù)責(zé)樓盤管理,能夠根據(jù)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)發(fā)展?fàn)顩r,建立有效的管理方法和工具,保障各模塊指標(biāo)的健康運(yùn)轉(zhuǎn);
5、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)指標(biāo)提升,通過數(shù)據(jù)分析和區(qū)域調(diào)研針對(duì)問題及現(xiàn)狀,提出合理化建議和方案;
6、負(fù)責(zé)根據(jù)公司規(guī)劃制定合理的整體運(yùn)營(yíng)方案策略和實(shí)施。
二、任職要求:
1、本科或以上學(xué)歷,管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,3年及以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、有一定的.項(xiàng)目管理或運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、掌握常用數(shù)據(jù)分析模型和方法,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、洞察能力;
4、有較強(qiáng)的客戶思維和服務(wù)意識(shí),有敏銳的市場(chǎng)洞察力;
5、思維活躍、具備創(chuàng)造性思維及邏輯思維能力;
6、具有良好的職業(yè)素養(yǎng),較強(qiáng)的責(zé)任心和溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作及管理能力;
7、有較強(qiáng)的自驅(qū)力和學(xué)習(xí)能力,工作主動(dòng)、嚴(yán)謹(jǐn),有較強(qiáng)的抗壓能力。
第四篇:《運(yùn)營(yíng)的崗位職責(zé)》之電商
職責(zé)描述:
1、日常運(yùn)營(yíng):負(fù)責(zé)線上各平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)處理,制定營(yíng)銷策略,把控運(yùn)營(yíng)方向及結(jié)果產(chǎn)出,完成銷售任務(wù)目標(biāo)。
2、門店管理:負(fù)責(zé)對(duì)全國(guó)服務(wù)商在新零售業(yè)務(wù)板塊工作的管控。
3、活動(dòng)執(zhí)行:負(fù)責(zé)與線下門店溝通,跟進(jìn)各類營(yíng)銷活動(dòng)的'執(zhí)行。
4、數(shù)據(jù)分析:分析線上線下各類銷售及消費(fèi)者行為數(shù)據(jù),為管理層的運(yùn)營(yíng)決策、商業(yè)決策提供數(shù)據(jù)支持。
任職要求:
1、全日制大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,市場(chǎng)營(yíng)銷、電商專業(yè)更好。
2、具備2年或以上電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有傳統(tǒng)線下經(jīng)驗(yàn)更佳。
3、熟悉電商平臺(tái)規(guī)則以及生意參謀、京東羅盤等數(shù)據(jù)營(yíng)銷工具。
4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感度高,思維敏捷,分析能力強(qiáng),工作細(xì)致耐心,有責(zé)任感。
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第五篇:《運(yùn)營(yíng)的崗位職責(zé)》之市場(chǎng)
1、配合總經(jīng)理制定市場(chǎng)戰(zhàn)略目標(biāo)與規(guī)劃并強(qiáng)力推動(dòng)執(zhí)行,構(gòu)建全國(guó)范圍內(nèi)的'營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)體系與高效運(yùn)行;
2、組建和管理平臺(tái)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),合理設(shè)置與持續(xù)完善部門崗位與組織建設(shè),發(fā)展優(yōu)秀的運(yùn)營(yíng)隊(duì)伍;
3、根據(jù)市場(chǎng)反饋等對(duì)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)效果進(jìn)行監(jiān)督、控制和績(jī)效評(píng)估,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,保證市場(chǎng)業(yè)績(jī)目標(biāo)的持續(xù)達(dá)成。
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第六篇:《運(yùn)營(yíng)的崗位職責(zé)》之電商
【職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)天貓網(wǎng)店、唯品會(huì)等的營(yíng)銷、推廣、客戶關(guān)系管理等店鋪運(yùn)營(yíng)工作;
2、保證網(wǎng)店的正常運(yùn)作,優(yōu)化店鋪及商品排名;
3、負(fù)責(zé)天貓商城店鋪推廣,提高店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量,完成店鋪銷售目標(biāo);
4、每日監(jiān)控營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理,及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)措施,給出確實(shí)可行的改進(jìn)方案;
5、定期策劃網(wǎng)店活動(dòng),提升店鋪名氣,聚集流量和人氣,形成銷售;
【崗位要求】
1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、2年以上天貓、唯品會(huì)、京東店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉天貓、唯品會(huì)平臺(tái)操作流程,有服裝、鞋、包品類經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、精通天貓、唯品會(huì)等交易推廣流程,商城各種營(yíng)銷工具,有產(chǎn)品促銷活動(dòng)組織策劃經(jīng)驗(yàn);
4、喜歡專研,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,擅長(zhǎng)市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣;
5、具備較強(qiáng)的計(jì)劃條理性與創(chuàng)新能力,注重團(tuán)隊(duì)合作對(duì)工作有責(zé)任心。
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市場(chǎng)【1】《運(yùn)營(yíng)的崗位職責(zé)》之市場(chǎng)(1~10篇)【2】《運(yùn)營(yíng)的崗位職責(zé)》之市場(chǎng)(11~20篇)【3】《運(yùn)營(yíng)的崗位職責(zé)》之市場(chǎng)(21~30篇)
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