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        招聘培訓(xùn)師的崗位職責(zé)(推薦2篇)

        發(fā)布時(shí)間:2024-06-28 00:11:50

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        第一篇:培訓(xùn)師工作崗位職責(zé)

        1、制作產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)課件;組織新員工培訓(xùn);使新入職員工盡快了解公司產(chǎn)品;

        2、良好把控培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng),根據(jù)業(yè)務(wù)需要,使新員工在規(guī)定時(shí)間內(nèi),盡快全面、熟練掌握相關(guān)的產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧等;

        3、配合人力資源部門(mén)定期對(duì)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)需求統(tǒng)計(jì),并根據(jù)需求制定具有針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn);

        4、開(kāi)發(fā)大學(xué)生理財(cái)和家庭理財(cái)相關(guān)課程,定期組織課程講座和投資沙龍活動(dòng);

        5、形成針對(duì)不同客戶群體的培訓(xùn)講座,為清華校內(nèi)師生和各類政企高管培訓(xùn)班學(xué)員普及理財(cái)理念及知識(shí);

        6、配合公司不同階段的發(fā)展實(shí)施理財(cái)產(chǎn)品的專題報(bào)告。

        第二篇:招聘與培訓(xùn)專員崗位職責(zé)

        1.負(fù)責(zé)制定公司內(nèi)部人員和客戶業(yè)務(wù)相關(guān)培訓(xùn)方案、制作并管理培訓(xùn)課件、并組織實(shí)施業(yè)務(wù)全流程相關(guān)內(nèi)容培訓(xùn)及對(duì)公司進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)其他培訓(xùn),并對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行監(jiān)控與評(píng)估;

        2.調(diào)查培訓(xùn)需求,編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃;

        3.開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課程,編制培訓(xùn)課件和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫(kù);

        4.授培訓(xùn)課程,解答疑難問(wèn)題等;

        5.做好培訓(xùn)記錄,跟蹤培訓(xùn)效果反饋,提出針對(duì)培訓(xùn)對(duì)象的改進(jìn)意見(jiàn);

        6.配合完成人事薪酬績(jī)效管理等工作。

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