千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《崗前培訓師的崗位職責(合集)》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《崗前培訓師的崗位職責(合集)》。
第一篇：培訓師的崗位職責
1、負責制定公司年、季、月度培訓計劃，并報領導審批執(zhí)行;
2、調(diào)查培訓需求并編制、調(diào)整培訓計劃，制定/完善培訓課件，建立企業(yè)培訓體系;
3、根據(jù)培訓目標，完善培訓流程并組織人員實施培訓;
4、制定培訓評估工具，撰寫培訓報告，反饋、評估培訓效果;
5、跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進。
第二篇：培訓專員崗位職責
職責：
1、負責公司年度計劃課程的實施及評估,以及培訓項目的實施效果追蹤;
2、擔任企業(yè)軍訓教官，以及進行部分通識類課程的'授課;
3、組織、策劃、跟進公司的各項培訓項目和技能競賽項目;
4、培訓資料的整理及保存;
5、領導臨時安排的其它工作。
崗位要求：
1、專科以上學歷，專業(yè)不限;
2、能進行正規(guī)軍事化訓練，性格開朗，喜歡與人溝通;
3、1年以上的培訓工作經(jīng)歷，對培訓工作有基本的了解;
4、有授課經(jīng)歷經(jīng)驗者優(yōu)先，優(yōu)秀退伍軍人優(yōu)先;
5、能接受適當出差。
第三篇：教師培訓崗位職責
職責描述：
1、撰寫培訓課件，執(zhí)行教師培訓任務，開發(fā)課件，參與產(chǎn)品開發(fā)及教研活動；
2、根據(jù)年度培訓計劃及加盟學校的需求，提供運營類培訓和實地教學支持；
3、組織師資培訓測評工作，協(xié)助各學校完成教師入職口語測試（英語）并提供各種實地教學支持。
任職要求：
1、優(yōu)先考慮：五年以上教育行業(yè)一線教學經(jīng)驗，其中三年教學經(jīng)驗或教師培訓經(jīng)驗
2、具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力和人際關(guān)系處理技巧，能建立和維護良好的合作關(guān)系；
3、具備至少一門學科專業(yè)知識和扎實的'授課技能；
4、優(yōu)秀的公眾演講能力和良好的中文文字功底；
5、能適應不定期的出差（中國區(qū)）。
第四篇：培訓崗崗位職責
職業(yè)培訓師職位要求:
1、大學本科以上學歷,熱愛職業(yè)培訓師的工作;
2、10年以上世界500強、知名大型國企或者民企工作經(jīng)驗,5年以上部門總監(jiān)級以上經(jīng)驗,管理過團隊;
3、帶領過10人以上的團隊,具備豐富的對上、對下、平級部門的協(xié)調(diào)溝通經(jīng)驗;
4、邏輯思維能力強,表達有條理清晰,普通話標準;
5、有過內(nèi)部培訓經(jīng)驗者佳;
6、愿意往全職培訓師發(fā)展;
7、能夠接受出差性的.工作;職位要求:
1、大學本科以上學歷,熱愛職業(yè)培訓師的工作;
2、10年以上世界500強、知名大型國企或者民企工作經(jīng)驗,5年以上部門總監(jiān)級以上經(jīng)驗,管理過團隊;
3、帶領過10人以上的團隊,具備豐富的對上、對下、平級部門的協(xié)調(diào)溝通經(jīng)驗;
4、邏輯思維能力強,表達有條理清晰,普通話標準;
5、有過內(nèi)部培訓經(jīng)驗者佳;
6、愿意往全職培訓師發(fā)展;
7、能夠接受出差性的工作;
第五篇：培訓老師崗位職責
1、百樹優(yōu)+合伙人相關(guān)合作項目數(shù)據(jù)測算
2、財年相關(guān)季度指標值制定
3、校管家系統(tǒng)日常數(shù)據(jù)維護；
4、上好課系統(tǒng)日常數(shù)據(jù)維護及相關(guān)需求匯總；
5、財務月度基本情況統(tǒng)計表的收集及匯總；
6、協(xié)助其他各部門完成數(shù)據(jù)表格的應用；
第六篇：培訓老師崗位職責
1、能夠調(diào)動課堂氣氛，讓孩子在輕松愉快中學習。
2、深入理解教案要求，學習教案的精髓。
3、課前充分備課和準備教學材料。
4、深入了解每個孩子的'特征，激發(fā)孩子創(chuàng)意潛能。
5、完成月度、季度和年度教學任務。
6、定期布置教室，讓教室充滿創(chuàng)意。
7、整理教室，保持教室干凈整齊。
8、與家長溝通孩子的學習情況。
9、整理歸檔學生作品。
10、參加教學培訓與交流，理解教學理念和分享經(jīng)驗。
11、配合公開課及各類市場招生活動。
12、完成上級安排的其它工作任務。
