千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《4s店總經(jīng)理的崗位職責(zé)(范文5篇)》，但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《4s店總經(jīng)理的崗位職責(zé)(范文5篇)》。

第一篇：汽車(chē)4s經(jīng)理崗位職責(zé)

1、在汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)行業(yè)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理和公司，針對(duì)客戶需求完成方案的設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)。

2、利用在產(chǎn)品、流程、技巧、銷(xiāo)售管理、市場(chǎng)管理、服務(wù)管理或流程優(yōu)化、績(jī)效管理等方面四種以上專(zhuān)長(zhǎng)贏得客戶信賴并提交計(jì)劃書(shū)。

3、利用掌握的咨詢項(xiàng)目的'流程、相關(guān)工具和考評(píng)方法為客戶獨(dú)立完成階段性任務(wù)。

4、可以獨(dú)立完成現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)工作并提交有價(jià)值的報(bào)告。

5、主動(dòng)和其他團(tuán)隊(duì)配合完成整合解決方案的設(shè)計(jì)、實(shí)施。

6、主動(dòng)對(duì)項(xiàng)目新成員進(jìn)行TTT，并保證項(xiàng)目實(shí)施的質(zhì)量。

第二篇：汽車(chē)4s總經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1.負(fù)責(zé)建立各部門(mén)的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)和操作流程手冊(cè);

2.負(fù)責(zé)建立各酒店培訓(xùn)的制度流程、操作指引;

3.搜集各酒店的反饋信息,根據(jù)實(shí)際情況和新的變化,及時(shí)修訂和完善監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行(運(yùn)營(yíng)檢查);

4.負(fù)責(zé)對(duì)各酒店進(jìn)行日常檢查、督導(dǎo);

5.提高運(yùn)營(yíng)效率和服務(wù)水平,通過(guò)組織手冊(cè)的.學(xué)習(xí)、考試和比武,切實(shí)提高服務(wù)水平和效率;

6.負(fù)責(zé)開(kāi)業(yè)籌建前期物資及開(kāi)業(yè)管理協(xié)商及管理工作;

7.培養(yǎng)儲(chǔ)備店總,為新開(kāi)業(yè)店提供儲(chǔ)備人才,負(fù)責(zé)對(duì)各崗位人員儲(chǔ)備培訓(xùn),為新開(kāi)業(yè)店及人員異動(dòng)的分店及時(shí)提供支持。

任職資格:

1.有國(guó)際品牌或四星級(jí)以上酒店、且集團(tuán)排名在國(guó)內(nèi)前十的酒店集團(tuán)的2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn);酒店管理規(guī)模在20家以上的高星級(jí)酒店的全面運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn);

2.較強(qiáng)的語(yǔ)言.文字表達(dá)能力,熟悉國(guó)家、地區(qū)勞動(dòng)法律法規(guī)及政策;

3.有較強(qiáng)的執(zhí)行力和項(xiàng)目推進(jìn)能力,能獨(dú)立開(kāi)展工作;

4.較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;

5.熟悉酒店各部門(mén)的工作流程及標(biāo)準(zhǔn)。工作職責(zé):

1.負(fù)責(zé)建立各部門(mén)的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)和操作流程手冊(cè);

2.負(fù)責(zé)建立各酒店培訓(xùn)的制度流程、操作指引;

3.搜集各酒店的反饋信息,根據(jù)實(shí)際情況和新的變化,及時(shí)修訂和完善監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行(運(yùn)營(yíng)檢查);

4.負(fù)責(zé)對(duì)各酒店進(jìn)行日常檢查、督導(dǎo);

5.提高運(yùn)營(yíng)效率和服務(wù)水平,通過(guò)組織手冊(cè)的學(xué)習(xí)、考試和比武,切實(shí)提高服務(wù)水平和效率;

6.負(fù)責(zé)開(kāi)業(yè)籌建前期物資及開(kāi)業(yè)管理協(xié)商及管理工作;

7.培養(yǎng)儲(chǔ)備店總,為新開(kāi)業(yè)店提供儲(chǔ)備人才,負(fù)責(zé)對(duì)各崗位人員儲(chǔ)備培訓(xùn),為新開(kāi)業(yè)店及人員異動(dòng)的分店及時(shí)提供支持。

任職資格:

1.有國(guó)際品牌或四星級(jí)以上酒店、且集團(tuán)排名在國(guó)內(nèi)前十的酒店集團(tuán)的2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn);酒店管理規(guī)模在20家以上的高星級(jí)酒店的全面運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn);

2.較強(qiáng)的語(yǔ)言.文字表達(dá)能力,熟悉國(guó)家、地區(qū)勞動(dòng)法律法規(guī)及政策;

3.有較強(qiáng)的執(zhí)行力和項(xiàng)目推進(jìn)能力,能獨(dú)立開(kāi)展工作;

4.較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;

5.熟悉酒店各部門(mén)的工作流程及標(biāo)準(zhǔn)。

第三篇：汽車(chē)4s總經(jīng)理崗位職責(zé)

工作內(nèi)容：

1、渠道建設(shè)相應(yīng)事宜。

2、代表公司與證券、私募基金、期貨、產(chǎn)業(yè)企業(yè)等機(jī)構(gòu)和渠道進(jìn)行專(zhuān)業(yè)溝通。

3、協(xié)助機(jī)構(gòu)部總經(jīng)理進(jìn)行合作機(jī)構(gòu)的日常調(diào)研、合作基金產(chǎn)品落地。

任職要求：

1、全日制研究生學(xué)歷，財(cái)經(jīng)、金融類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)（特別優(yōu)秀者可放寬至本科學(xué)歷）。

2、有高度的責(zé)任心、吃苦耐勞、能出短差。

3、有較強(qiáng)的溝通、表達(dá)能力及親和力。

4、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或優(yōu)秀的'應(yīng)屆畢業(yè)生（有學(xué)生會(huì)、班委經(jīng)歷或豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)）。

第四篇：汽車(chē)4s總經(jīng)理崗位職責(zé)

貸款端總經(jīng)理

1、全面負(fù)責(zé)全國(guó)地區(qū)貸款端業(yè)務(wù)管理,制定公司執(zhí)行戰(zhàn)略,提出業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式,確定后組織實(shí)施;

2、擬訂和組織實(shí)施貸款端業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,完成貸款端年度計(jì)劃;

3、擬訂和組織實(shí)施貸款端管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案,對(duì)公司重大投資、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)正確決策,認(rèn)真領(lǐng)導(dǎo),杜絕重大事故、失誤發(fā)生;

4、負(fù)責(zé)分管各個(gè)營(yíng)業(yè)職場(chǎng)的管理、檢查和績(jī)效考核;

5、集團(tuán)賦予的其它職責(zé)。

任職資格:

1、經(jīng)濟(jì)、金融、管理等本科以上相關(guān)學(xué)歷,5年以上小貸公司、擔(dān)保公司、典當(dāng)行業(yè)、銀行工作經(jīng)驗(yàn),3年以上管理經(jīng)驗(yàn);

2、精通貸款業(yè)務(wù),對(duì)貸款業(yè)務(wù)運(yùn)作有較成熟的操作經(jīng)驗(yàn)和風(fēng)險(xiǎn)控制能力,熟知并能?chē)?yán)格遵循國(guó)家金融政策、法規(guī)、監(jiān)管制度,熟悉各類(lèi)貸款業(yè)務(wù)產(chǎn)品和市場(chǎng)情況;

3、具有豐富的金融知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),有很強(qiáng)的政策理論水平和營(yíng)銷(xiāo)能力,獨(dú)立完成貸款項(xiàng)目方案設(shè)計(jì);

4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、營(yíng)銷(xiāo)能力和業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力;

5、具有突出的'市場(chǎng)調(diào)研、營(yíng)銷(xiāo)和開(kāi)拓能力,組織協(xié)調(diào)能力,業(yè)務(wù)管理能力,風(fēng)險(xiǎn)控制能力和豐富的客戶資源和較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)管理能力; 1、全面負(fù)責(zé)全國(guó)地區(qū)貸款端業(yè)務(wù)管理,制定公司執(zhí)行戰(zhàn)略,提出業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式,確定后組織實(shí)施;

2、擬訂和組織實(shí)施貸款端業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,完成貸款端年度計(jì)劃;

3、擬訂和組織實(shí)施貸款端管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案,對(duì)公司重大投資、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)正確決策,認(rèn)真領(lǐng)導(dǎo),杜絕重大事故、失誤發(fā)生;

4、負(fù)責(zé)分管各個(gè)營(yíng)業(yè)職場(chǎng)的管理、檢查和績(jī)效考核;

5、集團(tuán)賦予的其它職責(zé)。

任職資格:

1、經(jīng)濟(jì)、金融、管理等本科以上相關(guān)學(xué)歷,5年以上小貸公司、擔(dān)保公司、典當(dāng)行業(yè)、銀行工作經(jīng)驗(yàn),3年以上管理經(jīng)驗(yàn);

2、精通貸款業(yè)務(wù),對(duì)貸款業(yè)務(wù)運(yùn)作有較成熟的操作經(jīng)驗(yàn)和風(fēng)險(xiǎn)控制能力,熟知并能?chē)?yán)格遵循國(guó)家金融政策、法規(guī)、監(jiān)管制度,熟悉各類(lèi)貸款業(yè)務(wù)產(chǎn)品和市場(chǎng)情況;

3、具有豐富的金融知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),有很強(qiáng)的政策理論水平和營(yíng)銷(xiāo)能力,獨(dú)立完成貸款項(xiàng)目方案設(shè)計(jì);

4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、營(yíng)銷(xiāo)能力和業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力;

5、具有突出的市場(chǎng)調(diào)研、營(yíng)銷(xiāo)和開(kāi)拓能力,組織協(xié)調(diào)能力,業(yè)務(wù)管理能力,風(fēng)險(xiǎn)控制能力和豐富的客戶資源和較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)管理能力;

第五篇：汽車(chē)4s經(jīng)理崗位職責(zé)

職位描述：

1.管理配件團(tuán)隊(duì)，協(xié)助售后服務(wù)經(jīng)理完成配件部的人員規(guī)劃和績(jī)效考核。

2.監(jiān)督、分析與配件有關(guān)的.數(shù)據(jù)和關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)，制定可行性分析報(bào)告及市場(chǎng)拓展計(jì)劃。

3.負(fù)責(zé)零配件倉(cāng)庫(kù)檢查，確保工作環(huán)境和設(shè)備清潔、整齊、維護(hù)良好。

職位要求

1.最低大專(zhuān)學(xué)歷要求，具有相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷者優(yōu)先。

2.至少兩年配件經(jīng)理活類(lèi)似職位工作經(jīng)驗(yàn)，有汽車(chē)售后服務(wù)或配件業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3.掌握office軟件的操作方法。

4.熱愛(ài)本職工作，在工作中保持極高的敬業(yè)度及可靠性；形象氣質(zhì)佳；熱愛(ài)porsche產(chǎn)品及服務(wù)。