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第一篇：培訓(xùn)講師崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1、到各企事業(yè)單位，給客戶單位員工做消防知識(shí)的宣傳工作；

2、通過(guò)課程講解進(jìn)行消防器材銷售，并為客戶解答疑難問(wèn)題；

3、跟進(jìn)講課效果，并對(duì)課程進(jìn)行改進(jìn)優(yōu)化。

任職要求：

1、五官端正，身高170CM以上，學(xué)歷中專以上

2、語(yǔ)言表達(dá)流利、思維靈活、勇于表現(xiàn)，具有吃苦耐勞的精神；

3、具有公眾演講能力者優(yōu)先；

4、應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。

第二篇：講師崗位職責(zé)

1. 負(fù)責(zé)協(xié)助管轄區(qū)域內(nèi)理財(cái)經(jīng)理對(duì)客戶的產(chǎn)品交叉銷售，合理的為客戶提供財(cái)富管理建議及投資計(jì)劃;協(xié)助理財(cái)經(jīng)理完成約見(jiàn)后的商談工作，提高產(chǎn)品的銷售成功率;

2. 全面負(fù)責(zé)管轄區(qū)域營(yíng)銷部的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)投資咨詢，產(chǎn)品分析與講解，參與客戶市場(chǎng)產(chǎn)品宣傳和演說(shuō)活動(dòng);

3. 負(fù)責(zé)管轄區(qū)域所有理財(cái)經(jīng)理的保險(xiǎn)類產(chǎn)品專業(yè)培訓(xùn)，提升理財(cái)經(jīng)理的整體水平和專業(yè)度，確保所有理財(cái)經(jīng)理對(duì)金融產(chǎn)品特別是創(chuàng)新類金融產(chǎn)品的應(yīng)知、應(yīng)會(huì)、應(yīng)用;

4.研究管轄區(qū)域高凈值客戶的綜合理財(cái)需求，與培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行配合，定期提供市場(chǎng)金融資訊、財(cái)富管理理論、產(chǎn)品銷售技巧的指導(dǎo);

第三篇：講師崗位職責(zé)

職位描述：

1、完成相關(guān)所帶平面設(shè)計(jì)（傳統(tǒng)平面設(shè)計(jì)及UI設(shè)計(jì)）課程的教學(xué)、備課及課程研發(fā)任務(wù)。

2、解答學(xué)員提出的各種技術(shù)疑難雜癥，并組織學(xué)生完成項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)。

3、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及出色的作品創(chuàng)作能力。

4、善于與學(xué)生溝通交流。

5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他任務(wù)。

任職要求：

1、大?；虼髮Ｒ陨蠈W(xué)歷，設(shè)計(jì)、教育類相關(guān)專業(yè)，熱愛(ài)教育行業(yè)，并有意愿做老師；

2、有一定的平面設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有過(guò)硬的美術(shù)功底或授課經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、扎實(shí)的平面設(shè)計(jì)功底，良好的藝術(shù)修養(yǎng)，熟練操作相關(guān)軟件，如Photoshop、Illustrator、Corldraw、Indesign等；

4、口齒清晰，較強(qiáng)的親和力和感染力，良好的表達(dá)、溝通和自學(xué)能力；

5、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，傳承“快學(xué)習(xí)，樂(lè)分享”的精神與理念。

第四篇：講師崗位職責(zé)

職位描述：

工作職責(zé)與職位要求崗位：醫(yī)療培訓(xùn)講師

專業(yè)要求：臨床（中、西）、護(hù)理、口腔、檢驗(yàn)、影像、要學(xué)等醫(yī)療相關(guān)專業(yè)。

工作職責(zé)與職位要求人數(shù)：20人

崗位要求：本科及以上、20xx優(yōu)秀畢業(yè)生、具有授課經(jīng)驗(yàn)等

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入職帶薪培訓(xùn)：為你提供完整的培訓(xùn)，將您打造成專業(yè)的培訓(xùn)講師

試用期工資：底薪+課時(shí)費(fèi)+差補(bǔ)+培訓(xùn)補(bǔ)助

轉(zhuǎn)正評(píng)級(jí)工資：試用期考核轉(zhuǎn)正后，參與多次評(píng)級(jí)，平均工資可達(dá)到年薪10-40萬(wàn)。

管理晉升機(jī)制：講師-主任-部長(zhǎng)-院長(zhǎng)助理-副院長(zhǎng)-院長(zhǎng)

其他福利：五險(xiǎn)一金、年度體檢、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、年度旅游

工作地點(diǎn)：云南省 全國(guó)出差

第五篇：培訓(xùn)講師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、針對(duì)終端渠道的現(xiàn)狀制定銷售提升的培訓(xùn)計(jì)劃

2、針對(duì)終端渠道人員,輸出終端優(yōu)秀銷售案例,提升終端渠道人員整體銷售能力,談判能力、活動(dòng)策劃能力;

3、針對(duì)渠道的產(chǎn)品進(jìn)行賣點(diǎn)提煉、促銷話術(shù)指引、與競(jìng)品差異分析;

4、針對(duì)渠道主推的活動(dòng)單品進(jìn)行活動(dòng)喧囂詞指引;

5、跟進(jìn)培訓(xùn)效果,收集培訓(xùn)建議,提升培訓(xùn)質(zhì)量;

6、 整理完善終端培訓(xùn)其他教材;

7、領(lǐng)導(dǎo)安排的'其他工作。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,三年以上培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)背景,有快消品行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、文筆優(yōu)秀,良好的語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力,抗壓能力強(qiáng);

3、熱愛(ài)快消品行業(yè),具有服務(wù)意識(shí)及合作分享精神;

4、熟悉公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)及多種培訓(xùn)模式;

5、熟練使用辦公軟件(word, powerpoint, excel)。