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        講師培訓(xùn)崗位職責(zé)

        發(fā)布時間:2024-08-27 13:06:28

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        • 文檔分類:崗位職責(zé)
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        1、對招聘的新員工,新的.銷售人員,及時進行入門培訓(xùn);

        2、根據(jù)公司目標及市場情況,制定階段性的培訓(xùn)計劃;

        3、根據(jù)培訓(xùn)計劃,每周不低于一次對銷售員進行培訓(xùn)(培訓(xùn)前必須針對培訓(xùn)內(nèi)容做充分的準備工作);

        4、對培訓(xùn)結(jié)果進行考核,根據(jù)考核結(jié)果修正培訓(xùn)計劃;

        5、對銷售員進行管理,了解每個銷售人員情況;

        6、根據(jù)銷售員管理及考核辦法,對銷售員定期進行考核;

        7、定期到店面與銷售員進行溝通,了解一線情況,幫助銷售員解決工作中實際遇到的困難和問題

        8、收集和熟悉競爭品牌產(chǎn)品情況,了解對手主要賣點,針對賣點做重點培訓(xùn);

        9、收集市場信息,及時反饋有關(guān)部門。

        網(wǎng)址:http://puma08.com/qywd/gwzz/2450574.html

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