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第一篇：幼兒園園長崗位職責(zé)

幼兒園副園長除了協(xié)助園長工作之外，其實日常粗枝大葉的具體事務(wù)還是由副園長來具體操作的。

一、副助園長認(rèn)真貫徹執(zhí)行園務(wù)工作計劃，明確培養(yǎng)目標(biāo)，面向全體幼兒，全面提高幼兒素質(zhì)。重點抓好幼兒教育、教學(xué)工作。加強(qiáng)教育科學(xué)研究，不斷提高保教質(zhì)量。

二、負(fù)責(zé)幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點，熟悉幼兒園各年齡段教學(xué)內(nèi)容及要求，定期檢查教師月計劃、周計劃、備課本、教育筆記及個案紀(jì)錄，定期測查幼兒教學(xué)效果，并做好紀(jì)錄。

三、負(fù)責(zé)組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高教師的業(yè)務(wù)能力。指導(dǎo)教師進(jìn)行幼教改革與科研工作。

四、協(xié)助園長搞好職工隊伍建設(shè)，做好職工政治思想工作，關(guān)心群眾生活，傾聽群眾意見，支持群眾開展各種有益的文體活動。

五、協(xié)助園長指導(dǎo)和審查各班學(xué)期工作計劃，堅持入班聽課。

六、負(fù)責(zé)整理教師業(yè)務(wù)檔案和教育資料，指導(dǎo)保教人員及時添置玩具、資料、教具。

七、組織保教人員外出參觀學(xué)習(xí)，組織幼兒園內(nèi)的各項活動。

副園長崗位任職要求

1、 擁護(hù)黨的各項路線，方針、政策，熱愛幼兒、熱愛黨的幼兒教育事業(yè)。

2、 嚴(yán)格遵守幼兒園的規(guī)章制度，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范。

3、 樹立正確的教育觀、兒童觀，認(rèn)真貫徹《規(guī)程》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》精神。

4、 每學(xué)期根據(jù)全園工作計劃，制定本部門工作計劃，期末做好總結(jié)。

5、 指導(dǎo)保教主任制定學(xué)期教育工作計劃、月工作重點、周活動安排等，并指導(dǎo)日常工作，做好工作計劃的落實，檢查和總結(jié)工作，保證日常工作有序開展。

6、 組織指導(dǎo)教科室人員做好幼兒園各項科研課題申報，組織實施、檢查、總結(jié)、匯報、成果推廣、檔案整理、信息采集上報等各項工作。

7、 帶領(lǐng)保教主任和教科室人員，積極開展教研活動，定期組織參觀、學(xué)習(xí)、研討等活動，提高全園教師業(yè)務(wù)水平。

8、 組織安排接待對外教育觀摩和交流活動。

9、 組織、安排幼兒各項大型教育活動如：“六一”慶?；顒?、幼兒運(yùn)動會等。

10、 帶領(lǐng)資料室工作人員審定教師用書、雜志、音像、焦距、幼兒用書、電教用品教學(xué)資料的訂購，做好教學(xué)資料的保管，借閱、維修等工作。

11、 帶領(lǐng)和指導(dǎo)各有關(guān)部門和人員，定期組織抽查幼兒教育活動。

12、 知道保教人員認(rèn)真開展家長工作，加強(qiáng)家園溝通與合作。

13、 以全園整體工作為重，做好本部門人員的思想政治工作，虛心聽取意見，不斷改進(jìn)工作，形成良好的工作氛圍。

14、 根據(jù)工作需要和人員情況，有責(zé)任對本部門人員的分工提出建議，指導(dǎo)、督促、檢查保教人員、教科室人員、資料室人員履行崗位責(zé)任和工作標(biāo)準(zhǔn)的情況，并對其工作質(zhì)量進(jìn)行定期考核。

15、 每月向園長匯報全園日常保教、教育教學(xué)、教科研等工作。

16、 認(rèn)真完成園長交給的其他各項臨時性工作。

第二篇：幼兒園園長崗位職責(zé)

幼兒園園長崗位職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家的有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策，依法治園，依法治教、措施得力．

2、根據(jù)本園實際制定切實可行的三年規(guī)劃及工作計劃，體現(xiàn)方向性、客觀性、可操作性，并隨時調(diào)整。

3、召開園務(wù)會、教職工大會、家委會、伙委會及食品衛(wèi)生管理會，發(fā)揮其民主監(jiān)督作用。

4、負(fù)責(zé)建立并組織執(zhí)行各類規(guī)章制度，使各類人員職責(zé)明確，工作規(guī)范。

5、重視隊伍建設(shè)，倡導(dǎo)職工熱愛本職工作．有目的、有計劃地安排各類人員培訓(xùn)。

6、加強(qiáng)對教育教學(xué)工作的管理．參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動，經(jīng)常深入班級了解教育情況。

7、檢查，督促衛(wèi)生保健及食品衛(wèi)生等各項制度的落實，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，保證全園幼兒的安全。

8、每天巡視各工作崗位，月底前完成對各類人員的考核。

幼兒園業(yè)務(wù)園長崗位

1、負(fù)責(zé)全園保教工作的組織與領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真制定全園各學(xué)期的保教工作計劃，做到目標(biāo)清楚切實可行，并及時進(jìn)行工作總結(jié)。

2、認(rèn)真貫徹《綱要》和《規(guī)程》，不斷完善保教管理的各項制度，研究并確定教師工作質(zhì)量考核的標(biāo)準(zhǔn)、內(nèi)容及考核辦法并檢查執(zhí)行。

3、組織全園教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，全面負(fù)責(zé)教科研工作，不斷提高教科研質(zhì)量和教師的理論水平和實踐能力。

4、指導(dǎo)教師認(rèn)真開展家庭與社區(qū)工作，有計劃的開展家長學(xué)校及家長開放活動，提高家長的育兒水平和合作意識。

5、審查指導(dǎo)教師制定學(xué)期教育工作計劃、月計劃、周日計劃、教育筆記及個案紀(jì)錄，并進(jìn)行批注和評價。

6、指導(dǎo)各班做好保育、教育和安全工作，促進(jìn)幼兒身心和諧發(fā)展。深入班級跟蹤教師半日活動，了解教師的教態(tài)、教法、教育內(nèi)容及教育水平、能力，并及時給與評價。

7、認(rèn)真組織各項對外開放活動，組織本園教師及幼兒參加市區(qū)的各種比賽，為幼兒園爭得榮譽(yù)。

8、協(xié)助園長完成其它應(yīng)急性工作。

幼兒園行政助理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)全園的后勤日常管理工作，制定并落實后勤工作計劃并進(jìn)行總結(jié)。負(fù)責(zé)研究后勤人員的工作質(zhì)量考核的標(biāo)準(zhǔn)、內(nèi)容及考核辦法并檢查執(zhí)行。負(fù)責(zé)全園的考勤工作。

2、及時為各項工作的開展提供物質(zhì)保證，檢查倉庫保管員的工作，使其物品進(jìn)出有登記，賬目清楚、帳物相符，督促其定期整理倉庫。

3、管理幼兒伙食工作，負(fù)責(zé)召開伙委會，定期研究幼兒食譜，做到精打細(xì)算，營養(yǎng)搭配合理，盈虧達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

4、定期檢查與指導(dǎo)保健員的工作，保證各項衛(wèi)生保健制度的落實。

5、勤儉辦園，及時改善、維修全園設(shè)備，確保衛(wèi)生安全。

6、負(fù)責(zé)全園的安全保衛(wèi)工作，定期檢查大型玩具及電器等，定期檢查門衛(wèi)、夜班人員的工作情況，組織好防火、防水、防暑降溫、防寒保暖及除害工作，指導(dǎo)勤雜人員的各項工作。

7、負(fù)責(zé)后勤人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，做好后勤人員的思想工作，牢固樹立后勤為保澆工作服務(wù)的思想，關(guān)心職工生活，搞好職工福利。

8、協(xié)助園長完成其它應(yīng)急性工作。

幼兒園保健醫(yī)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)落實各項衛(wèi)生保健制度，每月將檢查記錄交園領(lǐng)導(dǎo)，為獎懲提供依據(jù)。

2、認(rèn)真制定并貫徹落實衛(wèi)生保健工作計劃，保證各類人員的健康檢查率達(dá)標(biāo)．

3、每周制訂科學(xué)合理的代量食譜，并于周一8：oo前公布，注意飯萊多樣化，營養(yǎng)搭配合理，保證幼兒伙食盈虧達(dá)標(biāo)。檢查并督促食堂飲食衛(wèi)生工作執(zhí)行情況，保證幼兒食品衛(wèi)生安全。

4、加強(qiáng)對各部門人員衛(wèi)生保健工作情況的檢查與指導(dǎo)，對發(fā)現(xiàn)的問題及時匯報，提出改進(jìn)意見．

5、每月定期出宣傳欄，宣傳科學(xué)育兒知識，按時組織有關(guān)人員學(xué)習(xí)衛(wèi)生保健和食品安全方面的知識。

6、正確處理幼兒常見病，做好意外事故的急救，負(fù)責(zé)護(hù)送發(fā)生意外的兒童去醫(yī)院．

7、按時完成青島市托幼機(jī)構(gòu)保健培訓(xùn)教材中所規(guī)定的各項工作內(nèi)容．

8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作．

幼兒園級部組長（兼職）崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)本級部各項工作的組織和實施。協(xié)調(diào)好班組之間的關(guān)系，團(tuán)結(jié)全組成員努力開展保教工作。

2、以身作則，在全組樹立正氣，獨立有創(chuàng)意的開展班組工作。

3、及時與本組各班教師保育員交流溝通，發(fā)現(xiàn)需求和問題及時向園領(lǐng)導(dǎo)反映，積極提出研究建議。

4、在工作需要時協(xié)調(diào)組內(nèi)人員的工作安排及同事關(guān)系，協(xié)助園長做好組內(nèi)人員的思想工作，確保教育教學(xué)工作的順利完成。

5、組織本組及各班積極主動利用社區(qū)、家庭教育資源，做好家園一致教育。

6、及時準(zhǔn)確下達(dá)園務(wù)精神，按時完成幼兒園的各項工作。

幼兒園班主任崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)本班的全面工作，以身作則，嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，能夠團(tuán)結(jié)全班同志一道，落實園保教工作目標(biāo)。

2、結(jié)合園工作目標(biāo)，根據(jù)本班工作實際，制定班級學(xué)期工作計劃和總結(jié)，確定幼兒一日常規(guī)的要求，并組織班級人員共同配合完成計劃。

3、及時向園長匯報本班的工作情況，及時傳達(dá)和貫徹幼兒園的決定，研究改進(jìn)本班工作。

4、組織好班級教科研工作和幼兒一日活動，及時對孩子進(jìn)行各項發(fā)展評估，不斷提高辦及教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)幼兒全面發(fā)展。

5、組織本班教室布置環(huán)境，制作教玩具，開展節(jié)日慶?；顒拥?。

6、負(fù)責(zé)通過各種途徑和方式開展本班家長工作，善于向家長進(jìn)行宣傳。

7、管理好班級各種物品，及時進(jìn)行安全檢查和教育，為幼兒提供安全舒適的生活環(huán)境，防止意外事故的發(fā)生。

8、協(xié)助園長作本班人員的思想工作，關(guān)心幫助同志，團(tuán)結(jié)協(xié)作和睦相處。

幼兒園教師崗位職責(zé)

1、遵守幼兒園園規(guī)，具有良好的師德，有在幼兒園一日就要認(rèn)真工作一天的集體主義意識和強(qiáng)烈的工作責(zé)任心。

2、根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》，幼兒園培養(yǎng)目標(biāo)和園務(wù)計劃，遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律，結(jié)合本班幼兒特點，制定保教工作計劃（學(xué)期計劃、月計劃、周計劃、日計劃），并做好期末總結(jié)。

3、認(rèn)真實施計劃，觀察、記錄、評估每個幼兒的發(fā)展情況，并做好相應(yīng)的記錄（教育筆記、效果分析、個案記錄等），以促使每個幼兒在原有水平上有所發(fā)展。

4、完成園務(wù)計劃要求，創(chuàng)設(shè)與保教要求相適應(yīng)、能促使幼兒主動參與的生活與教育環(huán)境。組織安排好一日活動，寓教育于游戲活動中。進(jìn)班前必須做好一切準(zhǔn)備工作，帶班時做到人到心到，不擅自離開崗位，嚴(yán)格執(zhí)行一日作息制度，組織好區(qū)域游戲及戶外活動。

5、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園安全衛(wèi)生、保健制度，管理好幼兒生活。根據(jù)季節(jié)做好防暑降溫、防凍保暖工作。班級出勤率不得低于規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

6、熱情接待家長，了解全班幼兒家長的基本情況及家庭情況，有計劃地進(jìn)行家訪并做好記錄。通過各種方式和途徑做好家園一致教育工作，充分利用好家長園地，定時向家長匯報、交流幼兒在園情況，定期召開家長會，舉行家長論壇，指導(dǎo)家長開展家庭教育。教師要與家長建立良好關(guān)系，不向家長與幼兒索取物品或代買私人物品。

7、按時并積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及教研活動，能積極參與討論并發(fā)表自己的見解，認(rèn)真參加聽課評課活動，在按計劃完成工作的同時，要做好業(yè)務(wù)資料的積累，不斷提高業(yè)務(wù)能力和水平，創(chuàng)造性地完成各項任務(wù)。

8、做好教育環(huán)境的衛(wèi)生工作，嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，做好班級內(nèi)教具、玩具及個人學(xué)習(xí)、備課用品等財產(chǎn)保管工作，節(jié)約使用各種辦公用品。

9、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作。

幼兒園保育員崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)本班房舍、設(shè)備、環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作，配合教師對幼兒進(jìn)行教育，培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生習(xí)慣。

2、執(zhí)行“職業(yè)道德規(guī)范”，為人師表、儀表端莊、作風(fēng)文明、態(tài)度和藹可親，為幼兒創(chuàng)造良好的精神環(huán)境。

3、管理好幼兒生活，做好幼兒的生活護(hù)理工作。如：照顧幼兒進(jìn)餐、大小便、盥洗、喝水、觀察幼兒的情緒、體溫，發(fā)現(xiàn)問題及時與保健員聯(lián)系，隨天氣變化為幼兒增減衣服等。

4、遵守衛(wèi)生健康制度、消毒制度、安全制度，保持用具清潔整齊。在保健員的指導(dǎo)下，做好幼兒的衛(wèi)生保健工作，負(fù)責(zé)體弱兒、肥胖兒的管理工作。

5、配合本班教師做好各項教育活動的準(zhǔn)備工作及配合教師組織教育活動，并配合本班教師制作玩教具。

6 、認(rèn)真執(zhí)行幼兒一日生活制度、作息制度，指導(dǎo)幼兒值日工作，培養(yǎng)幼兒良好的生活習(xí)慣和能力。

7、嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)錄，努力鉆研業(yè)務(wù)、改進(jìn)工作，提高工作能力和水平，團(tuán)結(jié)全班同志共同做好工作。

8、完成臨時頂班和園長臨時交辦的各項工作。

幼兒園報賬員崗位職責(zé)

1、按規(guī)定完成各種獎酬金及各種補(bǔ)貼的制表工作，交由領(lǐng)導(dǎo)簽字后到計財科領(lǐng)取并發(fā)放。

2、每月10日前協(xié)助計財科完成上月財務(wù)報表。每月1-12日統(tǒng)計計算幼兒出勤及伙食費，做好收費單據(jù)，算好幼兒出勤率。每月13-20日按規(guī)定收取幼兒各種款項，及其他各項收費并及時上交計財科。

3、對發(fā)生的每項經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，按規(guī)定進(jìn)行登記、核對，無經(jīng)手人及領(lǐng)導(dǎo)簽字的發(fā)票一律不予報銷。

4、保管好各種收據(jù)、憑證，定期向園長報告經(jīng)費收支情況，協(xié)助園長做好幼兒園財務(wù)管理工作。嚴(yán)格執(zhí)行“會計人員工作規(guī)則。

5、每天按需進(jìn)行食品出入庫并認(rèn)真登記，每月30日前根據(jù)伙房人員提供盤庫表認(rèn)真計算伙食盈虧并公布明細(xì)賬。

6、帶領(lǐng)伙房人員認(rèn)真執(zhí)行食品衛(wèi)生法，做好食堂衛(wèi)生及食物保潔工作，嚴(yán)防食物中毒及腸道傳染病的發(fā)生。負(fù)責(zé)伙房倉庫管理，及時清點食品，做到賬務(wù)相符。庫房要按時清理，做到清潔衛(wèi)生、擺放整齊。食品要按規(guī)定驗收并先到先出，確保食品安全。

7、注意收集保管檔案資料，檔案內(nèi)容翔實，各項記錄完整，能為幼兒園提供可靠和優(yōu)質(zhì)的文字資料，在暑假中及時裝訂并熟悉內(nèi)容，在各項重大檢查工作中向領(lǐng)導(dǎo)熟練及時提供各種資料。

8、完成臨時頂班任務(wù)、幫廚任務(wù)和協(xié)助園長完成其它應(yīng)急性工作。

幼兒園采購員崗位職責(zé)

1、認(rèn)真執(zhí)行職業(yè)道德規(guī)范，一切為了孩子，保證幼兒健康成長，做好采購工作。

2、認(rèn)真按食譜購買當(dāng)日所需食品，如需更改食譜上所確定的食物，需經(jīng)保健員、廚房班長同意方可更改，要保證食堂供應(yīng)。

3、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法，對采購的食品質(zhì)量負(fù)責(zé)，保證購買食品的新鮮、經(jīng)濟(jì)實惠、分量足。不買爛、堆、干的副食蔬菜，按食譜購買每天所需量，避免積壓。

4、與炊管人員配合，合理安排使用伙食費，既保證幼兒吃飽吃好，供給幼兒必要的營養(yǎng)量，又要做到盈虧不超過2%。

5、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度，不亂用支票，?？顚Ｓ茫忂M(jìn)物品、食物需經(jīng)驗收入庫，經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)在單據(jù)上簽字，當(dāng)天向報賬員報賬，做到單據(jù)、食物相符，出入庫賬目清楚。 6 、參加伙委會，與大家共同研究采購工作，虛心聽取大家對采購方面的意見，不斷改進(jìn)工作。

7、負(fù)責(zé)全園性各種物品、用具的購買工作，購買物品要符合園里使用的要求，保質(zhì)保量，價格合理。

8、安排一定的時間到伙房協(xié)助炊事員工作，完成園長臨時交辦的工作任務(wù)。

幼兒園檔案管理員（兼職）崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)全園各類檔案資料的整理和裝訂工作，做到分類清楚、內(nèi)容充分、裝訂規(guī)范。

2、每學(xué)期開學(xué)后一月內(nèi)完成檔案裝訂，并對內(nèi)容做到心中有數(shù)，能隨時為領(lǐng)導(dǎo)提供所需資料．

3、認(rèn)真進(jìn)行園志的編寫工作，井隨時記錄幼兒園的有關(guān)大事。

4、及時填寫教職工業(yè)務(wù)檔案，注意收集教職工的有關(guān)信息及發(fā)表的文章等。

5、收集整理科研課題相關(guān)資料進(jìn)行歸檔。。

6、班級人員請假時，要及時到班頂崗。

7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作。

幼兒園圖書資料員（兼職）崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)保管資料室、圖書室的所有資料及全園性體育器材，及時掌握配置和使用情況。

2、出借、收回各類物品要及時登記。對無登記丟失的物品要照價賠償。

3、對教師提前提出的教學(xué)用品要盡量保證備齊．如無法備齊．應(yīng)及時報告業(yè)務(wù)園長。

4、及時了解教師的需要．每月至少制作兩套新教具。

5、有關(guān)資料無法使用報廢時，須報業(yè)務(wù)園長，經(jīng)園長簽字后注銷。

6、對圖書室新進(jìn)的圖書及時進(jìn)行“新書導(dǎo)讀”，為教師服好務(wù)。

7、認(rèn)真完成臨時項班工作。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作。

幼兒園保管員崗位職責(zé)（兼職）

1、負(fù)責(zé)倉庫管理，物品出入庫要按規(guī)定登記，并及時清點，帳物相符。

2、庫房要按時清理，做到清潔衛(wèi)生，擺放整齊。

3、建立領(lǐng)物登記制度，領(lǐng)用物品必須有領(lǐng)用人簽字，并根據(jù)需要領(lǐng)用。

4、月底發(fā)放各類衛(wèi)生用品，無特殊情況不能延誤。

5、工作人員調(diào)動工作時，要負(fù)責(zé)督促其歸還領(lǐng)用的公務(wù)，如有損失必須照價賠償。本人工作調(diào)整，要辦理移交手續(xù)，物品遺失要賠償。

6、班級人員請假時，要及時到班頂崗．

7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作．

幼兒園炊事班長（兼職）崗位職責(zé)

1、對本組的工作全面負(fù)責(zé)，以身作則．嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，能夠團(tuán)結(jié)全組同志一道，落實園工作目標(biāo)。

2、帶領(lǐng)本組人員認(rèn)真執(zhí)行食品衛(wèi)生法，做好食堂衛(wèi)生及食物保潔工作，嚴(yán)防食物中毒及腸道傳染病的發(fā)生。

3、帶領(lǐng)本組人員嚴(yán)格按食譜操作，按人數(shù)投放主副含量。

4、對將要投放使用的原材料認(rèn)真進(jìn)行感官檢查，發(fā)現(xiàn)異常立即報告，不使用有異常的原材料。

5、定期或不定期向園長匯報本組情況，定期召開組會，及時傳達(dá)和貫徹園領(lǐng)導(dǎo)的決定，研究改進(jìn)本組工作。組織本組人員共同學(xué)習(xí)食品衛(wèi)生知識。

6、協(xié)助園長做好本組同志思想工作，關(guān)心同志，幫助同志，團(tuán)結(jié)協(xié)作，和睦相處。

7、管理好本組的一切財產(chǎn)，負(fù)責(zé)廚房的安全保衛(wèi)工作(防火、防閑人進(jìn)入)。

8、虛心聽取就餐人員的意見，不斷改進(jìn)工作。

幼兒園炊事員崗位職責(zé)

1、熱愛本職工作，樹立為幼兒、為家長、為職工、為教學(xué)服務(wù)的思想．努力鉆研烹調(diào)技術(shù)．做好個人衛(wèi)生，保持工作服清潔．

2、能主動了解教師和幼兒對伙食的反應(yīng)．根據(jù)幼兒口味進(jìn)行葷素搭配。每周菜單不重復(fù)，做好米面搭配，以增進(jìn)幼兒食欲，保證幼兒有足夠的營養(yǎng)。

3、根據(jù)幼兒年齡特點，肉類要煮爛，蔬菜要切細(xì)．根據(jù)幼兒作息時間，按時供應(yīng)飯菜點心．冬天要注意保暖，供應(yīng)熱萊、熱飯、熱點心：夏天要供應(yīng)溫?zé)岬娘埐恕?

4 、廚房用具生熟要嚴(yán)格分開，并有明確標(biāo)志．熟食器具要專用，必須經(jīng)常用消毒液消毒．廚房要隨時打掃，保持清潔。

5、做好廚房用具器、炊具等消毒工作．做好廚房包干的清潔衛(wèi)生。每天小掃除，地面、灶臺、桌子、臺面、水池必須洗刷干凈，無油膩、積垢．周末大掃除，陰溝疏通，包干到人。

6、嚴(yán)格執(zhí)行飲食衛(wèi)生要求，不讓幼兒吃隔夜食品，嚴(yán)禁食物中毒事故發(fā)生。

7、愛園如家，以主人翁的態(tài)度節(jié)約使用煤氣、水、電。廚房工作人員和其它班組之間要團(tuán)結(jié)協(xié)作，互相配合，共同搞好幼兒教育工作。

幼兒園門衛(wèi)崗位職責(zé)

1、門衛(wèi)要樹立高度的責(zé)任感，必須全面履行門衛(wèi)職責(zé)，堅守工作崗位，努力做好本職工作。

2、認(rèn)真按幼兒園規(guī)定時間開、關(guān)幼兒園大門，確保教育教學(xué)活動順利開展。

3、嚴(yán)格執(zhí)行外來人員進(jìn)出登記制度。對外來人員要熱情接待，不得隨便放行，也不得刁難吵鬧。要認(rèn)真檢查介紹信、工作證或身份證，指導(dǎo)外來人員填寫“外來人員出入登記表”。門衛(wèi)在與相關(guān)人員確認(rèn)后才能允許外來人員進(jìn)入校園，及時發(fā)放和回收“校園安全出入證”和“來訪回執(zhí)單”，引導(dǎo)其在接待室會見。對不能確認(rèn)的來訪人員應(yīng)請示園長決定是否接待。

4、幼兒在園期間，幼兒園大門必須呈鎖閉狀態(tài)。門衛(wèi)應(yīng)堅決杜絕幼兒在園期間以任何理由隨意離園。不允許家長隨意進(jìn)入幼兒園，若家長需接走孩子，由門衛(wèi)通知有關(guān)教師將幼兒帶到傳達(dá)室，經(jīng)教師確認(rèn)后方可接走。

5、門衛(wèi)要堅決杜絕閑雜人員進(jìn)入校園，確保教學(xué)環(huán)境的安寧。在園門開放期間不得進(jìn)行其他工作，必須站立在崗位上認(rèn)真監(jiān)視進(jìn)出大門的各類人員，家長接送幼兒必須出示接送卡，門衛(wèi)要認(rèn)真核對接送卡無誤后方能準(zhǔn)其入園。對持作廢接送卡的人員一律不得準(zhǔn)其進(jìn)入園區(qū)。

6、執(zhí)勤時不得擅離崗位，不得出現(xiàn)打瞌睡、和他人閑談嬉鬧、當(dāng)班時間看電視等現(xiàn)象，不準(zhǔn)無關(guān)人員逗留門衛(wèi)室。

7、負(fù)責(zé)報刊、雜志、文件、函件、電報的收發(fā)保管工作，要做到：發(fā)送及時、準(zhǔn)確、不丟失、無差錯、并做好保密工作。

8、加強(qiáng)對車輛進(jìn)出的管理。對于外來機(jī)動車輛，嚴(yán)控進(jìn)園，需進(jìn)園經(jīng)園方同意方可進(jìn)園。作好外部車輛進(jìn)入園內(nèi)的嚴(yán)整、登記，制止其違章入內(nèi)，指定停車地點并負(fù)責(zé)看守。嚴(yán)防不法分子出入。

9、搞好門衛(wèi)環(huán)境衛(wèi)生，保持門衛(wèi)環(huán)境整潔。負(fù)責(zé)幼兒園大門周圍的環(huán)境衛(wèi)生，制止在園門內(nèi)外違章擺攤設(shè)點和停車。

10、不得在夜間值班酗酒，巡查要勤，并作夜間值班記錄。

11、門衛(wèi)著裝要整潔大方，上崗時要佩帶“門衛(wèi)工作證”，文明上崗，以禮待人，積極主動、熱情地為師生服務(wù)，即要堅持原則又要方便群眾，使用禮貌用語，遇到疑難問題要及時匯報。

12、熟記報警電話，會使用滅火器，發(fā)現(xiàn)問題會進(jìn)行緊急救護(hù)。

13、有權(quán)查問本園職工及外來人園攜帶之可疑物品。職工帶公物出門，應(yīng)有園長批準(zhǔn)的借物憑證，帶大件物品出園應(yīng)查問清楚并進(jìn)行記錄。

夜班值班員及勤雜員崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)幼兒園夜間及周末安全保衛(wèi)工作，不隨便外出，堅守崗位，盡職盡責(zé)。協(xié)助白班保安人員管理好大門。節(jié)假日負(fù)責(zé)升降國旗。負(fù)責(zé)收發(fā)信件、報刊雜志、文件等。

2、晚上幼兒走后靜園，鎖好大門，巡視檢查院落、各室門窗、水管、電源等，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，必要時及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告。

3、夜間值班應(yīng)提高警惕，防盜、防破壞，遇到臨時暴風(fēng)雨要及時查看全園各處，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，必要時及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告，杜絕事故發(fā)生。

4、晚間不許家屬和友人來園逗留和留宿。

5、保管好全園各部門的鑰匙，按時開關(guān)，保證安全。

6、要熟記各種報警電話，會使用滅火器，發(fā)現(xiàn)問題會進(jìn)行緊急救護(hù)。

7、負(fù)責(zé)院子、大型玩具、花壇、休閑區(qū)、辦公室、接待室、科學(xué)發(fā)現(xiàn)室、備課室、水房、大廳、門廳等公共場所的衛(wèi)生清潔工作，大型玩具周末進(jìn)行消毒。

8 、管理好飼養(yǎng)和種植的各類動植物，完成內(nèi)部的小型維修工作。

9 、主動熱情的做好家長接待工作，堅持講普通話，禮貌待人，儀表整潔，舉止文雅，使用規(guī)范用語“你好、請出示、請問、請進(jìn)、對不起”等等。

10、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項臨時性工作。

幼兒園勤雜員崗位職責(zé)

1、認(rèn)真執(zhí)行“職業(yè)道德規(guī)范”，一切為了孩子，保證幼兒園良好清潔的環(huán)境。

2、負(fù)責(zé)幼兒園公共場所、成人廁所、多功能廳、開水間等處衛(wèi)生，保證干凈，清潔無異味。

3、按時完成清洗衣物及消毒工作，做到準(zhǔn)確登記數(shù)量。

4、清洗的衣物要符合衛(wèi)生要求，要看洗衣機(jī)內(nèi)水是否清凈，聞衣物上是否有肥皂味。

5、做好洗衣房周圍的清潔工作。

6、按操作規(guī)程使用洗衣機(jī)，注意安全。

7、完成臨時頂班和園長臨時交辦的各項工作。

第三篇：幼兒園園長崗位職責(zé)

幼兒園園長崗位職責(zé)

一、園長接受董事會聘任，是董事會領(lǐng)導(dǎo)下的園長負(fù)責(zé)制，負(fù)責(zé)幼兒園的全面管理，主持全園工作。

二、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育方針和國家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策，全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規(guī)程》。

三、主持制定全園工作計劃和各項規(guī)章制度，確立分級管理目標(biāo)，建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時的科學(xué)管理機(jī)制。定期召開園務(wù)會，深入第一線檢查各項工作實施情況。

四、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任，調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)，定期對保教工作人員進(jìn)行考核并做出正確評估。

五、全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健及膳食管理情況，并根據(jù)實際情況及時調(diào)整，盡量減少工作中的失誤。充分發(fā)揮團(tuán)組織的作用，發(fā)揚(yáng)民主，尊重人格，加強(qiáng)“愛心、和諧、團(tuán)結(jié)、向上”的園風(fēng)建設(shè)。

六、全面掌握教職員工的思想動態(tài)，開展經(jīng)常性的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高修養(yǎng)。關(guān)心教職工的生活，改善生存環(huán)境，維護(hù)合法權(quán)益，增強(qiáng)向心力，提高凝聚力。

七、定期召開家長會，展示教育成果，宣傳家教方法，聽取家長意見，提高辦園質(zhì)量。

八、及時了解國內(nèi)外幼兒教育動態(tài)，研究幼兒教育新成果，關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動向。

第四篇：幼兒園園長崗位職責(zé)

（一）全面負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策，主持幼兒園的日常工作，堅持民主集中制，帶領(lǐng)并團(tuán)結(jié)全園教職工努力完成園內(nèi)各項工作目標(biāo)和任務(wù)。

（二）組織和領(lǐng)導(dǎo)幼兒園的保教工作、家長工作、教科研工作，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，不斷提高保教質(zhì)量。具體工作包括：

1.組織制定和審查幼兒園的發(fā)展規(guī)劃、各班學(xué)期教育工作計劃，并檢查執(zhí)行情況。

2.組織和領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)觀摩，幫助總結(jié)經(jīng)驗開展研討交流。

3.組織專題科研，總結(jié)成果，豐富幼教理論。

4.組織保教人員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)競賽，提高業(yè)務(wù)技能。

5.定期召開全園幼兒家長會，聽取意見，改進(jìn)工作

（三）抓好教職工的政治思想工作，組織教職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，有計劃地開展繼續(xù)教育，提高教職工政治、業(yè)務(wù)水平。

（四）全面負(fù)責(zé)幼兒園的安穩(wěn)工作，嚴(yán)格安穩(wěn)制度的落實情況。

（五）保健保育管理

1.組織全園工作人員保健保育知識學(xué)習(xí)，不斷提高全體人員的保教意識。

2.按照保育、保健工作常規(guī)要求，負(fù)責(zé)檢查和考核保育、保健工作質(zhì)量。

3.抓好幼兒的飲食衛(wèi)生與安全，定期召開伙委會，督促保健員按時制定食譜，做好營養(yǎng)核算。

（六）財務(wù)和后勤工作管理

1.領(lǐng)導(dǎo)總務(wù)抓好后勤的日常工作。

2.負(fù)責(zé)全園工作人員考勤檢查。

3.負(fù)責(zé)全園年度財政結(jié)算，制定全年經(jīng)濟(jì)預(yù)算，定期檢查財產(chǎn)物資保管情況和財會賬目。

4.領(lǐng)導(dǎo)并監(jiān)督檢查各崗位安全衛(wèi)生工作制度執(zhí)行情況。

5．堅持勤儉辦園的方針，合理安排經(jīng)費開支，關(guān)心教職工的福利待遇，努力改善辦園條件。

（七）人事工作管理

1.負(fù)責(zé)和配合人事做好幼兒園的人事調(diào)配；教職工的工資調(diào)改、職稱評聘、技術(shù)等級考核等工作。

2.負(fù)責(zé)全年人事工作的年度統(tǒng)計和年終報告。

（八）定期組織召開集團(tuán)行政會議、教職工代表會議、全園人員會議，研究全園工作計劃，制定各項規(guī)章制度，檢查、總結(jié)工作經(jīng)驗。

第五篇：副園長崗位職責(zé)

副園長崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)全園教育教學(xué)工作，結(jié)合本園實際制定有關(guān)計劃、總結(jié)。

2、安排全園的課程，按季節(jié)調(diào)整時間，審批各年級的教學(xué)計劃，深入班級聽課，檢查指導(dǎo)教學(xué)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。

3、組織教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進(jìn)行教育改革，引導(dǎo)教師轉(zhuǎn)變教育觀念，定期開展教研和科研活動，組織教學(xué)觀摩、總結(jié)、交流經(jīng)驗、考核、評價教師工作，提高教師教育教學(xué)技能。

4、協(xié)助園長組織全園性的慶祝會、運(yùn)動會、聯(lián)歡會、社會實踐等活動。

5、協(xié)助園長召開全園幼兒的家長會、搞好家長調(diào)查、社會宣傳和與社區(qū)聯(lián)系等工作。

6、宣傳貫徹預(yù)防為主的方針，檢查落實幼兒園衛(wèi)生保健、防病等措施。

7、做好新生入園和大班畢業(yè)離園工作，搞好參觀學(xué)習(xí)活動的接待工作。

8、園長臨時缺編或暫時離園時行使園長職責(zé)。

9、及時向園長匯報工作和提出建議。