千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《美容院顧問的崗位職責(zé)(合集)》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《美容院顧問的崗位職責(zé)(合集)》。
第一篇:美容顧問的職責(zé)
顧問工作職責(zé)
一、顧客的管理
二、美容環(huán)境的管理
三、商品庫存的管理
四、美容師業(yè)績的輔導(dǎo)
五、美容師技術(shù)手法銷售的訓(xùn)練
六、內(nèi)外場業(yè)績的達成與協(xié)助者
具體內(nèi)容:
1、根據(jù)公司每月的目標(biāo)業(yè)績,達成業(yè)績分解,分解到顧客,包括銷售目標(biāo)和消耗目標(biāo)
2、維護顧客,管理預(yù)約,會員客戶服務(wù)完預(yù)約下次時間,并詳細(xì)記錄此次消費、消耗、鋪墊情況。非會員實行一三五跟蹤服務(wù)。
3、熟練掌握會員手冊、項目手冊、店內(nèi)所有的項目專業(yè)知識,項目流程、項目功效、項目銷售話術(shù)。
4、把顧客進行分類管理,掌握所有顧客基本信息,需求,消費情況,教育顧客,引導(dǎo)顧客進行消費。
5、結(jié)合公司促銷方案,和美容師分析顧客,進行業(yè)績指導(dǎo)
6、處理服務(wù)流程中的應(yīng)急問題,給顧客解疑答惑,對美容師進行專業(yè)指導(dǎo),及時處理顧客投訴。
7、根據(jù)店內(nèi)銷售促銷的主題來調(diào)整展柜的產(chǎn)品,前廳的布置。
8、配合庫管對沉積的產(chǎn)品做出適時的銷售方案,或反饋給公司。
9、協(xié)助店長或經(jīng)理做內(nèi)場衛(wèi)生檢查監(jiān)督,組織晨會、晚會配合店長工作
10、每周組織小組美容師進行技術(shù)手法銷售培訓(xùn)與演練,個案分析、提升美容師的職業(yè)水準(zhǔn)。
第二篇:美容院崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)水區(qū)內(nèi)衛(wèi)生清掃工作,做到衛(wèi)生區(qū)內(nèi)無雜物、無毛發(fā)、無污漬,無水跡,無水堿,無死角衛(wèi)生,物品擺放整齊,巾被品鋪放平整,掃除時注意節(jié)約去污用品和用水。
2.不得帶包、食品,穿鞋或在非工作時間進入公司,時刻注意自己的儀容儀表。
3.嚴(yán)格按照規(guī)定時間為客人做好服務(wù),在服務(wù)中隨時與客人溝通,詢問客人對手法輕重的意見,并做好其他按摩項目的推銷工作。
4.維護公司形象,不可講不利于公司形象的話,不得做有損公司形象的事,不得泄露公司的營業(yè)秘密。
5.在填寫服務(wù)單的過程當(dāng)中,不得多做少開單,也不得少做多開單,下單時應(yīng)看清客人手牌號,不得出現(xiàn)重復(fù)下單或下錯單的情況。
6.服從公司頒布的各種政策,如有問題須到辦公室反映解決,不得搞私下議論,不得挑撥勞資關(guān)系。
7.搞好內(nèi)部團結(jié),遇見同事和領(lǐng)導(dǎo)須微笑問好,不得在客人面前大聲說話或爭執(zhí),不得和同事爭吵或相互拆臺及打架。
8.注意和水區(qū)服務(wù)員的協(xié)作,對服務(wù)員在工作中出現(xiàn)欠缺的地方應(yīng)及時指出,幫助改正。
9.服從上級的管理,接受水區(qū)主管的監(jiān)督和質(zhì)檢人員的檢查,不得頂撞、侮辱、威脅管理人員。
10.搓背技師應(yīng)在不上鐘的時間,做好水區(qū)內(nèi)賓客的接待服務(wù)工作,幫助坐浴的客人打沐浴露,攙扶客人上、下池,幫助客人拿洗刷用品。
11.值班人員負(fù)責(zé)每天下半夜到第二天中午上班前水區(qū)內(nèi)的服務(wù)工作,做好期間的賓客接待和衛(wèi)生整理工作,要求有客人在就有值班技師在,不得怠慢客人,不得脫崗,串崗。
第三篇:美容院崗位職責(zé)
美容院的店長崗位,以負(fù)責(zé)整個美容店的整體事務(wù)為主,管理員工出勤,服務(wù)等。以下是詳細(xì)的美容院店長崗位職責(zé),可供參考。
1.全面負(fù)責(zé)本店的總體事務(wù),和全體員工共同努力及時完成確定的各項目標(biāo)。
2.制定本店的管理目標(biāo)和經(jīng)營方針,包括制定各種規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程,規(guī)定各級管理人員和員工的職責(zé),并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。
3.建立、健全本店的組織管理系統(tǒng),使之合理化、精簡化、高效化。協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,使本店有一個高效率的工作體系。
4.健全本店的財務(wù)制度,閱讀并分析各種財務(wù)報表,檢查分析每月營業(yè)情況,監(jiān)督財務(wù)做好成本控制,財務(wù)預(yù)算等工作。檢查收支情況,應(yīng)收賬款和應(yīng)付賬款等。
5.定期巡視公共場所及各部門的工作情況,檢查服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。
6.培養(yǎng)人才,指導(dǎo)各部門的工作,提高本店的整體服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。
7.加強本店的維修保養(yǎng)工作和本店的安全管理工作。
8.選聘、任免本店各部門主管、領(lǐng)班、發(fā)型師、美容師、足療師、保健師、財務(wù)、收銀等人員,決定本店機構(gòu)設(shè)置,負(fù)責(zé)本店管理人員的錄用、考核、獎懲,晉升等。
9.關(guān)心員工,以身作則,使本店有高度凝聚力,并要求員工以高度熱情和責(zé)任感去完成本職工作。
第四篇:美容院崗位職責(zé)
a、負(fù)責(zé)美容院的管理工作,按照公司經(jīng)營目標(biāo),制定方針和政策,及時實施與調(diào)整。
b、負(fù)責(zé)員工工作安排,行為的管理和考核,做好工作報告呈交公司。
c、對員工進行技術(shù)培訓(xùn)。
d、收集市場信息,及時反饋公司。
e、制定宣傳推廣方案,負(fù)責(zé)美容院及員工的安全監(jiān)督。
f、督促美容院的店容店貌,環(huán)境衛(wèi)生和員工的衛(wèi)生檢查。
第五篇:美容顧問工作職責(zé)及權(quán)限
1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn);
2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作;
3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績;
4、負(fù)責(zé)對終端客戶進行升單、產(chǎn)品體驗操作及美容美體顧問;
5、針對加盟店制定活動方案,維護所轄區(qū)域市場;
6、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。
第六篇:美容顧問工作職責(zé)
1、向顧客提供有關(guān)美容、護膚方面資訊;
2、對護膚產(chǎn)品進行推廣宣傳,以達成月銷量目標(biāo);
3、根據(jù)陳列圖擺放商品,及時調(diào)整產(chǎn)品陳列,保持柜臺整潔。