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        醫(yī)院感染規(guī)章制度

        發(fā)布時(shí)間:2022-09-28 22:39:55

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        第一篇:醫(yī)院規(guī)章制度

        1、事假、病假:嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假制度。請(qǐng)假人員辦好交接班后方可離院,不許電話請(qǐng)假、電話續(xù)假、他人代為請(qǐng)假。凡是病假者,需出具縣級(jí)醫(yī)院以上診斷書,病假期間無(wú)工資。假期期間應(yīng)保持手機(jī)通信暢通,超過(guò)規(guī)定假期按曠工處理。

        2、產(chǎn)假:產(chǎn)假(有準(zhǔn)生證)為90天。產(chǎn)假期滿后未按時(shí)上班,且沒(méi)有續(xù)假者,視為自動(dòng)辭職處理。

        3、請(qǐng)假人員須提前1天由本人填寫請(qǐng)假條簽批后交辦公室備案。常規(guī)假調(diào)休科主任(護(hù)士長(zhǎng))簽批即可;非常規(guī)假期休假人員1天(含1天)以內(nèi)的須經(jīng)科主任(護(hù)士長(zhǎng))獲準(zhǔn)和主管院長(zhǎng)簽批;休假2天(含2天)以上的由科主任(護(hù)士長(zhǎng))簽批、主管院長(zhǎng)和院長(zhǎng)批準(zhǔn);中層以上人員,無(wú)論常規(guī)假和非常規(guī)假,休假1天(含1天)以內(nèi)主管院長(zhǎng)批準(zhǔn);休假2天(含2天)以上由主管院長(zhǎng)簽批和院長(zhǎng)批準(zhǔn);副院長(zhǎng)請(qǐng)假須由院長(zhǎng)批準(zhǔn)。所有請(qǐng)假者必須獲準(zhǔn)后,方可離開。請(qǐng)假條在休假前一天交辦公室備案。不得打電話、帶口信請(qǐng)假(特殊情況除外)。未經(jīng)批準(zhǔn)離崗者,以曠工論處。如有特殊情況,應(yīng)事后主動(dòng)向科主任(護(hù)士長(zhǎng))、辦公室作出說(shuō)明,否則按曠工處理。

        4、員工請(qǐng)假后,因特殊情況需申請(qǐng)續(xù)假的,必須在假期期滿前一天向相關(guān)部門提出續(xù)假申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后方可續(xù)假。若無(wú)法事先辦理續(xù)假手續(xù),應(yīng)先口頭征得同意后方可續(xù)假,回院后須補(bǔ)辦續(xù)假手續(xù),若逾期不歸,一律按曠工處理。

        5、請(qǐng)假期間假期未休完,提前回院上班者,應(yīng)及時(shí)到院辦公室銷假,沒(méi)有及時(shí)銷假者,后果自負(fù)。

        6、連續(xù)請(qǐng)假超過(guò)30天者,返院上崗員工須先到院人事科報(bào)到,安排崗位后方可上崗,否則后果自負(fù)。

        7、新入職員工,首個(gè)月工作周期內(nèi)沒(méi)有調(diào)休假期,次月調(diào)休假期按正式在職人員調(diào)休制度執(zhí)行。

        第二篇:醫(yī)院感染工作制度

        醫(yī)院感染工作制度

        一、感染性疾病科工作制度

        (一)建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,并確保其真正得以落實(shí)。

        (二)定期對(duì)科室工作人員進(jìn)行有關(guān)傳染病防治知識(shí)的培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括傳染病防治的法律、法規(guī)及專業(yè)知識(shí),如流行動(dòng)態(tài)、診斷、治療、預(yù)防、職業(yè)暴露的預(yù)防和處理等。

        (三)對(duì)科室工作人員定期考核,考核合格后方可上崗。

        (四)對(duì)病人進(jìn)行傳染病甄別,并采取及時(shí)、正確的救治措施。

        (五)認(rèn)真執(zhí)行消毒隔離制度。科室布局、分區(qū)合理,人流、物流合理,所有物品、區(qū)域的標(biāo)識(shí)與標(biāo)志明確、清楚。保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生,潔、污物品分開放置。

        (六)嚴(yán)格按照《醫(yī)院感染管理規(guī)范》和《消毒技術(shù)規(guī)范》對(duì)感染性疾病科的設(shè)施、設(shè)備、醫(yī)用物品等進(jìn)行消毒。工作人員在感染性疾病科工作區(qū)采取標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防措施;醫(yī)護(hù)人員每診療、護(hù)理一個(gè)病人和接觸污染物品后,應(yīng)嚴(yán)格按照手衛(wèi)生規(guī)范及時(shí)進(jìn)行手的清洗和/或消毒;必要時(shí)戴手套。感染性疾病科工作人員應(yīng)為就診的呼吸道發(fā)熱病人提供口罩。

        (七)嚴(yán)格執(zhí)行《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》,認(rèn)真做好醫(yī)療廢物的分類收集、登記、轉(zhuǎn)運(yùn)、處理等工作。

        (八)認(rèn)真貫徹執(zhí)行《傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》,指定專人負(fù)責(zé)傳染病報(bào)告工作。感染性疾病科醫(yī)務(wù)人員必須了解、掌握傳染病病種及分類、不同傳染病的報(bào)告時(shí)限和內(nèi)容要求,及時(shí)、準(zhǔn)確報(bào)告?zhèn)魅静R皶r(shí)將傳染病報(bào)告卡和傳染病信息報(bào)預(yù)防保健科或醫(yī)院總值班室,并與醫(yī)院感染管理科溝通。必要時(shí),可直接向所在衛(wèi)生行政部門和疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)報(bào)告。對(duì)排除傳染病的,要及時(shí)修正報(bào)告。

        (九)與疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)密切配合,開展有關(guān)傳染病的宣傳教育工作。

        (十)醫(yī)院要為工作人員提供必要的工作條件,配備必要的.防護(hù)物品,盡量防止和避免職業(yè)暴露,一旦發(fā)生職業(yè)暴露,能立即采取補(bǔ)救措施。

        二、感染性疾病科工作人員職責(zé)

        (一)醫(yī)師職責(zé)。

        1、認(rèn)真履行醫(yī)師的義務(wù),在診療工作中規(guī)范執(zhí)業(yè)。尊重患者的知情權(quán)和選擇權(quán),注意保護(hù)患者隱私。

        2、遵守醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度,并能熟練掌握傳染病防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)定。

        3、及時(shí)篩查傳染病病人,正確診療和轉(zhuǎn)診傳染病病人。

        4、認(rèn)真填寫傳染病報(bào)告卡,并按規(guī)定的時(shí)限和內(nèi)容及時(shí)、準(zhǔn)確報(bào)告?zhèn)魅静?/p>

        5、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度,在做好自身防護(hù)工作的同時(shí),配合護(hù)士做好消毒隔離工作。

        6、對(duì)就診患者進(jìn)行感染性疾病的健康教育。

        (二)護(hù)士職責(zé)。

        1、認(rèn)真履行護(hù)士的義務(wù),在護(hù)理工作中規(guī)范執(zhí)業(yè)。尊重患者的知情權(quán)和選擇權(quán),注意保護(hù)患者隱私。

        2、遵守醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度,熟練掌握感染性疾病護(hù)理知識(shí)、技能和傳染病防治的法律、法規(guī)。

        3、負(fù)責(zé)感染疾病患者的登記工作,登記內(nèi)容包括患者姓名、性別、年齡、家庭住址、聯(lián)系電話、身份證號(hào)碼等。

        4、幫助、指導(dǎo)呼吸道發(fā)熱患者戴口罩,并引導(dǎo)患者到指定地點(diǎn)候診。

        5、認(rèn)真做好消毒隔離工作,熟練掌握常用消毒液的配制、使用方法和注意事項(xiàng),并監(jiān)督消毒隔離措施落實(shí)到位。

        6、按《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》做好醫(yī)療廢物管理工作。

        7、對(duì)就診患者進(jìn)行感染性疾病的衛(wèi)生宣傳教育。

        (三)衛(wèi)生員職責(zé)。

        1、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。

        2、在護(hù)士的指導(dǎo)下,進(jìn)行清潔、消毒工作,所用器械、工具分區(qū)使用。

        3、嚴(yán)格遵守醫(yī)療廢物管理規(guī)定,及時(shí)按分類清運(yùn)各種醫(yī)療廢物。

        4、做好有關(guān)清潔、消毒工作的記錄。

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