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第一篇：安全生產(chǎn)月策劃方案

20xx年是我公司深入完善和落實(shí)安全節(jié)能管理制度，抵御國際金融危機(jī)所帶來的嚴(yán)重沖擊，推動XXX經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展的重要一年。為落實(shí)安全發(fā)展，堅持“安全第一 預(yù)防為主，關(guān)愛生命 安全發(fā)展”方針，奏響“安全發(fā)展，促進(jìn)和諧”主旋律，推進(jìn)各項安全措施的有效落實(shí)，進(jìn)一步促進(jìn)我公司安全生產(chǎn)工作持續(xù)好轉(zhuǎn)，開展2011年 “安全生產(chǎn)月”相關(guān)活動，為公司創(chuàng)造和提供穩(wěn)定良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。

一、指導(dǎo)思想

宣傳安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)和安全知識，樹立傳播“安全第一，預(yù)防為主，關(guān)愛生命 安全發(fā)展”安全理念，著重強(qiáng)化我公司全體員工的安全意識，全面提高人員安全素質(zhì)；同時，組織開展好“安全生產(chǎn)月”活動，注重實(shí)效和實(shí)際，與公司企業(yè)安全文化建設(shè)相結(jié)合，“強(qiáng)化員工預(yù)知風(fēng)險的意識，提高預(yù)知危險的能力”；積極倡導(dǎo)以人為本，誠實(shí)守信，營造全員參與的企業(yè)安全文化氛圍，最終實(shí)現(xiàn)公司“零工傷、零災(zāi)害、零污染”的“三零”目標(biāo) 。

二、活動主題

《安 全 責(zé) 任、重 在 落 實(shí)》

三、活動時間

安全生產(chǎn)月活動于20xx年x月x日至x月xx日開展。x月第一個星期為安全宣傳周；第二個星期日（即x月xx日）為安全生產(chǎn)知識競賽周；第三周為安全意識提高，安全隱患排查周；第四周為安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案演練，專題教育周。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

公司成立“安全生產(chǎn)月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，安環(huán)部負(fù)責(zé)組織宣傳，實(shí)施相關(guān)安全活動。

五、活動形式和內(nèi)容

“安全生產(chǎn)月”活動要與開展的爭創(chuàng)“安全先進(jìn)科室”活動緊密結(jié)合起來，在“安全生產(chǎn)月”活動期間，爭創(chuàng)“安全先進(jìn)科室”活動要見到具體成效，逐步形成基層團(tuán)隊安全文化氛圍，進(jìn)一步促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。

活動的具體內(nèi)容主要有七項：

1、廠門入口、馬路的顯耀處張掛“安全第一 預(yù)防為主，關(guān)愛生命 安全發(fā)展”，“ 全民動員 深入現(xiàn)場查隱患 防微杜漸 ”， ，“ 全員參與 采取措施防止事故 永保平安 ”等宣傳橫幅；

2、各科室單位開辟一個與“安全生產(chǎn)月”活動主題“關(guān)愛生命 安全發(fā)展”相關(guān)的安全專欄。設(shè)置法律法規(guī)、事故案例、安全工作動態(tài)、隱患識別、經(jīng)驗交流等內(nèi)容；安環(huán)處組織人員評核，評出前三名，獎金分別為600元，500元，400元。

3、與工會聯(lián)合舉辦一次安全知識競賽活動，安環(huán)部承辦，各單位組織參與勞動技能安全知識競賽活動。

4、以科室為單位，發(fā)表兩篇（職員一篇，職工一篇）與主題“關(guān)愛生命 安全發(fā)展”相關(guān)的文章。要求：職員文章字?jǐn)?shù)在1500字以上，職工文章字?jǐn)?shù)在1000字以上，理論聯(lián)系實(shí)際獲高分，下載文章不獲獎，在6月10日前上報到安環(huán)處。由安環(huán)處組織相關(guān)人員評出一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名，獎金分別為500，400，300；職員，職工優(yōu)秀獎各5名并給予獎勵100元，參與人員發(fā)紀(jì)念獎。

5、各科室要以本次活動為契機(jī)，認(rèn)真組織一次全面的安全生產(chǎn)大檢查：查生產(chǎn)場所存在危險因素的操作規(guī)范是否健全及員工貫徹落實(shí)情況；查員工安全意識及工作中存在的“三違”現(xiàn)象；查安全生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施（包括設(shè)備隱患改善，工藝安全等），將檢查出的問題以提案方式整理匯總，制定改善對策和改善完成日期，部門主管簽核。副本送至安環(huán)處備案；以數(shù)量評比出前三名，獎金分別為1000元，800元，600元

6、參與紀(jì)念獎 紀(jì)念獎2000元

六、活動要求

（一）高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

各單位領(lǐng)導(dǎo)要重視本次活動，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和宣傳報道，在活動的安排部署、宣傳發(fā)動、組織開展、督促檢查等各個環(huán)節(jié)上抓好落實(shí)，保障各項活動有效進(jìn)行。

（二）各單位制定活動方案

各科室要按照安全月活動方案要求，結(jié)合實(shí)際，安排好活動的具體落實(shí)時間和負(fù)責(zé)人等。

第二篇：培訓(xùn)方案策劃書

一、活動時間

20xx年01月26日――20xx年02月15日

二、三大活動主題

活動主題一：“50元話費(fèi)來就送!續(xù)課抽全年大獎“

1、 活動時間：

20xx年01月26日――20xx年02月15日

2、抽大獎禮品設(shè)置：

5元充值卡、10元充值卡、50充值卡、奧斯卡電影票、耳機(jī)、《銀河系漫游指南》一本

3、抽獎規(guī)則：

活動期間內(nèi)，每一位續(xù)課學(xué)員，可參與抽獎：

一等獎：《銀河系漫游指南》一本

二等獎：奧斯卡電影票

三等獎：50充值卡

活動主題二：“新年送福利，你買我就送全年福利送到底“

1、 活動時間：

20xx年01月26日――20xx年02月15日

2、“送福利“發(fā)放規(guī)則：

活動期間內(nèi)，每一位學(xué)員，限送福利一次;

新學(xué)員，買一個小級別課程,送價值599元的巴別魚智能影棒;

買二個小級別課程,送價值900元的同聲翻譯器，僅限新學(xué)員領(lǐng)取;

老學(xué)員，續(xù)課金額達(dá)到10000元,送價值1399 元的口語一點(diǎn)通;

續(xù)課滿15000元可選擇價值2360元的一個小級別課程或升級課程中的一個單元為真人外教課;

續(xù)課滿20000元可選擇價值4720元的兩個中級別課程或選擇價值4200的真人外教課。

活動主題三：“一路同行，有魚有me”(線下感恩寄送活動)

1.活動時間：20xx年01月26日――20xx年02月15日

2.活動內(nèi)容：

在學(xué)員中選出三名最忠實(shí)、最具有代表性的明星學(xué)員，通過感恩回饋的方式來表達(dá)對其新年的祝福，具體如下：

獎品設(shè)置：賀年視頻+小禮品

賀年視頻主要內(nèi)容：學(xué)員初學(xué)英語和英語不斷進(jìn)度的音頻+學(xué)習(xí)顧問的點(diǎn)滴回憶+老師的專業(yè)點(diǎn)評+趙老師的新年祝福+巴別魚全體員工的新年賀歲，制作而成的新年視頻;

郵寄方式：將賀年視頻和禮品以神秘禮品的方式，寄送到學(xué)員的手中，不作為對外公開的信息。