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第一篇:篇一基于delphi的人力資源管理系統(tǒng)的研究與設(shè)計(jì)開題報(bào)告
畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)開題報(bào)告
題目基于delphi的人力資源管理系統(tǒng)的研究與設(shè)計(jì)
專 業(yè) 名 稱電子信息工程
班 級(jí) 學(xué) 號(hào)068205228
學(xué) 生 姓 名吳參添
指 導(dǎo) 教 師 陶秋香
填 表 日 期 20xx年 3 月 12日
一 選題的依據(jù)和意義
隨著市場競爭的日趨激烈,人才成為實(shí)現(xiàn)企業(yè)自身戰(zhàn)略目標(biāo)的一個(gè)非常關(guān)鍵的因素。如何保持企業(yè)員工的工作熱情,減少人才的流失,已成為困擾企業(yè)主管和人力資源經(jīng)理的一個(gè)日益尖銳的問題。企業(yè)管理從根本上來講就是對人的管理。“公平、公正、合理”的企業(yè)管理原則已為不少企業(yè)所采納。但是,要實(shí)現(xiàn)“公平、公正、合理“決非易事,這不是僅靠規(guī)章制度和政策就可以解決的。通過建立透明、相容、一致、易查和全面的人力資源系統(tǒng),將與人相關(guān)的信息統(tǒng)一的管理起來,才有可能為“公平、公正、合理”原則的實(shí)現(xiàn),以及企業(yè)在運(yùn)作和勞資糾紛諸方面的風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避等建立一套科學(xué)的保障體系。
.以往人力資源管理系統(tǒng)開發(fā)環(huán)境一般采用數(shù)據(jù)庫內(nèi)置的開發(fā)工具。其缺點(diǎn)是開發(fā)出的系統(tǒng)依賴性強(qiáng),運(yùn)行必須依托數(shù)據(jù)庫環(huán)境;不容易升級(jí)與擴(kuò)展;無法實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的共享與并行操作;代碼重用性差。原有人力資源管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)共享性差,隨著新需求的提出也越來越多,越來越頻繁。這就要求系統(tǒng)在標(biāo)準(zhǔn)化和可擴(kuò)展性的要求更高。而原有的系統(tǒng)由于其與生俱來的缺點(diǎn)而無法在適應(yīng)現(xiàn)有的需求了。因此,使用現(xiàn)在的新技術(shù),開發(fā)出適應(yīng)新的需求的新系統(tǒng)的任務(wù)刻不容緩。
開發(fā)人力資源管理系統(tǒng)有如下重要意義:人力資源管理系統(tǒng)是以先進(jìn)的軟件和高速、大容量的硬件為基礎(chǔ)的,新的人力資源管理模式,通過集中式的信息庫、自動(dòng)處理信息、員工自助服務(wù)、外協(xié)以及服務(wù)共享,達(dá)到降低成本、提高效率、改進(jìn)員工服務(wù)模式的目的。它通過與企業(yè)現(xiàn)有的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)相聯(lián)系,保證人力資源與日新月異的技術(shù)環(huán)境同步發(fā)展。同時(shí)可以迅速、有效地收集各種信息,加強(qiáng)內(nèi)部的信息溝通。各種用戶可以直接從系統(tǒng)中獲得自己的需的各種信息,并根據(jù)相關(guān)信息做出決策和相應(yīng)的行動(dòng)方案。人力資源管理系統(tǒng)通過減少人力資源管理工作的操作成本、降低員工流動(dòng)率、減少通訊費(fèi)用等途徑達(dá)到降低企業(yè)運(yùn)作成本的目的。人力資源管理系統(tǒng)的最終目的是達(dá)到革新企業(yè)的管理理念而不僅僅是改進(jìn)管理方式、優(yōu)化人力資源管理。先進(jìn)技術(shù)應(yīng)用于人力資源管理時(shí),并不僅僅是為了將現(xiàn)有的人力資源工作做得更好,更重要的是,做些對于企業(yè)來講更有效率的事情,成為管理層的決策支持者,為決策提供信息和解決方案。
二 國內(nèi)外研究情況和發(fā)展趨勢
一套理想的人力資源管理系統(tǒng)應(yīng)是對人力資源管理的所有領(lǐng)域提供最佳支持的系統(tǒng),這些領(lǐng)域涵蓋從人力資源計(jì)劃、人才招聘到人事信息管理、考勤管理、薪資福利管理以及員工培訓(xùn)與發(fā)展管理等各個(gè)方面,并提供各種查詢統(tǒng)計(jì)功能與報(bào)表輸出功能,能動(dòng)態(tài)直觀地反映企業(yè)人力資源管理的狀況,為人力資源管理提供高效的決策支持。從而能夠?qū)ζ髽I(yè)人力資源做科學(xué)完善的管理,使其能根據(jù)系統(tǒng)提供的準(zhǔn)確信息進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整從而使企業(yè)更好的發(fā)展。
1.國內(nèi)研究情況:
目前國內(nèi)的人力資源產(chǎn)品大多還處于人事管理系統(tǒng)階段,因?yàn)樗鼈兌贾挥腥藛T和機(jī)構(gòu)檔案的管理、簡單的考勤管理和工資管理,缺少作為人力資源管理軟件所必需的人員招聘與任用、培訓(xùn)與發(fā)展、工作分析與工作設(shè)計(jì)、員工績效考核、執(zhí)行報(bào)酬和福利計(jì)劃、分析和決策支持等功能。一個(gè)企業(yè)要想充分地開發(fā)利用人力資源,不僅僅是要掌握員工的歷史檔案資料,更重要的是,企業(yè)要從招聘一個(gè)員工開始就對其進(jìn)行全面的記錄,跟蹤實(shí)際工作情況和進(jìn)行績效考核,最后總結(jié)出該員工的專長和不足之處,將其分配到合適的崗位上去,使能力得到充分發(fā)揮。
2.國外研究情況:
國外軟件中增加了許多全新的模塊,比如培訓(xùn)模塊、績效管理模塊、門戶、招聘模塊等,這些模塊的加入更加豐富了人力資源軟件的內(nèi)容,而它的使用者,除了一般的HR從業(yè)者外,普通員工、經(jīng)理及總裁都將與HRMS的基礎(chǔ)平臺(tái)發(fā)生相應(yīng)權(quán)限的互動(dòng)關(guān)系。綜合來講,HRMS是一種全新的人力資源管理模式,它代表了人力資源管理的未來發(fā)展方向。
國外人力資源管理軟件操作簡單,界面友好,業(yè)務(wù)流程非常清晰,管理非常規(guī)范。他們不僅是提供一套軟件,更提供給企業(yè)一套全新的軟件管理理念,將對不同行業(yè)不同體制不同管理模式的企業(yè)崗位規(guī)范模型、能力素質(zhì)模型、績效考核指標(biāo)庫,引入在軟件當(dāng)中,用戶在建立一種新的管理體系時(shí),可隨時(shí)進(jìn)行參考,并且在原有模型的基礎(chǔ)上進(jìn)行優(yōu)化,幫助企業(yè)向現(xiàn)代人力資源管理提升。
3.人力資源管理系統(tǒng)發(fā)展的兩個(gè)趨勢:
趨勢之一:企業(yè)人力資源管理部門職能的延伸和向直線管理部門的回歸。入世后,國際經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程得到進(jìn)一步加強(qiáng),企業(yè)之間的競爭日益激烈,幾乎所有的企業(yè)都面臨來自國內(nèi)、國外的劇烈競爭。隨著信息技術(shù)日新月異的發(fā)展,企業(yè)的組織形式和管理方式發(fā)生了巨大的變化。傳統(tǒng)的規(guī)模經(jīng)濟(jì)在知識(shí)經(jīng)濟(jì)社會(huì)里
已不再占有昔日的優(yōu)勢,取而代之的是一些規(guī)模小、技術(shù)含量卻很高的小型企業(yè),為顧客提供高附加值的產(chǎn)品和服務(wù)。在中小型企業(yè)里,管理部門,尤其是職能管理部門的濃縮是降低成本的有效方式。在這些企業(yè)中,人力資源管理部門、行政管理部門,有時(shí)甚至還有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部門都可能合并為一個(gè)部門,統(tǒng)一為企業(yè)提供綜合職能支持。另一方面,巨型跨國公司在新的市場環(huán)境中發(fā)現(xiàn)其巨大規(guī)模不再是優(yōu)勢,出于激烈競爭的壓力,也在集團(tuán)內(nèi)部實(shí)行所謂的"內(nèi)部企業(yè)家"式的管理方式,把全球幾十萬人的大公司整編成數(shù)百個(gè)相對獨(dú)立的、自負(fù)盈虧的成本--利潤中心。這些成本享有巨大的自主權(quán),在財(cái)務(wù)、人事、生產(chǎn)、銷售等企業(yè)管理方面享有獨(dú)立的管理權(quán)。這樣的成本與上面提到的單個(gè)的中小公司十分相似,其人力資源管理部門的職能弱化同樣不可避免。
趨勢之二:企業(yè)人力資源管理作用的逐步強(qiáng)化。人力資源管理的強(qiáng)化趨勢,看起來似乎與上述兩方面的內(nèi)容相互矛盾,實(shí)則是同一個(gè)問題的不同側(cè)面。上述兩方面提到的人力資源管理職能的弱化和分化,涉及到的都只不過是人力資源管理的一部分職能,而非全部職能。實(shí)際上,在某些職能不斷弱化與分化的同時(shí),人力資源管理的另一些職能卻在逐步加強(qiáng)。根據(jù)組織宏觀管理理論,具有凝聚力和長期高成長能力的組織,都具有一個(gè)被組織大多數(shù)員工認(rèn)可的共同理想與使命。從某種意義上說,組織的一切管理活動(dòng)都是為了實(shí)現(xiàn)組織的理想與使命。因而,人力資源管理也更趨于強(qiáng)調(diào)戰(zhàn)略問題,強(qiáng)調(diào)如何使人力資源為實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)作更大的貢獻(xiàn)。人力資源管理的強(qiáng)化主要關(guān)注:組織對風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)者的需求是否敏感,開發(fā)人力資源迎接未來挑戰(zhàn),確保員工精力集中到增加組織投入的附加價(jià)值上等。
三 研究內(nèi)容及實(shí)驗(yàn)方法
本系統(tǒng)從需求分析開始,嚴(yán)格按照面向?qū)ο蟮能浖こ涕_發(fā)過程進(jìn)行規(guī)劃,以保證系統(tǒng)的穩(wěn)定性、易維護(hù)性、可擴(kuò)展性,最大限度的提高系統(tǒng)安全性和整體性能。
基于以上分析,本課題開發(fā)的企業(yè)人力資源管理系統(tǒng),分為五大功能模塊:用戶賬號(hào)權(quán)限管理功能、系統(tǒng)用戶登錄功能、工資管理模塊、人事變動(dòng)功能模塊、系統(tǒng)幫助及退出模塊,其功能分別為:
(1)用戶賬號(hào)權(quán)限管理功能:其中用戶權(quán)限管理用于設(shè)置各操作員使用系統(tǒng)的權(quán)限,提高系統(tǒng)保密性和安全性。
(2)系統(tǒng)用戶登錄模塊:提供用戶登錄界面。輸入用戶名稱,填寫正確的密碼,進(jìn)入系統(tǒng)主窗體。
(3)工資管理模塊:用于管理企業(yè)薪資和福利計(jì)算的全過程,其中包括企業(yè)的薪資和福利設(shè)定、自動(dòng)計(jì)算社會(huì)保險(xiǎn)等代扣代繳項(xiàng)目,而且還可以根據(jù)公司的政策設(shè)置并計(jì)算由年假、事假、病假等帶薪假以及遲到、早退、曠工等形成的對薪資和福利的扣減,還能存儲(chǔ)完備的歷史信息以供查詢,其中包括當(dāng)月工資管理、個(gè)人所得稅率、發(fā)放工資歷史、職員獎(jiǎng)勵(lì)管理、職員懲罰管理五個(gè)子功能模塊。
(4)人事變動(dòng)功能模塊:只要涉及到人員調(diào)離和退休,本功能模塊中人員是否調(diào)離是根據(jù)基本資料表中的離開單位時(shí)間字段來判斷,如果該字段值為空,則說明該員工在本單位,不為空,則說明該員工已不在本單位或已經(jīng)離休和退休,離開的原因在離開原因字段中說明。
(5)系統(tǒng)幫助及退出模塊:系統(tǒng)幫助主要是向用戶介紹系統(tǒng)運(yùn)行環(huán)境、使用方法。這樣,不僅減少了人力資源管理人員使用困難,也較好的保證了使用質(zhì)量工作速度。包含關(guān)于和幫助主題兩個(gè)子模塊。退出模塊退出系統(tǒng)即結(jié)束人力資源管理系統(tǒng)的運(yùn)行和使用。
第二篇:論文選題報(bào)告
1.選題
選題大家先不要輸入系統(tǒng)中,先通過郵件和我交流,確認(rèn)沒有問題后再錄入系統(tǒng)。系統(tǒng)中包括3部分,每一部分的寫法跟大家說一下。
1.題目:選一個(gè)切實(shí)可行的題目,發(fā)給我確認(rèn)
2.選題描述:對選題的背景和擬研究的問題進(jìn)行描述,即為什么要開展該研究,預(yù)備研究哪些問題。不用太長,簡明扼要說。
3.課題任務(wù),就是具體要研究的內(nèi)容,列出條目,即:第一部分研究什么,第二部分研究什么等。不用具體章節(jié),描述每一部分要研究的內(nèi)容即可。
所有同學(xué)請按以上要求改正后給我發(fā)郵件,我確認(rèn)后再提交系統(tǒng)。
2.開題報(bào)告
管理類的開題報(bào)告應(yīng)包括的內(nèi)容:①題目②選題的背景及意義③研究的思路與主要內(nèi)容④畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的主創(chuàng)觀點(diǎn)或新穎之處⑤寫作進(jìn)度安排⑥最終目標(biāo)⑦參考文獻(xiàn)。字?jǐn)?shù)不少于1500字。
格式要求;若學(xué)校有固定格式則使用學(xué)校規(guī)定的格式,若沒有固定格式,使用以下格式:論文題目黑體3號(hào),一級(jí)標(biāo)題宋體四號(hào),其他標(biāo)題宋體小四,正文宋體小四,行間距固定值22榜。
對其中幾個(gè)部分的寫法給大家一些建議。
②選題的背景及意義
首先,要闡明課題研究的背景,即根據(jù)什么、受什么啟發(fā)而進(jìn)行這項(xiàng)研究的。一般都是闡述某個(gè)領(lǐng)域的現(xiàn)狀和存在的問題。其次,要闡明為什么要研究這個(gè)課題、研究它有什么價(jià)值,能解決什么問題。一般是針對前面存在的問題提出研究課題,并闡明該研究的價(jià)值和能解決的問題。第三,要認(rèn)真、仔細(xì)查閱與本課題有關(guān)的文獻(xiàn)資料,了解前人或他人對本課題或有關(guān)問題所做的研究及研究的指導(dǎo)思想、研究范圍、方法、成果等。把已有的研究成果作為自己的研究起點(diǎn),并從中發(fā)現(xiàn)以往的不足,確認(rèn)自己的創(chuàng)意,從而確定自己研究的特色或突破點(diǎn)。
③研究的思路與主要內(nèi)容
針對選題背景中提出的要研究的問題,擬采取什么樣的研究思路。即先做什么后做什么,采取什么樣的研究方法等。研究的主要內(nèi)容,就是論文以后的主體部分,一般按照研究和論文的順序,分為幾個(gè)部分來寫,每個(gè)部分研究的內(nèi)容都要與論文題目緊密相關(guān),且要寫得明確而具體,不能空泛。
④畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的主創(chuàng)觀點(diǎn)或新穎之處。
從研究內(nèi)容中,提煉出自己的主要觀點(diǎn)和創(chuàng)新的地方。即論文完成后將會(huì)有哪些主要的成果,這些成果能解決哪些問題,跟以往的研究成果相比有什么創(chuàng)新的地方。用簡潔的語言提煉表述出來。
⑤寫作進(jìn)度安排
寫作進(jìn)度安排,就是課題研究在時(shí)間和順序上的安排。一般情況下,都是從基礎(chǔ)性問題開始,分階段進(jìn)行,每一階段從什么時(shí)間開始,至什么時(shí)間結(jié)束,每一階段的工作內(nèi)容和任務(wù)是什么等。
⑥最終目標(biāo)
課題研究最終要達(dá)到什么樣的目標(biāo),解決哪些主要問題。
⑦參考文獻(xiàn)。
列出本課題主要參考的前人的研究成果。包括書籍、期刊文章、網(wǎng)頁等等。嚴(yán)格按照參考文獻(xiàn)格式列出來(參加書和文章后面參考文獻(xiàn)的寫法)。一般開題報(bào)告參考文獻(xiàn)不少于10篇。
參考格式:
[1] 文亞棟.軟件項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)管理[j]. 計(jì)算機(jī)系統(tǒng)應(yīng)用, XX,2:71-73.
[2] 劉國鈞,陳紹業(yè),王鳳翥. 圖書館目錄[m]. 北京:高等教育出版社,1957. 15-18.
第三篇:篇二delphi糧庫監(jiān)控系統(tǒng)開題報(bào)告
delphi糧庫監(jiān)控系統(tǒng)開題報(bào)告.txt心若無塵,一花一世界,一鳥一天堂。我曾經(jīng)喜歡過你,現(xiàn)在我依然愛你希望月亮照得到的地方都可以留下你的笑容那些飄滿雪的冬天,那個(gè)不帶傘的少年,那句被門擋住的.誓言,那串被雪覆蓋的再見delphi糧庫監(jiān)控系統(tǒng)開題報(bào)告 畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)題目 基于C/S結(jié)構(gòu)的糧庫監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)計(jì)
設(shè)計(jì)(研究)內(nèi)容和意義:
一、開發(fā)語言說明:
Delphi是Borland公司開發(fā)的一組基于VCL庫的可視化開發(fā)工具,它在組件技術(shù)的支持、數(shù)據(jù)庫支持、系統(tǒng)底層開發(fā)支持、網(wǎng)絡(luò)開發(fā)支持、面向?qū)ο筇匦缘雀鞣矫娑加邢喈?dāng)不錯(cuò)的表現(xiàn),并且學(xué)習(xí)使用較為容易,充分體現(xiàn)了所見即所得的可視化開發(fā)方法,開發(fā)效率高。它也繼承了該公司一貫以來的優(yōu)良傳統(tǒng),代碼執(zhí)行效率高。Delphi 的VCL庫是基于Object Pascal(面向?qū)ο驪ascal),語法較為靈活,使用也較為廣泛。
二、開發(fā)本系統(tǒng)的目的及其對于糧庫監(jiān)控的意義
糧食是關(guān)系國計(jì)民生的重要戰(zhàn)略物資,吃飯始終是人類賴以生存和社會(huì)穩(wěn)定的頭等大事,保持糧食科學(xué)倉儲(chǔ)和流通至關(guān)重要,尤其是我國糧食總體上豐收年份少、欠收年份多,我國還有數(shù)千萬群眾的溫飽問題尚未解決,我們必須居安思危,做好儲(chǔ)糧保糧工作,將糧食儲(chǔ)備過程中的損失減少到最低。
建國50年來,糧食倉儲(chǔ)和流通設(shè)施建設(shè)取得了很大成績,糧食倉儲(chǔ)規(guī)模比1949年的750萬噸增加了20多倍。以糧食主產(chǎn)區(qū)和主銷區(qū)為重點(diǎn),在全國鐵路、水路和公路干線的樞紐地點(diǎn),初步形成了各種規(guī)模、多種倉型和多中儲(chǔ)運(yùn)方式相結(jié)合的糧食倉儲(chǔ)和流通網(wǎng)絡(luò),解決了部分國家糧食收儲(chǔ)和供應(yīng)的需要,但國內(nèi)的倉儲(chǔ)形勢仍舊非常嚴(yán)峻。因此,國家隊(duì)這種情況非常重視,由朱F基親自抓糧食儲(chǔ)備工作,投入二千億元建設(shè)國儲(chǔ)糧倉,同時(shí)國際農(nóng)業(yè)組織又通過世界銀行為我國提供無償貸款,用以支持東北走廊糧食中轉(zhuǎn)庫和吸納庫的建設(shè)工作。 在這種情況下,開發(fā)一個(gè)結(jié)合現(xiàn)代計(jì)算機(jī)技術(shù)、控制技術(shù)、圖形技術(shù)的糧庫監(jiān)控系統(tǒng),可以簡化糧食存儲(chǔ)管理過程,保障糧食的安全,減少人力,提高效率,這對于推進(jìn)糧庫管理的現(xiàn)代化將具有非常重要的作用。
本系統(tǒng)基于C/S結(jié)構(gòu),是一種分布式計(jì)算機(jī)控制系統(tǒng)。它的實(shí)質(zhì)是利用計(jì)算機(jī)技術(shù)對生產(chǎn)過程進(jìn)行集中監(jiān)控、操作、管理和分散控制的一種新型的控制技術(shù)。DCS是由計(jì)算機(jī)技術(shù)、信號(hào)處理技術(shù)、測量控制技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)通信技術(shù)和人機(jī)接口技術(shù)相互發(fā)展和滲透而產(chǎn)生的。它既不同于分散的儀表控制系統(tǒng),又不同于集中式計(jì)算機(jī)控制系統(tǒng),它是吸收了兩者的優(yōu)點(diǎn),在它們的基礎(chǔ)上發(fā)展起來的一門系統(tǒng)工程技術(shù),具有很強(qiáng)的生命力和顯著的優(yōu)越性。
儲(chǔ)糧管理現(xiàn)代化是當(dāng)前糧食系統(tǒng)改造的重大項(xiàng)目之一,貯糧管理現(xiàn)代化能及時(shí)檢測、保存?zhèn)€糧倉的糧情信息(如糧溫、糧濕等),對于安全儲(chǔ)糧、歷史數(shù)據(jù)查詢、分析得出儲(chǔ)糧普遍規(guī)律都有積極的作用;對改變早期糧情信息檢測手工作業(yè)效率低,勞動(dòng)強(qiáng)度大以及降低儲(chǔ)糧成本有明顯的作用。就項(xiàng)目初步在一個(gè)糧庫的實(shí)施情況看,大大減少了人力。既能產(chǎn)生一定期的經(jīng)濟(jì)效益,也具有重大的社會(huì)效益。
三、系統(tǒng)功能實(shí)現(xiàn)
① 系統(tǒng)自動(dòng)連接數(shù)據(jù)庫并初始化
② 系統(tǒng)根據(jù)數(shù)據(jù)庫中的倉房貨位配置表建立系統(tǒng)目錄列表結(jié)構(gòu);
③ 用戶選擇需要的倉房貨位進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控;
④ 用戶選擇特定的倉房貨位進(jìn)行危糧監(jiān)控;
⑤ 用戶設(shè)置測溫點(diǎn)具體信息;
⑥ 系統(tǒng)定時(shí)自動(dòng)保存最新數(shù)據(jù)到數(shù)據(jù)庫;
⑦ 用戶查詢需要的數(shù)據(jù)生成圖表或報(bào)表并進(jìn)行打??;
⑧ 用戶配置系統(tǒng)基礎(chǔ)信息。
四、設(shè)計(jì)方法和步驟:
根據(jù)當(dāng)前Delphi技術(shù)發(fā)展趨勢,分析情況,討論合適的架構(gòu)設(shè)計(jì)方案,并且根據(jù)系統(tǒng)的規(guī)劃情況設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)庫(采用SQL SERVER 2000),同時(shí)選擇合適的Delphi第三方控件作為輔助開發(fā)工具。開發(fā)過程完全按照軟件工程的流程合理的安排每個(gè)工作步驟,協(xié)調(diào)組員,增強(qiáng)組員間的聯(lián)系和溝通。要求有完整的注釋和工作文檔資料。按時(shí)完成任務(wù),然后經(jīng)過系統(tǒng)的測試最后發(fā)布程序。在開發(fā)過程中要注意本系統(tǒng)精髓的體現(xiàn):C/S三層結(jié)構(gòu),系統(tǒng)動(dòng)態(tài)初始化,實(shí)時(shí)監(jiān)控,操作簡便。只有立足于這幾點(diǎn),本系統(tǒng)才算真正成功。
第一步:搭建系統(tǒng)架構(gòu),明確要實(shí)現(xiàn)的功能;
第二步:深入學(xué)習(xí)Delphi的知識(shí),以使既定系統(tǒng)功能得到全面的實(shí)現(xiàn);
第三步:分配任務(wù),具體實(shí)現(xiàn);
第四步:各功能模塊進(jìn)行單元測試;
第四步:結(jié)合各部分功能模塊,進(jìn)行系統(tǒng)合成;
第五步:系統(tǒng)測試。
設(shè)計(jì)(研究)方案和進(jìn)度安排:
設(shè)計(jì)(研究)方案:
本系統(tǒng)主要研究基于C/S結(jié)構(gòu)的監(jiān)控系統(tǒng),首先,為了避免C/S結(jié)構(gòu)客戶端龐大的缺陷發(fā)揮其優(yōu)勢,決定采用MIDAS技術(shù)將系統(tǒng)C/S結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變?yōu)閹в袘?yīng)用服務(wù)器層的三層機(jī)構(gòu),使表達(dá)層與業(yè)務(wù)邏輯層分離,實(shí)現(xiàn)瘦客戶端;其次,為了開發(fā)出一個(gè)務(wù)實(shí)的系統(tǒng),能夠確實(shí)的對糧庫管理發(fā)揮出作用,提高糧庫管理的效率,增加糧食的安全,在系統(tǒng)設(shè)計(jì)前進(jìn)行了充分的調(diào)研和分析,主要把系統(tǒng)分為實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)處理和歷史數(shù)據(jù)處理兩部分,分別滿足用戶對糧情實(shí)時(shí)監(jiān)控以及對歷史數(shù)據(jù)分析總結(jié)的需要。
進(jìn)度安排:
第一階段:1月13日――3月6日
主要任務(wù):熟悉Delphi的集成開發(fā)環(huán)境,編寫一些初級(jí)程序并實(shí)現(xiàn)其功能;
熟悉SQL SERVER 2000,能建立數(shù)據(jù)庫和數(shù)據(jù)表;
在Delphi環(huán)境中熟練對數(shù)據(jù)庫的基本操作功能;
完成二篇與計(jì)算機(jī)專業(yè)有關(guān)的英文期刊文章的翻譯。
第二階段:3月7日――3月21日
主要任務(wù):市場調(diào)研,去至少二個(gè)省屬或市屬的糧庫了解實(shí)際需求;
查找有關(guān)文獻(xiàn)資料,完成文獻(xiàn)綜述;
提出糧庫監(jiān)控系統(tǒng)的需求分析,擬定功能模塊和開發(fā)提綱;
完成畢業(yè)設(shè)計(jì)開題報(bào)告。
第三階段:3月22日――4月22日
主要任務(wù):系統(tǒng)架構(gòu)并完成數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì);
根據(jù)系統(tǒng)需求及功能模塊,設(shè)計(jì)后臺(tái)軟件的功能框架和主界面;
完成前臺(tái)實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)處理部分的軟件開發(fā);
完成其他附屬功能中的一部分軟件開發(fā);
第四階段:4月23日――5月10日
完成其他附屬功能中的剩余部分軟件開發(fā);
整合各功能模塊,以達(dá)到界面整合的目的。
測試并修改各功能程序,直至完整地實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)功能。
測試整個(gè)系統(tǒng)的運(yùn)行,對功能進(jìn)行補(bǔ)充、修改
第五階段:5月11日?――5月16日
主要任務(wù):完善整個(gè)監(jiān)控系統(tǒng)既定的全部功能;
進(jìn)行二次測試,提高軟件系統(tǒng)的健壯性。
第六階段:5月17日?――6月初
主要任務(wù):整理文檔資料,撰寫畢業(yè)設(shè)計(jì)論文;準(zhǔn)備答辯。
主要參考文獻(xiàn)資料:
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第四篇:畢業(yè)設(shè)計(jì)開題報(bào)告
1.背景說明
中國是一個(gè)能源消費(fèi)大國,同時(shí)其能源利用效率也很低,加之節(jié)能工作的需要、環(huán)境保護(hù)的要求,工業(yè)用熱需求量增大,民用采暖和生活用熱迅速增加,中國的熱電聯(lián)產(chǎn)前景廣闊。熱電聯(lián)產(chǎn)具有節(jié)約能源、改善環(huán)境質(zhì)量等優(yōu)越性,將對實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益、環(huán)境效益起到積極作用。
2.主要內(nèi)容
論文首先介紹熱電聯(lián)產(chǎn)概述、經(jīng)濟(jì)性指標(biāo)、熱電聯(lián)產(chǎn)技術(shù)及計(jì)算方法等相關(guān)原理,在此基礎(chǔ)上,通過已知的原始數(shù)據(jù)擬定熱電廠的裝機(jī)方案和原則性熱力系統(tǒng),并用不同方法進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性指標(biāo)的計(jì)算。
論文主要分以下幾個(gè)部分:
1.緒論部分:其中包括熱電聯(lián)產(chǎn)技術(shù)相關(guān)概述、選題目的及意義、國內(nèi)外的熱電聯(lián)產(chǎn)現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢、本文主要工作;
2.熱電廠的熱經(jīng)濟(jì)性指標(biāo):其中包括主要熱經(jīng)濟(jì)性指標(biāo)的介紹、經(jīng)濟(jì)性分析、提高經(jīng)濟(jì)性途徑;
3.熱電聯(lián)產(chǎn)技術(shù):其中包括熱負(fù)荷曲線及分配方式、裝機(jī)方案的選擇原則;
4.熱力系統(tǒng)計(jì)算方法原理簡介:其中包括傳統(tǒng)熱量法、循環(huán)函數(shù)法;
5.計(jì)算實(shí)例:其中包括裝機(jī)方案的擬定、傳統(tǒng)法計(jì)算各裝機(jī)方案、循環(huán)函數(shù)法計(jì)算各方案、各方案比較分析。
3.工作方案及進(jìn)度安排
3--4周:整理熱電廠概述相關(guān)文獻(xiàn),了解國內(nèi)外熱電聯(lián)產(chǎn)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢,整理熱電廠相關(guān)經(jīng)濟(jì)性指標(biāo),并嘗試用分析等方法分析其經(jīng)濟(jì)性;
5--6周:學(xué)習(xí)掌握熱電廠熱負(fù)荷曲線的繪制,了解裝機(jī)方案的選擇依據(jù),學(xué)習(xí)熱力系統(tǒng)的計(jì)算方法,其中重點(diǎn)學(xué)習(xí)掌握傳統(tǒng)熱量法和循環(huán)函數(shù)法;
7--8周:根據(jù)原始數(shù)據(jù),確定年熱負(fù)荷曲線,確定裝機(jī)方案,擬定原則性熱力系統(tǒng)圖; 9--10周:完成各裝機(jī)方案的熱力計(jì)算和熱經(jīng)濟(jì)性的計(jì)算,并進(jìn)行不同方案的比較和討論,嘗試將不同算法進(jìn)行電算編程;
11--12周:進(jìn)行畢業(yè)論文的規(guī)范化書寫和計(jì)算用圖紙的規(guī)范化作圖;
13---14周:完善論文和圖紙,提交論文,準(zhǔn)備答辯
4.主要參考文獻(xiàn)
1.孫奉仲等.熱電聯(lián)產(chǎn)技術(shù)與管理[M].北京:中國電力出版社,2008.
2.李勤道,劉志真.熱力發(fā)電廠熱經(jīng)濟(jì)性計(jì)算分析[M].北京:中國電力出版社,2008.
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第五篇:基于ASP門戶網(wǎng)站畢業(yè)設(shè)計(jì)開題報(bào)告書
基于ASP門戶網(wǎng)站畢業(yè)設(shè)計(jì)開題報(bào)告書
課題準(zhǔn)備情況
所謂門戶網(wǎng)站,是指通向某類綜合性互聯(lián)網(wǎng)信息資源并提供有關(guān)信息服務(wù)的應(yīng)用系統(tǒng)。門戶網(wǎng)站最初提供搜索發(fā)動(dòng)機(jī)和網(wǎng)絡(luò)接入服務(wù),后來由于市場競爭日益激烈,門戶網(wǎng)站不得不快速地拓展各種新的業(yè)務(wù)類型,希望通過門類眾多的業(yè)務(wù)來吸引和留駐互聯(lián)網(wǎng)用戶,以至于目前門戶網(wǎng)站的業(yè)務(wù)包羅萬象,成為網(wǎng)絡(luò)世界的“百貨商場”或“網(wǎng)絡(luò)超市”。從現(xiàn)在的情況來看,門戶網(wǎng)站主要提供新聞、搜索發(fā)動(dòng)機(jī)、網(wǎng)絡(luò)接入、聊天室、電子公告牌、免費(fèi)郵箱、影音資訊、電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)社區(qū)、網(wǎng)絡(luò)游戲、免費(fèi)網(wǎng)頁空間,等等。在我國,典型的門戶網(wǎng)站有新浪網(wǎng)、網(wǎng)易和搜狐網(wǎng)等。
門戶網(wǎng)站的概念誕生于網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)發(fā)展初期,主要是指通過一個(gè)網(wǎng)站提供信息內(nèi)容、電子郵箱、搜索等全方位的互聯(lián)網(wǎng)服務(wù),基本滿足網(wǎng)絡(luò)用戶的所有需求。傳統(tǒng)門戶網(wǎng)站如網(wǎng)易、搜狐、新浪等,一直在試圖憑借流量優(yōu)勢,大包大攬包括新聞、在線游戲、電子商務(wù)、即時(shí)通訊、搜索等在內(nèi)的幾乎所有網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)。企業(yè)門戶網(wǎng)站具有兩種“前臺(tái)—后臺(tái)”關(guān)系。
企業(yè)門戶網(wǎng)站系統(tǒng)一般采用ASP、PHP、jSP、ASP.NET等程序語言配合SQLServer、Access、mySQL等數(shù)據(jù)庫開發(fā),目前國內(nèi)的jSP和ASP.NET技術(shù)還不夠成熟,同時(shí)相關(guān)服務(wù)器配置技術(shù)不成熟,所以不推薦使用這兩種程序開發(fā)的企業(yè)門戶網(wǎng)站。同時(shí)由于jSP和ASP是用于做動(dòng)態(tài)網(wǎng)頁的??梢耘c數(shù)據(jù)庫連接,還可以與客戶端通訊。還有它的代碼相對容易學(xué),寫.PHP程序同樣有這個(gè)特點(diǎn),而且PHP一般都是在非wINDowS操作系統(tǒng)下運(yùn)行,安全配置都比較麻煩,所以對于入門者不推薦使用PHP開發(fā)的在企業(yè)門戶網(wǎng)站。ASP具有安裝簡單、操作方便、同時(shí)可二次開發(fā)性強(qiáng)等優(yōu)點(diǎn),是使用者最佳的選擇。有些人可能認(rèn)為ASP漏洞較多,擔(dān)心網(wǎng)站會(huì)不會(huì)出現(xiàn)安全問題。實(shí)際上ASP技術(shù)已經(jīng)相當(dāng)成熟,ASP的相關(guān)漏洞很多已經(jīng)被發(fā)現(xiàn)并都有相關(guān)補(bǔ)丁,同時(shí)再出現(xiàn)新的漏洞可能性不大,所以使用ASP只要用的好還是很安全的。而其它語言如jSP技術(shù)成熟度普遍不高,發(fā)現(xiàn)新漏洞的可能性遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于ASP。
判斷在企業(yè)門戶網(wǎng)站的好壞的因素:功能、速度、美觀、安全。企業(yè)門戶網(wǎng)站的使用方法:企業(yè)門戶網(wǎng)站必須結(jié)合主機(jī)和域名才能使用,所以使用企業(yè)門戶網(wǎng)站必須要有自己的域名和主機(jī),您也可以把自己的電腦做服務(wù)器進(jìn)行測試,wINDowS操作系統(tǒng)只要安裝了IIS即可運(yùn)行ASP程序。有了服務(wù)器安裝很簡單,一般只要系統(tǒng)整體上傳到服務(wù)器即可,然后通過您的域名即可進(jìn)行網(wǎng)站管理。
思路與方法
系統(tǒng)需求分析
方法:建立企業(yè)門戶網(wǎng)站流程圖,收集相關(guān)資料、查閱文獻(xiàn)
數(shù)據(jù)庫的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)。
方法:調(diào)研門戶網(wǎng)站的需求,對需求進(jìn)行實(shí)例化分析,將實(shí)例轉(zhuǎn)換為數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)表。
建立系統(tǒng)功能圖、數(shù)據(jù)流程圖。
在功能需求的基礎(chǔ)上進(jìn)行數(shù)據(jù)庫關(guān)系表設(shè)計(jì),最終獲得數(shù)據(jù)字典。
編碼及測試
方法:系統(tǒng)設(shè)計(jì)編碼采用面向?qū)ο蟮木幊趟枷?,模塊化設(shè)計(jì),分別設(shè)計(jì)各個(gè)模塊最終將各模塊整合起來,盡量做到模塊之間高內(nèi)聚低耦合。軟件設(shè)計(jì)完成采用模塊化測試,分別對各個(gè)模塊進(jìn)行測試,然后對系統(tǒng)集中測試。
擬重點(diǎn)解決的問題
通過這種方式,達(dá)到門戶網(wǎng)站的共識(shí)性,大大提高便捷效率。
進(jìn)度計(jì)劃
第1周:跟組長一起確定畢業(yè)項(xiàng)目。
第2周:完成開題報(bào)告。
第3~5周:查閱相關(guān)資料,進(jìn)行總體設(shè)計(jì):功能模塊的劃分、數(shù)據(jù)信息表的確定。
第5~8周:設(shè)計(jì)初步框架,并實(shí)現(xiàn)基本功能。
第8~13周:進(jìn)一步完善大部分功能模塊,并開始論文的撰寫
第13~15周:整理好論文,準(zhǔn)備答辯。
第六篇:論文選題報(bào)告
一、選題理由
1.選題背景
大學(xué)生是社會(huì)消費(fèi)群體中的重要組成部分,全國高等教育階段在校大學(xué)生達(dá)2900多萬,在校人數(shù)居世界第一,每年大學(xué)生消費(fèi)達(dá)800多億,他們有較高的學(xué)歷,較廣博的知識(shí)面,較復(fù)雜的知識(shí)結(jié)構(gòu)和多層次的理論水平,他們是思維最活躍,反應(yīng)最敏捷,易受時(shí)尚潮流影響,接受新興文化最快的高智力群體,是社會(huì)發(fā)展的生力軍。在經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展,文化繁榮,社會(huì)發(fā)展日新月異的今天,由于生活方式的多變和多種消費(fèi)文化的影響加之大學(xué)生缺乏社會(huì)生活經(jīng)驗(yàn),受到社會(huì)各種文化的影響,超前消費(fèi),月光族,享樂主義等都對大學(xué)生的消費(fèi)行為有著很大的影響。大學(xué)生作為一個(gè)特殊的消費(fèi)群體,越來越成為社會(huì)和學(xué)者們探討和研究的話題。當(dāng)前大學(xué)生消費(fèi)行為發(fā)生了明顯變化,出現(xiàn)了一些新發(fā)展趨勢,目前大學(xué)校園中的消費(fèi)結(jié)構(gòu)復(fù)雜,名目繁多,從基本日常消費(fèi)、人情消費(fèi),娛樂消費(fèi)、通訊消費(fèi)、以及各種考證等,而且在消費(fèi)中追求標(biāo)新立異、爭強(qiáng)好勝、表現(xiàn)自我的心理,希望以標(biāo)新立異的形象,向周圍的人展示自身的魅力和樹立區(qū)別于周圍同學(xué)和朋友的形象,來體現(xiàn)自己獨(dú)特的風(fēng)格。這些新的消費(fèi)趨勢又將對社會(huì)環(huán)境的改變和高等教育產(chǎn)生了深刻的影響。同時(shí)大學(xué)生的消費(fèi)行為對于自己的家庭,所在的學(xué)校,以及自身的發(fā)展都有不同程度和層次的影響。而且大學(xué)生的消費(fèi)具有很強(qiáng)的主觀性,消費(fèi)時(shí)非常注重自己的愛好和興趣。大學(xué)生的消費(fèi)行為不僅反應(yīng)了現(xiàn)今大學(xué)生的價(jià)值觀、人生觀。同時(shí)反映了在校大學(xué)生的消費(fèi)健康狀況和校園消費(fèi)文化。
2.選題目的
當(dāng)前對大學(xué)生消費(fèi)的研究主要集中對大學(xué)生消費(fèi)結(jié)構(gòu)和大學(xué)生消費(fèi)中所存在的相關(guān)問題以及引導(dǎo)大學(xué)生健康消費(fèi)的研究,對于形成當(dāng)前大學(xué)生消費(fèi)行為的相關(guān)因素的研究非常有限,而且現(xiàn)有的研究主要集中于高等??圃盒<氨究圃盒=處煹难芯?,多以期刊的形式發(fā)表, 內(nèi)容大同小異,重復(fù)性較高,收集的數(shù)據(jù)有限,且不存在區(qū)域差別。沒有考慮區(qū)域經(jīng)濟(jì)和文化因素對該區(qū)域大學(xué)生的消費(fèi)行為的影響。
本文旨在通過問卷調(diào)查和訪談方式收集相關(guān)數(shù)據(jù),分析大學(xué)生的消費(fèi)行為究竟受那些因素的影響,各影響因素的影響程度,初步預(yù)測西北地區(qū)大學(xué)生消費(fèi)行為的發(fā)展趨勢。根據(jù)相關(guān)分析對造成大學(xué)生不良消費(fèi)行為的因素進(jìn)行總結(jié),提出合理、切實(shí)可行的措施和建議,引導(dǎo)大學(xué)生養(yǎng)成健康的消費(fèi)文化和合理的消費(fèi)方式,樹立正確的人生觀和價(jià)值觀。
3.選題意義
研究大學(xué)生的消費(fèi)行為是了解大學(xué)生消費(fèi)健康狀況,是引導(dǎo)大學(xué)生樹立正確的人生觀、價(jià)值觀的前提,只有充分了解影響當(dāng)前大學(xué)生的消費(fèi)狀況的因素才能有針對性、和目的性的對大學(xué)生的消費(fèi)文化和行為進(jìn)行有效的調(diào)整和引導(dǎo)。積極倡導(dǎo)合理、科學(xué)的消費(fèi)理念和消費(fèi)行為,幫助他們樹立正確的消費(fèi)觀念,提倡勤儉節(jié)約、反對奢侈浪費(fèi)的行為。形成健康的校園消費(fèi)文化,養(yǎng)成大學(xué)生健康的消費(fèi)行為?!耙恢嘁伙埉?dāng)思來之不易,半絲半縷恒念物力維艱”。對于一個(gè)民族要富強(qiáng),離不開艱苦奮斗、自強(qiáng)不息的精神?!办o以修身,儉以養(yǎng)德”,勤儉節(jié)約歷來是中華民族的傳統(tǒng)美德。大學(xué)生作為國家的生力軍,要堅(jiān)持健康的消費(fèi)行為,繼承和發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的優(yōu)良民族文化傳統(tǒng),這不僅有助于對自身的素質(zhì)和健康的生活,同時(shí)大學(xué)生最終會(huì)走上工作崗位,進(jìn)入社會(huì)的各行各業(yè),對社會(huì)上健康的消費(fèi)文化起到推進(jìn)的作用。引導(dǎo)大學(xué)生進(jìn)行消費(fèi)之時(shí)認(rèn)真思考,積極努力完善自身消費(fèi)結(jié)構(gòu),反對奢侈浪費(fèi)、盲目攀比等不良消費(fèi)風(fēng)氣,崇尚科學(xué)理性消費(fèi)觀念,引領(lǐng)健康和諧消費(fèi)文化,勢在必行。
目前對大學(xué)生消費(fèi)行為的研究主要是對全國在校生的研究,沒有考慮到東、中、西部的經(jīng)濟(jì)、文化和思想的影響。本文旨在綜合考慮經(jīng)濟(jì)、文化、思想、所在區(qū)域的因素和條件,以西北農(nóng)林科技大學(xué)為例,針對西北部地區(qū),對西北地區(qū)大學(xué)生的消費(fèi)行為的影響因素進(jìn)行分析,針對性的提出合理、切實(shí)可行的措施和建議。幫助學(xué)生樹立健康的消費(fèi)觀念,為相關(guān)人士的研究和需要提供理論基礎(chǔ)和借鑒。
二、文獻(xiàn)述評(píng)
1.國內(nèi)外研究綜述
在國外,對消費(fèi)行為的關(guān)注最早可追溯到十八世紀(jì)。在二十世紀(jì)初,以弗洛伊德為代表的分析心理學(xué)家開創(chuàng)的動(dòng)機(jī)研究為消費(fèi)者及其行為的研究工作提供了初步的理論方法和技巧,六十年代消費(fèi)者行為成為一門獨(dú)立的學(xué)科。1968年,由恩格爾、布萊克威爾和克拉特等人合著的《消費(fèi)者行為學(xué)》一書。該書被認(rèn)為是第一部系統(tǒng)介紹消費(fèi)者行為知識(shí)與理論的教科書。該書主要從消費(fèi)者的知識(shí)、心理、動(dòng)機(jī)和消費(fèi)者的購買決策以及消費(fèi)者購買的過程,全方位多層次的對消費(fèi)者行為做了全面的闡述.目前該書經(jīng)過多次的修正,已經(jīng)出版到底10版。
我國對大學(xué)生消費(fèi)行為的研究興起于20世紀(jì)80年代,研究的學(xué)科視角呈現(xiàn)多樣化的特點(diǎn),以教育學(xué)、社會(huì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、體育學(xué)、心理學(xué)為主,研究內(nèi)容涉及廣泛,有關(guān)大學(xué)生消費(fèi)狀況的研究,大多數(shù)是對大學(xué)生消費(fèi)狀況的一般調(diào)查,包括大學(xué)生消費(fèi)經(jīng)濟(jì)來源、大學(xué)生消費(fèi)水平和大學(xué)生消費(fèi)特點(diǎn)等方面的研究。大學(xué)生消費(fèi)雖然是個(gè)人的事情,但是卻受了到社會(huì)政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)價(jià)值、文化發(fā)展、學(xué)校教育方式和家庭因素的影響,其表現(xiàn)出的社會(huì)特性是無法估量的,教育學(xué)、社會(huì)學(xué)和經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究占據(jù)大學(xué)生消費(fèi)研究的大半江山。隨著我國大學(xué)生人數(shù)的增加,有調(diào)查表明,我國大學(xué)生群體的消費(fèi)方式、消費(fèi)結(jié)構(gòu)和消費(fèi)觀都發(fā)生了很大變化,許多青年學(xué)者、教育工作者和社會(huì)學(xué)家都從不同的角度對大學(xué)生消費(fèi)行為進(jìn)行了探討。目前,探討最多的是關(guān)于大學(xué)生的消費(fèi)觀念,消費(fèi)中存在的問題,炫耀性消費(fèi),消費(fèi)倫理,消費(fèi)態(tài)度以及結(jié)構(gòu)和趨勢。而且大多是以廣泛的全體大學(xué)生為研究對象,極少從區(qū)域和其他角度去做相關(guān)研究。
2.對查閱文獻(xiàn)的評(píng)論
張璞麟、高宏博主要從社會(huì)環(huán)境因素和大學(xué)生自身因素兩個(gè)方面對大學(xué)生消費(fèi)行為的影響因素做了描述性分析,認(rèn)為對于急于走在時(shí)代前沿,消費(fèi)心理并不成熟的大學(xué)生而言,模仿和超越社會(huì)中的新鮮事物使他們盲目攀比的心理、模仿的消費(fèi)心理日趨強(qiáng)烈,這將直接影響大學(xué)生的消費(fèi)觀念和消費(fèi)行為。大學(xué)生極容易在消費(fèi)過程中產(chǎn)生從眾心理和攀比心理,在這種不正確的消費(fèi)觀的引導(dǎo)下,大學(xué)生極易產(chǎn)生盲目消費(fèi),奢侈消費(fèi),攀比消費(fèi),這種與主流消費(fèi)觀相背離的消費(fèi)行為。因此需要及時(shí)調(diào)整,讓大學(xué)生健康成長。同時(shí)提出了建議。但文章只是做了描述性分析,沒有任何的數(shù)據(jù)分析,缺乏實(shí)證。沒有全面的對大學(xué)生這個(gè)群體做針對性的調(diào)查和研究。內(nèi)容上與以往的文章大同小異,并沒有理論上的創(chuàng)新。
劉鑫認(rèn)為社會(huì)因素對大學(xué)生不良消費(fèi)行為的影響,具體包括不同社會(huì)群體的影響、西方消費(fèi)主義價(jià)值觀的影響、文化因素的影響、社會(huì)因素的影響、家庭因素的影響和心理因素的影響等,從這幾個(gè)方面加以詮釋,并進(jìn)行了理論分析和述評(píng)。對大學(xué)生群體和個(gè)人在消費(fèi)過程中出現(xiàn)了很多諸如信用、獨(dú)立、攀比等社會(huì)問題進(jìn)行了相關(guān)分析,通過群體和個(gè)人兩個(gè)角度予以綜合治理的理論措施。
張干群主要對大學(xué)生的消費(fèi)狀況和消費(fèi)行為,以及他們的消費(fèi)心理進(jìn)行研究。將大學(xué)生的消費(fèi)行為分為8個(gè)維度構(gòu)成:攀比炫耀、時(shí)尚流行、他人主導(dǎo)、張揚(yáng)個(gè)性、小心謹(jǐn)慎、魯莽沖動(dòng)、調(diào)節(jié)情緒、勤儉節(jié)約。同時(shí)在文章中提出性別、年級(jí)、是否獨(dú)生子女、家庭所在地、家庭收入狀況都對大學(xué)生的消費(fèi)狀況和消費(fèi)行為有影響。同時(shí)以此為基礎(chǔ)建立了大學(xué)生消費(fèi)行為模型。
張東虎在當(dāng)代大學(xué)生消費(fèi)行為存在的問題及其對策一文中指出消費(fèi)主義、社會(huì)不良價(jià)值觀、學(xué)校不重視以及自身問題是影響大學(xué)生消費(fèi)行為的主要因素而且從這四方面提出了改進(jìn)大學(xué)生不良行為的相關(guān)建議。在文章中是以包頭師范學(xué)院為例,忽略了區(qū)域、消費(fèi)氛圍,消費(fèi)環(huán)境對大學(xué)生消費(fèi)產(chǎn)生的影響。
總之,在己有的研究中,多半是描述性研究,給人以相似、千篇一律的感覺,人們似乎可以在一開始了解到要研究的對象時(shí)就知道結(jié)論是什么了,只看到大學(xué)生消費(fèi)的現(xiàn)狀和廣泛因素對大學(xué)生消費(fèi)的影響,對于大學(xué)生群體消費(fèi)特征的形成對社會(huì)以及環(huán)境的影響被大多數(shù)研究所忽視。而且大學(xué)生消費(fèi)研究較多停留在經(jīng)驗(yàn)性的表面研究,理論挖掘比較少,探討深層的文化理論因素也比較少。
三、研究思路
1.論文的主要任務(wù)
1.綜合問卷調(diào)查數(shù)據(jù)分析總結(jié)了解西北地區(qū)大學(xué)生消費(fèi)水平、消費(fèi)結(jié)構(gòu)。
2.根據(jù)調(diào)查問卷分析西北地區(qū)大學(xué)生消費(fèi)行為存在什么問題?為什么會(huì)有這些問題?哪些因素影響西北地區(qū)大學(xué)生的消費(fèi)行為?
3.找出影響西北地區(qū)大學(xué)生消費(fèi)行為的主要因素。
4.根據(jù)問卷調(diào)查、數(shù)據(jù)分析提出培養(yǎng)大學(xué)生健康消費(fèi)的意見建議。
2.所需材料及獲取途徑
設(shè)計(jì)調(diào)查問卷,進(jìn)行實(shí)地調(diào)研對相關(guān)數(shù)據(jù)獲取第一手資料。
通過西北農(nóng)林科技大學(xué)圖書館、中國知網(wǎng)、萬方數(shù)據(jù)等相關(guān)數(shù)據(jù)文獻(xiàn)庫查閱涉及大學(xué)生消費(fèi)問題的期刊、文獻(xiàn)、學(xué)/碩士論文以及網(wǎng)絡(luò)獲取相關(guān)資料。
3.技術(shù)路線
4.進(jìn)度安排
(1)論文選題D20xx.11.25-20xx.11.30
依自己的興趣確定研究方向,確定論文題目。
(2)撰寫開題報(bào)告D20xx.12.1-20xx.12.8
搜集相關(guān)的文獻(xiàn)資料,撰寫開題報(bào)告并交老師交流。
(3)資料收集、設(shè)計(jì)問卷D20xx.12.8-20xx.12.27
收集論文寫作中需要的二手資料,構(gòu)建理論基礎(chǔ)。
(4)調(diào)查、數(shù)據(jù)匯總論文寫作D20xx.12.28-20xx.04.08
對搜集的資料進(jìn)行處理,完成論文的初稿寫作,交老師評(píng)閱。
(5)修改定稿D20xx.04.09-20xx.5.20
在老師的指導(dǎo)下,對論文進(jìn)行修改,最終定稿。
四、論文初步結(jié)構(gòu)框架