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第一篇：銀行自查報告

確保兩個責任制在我行落實到位，全年無案件發(fā)生，具體工作情況做如下匯報：

一、加強組織領導，明確責任分工。

在支行形成了行長對黨風廉政建設和案件防范工作負總責;領導班子其他成員黨風廉政建設和案件工作負直接領導責任的領導格局。支行各部門在黨風廉政建設工作中認真落實廉政建設的部署和要求，年初支行與各基層單位層層簽訂黨風廉政建設及案件防范目標責件書，定期進行抽查。對支行案件防范任務、黨風廉政建設廉潔自律任務、從源頭上預防和治理。

二、xx縣支行持續(xù)開展以“廉潔從業(yè)、依法合規(guī)”為主要內容的教育活動，不斷強化法律意識、廉潔意識與合規(guī)意識。

xx縣支行邀請縣檢察院同志到行內，組織信貸客戶經理、二級支行長、中層干部等員工上法制廉潔從業(yè)教育及案例課。、20xx年組織開展了“合規(guī)大討論”、“合規(guī)大行動”。20xx年組織開展“安防知識我知曉”等教育學習活動。xx縣支行定期召開風險排查會，使廉潔從業(yè)與內控合規(guī)教育活動常態(tài)化。

三、積極做好重點部位和人員的思想排查工作的落實，組織開展好員工行為評價工作。

支行嚴格按照市分行的做好每季度的員工排查工作，對重要崗位、重要部位的員工都要進行排查，做到能及時發(fā)現問題、解決問題。結合每季度的員工思想動態(tài)分析工作，切實把員工的思想摸準、摸透，做到能及時掌握員工在想什么、在關心什么、想做什么，做到有的放矢。每年兩次的員工行為評價工作，對員工的行為掌握及員工的思想動態(tài)起到了一定的作用，起到了的排查重點員工的作用，收到了一定的效果。

四、按照“條線管人、層級管人”的原則，抓住關鍵環(huán)節(jié)和風險點，持續(xù)強化監(jiān)督檢查和違規(guī)懲戒力度，形成長效工作機制。

針對重點部位(與權、錢、人相關的部門和崗位)、重點環(huán)節(jié)(存在風險點、容易發(fā)生案件的業(yè)務環(huán)節(jié))、重點機構和人員(基層機構、網點及其負責人)、重點區(qū)域和時段(經濟活躍、案件和違規(guī)問題高發(fā)區(qū)域和節(jié)假日、非營業(yè)時間、機構改革、人員調整等時段)，抓實日常檢查，每年組織4次全員行為排查，強化了案件的有效預警與防范。

五、認真開展員工的職業(yè)道德教育活動，提高員工的職業(yè)道德素質。

為了搞好我行的職業(yè)道德教育，深入開展“服務最后一公里”活動，進一步增強廣大員工的服務意識，提高員工的從業(yè)道德素質，塑造積極進取的企業(yè)精神，創(chuàng)立共同的價值觀，打造卓越的企業(yè)形象，提高服務競爭力，全年支行開展了“銀行從業(yè)人員職業(yè)操守”職業(yè)道德教育，及“優(yōu)質服務從點滴做起，優(yōu)質服務從我做起”職業(yè)道德教育活動。我行積極參加上級行和當地人行組織的技能大賽，提高員工的職業(yè)技能，并多次獲得榮譽。

六、xx縣支行黨總支對在群眾路線教育實踐活動中查擺出“四風”問題

“嚴”當頭，專項整治，認真執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、“六項禁令”和郵政集團公司“二十項規(guī)定”，對深入調研、公務接待、車輛管理、厲行勤儉節(jié)儉、廉潔從業(yè)等作出明確規(guī)定。對基層行和員工反應的問題，認真對待及時回復。牢固樹立“后臺服務前臺前臺服務客戶”、“干部服務職工”思想。

七、20xx年行積極盤活人力資源，20xx年經員工自愿申請，有2名內養(yǎng);在職工人數減少的情況下，行嚴格控制后臺人員，增加一線營銷人員。

縣支行探索建立健全公正的人才培育、選拔、任用機制，xx縣支行拿出部分職位，實施公開競聘選拔上崗，有效激勵了各級管理人員，釋放了強大的正能量，裸官、違規(guī)兼職情況，涉及人員提拔的一切按考察、公示、任命等流程辦事。

八、xx縣支行按照上級行黨委的要求執(zhí)行“三重一大”事項集體決策制度。

針對重大決策事項，比如牽涉到年度工作報告，年度綜合經營計劃，財務預算，本行薪酬分配，年度經營考核、績效考核以及涉及職工重大切身利益等重大利益調配事項，本行黨的建設和安全穩(wěn)定的重大決策，年度黨建和穩(wěn)定等重要工作安排，領導班子、人才隊伍、黨員隊伍、黨風廉政、企業(yè)文化、信訪維穩(wěn)等方面的重要制度、意見、辦法等都嚴格按照“三重一大”決策制度要求通過領導班子集體決策;針對重要人事任免事項，所轄各機構對中層干部的調整都是通過領導班子研究討論決定的;針對重大項目安排事項，比如辦公場所的裝修改造，營業(yè)網點的裝修改造等都能嚴格按照流程，領導班子集體決策通過決定。

九、信訪維穩(wěn)。

為了讓廣大群眾更好監(jiān)督我行服務，在群眾信訪投訴渠道上，我行暢通各種渠道，做好群眾的來訪工作，在每個網點張貼公布服務投訴電話，設置客戶意見箱、投訴登記簿，時刻接受客戶的監(jiān)督。

第二篇：執(zhí)行情況自查報告

區(qū)政府采購中心在各級領導的高度重視及相關部門的大力支持下，認真貫徹落實《政府采購法》，圍繞“擴大規(guī)模、規(guī)范管理、提高效率、穩(wěn)步推進”的工作方針，不斷擴大政府采購規(guī)模和采購范圍，加強采購方式管理，嚴格政府采購程序，提高采購人員綜合素質，取得了突出實效，較好地完成了各項工作任務?，F將采購中心政府采購執(zhí)行情況匯報如下：

一、采購業(yè)務數據情況

共組織采購活動70次，簽訂采購合同172份，采購規(guī)模達2353萬元，比預算節(jié)約236萬元，比的1518萬元增加835萬元，增長55％。采購項目涉及到工程、網絡、電腦、實驗設備、辦公家具、檔案密集架、公務用車、公務用車定點維修、公務用車保險等20多類采購項目。特別是幾次大型采購收到良好的效果：

一是公務用車定點維修有創(chuàng)新。通過公開招標確定了6家維修企業(yè)為我區(qū)公務用車定點維修單位，并聘用了8名具有豐富維修經驗的駐廠監(jiān)督員進行現場監(jiān)督。10至12月，6家定點維修企業(yè)累計維修343臺次，維修金額52萬元。從維修臺次和維修費用來看，維修費用明顯下降，定點維修節(jié)約行政經費開支的效果已經顯現。

二是公務用車的采購、保險更加規(guī)范。全年采購公務用車42輛，采購金額986萬元，在目前汽車價格比較透明的情況下比預算節(jié)約了29萬元，節(jié)約率達3％；全區(qū)313輛公務用車保險采購中，在比上年保額增加、項目增加、車輛增加的情況下以119.9萬元成交，比預算節(jié)約40多萬元，節(jié)約達25％。

三是工程采購有突破。黔江中學運動場改造建設的招標中,原計劃總投資300萬元，通過招標采購，比原計劃節(jié)約41萬元，節(jié)約率超過14%，社會反響良好；

四是教育系統(tǒng)采購節(jié)資明顯。新華中學理化生實驗設備招標中，我們通過公告招標以29萬元成交，比預算節(jié)約19.4萬元，節(jié)約率達40%；民族中學的.廚房設備招標中，來自國內的6家供應商激烈競爭，以6.9萬元成交，比預算節(jié)約9.6萬元，節(jié)約率達58％，創(chuàng)下了今年的最好成績。

二、采購中心綜合情況

（一）政府采購法律、法規(guī)遵守情況。政府采購中心在開展采購業(yè)務中嚴格按照《政府采購法》及相關法律、法規(guī)和采購中心內部規(guī)定從事采購活動，無犯法、違紀現象。

（二）崗位設置情況。采購中心下設行政部、信息資源部、采購業(yè)務部。每個部有明確的崗位職責，部與部之間相互監(jiān)督，相互制約。

（三）崗位輪崗制度。采購中心實行輪崗制度，每年輪崗一次。

（四）專業(yè)技術人員所占比例。采購中心初級專業(yè)技術人員為75％；本科學歷占85％。

（五）廉潔自律情況。采購中心結合實際，制定《政府采購中心工作人員廉潔自律規(guī)定》、《政府采購中心工作人員守則》、《政府采購工作人員行為規(guī)范》、《政府采購中心內部操作程序》等規(guī)定，對違反有關條款，視情節(jié)輕重，依據國家有關規(guī)定以及本中心有關規(guī)定給予嚴肅處理。涉嫌犯罪的，將移送司法機關處理。嚴密的規(guī)章制度從根本上杜絕了不良現象的發(fā)生，防止了采購中心內部腐敗。

三、采購業(yè)務基礎工作

（一）業(yè)務培訓。采購中心將每月的30日下午作為業(yè)務學習日，以此加強中心職工業(yè)務素質，不斷拓寬現有人員知識結構。組織學習了《政府采購法》、《招投標法》、《采購信息公告管理辦法》等多項專業(yè)知識，我們還加強對中心職工的崗前政治思想素質教育，使他們熟悉黨和國家的各項方針政策，牢固樹立對納稅人負責，為采購單位服務，為政府當家理財的思想意識，以較強的法律觀念，保持廉潔公正，不偏袒徇私，以維護政府采購人員的良好形象。

（二）業(yè)務管理信息化。采購中心采購業(yè)務全面實現信息化管理，每個工作人員都配備電腦，每筆采購業(yè)務都有電腦記錄和文字記錄。

（三）采購檔案管理。采購中心配備專人進行采購業(yè)務檔案管理，每筆采購業(yè)務結束后對采購文件資料進行及時收集、整理歸檔。

（四）采購公告、中標公告的發(fā)布。采購中心嚴格按照《政府采購法》規(guī)定，在指定的媒體上及時發(fā)布采購公告和中標公告。

（五）收費及資金管理。采購中心是非盈利性全額撥款事業(yè)單位，完全免費為采購人、供應商提供服務。采管分離后采購中心劃轉黔江鴻業(yè)公司管理，經費由公司負責管理。

（六）報表、資料報送。采購中心在每筆采購業(yè)務完成后，都將采購資料、結算資料、報表、每月工作通報及時報送采購辦及鴻業(yè)公司。

四、采購業(yè)務開展情況

（一）采購方式。采購中心嚴格按照《政府采購法》規(guī)定的采購方式進行采購。每次采購都將采購方案報采購辦審批后方進行采購。

（二）采購程序。采購中心根據《政府采購法》及《招投標法》等法律法規(guī)制定了一套嚴密的內部操作程序，每次采購都邀請監(jiān)察局、采購辦、采購人、監(jiān)督員、供應商等參監(jiān)督。

（三）采購信息發(fā)布。每次公開招標的采購信息都按《政府采購法》規(guī)定的內容在財政部門指定的網站和公司網站上發(fā)布，信息發(fā)布時間嚴格按照《政府采購法》規(guī)定：“自招標文件開始發(fā)出之日起至投標人提交投標文件截至之日止，不少于20日”的規(guī)定執(zhí)行。采購結束后中標信息及時上網，5個工作日后無投訴才發(fā)中標通知書。

（四）合同簽訂。采購結束后采購中心督促供應商在接到中標通知書3日內及時與采購人簽訂合同。合同簽訂的內容必須與招標內容一致。

（五）評委抽取。每次參加開標的評委都在采購中心評委專家?guī)熘校_標前30分鐘在監(jiān)察局、采購人、公證人員的監(jiān)督下隨機產生。

（六）上報備案材料。每次采購結束后，采購中心由專人將采購全過程資料進行收集，及時報采購辦備案。

（七）供應商質疑。采購中心嚴格遵守相關法律法規(guī)，“公開、公平、公正”的開展采購活動。到目前還未收到過供應商的質疑。如有供應商進行質疑我們將按照《政府采購法》在規(guī)定時間給予供應商滿意的答復。

五、服務質量

（一）合同履約及驗收。每次采購完畢后，采購中心都主動協(xié)助采購人對采購標的進行驗收，對驗收不合格的發(fā)出通知，限期整改。對專業(yè)性強的產品，由采購中心組織技術專家，采購人成立驗收小組，嚴格按照招標文件要求逐項檢查驗收并制作備忘錄，參與人員分別簽署驗收意見。

（二）采購效率。采購中心在接到采購辦的采購委托后，詢價采購在3個工作日內完成。公開招標按照法定時間20日左右完成。

第三篇：執(zhí)行情況自查報告

全市一問責八清理行動專項匯報會議后，崇禮區(qū)對照清理事項，認真自查自糾，加強督導，強化問責，切實貫徹落實會議精神。

對照清理事項，開展自查自糾。為查找出清理工作存在的問題，區(qū)專項辦要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各牽頭單位嚴格對照一問責八清理所列條款開展自查自糾工作，將一問責八清理專項行動所涉及的問題進行了全面查找和梳理，梳理的問題經部門主要領導審核簽字后，報送各專項行動小組和區(qū)專項辦備案。區(qū)專項辦對各單位自查出的問題進行分類匯總，協(xié)調各牽頭單位共同研究整改措施。

加強督導檢查，查找清理漏洞。按照各專項清理行動特點，對照各單位自查情況，區(qū)專項辦緊盯牽頭單位，通過成立聯合督導組，對照清理問題清單，對全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及責任單位進行了過篩式督導檢查，以督導檢查督促清理工作的漏洞。建立抽查機制，對各單位自查出的'問題做好抽查核實工作，對已整改完成的問題進行全部復查，確保整改到位。截至目前，已開展督導檢查5次，發(fā)現問題272個，整改完成223個。其中問責類28個，違規(guī)公費出國問題3個，亂收費、亂攤派，經費使用不規(guī)范問題29個，滯留截留套取挪用財政專項資金特別是涉農資金問題55個，違規(guī)配車、用車問題9個，招標投標不規(guī)范、違規(guī)出讓土地、違反規(guī)劃調整容積率等問題61個，懶政怠政、為官不為、不在狀態(tài)問題87個。

突出問題導向，強化問責追究。堅持邊清理、邊上報、邊問責、邊整改的原則，把問責追究作為推進專項行動開展的重中之重，強化線索梳理登記，建立整改清單和問責清單，對能立即整改的問題，立行立改;對需要長期解決的問題，建立臺賬，明確責任、時限，持續(xù)整改;對發(fā)現的違紀問題線索及時上報區(qū)專項行動領導小組，進行問責追究。截止目前，以上問題共立案19人，結案6人，其中嚴重警告1人，警告5人;誡勉談話30人。查字典返回查字典首頁>>

第四篇：銀行自查報告

為整體提升自助設備安全防護能力，根據《上饒銀監(jiān)分局辦公室關于轉發(fā)開展業(yè)務庫專項安全檢查暨自助設備專項安全檢查后續(xù)整改工作的通知》（饒銀監(jiān)辦發(fā)〔20xx〕20號）文件相關，結合村鎮(zhèn)銀行實際情況，根據村鎮(zhèn)銀行自助設備安全防范制度，開展了自助設備專項安全自查工作，現將有關情況匯報如下：

一、基本情況

截止目前，村鎮(zhèn)銀行安裝自助設備共計3臺，其中，穿墻式在行ATM自助取款機3臺，安裝位置分別在總行營業(yè)部、青云支行、齊埠支行。無離行ATM。

二、自查工作情況

（一）《ATM日常巡查登記簿》填寫規(guī)范，做到一日三查，《村鎮(zhèn)銀行自助設備現金差錯登記簿》正確填寫，《村鎮(zhèn)銀行自助設備日常運行、維護登記簿》填寫出現個別柜員漏蓋私章，已及時現場整改。

（二）村鎮(zhèn)銀行自助設備均安裝了24小時視頻監(jiān)控裝置，對交易時的客戶正面圖像、進／出鈔期間的圖像、現金裝填過程錄像，回放圖像清晰，無客戶密碼及保險柜密碼操作圖像，圖像信息包括日期時間。

（三）設備管理人員變更按規(guī)定更換密碼并記錄，定期更換密碼，備份密碼按要求保管。

（四）鑰匙使用完畢后，按要求入庫保管；備用鑰匙要求封存、保管；交接按要求進行記錄。

（五）現金申領經會計主管確認后按現金領取流程操作、設備打印的加鈔憑證及運行前測試憑證均由專人保管。

（六）加鈔過程按要求做到全程監(jiān)控，雙人加鈔，錄像記錄清晰，外置監(jiān)控數據至少保存1個月，內置監(jiān)控數據保存時間至少3個月。

（七）外來人員進出按要求進行了登記簿、運行日志備注欄注明維修情況；維修設備時，有我行員工全程陪同。

（八）按會計要求妥善保管流水日志紙。

（九）機具清潔、周邊無可疑裝置和張貼物。按要求安裝客戶操作提示、安全用卡提示，做到規(guī)范整潔。

（十）加鈔時做到停機加鈔、雙人操作，密碼鑰匙分管；現金清分做到在封閉環(huán)境中進行；按要求將廢鈔箱、回收箱、存款箱、取款箱內現金進行分別清點，加鈔完畢后做取款測試。

三、自查中存在的問題及整改情況

（一）在檢查各項登記簿中出現個別柜員漏蓋私章，已及時現場整改。

（二）在檢查中發(fā)現總行營業(yè)部在行穿墻式取款機內出現輕微滲水，已立即查明原因進行了整改。

（三）在檢查中發(fā)現總行營業(yè)部在行穿墻式取款機因運行時間較長存在防爆燈損壞，已通知辦公室購買安裝。

以上是村鎮(zhèn)銀行自助設備專項安全自查工作情況。今后，村鎮(zhèn)銀行還將加大力度開展自助設備專項安全自查工作，建立起切實有效的自助設備管理機制，確保自助設備安全、穩(wěn)定地運行。

一、健全組織，強化領導

為確保此次自查工作順利進行，我局成立了以紀檢書記為組長的自查自糾清查小組，積極開展自查自糾工作。

二、嚴格清查，不走過場

成立清查小組，局領導要求認真學習文件精神，對照自查內容進行自查。做到不走過場不留死角，及時發(fā)現和解決存在的問題。

三、認真自查，及時自糾

按照《綿竹市財政局關于開展全市財政資金安全檢查工作的通知》的要求，我局對本單位內部控制制度、財務管理制度和財政資金的管理情況進行了自查。

1、建立健全行政事業(yè)單位內部控制制度。我局嚴格按照收支“兩條線”原則，所有的業(yè)務收入都全額繳入財政國庫，并按時間、單位、票據票號、金額做好每筆收入臺賬，每月末按時與財政國庫科對賬；每一筆業(yè)務支出都嚴格按照經辦人――部門負責人――財務審核――分管領導審核――領導審批的審批程序執(zhí)行財務報銷制度。

2、財政票據指派專人專管，建立了票據領用、核銷臺賬，年底按財政票據管理要求進行清零并注銷。

3、我局財務印章管理原則是：分開存放保管，監(jiān)督審批使用。財務專用章由會計負責保管，法人印章由出納保管。財務印章保存在安全地方，并且經常檢查，非保管人員不得使用，非經單位負責人同意，不得攜章外出。禁止非財務事項加蓋財務印章，嚴禁財務印章外借。

4、財務科的職能職責明確，下設會計和出納兩個崗位，各自職責分工明確，會計與出納之間，相互協(xié)調配合，并相互制約。月末出納的現金、銀行日記賬與會計的賬務相核對，會計的賬務必須與銀行和財政的相核對，確認無誤后方可結賬。會計并定期與不定期的對出納的庫存現金進行抽查。

5、我局財務核算基本按照行政事業(yè)單位會計制度進行核算與管理，但還不夠完善，下步應按照要求進一步完善會計核算。

6、無違規(guī)開設銀行賬戶，現有賬戶按照要求管理使用，對賬制度每月末認真落實。

7、財政資金按相關規(guī)定進行管理與使用，財政資金撥付流程科學規(guī)范，財政資金審核及時到位，無財政資金未納入國庫集中支付。

這次自查自糾，是促使我局財務工作自我完善的一次切實可行的行動，使我們及時發(fā)現問題，并針對存在的問題及時加以整改，從而使我局財務工作更加完善有效。

第五篇：執(zhí)行情況自查報告

XX縣統(tǒng)計局：

根據《XX縣統(tǒng)計局關于認真開展統(tǒng)計法律事務告知工作的通知》X統(tǒng)發(fā)（20xx）13號文件的精神和要求，鎮(zhèn)政府高度重視，及時召開專題工作會，對統(tǒng)計執(zhí)法檢查和自查等工作做了周密的安排部署，現就自查工作的開展情況報告如下：

一、強化領導、搞好宣傳

為切實加強對統(tǒng)計執(zhí)法自查的組織領導，我鎮(zhèn)成立了由分管副鎮(zhèn)長任組長，部門負責人任副組長的統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作組，領導組下設辦公室在鎮(zhèn)統(tǒng)計站，由何述群兼任辦公室主任，余沖負責日常事務。為提高統(tǒng)計執(zhí)法力度，我鎮(zhèn)采取各種形式，加強對《統(tǒng)計法》、《四川省統(tǒng)計管理條例》和《統(tǒng)計違紀違規(guī)行為的處分規(guī)定》等法律法規(guī)的`宣傳。進一步提高單位領導和統(tǒng)計負責人對統(tǒng)計工作的重視，增強執(zhí)法檢查人員法律意識。切實提高統(tǒng)計報表止報率，保障源頭數據質量。

二、落實措施、搞好自查

對照通知精神和要求，結合我鎮(zhèn)實際，執(zhí)法查檢人員對本鎮(zhèn)內的各單位、部門、企業(yè)等統(tǒng)計工作人員進行了全面清理登記，并召開會議要求各單位和部門、企業(yè)對統(tǒng)計工作先進行自查，然后由鎮(zhèn)統(tǒng)計執(zhí)法檢查組進行檢查。檢查內容包括辦公地點的落實、統(tǒng)計人員的落實統(tǒng)計人員是否取得上崗證、設備設施的備辦、網絡的開通、制度是否健全和上墻、報表的質量和是否按時上報、是否建立有統(tǒng)計原始記錄、統(tǒng)計臺帳和經費的落實等。通過學習、自查和鎮(zhèn)統(tǒng)計執(zhí)法組的再次檢查，沒有出現任何違紀違規(guī)行為，相關要求均得到落實。具體檢查結果如下：

（一）制度健全，資料完善歸檔并上墻。

（二）資料真實，無虛報、瞞報、漏報、遲報和偽造現象。

（三）無任何單位或領導干預和更改統(tǒng)計數據、資料。

（四）依法統(tǒng)計、持證上崗、無任何超越《統(tǒng)計法》和《四川省統(tǒng)計管理條例》的違紀違規(guī)行為。

通過組織全體統(tǒng)計人員進行法律法規(guī)的學習和業(yè)務技能的培訓，提高了我鎮(zhèn)全體統(tǒng)計人員的綜合素質和整體素質，增強了統(tǒng)計人員法治觀念，提升我鎮(zhèn)的統(tǒng)計質量。

三、存在問題

通過此次統(tǒng)計法律事務工作的自查，發(fā)現以下問題：一是個別單位對統(tǒng)計工作不夠重視、統(tǒng)計網絡不健全；二是基層統(tǒng)計人員數量偏少；三是統(tǒng)計人員學習不夠，對統(tǒng)計業(yè)務、統(tǒng)計法律知識掌握不全面；四是對已上報的報表歸檔不規(guī)范，支撐數據不夠全面；五是個別被調查人配合不夠，導致統(tǒng)計數據不夠真實，給統(tǒng)計人員帶來不便。

四、整改措施

（一）加強基層統(tǒng)計力量，維護統(tǒng)計人員的穩(wěn)定，促使企業(yè)按照《統(tǒng)計法實施細則》和《統(tǒng)計管理條例》的要求，健全網絡，配齊各項設備設施及人員。

（二）進一步加大統(tǒng)計行政執(zhí)法和統(tǒng)計普法宣傳的力度，提高全社會的統(tǒng)計法律意識，把“說實話、統(tǒng)實數、干實事”作為真實統(tǒng)計的重點工作來抓。強化‘六五’普法學習，杜絕虛報、瞞報、偽造、篡改等統(tǒng)計違法行為，一經發(fā)現依法嚴肅查處。

（三）加強統(tǒng)計隊伍建設，保持相對穩(wěn)定的統(tǒng)計隊伍，提升統(tǒng)計服務水平和業(yè)務技能。

（四）加強對統(tǒng)計數據管理，按要求建立健全原始統(tǒng)計記錄和統(tǒng)計臺帳，確保統(tǒng)計的源頭數據真實可靠，定期開展統(tǒng)計調查分析，做到信息共享，數出一門。

在今后的工作中，我鎮(zhèn)將進一步建立健全各項制度，加大對統(tǒng)計業(yè)務培訓和相關法律學習的力度，力爭我鎮(zhèn)的統(tǒng)計工作在上新臺階。

第六篇：會計信息質量自查報告

為進一步貫徹落實《中華人民共和國會計法》和國務院《關于整頓和規(guī)范市場經濟秩序的決定》精神，根據省財政廳《關于開展年會計信息質量檢查工作的通知》(財監(jiān)督〖〗號)文件精神，我局從年×月×日至×月×日對縣防疫站、縣信用聯社和縣路橋建筑公司等 。

一、具體檢查中應注意的問題等進行了輔導培訓。

二、認真檢查、不走過場

每位參檢人員都以高度的責任心，全身心的投入到本次檢查中去，對被檢查單位的會計憑證、會計帳簿、財務報表和其它會計資料的真實性、完整性進行了全面的檢查，對查出的問題，能以事實為依據，以法律為準繩，嚴格按照《中華人民共和國會計法》、《國務院關于違反財政法規(guī)處罰的暫行規(guī)定》，以及財政部《財政檢查工作規(guī)則》的有關要求實施檢查和處理。

三、檢查中發(fā)現的主要問題：

⒈未按規(guī)定填制、取得合法的原始憑證，違法使用白條子(收款憑證、付款憑證)現象依然存在，個別單位貪圖省事，應該使用正式發(fā)票入帳的也用付款憑證等白條子入帳，從而誘發(fā)了偷漏稅行為。

⒉票據報銷不規(guī)范。有些單位的票據報銷沒有經辦人、用途或者單位負責人簽字，也有個別的付款憑證沒有領款人簽收，取得的憑證無付款人名稱等。

⒊個別單位未按會計制度規(guī)定設置會計帳簿，主要是總帳不全，明細不明;帳表不符，報表中的收入總額與明細帳中的收入總額相差萬元;經實際現金盤點，該單位白條子抵庫萬元;同時，年度會計報表未委托會計師事務所審計。