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第一篇：運營專員崗位職責(zé)
運營專員崗位職責(zé)
【篇1：運營專員崗位職責(zé)6】
運營專員崗位職責(zé)說明書
職位名稱：運營專員
所屬部門：運營管理部
主要崗位職責(zé)：
1、協(xié)助部門經(jīng)理做好運營管理的相關(guān)工作。
2、協(xié)助部門對公司各案場管理工作質(zhì)量進行督查，及時掌握各類信息上報領(lǐng)導(dǎo)，包括各案場的工作動向、員工的思想動態(tài)、員工的考勤管理以及各類違章違紀(jì)等。
3、協(xié)助部門對各銷售案場定期巡查，包括銷售任務(wù)與達成、銷售數(shù)據(jù)、結(jié)算數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與檢查；員工儀容儀表和禮儀、日常接待流程、會議流程、宿舍衛(wèi)生和作息制度等，上報巡查報告。
4、協(xié)助部門對公司各案場存在的管理、服務(wù)質(zhì)量問題進行專項檢查，上報專項檢查報告。
5、協(xié)助部門做好公司網(wǎng)站、公司企業(yè)報所需資料的催促與收集工作，做好公司企業(yè)文化宣傳。
6、參與公司各部門相關(guān)方案或工作計劃等需要督辦、考核事項的討論制定工作。
7、對公司各項規(guī)章制度和文件精神的執(zhí)行情況、公司重大經(jīng)營決策的貫徹落實情況進行監(jiān)督檢查。
8、每周對公司各部門工作總結(jié)的撰寫及工作計劃的制定進行催收，組織實施和日常工作進行督查。
9、跟進部門領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù)、會議決議事項的完成情況，檢查、監(jiān)督各部門的工作進度和質(zhì)量。
10、協(xié)助部門做好對公司總部及各案場辦公環(huán)境、秩序負(fù)責(zé)監(jiān)督，規(guī)范員工禮儀、儀容儀表，做好公司保潔質(zhì)量監(jiān)管等方面工作。 11、公正廉明、不徇私情，具備高度責(zé)任心和端正務(wù)實的工作態(tài)度開展工作。
12、做好日工作總結(jié)，做到工作日清日結(jié)，每天下班前發(fā)至經(jīng)理郵箱。
13、每周一下午審核各部門所遞交工作總結(jié)以及制作本周巡查情況匯總。 14、協(xié)助部門每月月底前統(tǒng)計當(dāng)月各部門工作遵章守紀(jì)、工作能力、廉潔自律等方面審查情況以及相關(guān)考核、建議、整改、反饋等資料的匯總，重大事項予以公示通報。15、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部所有后勤工作。
16、不講任何借口，不推諉、認(rèn)真積極完成工作；愛崗敬業(yè)、堅決服從部門經(jīng)理以及上級領(lǐng)導(dǎo)工作安排，保質(zhì)保量完成任務(wù)。
直屬上級：總經(jīng)理助理兼運營經(jīng)理
任職資格：
1、工商管理、行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2、一年以上人力資源、行政管理、品質(zhì)管理等工作經(jīng)驗； 3、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力；
4、團隊意識較強，具有較強的責(zé)任感及執(zhí)行力，具備較強的學(xué)習(xí)能力、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力；
5、積極主動，能夠承受較大壓力，吃苦耐勞，能適應(yīng)出差。 6、熟練使用相關(guān)辦公軟件。
工作條件:
工作場所:辦公室。
環(huán)境狀況:舒適。
危 險 性:基本無危險,無職業(yè)病危險。
本人已認(rèn)真閱讀以上內(nèi)容，并積極開展工作，如有違背，自愿接受處罰。
任職人簽字 ：
審核人：
生效日期：
【篇2：運營專員崗位職責(zé)，】
【篇3：運營專員崗位職責(zé)】
崗位職責(zé)：
1、關(guān)注用戶留存度，提升用戶活躍度，并通過各種手段提升用戶付費轉(zhuǎn)化率；
2、協(xié)調(diào)安排產(chǎn)品保障工作，管理入校培訓(xùn)、線上客服、線上用戶運營等；
3、進品牌建設(shè)工作，聯(lián)同公司市場部協(xié)助完成產(chǎn)品品牌建設(shè)，如各類會務(wù)、宣傳品印刷、網(wǎng)站seo等； 4、完成風(fēng)險輿情監(jiān)控，以日報、周報、月報等型式向決策層及市場等部門匯報當(dāng)前產(chǎn)品運營發(fā)展情況，并對可能存在的風(fēng)險及學(xué)校、代理商健康情況進行預(yù)警。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，3年以上工作經(jīng)驗，有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運營經(jīng)驗優(yōu)先；
2、成功運營過互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品，用戶量達到100萬者優(yōu)先； 3、具有教育行業(yè)背景者優(yōu)先；
4、有強烈的責(zé)任心和團隊精神，善于溝通和合作。 運營崗的崗位職責(zé)和任職要求
第二篇：運營專員的工作職責(zé)
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)官方微信公眾號、微博、今日頭條等自媒體平臺的運營工作;
2、負(fù)責(zé)收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點話題，結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)美業(yè)平臺的自身特性，撰寫自媒體平臺的傳播內(nèi)容;
3、負(fù)責(zé)微信、微博等平臺上各類活動方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及匯報和總結(jié);
4、負(fù)責(zé)微信、微博等自媒體資源的洽談、拓展，渠道的運營及管理;
5、負(fù)責(zé)達成自媒體平臺的運營指標(biāo)，粉絲數(shù)、閱讀數(shù)、文章篇數(shù)、綁定會員數(shù)等;
6、負(fù)責(zé)調(diào)研用戶群體喜好，引導(dǎo)公司客戶向微信平臺遷移，提高會員活躍度;
7、完成上級指定的其他工作。
任職要求：
1、學(xué)歷要求 大專 或以上。
2、有 2 年工作經(jīng)驗，其中 1 年 廣告?zhèn)髅健㈦娚?、新媒體、自媒體 行業(yè)經(jīng)驗。
3、熟練運用 微信公眾號、微博、今日頭條、PS軟件的操作。
第三篇：運營專員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站特定版塊相關(guān)的市場調(diào)研及分析。
2、協(xié)助網(wǎng)站版塊運營經(jīng)理與相關(guān)合作機構(gòu)、個人的日常聯(lián)絡(luò)、服務(wù)和協(xié)調(diào)，并進行關(guān)系管理和文檔管理。
3、參與網(wǎng)站特定版塊的策劃、運營及推廣。
4、負(fù)責(zé)特定版塊的內(nèi)容采編、內(nèi)容管理、網(wǎng)站發(fā)布和網(wǎng)站內(nèi)容監(jiān)控以及相關(guān)處理。
5、完成公司和部門領(lǐng)導(dǎo)交辦事項。
第四篇：運營專員崗位職責(zé)
1、了解百貨市場、新零售市場發(fā)展趨勢及所在商場定位，在品牌引進、合作洽談、區(qū)域規(guī)劃等方面具有豐富實操經(jīng)驗，具備項目整體的宏觀把控能力;
2、根據(jù)商場的異業(yè)招商方案及所屬品類的招商標(biāo)準(zhǔn)，對目標(biāo)品牌進行引進、洽談、簽約及裝修審核等工作，確保招商工作的落地;
3、負(fù)責(zé)合作品牌商管理，對經(jīng)營業(yè)績、商品配備等方面給予合理化的建議。
第五篇：運營專員崗位職責(zé)
任職資格：
1、有一年lazada平臺經(jīng)驗優(yōu)先；
2、國際經(jīng)濟與貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)，CET-4及以上；
3、熱愛外貿(mào)行業(yè)B2C，熟悉電子商務(wù)流程，為人誠實守信，敬業(yè)愛崗，工作細(xì)致耐心，有責(zé)任心，有團隊合作精神。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)店鋪運營、數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計的工作，并且提出解決辦法。
2、描述產(chǎn)品，突出產(chǎn)品賣點，制作高質(zhì)量的產(chǎn)品清單；
3、負(fù)責(zé)平臺產(chǎn)品上架銷售工作；
4、優(yōu)化產(chǎn)品并進行產(chǎn)品銷售；
5、及時解決客戶的疑問，回復(fù)客戶郵件，與客戶建立良好的合作關(guān)系，提供售前咨詢、訂單追蹤信息,解答售后問題；
第六篇：運營專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)APP（包括美團、餓了么等）的營銷，快速累積公司旗下品牌在外賣平臺的銷售量、排行榜位
2.負(fù)責(zé)外賣/點評等等各類點餐外送平臺的對接，良好處理加盟商和外賣平臺之間的合作關(guān)系；
3.負(fù)責(zé)定期針對活動推廣效果進行跟蹤、評估，并提交統(tǒng)計分析報表，及時提出營銷改進方案；
4.熟悉各類網(wǎng)絡(luò)營銷推廣方式，整合內(nèi)外部資源，爭取公司旗下品牌的最大推廣效應(yīng)；
任職要求：
1、1-3年外賣平臺（百度、美團、餓了么）或大眾點評等運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、具備豐富的市場運營、策劃推廣、渠道建設(shè)資源，能夠結(jié)合各外賣平臺優(yōu)勢及自身資源找準(zhǔn)合作切入點，建立良好關(guān)系；
3、餐飲行業(yè)背景優(yōu)先，有互聯(lián)網(wǎng)工作，在營銷崗位優(yōu)先
