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第一篇：研發(fā)中心崗位職責(zé)

崗位要求:

1、熟悉主流集成平臺(如:ensemble、orion等)或esb產(chǎn)品;

2、精通醫(yī)院互聯(lián)互通、himss、電子病歷分級、hl7、ihe標(biāo)準(zhǔn),有過評級經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、五年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn),三年以上集成平臺產(chǎn)品、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

崗位職責(zé):

帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成醫(yī)院信息平臺和臨床數(shù)據(jù)中心的產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計、方案制定及產(chǎn)品研發(fā),指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目交付。

崗位要求:

1、熟悉主流集成平臺(如:ensemble、orion等)或esb產(chǎn)品;

2、精通醫(yī)院互聯(lián)互通、himss、電子病歷分級、hl7、ihe標(biāo)準(zhǔn),有過評級經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、五年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn),三年以上集成平臺產(chǎn)品、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

第二篇：研發(fā)部崗位職責(zé)

研發(fā)部職責(zé)范圍

1、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品，新技術(shù)的調(diào)研論證開發(fā)設(shè)計工作。

2、公司未來的業(yè)務(wù)發(fā)展的預(yù)研，如產(chǎn)品預(yù)研和技術(shù)預(yù)研;

3、規(guī)劃組織現(xiàn)有產(chǎn)品的改善;

4、評估產(chǎn)品研發(fā)的技術(shù)可行性;

5、組織研發(fā)成果的鑒定和評審;

6、制定新產(chǎn)品開發(fā)預(yù)算和研發(fā)計劃，并組織實(shí)施

7、做好公司標(biāo)準(zhǔn)和專利(知識產(chǎn)權(quán))規(guī)劃，實(shí)施相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及申請專利，代表公司參與標(biāo)準(zhǔn)協(xié)會或者標(biāo)準(zhǔn)組織;

8、研發(fā)部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè)崗位定義崗位職責(zé)要求員工考核資源調(diào)度;

9、組建公司的技術(shù)平臺評估研發(fā)平臺投資;

10、制定并實(shí)施研發(fā)人員的培訓(xùn)計劃;

11、分析總結(jié)研發(fā)過程的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，提高研發(fā)質(zhì)量;

12、嚴(yán)格遵守公司管理制度;

13、組織實(shí)施研發(fā)規(guī)劃;

14、制定研發(fā)規(guī)范推行并優(yōu)化研發(fā)管理體系;

15、監(jiān)控每個研發(fā)項(xiàng)目的執(zhí)行過程;

16、匯總每個項(xiàng)目的可重用成果，構(gòu)成內(nèi)部技術(shù)和知識方面的的資源庫;

17、按工作程序做好與銷售部等相關(guān)部門的橫向溝通，及時解決部門之間的爭議。

18、完成上級交辦的其他工作。