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第一篇：倉儲物流主管崗位職責(zé)

1、協(xié)助黨委整頓黨風(fēng)，抓好全校黨風(fēng)廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐朽工作，檢查黨的路線、方針、政策和黨的決議在學(xué)校的執(zhí)行情況。

2、組織召開紀委會、紀檢監(jiān)察辦公會，傳達上級指示，安排布置工作，研究、討論、決定重大問題和有關(guān)事宜，及時向校黨委和教育紀工委請示匯報工作。

3、深入實際，聯(lián)系群眾，全面掌握紀檢監(jiān)察工作動態(tài)，經(jīng)常督促、檢查紀檢監(jiān)察人員、各黨總支(直屬黨支部)紀檢委員和特約監(jiān)察員的工作情況，及時給予工作指導(dǎo)。

4、著重抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律工作，發(fā)現(xiàn)違紀傾向或違紀問題時，應(yīng)及時組織有關(guān)部門對相關(guān)人員進行誡勉談話或按照組織程序予以懲處。

5、接待重要的上訪人員，閱處重要的來信，組織調(diào)查處理黨組織和黨員違犯黨紀國法的有關(guān)事件和案件。

6、受理黨員的控告和申訴，聽取受處分黨員的申辯和說明。

7、參與學(xué)校重大問題的決策，參與對校管干部的任免、調(diào)整、獎懲等問題的決定。

8、掌握紀檢監(jiān)察干部的思想狀況，組織紀檢監(jiān)察干部參加相關(guān)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，不斷提高專兼職紀檢監(jiān)察干部的思想水平和工作能力，定期召開紀委班子民主生活會，搞好紀檢監(jiān)察隊伍的自身建設(shè)。

9、代表紀委向校黨員代表大會報告工作。

10、承辦黨委和教育紀工委交辦的其他工作。

第二篇：倉庫主管崗位主要職責(zé)10篇

倉庫主管崗位主要職責(zé)（精選10篇）

倉庫主管崗位職責(zé)怎么制定？看下吧。崗位是組織為完成某項任務(wù)而確立的，由工種、職務(wù)、職稱和等級等性質(zhì)所組成，必須歸屬于一個人。下面小編給大家?guī)韨}庫主管崗位主要職責(zé)，希望大家喜歡！

倉庫主管崗位主要職責(zé)精選篇1

1.負責(zé)公司倉庫操作管理工作;

2.負責(zé)倉庫日常物資的驗收、入庫、擺放、保管、盤點等工作，保證賬實相符;

3 . 負責(zé)出入庫相關(guān)單據(jù)的保管與存檔;

4 . 做好倉庫貨品分類、存放，保證數(shù)量準確;

5 . 6S管理工作;

6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。

倉庫主管崗位主要職責(zé)精選篇2

1、負責(zé)倉庫管理制度、流程的規(guī)劃設(shè)計。

2、做好倉庫帳、卡、物一致性的管理。

3、負責(zé)編制并控制原材料、半成品、成品安全庫存。

4、按照先進先出的原則做好進倉、出倉管理。

5、負責(zé)按要求對產(chǎn)品進行儲存、盤點、搬運，并對異?，F(xiàn)象進行統(tǒng)計及報告。

6、負責(zé)及時接收各類退貨產(chǎn)品并進行信息反饋。

7、負責(zé)按照生產(chǎn)計劃單做好庫內(nèi)加工產(chǎn)品送貨。

8、負責(zé)編制產(chǎn)品月度、季度、年度入庫報表、庫存分析報表。

9、負責(zé)倉庫所有產(chǎn)品定倉、定位，即5S管理.

10、負責(zé)與倉庫有關(guān)的標準化管理制度在倉庫的有效執(zhí)行。

11、完成公司布置的其它臨時性工作任務(wù)。

倉庫主管崗位主要職責(zé)精選篇3

1、負責(zé)公司物資倉儲的整體規(guī)劃管理，提升倉儲面積的利用效率。

2、負責(zé)組織倉庫物資進出管理（包括貨物裝卸、貨架擺放等），及其賬目核對；

3、負責(zé)加工車間明細賬目的制作與核對；

4、負責(zé)倉庫物料儲存的規(guī)范管理，確保賬卡物相一致；

5、根據(jù)PMC與生產(chǎn)采購需要，及時上報與相關(guān)物料的庫存信息；

6、負責(zé)開展庫存物資的日常盤點，確保賬面或信息系統(tǒng)的庫存數(shù)據(jù)準確有效；

7、負責(zé)組織倉庫現(xiàn)場5S、安全管理，確保倉儲現(xiàn)場亮麗整潔、零事故，嚴禁倉庫物資無故流失；

8、負責(zé)庫存積壓呆滯的物料報表分析，推動其“變廢為寶”的處理利用。

倉庫主管崗位主要職責(zé)精選篇4

崗位職責(zé)：

1、在部門經(jīng)理的分管下，負責(zé)倉儲配送中心倉庫整體日常工作的安排，合理調(diào)配倉庫人員。

2、 負責(zé)制定、修訂、完善倉庫工作流程及日常工作管理辦法，使倉庫日常工作更加有序、迅捷。

3、負責(zé)倉庫人員的操作培訓(xùn)工作，不斷提高倉管員、配送員操作標準，提高倉庫組整體的服務(wù)質(zhì)量。

4、負責(zé)倉庫成員的工作進行監(jiān)督、糾正，保證配送貨物的及時入庫、根據(jù)要貨單及時安排出庫。根據(jù)公司的要求，定期對每個成員的工作進行考核評估。

5、負責(zé)與其他工作組工作銜接的協(xié)調(diào)及配合工作。

6、負責(zé)根據(jù)日常倉庫收發(fā)貨工作，定期總結(jié)倉庫主要情況及需改進方法。

7、負責(zé)向倉庫成員傳達公司或部門的重要會議內(nèi)容或其他工作制度。

8、負責(zé)倉庫內(nèi)部盤點，保證賬物一致性；

9、負責(zé)按公司信息管理系統(tǒng)要求，檢查下屬員工的工作符合性。

10、 認真完成上級交代的其他各項工作任務(wù)。

崗位要求：

1、大專畢業(yè)及以上學(xué)歷，熟練掌握辦公軟件的運用，熟悉SAP、MES系統(tǒng)者優(yōu)先考慮；

2、2年以上的倉庫主管工作經(jīng)驗，熟悉倉庫收貨、庫位存貯安排、發(fā)貨安排的各環(huán)節(jié)工作程序；

3、執(zhí)行能力強，具備一定的團隊管理經(jīng)驗；

4、工作態(tài)度嚴謹、工作認真負責(zé)。

倉庫主管崗位主要職責(zé)精選篇5

1、負責(zé)倉庫整體日常工作的按排。

2、倉庫的工作的工作籌劃與進度控制，合理調(diào)配人力資源，對倉庫現(xiàn)場各個工作的監(jiān)控。

3、與公司其他部門的溝通與協(xié)調(diào)。

4、參與公司宏觀管理和策略制定。

5、現(xiàn)場管理的督導(dǎo)、6s推行情況、目視化管理執(zhí)行情況。

6、審訂和修改倉庫的工作的工作操作流程和管理制度。

7、對下屬員工進行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和考核，提高員工素質(zhì)和工作效率。

8、與業(yè)務(wù)部及生產(chǎn)部門溝通確認例外事情。

9、與相關(guān)部門確定工作接口和業(yè)務(wù)交接標準。

10、接受并完成上級交代的其它工作任務(wù)。

11、簽發(fā)倉庫各級文件和單據(jù)。

倉庫主管崗位主要職責(zé)精選篇6

1、負責(zé)制定和完善倉庫相關(guān)制度、工作流程等相關(guān)程序文件；

2、負責(zé)建立和優(yōu)化倉庫（堆場）上下游業(yè)務(wù)的溝通機制，達成客戶需求；

3、負責(zé)本部門的工作計劃制定，并監(jiān)督執(zhí)行，并定期對下屬進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)；

4、負責(zé)物料進出的相關(guān)運輸安排及運輸過程中的管理；

5、負責(zé)項目相關(guān)物料入庫、在庫、出庫等管理工作；

6、定期組織倉庫盤點，并將相關(guān)數(shù)據(jù)報財務(wù)的審核；

7、對于倉庫（堆場）整體運營效率負責(zé)；

8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

倉庫主管崗位主要職責(zé)精選篇7

1、服從領(lǐng)導(dǎo)，遵守各項規(guī)章制度。

2、負責(zé)倉庫日常管理工作。

3、根據(jù)實際工作狀況，積極提出經(jīng)營和管理的合理化建議。

4、按倉庫規(guī)定收發(fā)料。

5、物料進倉入庫，倉位的籌劃與正確的擺放。

6、倉庫的安全工作和物料保管防護工作。

7、作業(yè)單據(jù)的正確開制、確認與交接。

7、每日物料明細賬目的登記。

8、盤點工作的具體按排執(zhí)行與監(jiān)督。

倉庫主管崗位主要職責(zé)精選篇8

1、對倉庫及物品的進出、裝箱等全過程進行管理，及時處理倉儲的異常問題，出現(xiàn)重大的質(zhì)量、安全等問題要及時上報；

2、遵守并協(xié)助倉庫經(jīng)理推行倉儲管理制度，規(guī)范作業(yè)流程，優(yōu)化內(nèi)部流程、并確保其有效實施；根據(jù)倉庫管理制度，對庫存做到帳目清晰、定期進行倉庫盤點，確保庫存數(shù)據(jù)的正確性；

3、按照公司規(guī)定倉庫存放物料（產(chǎn)品）存放區(qū)域堆放，確保庫容得到合理化利用；

4、定期或不定期抽查庫存，每月向財務(wù)部等相關(guān)部門提交庫存盤點數(shù)據(jù)，差異部分進行說明；

5、每日提供準確的物料（成品）庫存量數(shù)據(jù)、收貨明細、發(fā)貨明細、呆滯物料等。提高庫存周轉(zhuǎn)率，嚴格執(zhí)行物料（產(chǎn)品）的安全庫存，降低物料成本；

6、對倉庫區(qū)域進行日常清理和維護，確保環(huán)境整潔、物品存放有序、標識完整；防止物料（產(chǎn)品）受潮、損壞、變質(zhì)。保持貨物的合理存放狀態(tài)和貨物的安全處置；

7、按照公司規(guī)定，落實安全防范措施，做好防火、防盜、防爆、防潮工作；

8、負責(zé)裝卸設(shè)備使用管理、保養(yǎng)維護，制定相關(guān)設(shè)備安全操作規(guī)程，確保人員和設(shè)備安全；

9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)；

倉庫主管崗位主要職責(zé)精選篇9

1、倉庫日常出入庫存數(shù)量統(tǒng)計與核對；

2、物流人員的日常工作安排，做到合理化；

3、新款的發(fā)放與跟蹤及貨源調(diào)配；

4、零售與庫存數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析；

5、各專賣店的特價處理工作的安排；

6、不定期的對中心倉庫現(xiàn)有庫存進行有思路性掌控；

7、負責(zé)分公司庫存結(jié)構(gòu)控制與安排；

8、倉庫衛(wèi)生與安全，對外來人員的詢問并登記；

9、代理商退換貨的把關(guān)；

10、和托運部的溝通，保證貨物準時安全到達；

11、每月和托運部對賬結(jié)算，保證費用的合理性（到付和是否合同價位）；

12、托運部丟失貨物及時溝通查詢及賠償；

倉庫主管崗位主要職責(zé)精選篇10

1、負責(zé)倉庫整體事務(wù)分配及管理，倉庫日常管理，熟悉貨物品種、規(guī)格等，分類排列，存放整齊;

2、負責(zé)倉庫現(xiàn)場的規(guī)劃、整理，有5S相關(guān)管理經(jīng)驗;

3、整個倉庫出入庫物料的計劃及登記，確保倉庫帳物卡相符，以及跟部門采購的相關(guān)對接工作;

4、負責(zé)制定和修改倉庫管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準;

5、負責(zé)倉庫物料進出倉、盤點、整理、擺放和正確入庫記賬等日常工作;

6、了解所存物資的質(zhì)量現(xiàn)狀，避免存貨超儲、短缺、毀壞等現(xiàn)象，確保庫存物資安全;

5、定期或不定期核對存貨入庫、出庫、結(jié)存數(shù)量;

6、倉庫流程的標準化，系統(tǒng)化，制度化的制定，并確保執(zhí)行到位;

第三篇：倉儲主管崗位職責(zé)

一、負責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理，協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。

二、負責(zé)制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準。

三、制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃，總結(jié)和分析上月部門工作情況，帶領(lǐng)督促員工完成目標任務(wù)。

四、負責(zé)分配倉管員的日常工作，使日常工作做到高效、準確、有序。

五、貨品款號要合理化布局和管理，負責(zé)制定各季節(jié)款號的倉位的規(guī)劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準。

六、負責(zé)組織倉庫盤點工作，確保電腦、手工賬、實物一致。

七、對倉庫人員進行工作指導(dǎo)、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

八、定期對倉庫人員進行考核。

九、負責(zé)監(jiān)督處理不良物品和呆滯貨品。

十、對倉庫的收發(fā)區(qū)進行現(xiàn)場監(jiān)督管理、目視化管理的執(zhí)行狀況并進行檢查記錄。

十一、簽發(fā)倉庫各級文件和單據(jù)。

十二、接受并完成上級交辦的相關(guān)工作任務(wù)

第四篇：倉儲物流主管崗位職責(zé)

一、研究專項問題，制定各種方案，提供咨詢報告，為校長決策提供參謀服務(wù)。

二、負責(zé)建立、實施學(xué)校教育科研立項、研究、總結(jié)、反饋、調(diào)整、推廣工作的機制。?

三、負責(zé)全校的教育科研常規(guī)管理工作，組織縣、市、省、國家級實驗課題的論證、申報、實驗、跟蹤管理工作，加強對學(xué)校教師的教育科研的指導(dǎo)，定期進行全校教師教育科研成果交流，選編學(xué)校教育科研論文集。?

四、加強對各教育科研組的指導(dǎo)，建立咨詢制度，逐步形成一支專職、兼職相結(jié)合的教育科研隊伍。?

五、制定學(xué)校教育科研工作遠景和近期規(guī)劃，聘請校外專家、教授作為教育科研顧問，以加強教育科研的理論指導(dǎo)。?

六、協(xié)助校長做好學(xué)校師資隊伍的建設(shè)工作。組織課題主持人參加參觀、學(xué)習(xí)、訪問等教研活動。做好骨干教師的跟蹤培養(yǎng)、新教師的培訓(xùn)、全校教師的積極投身教育科研工作。?

七、了解和收集校內(nèi)外教育改革、教育科研信息。定期聘請專家、學(xué)者來校做學(xué)術(shù)報告和講座，向全體教師介紹先進的教育理論和實踐經(jīng)驗。?

八、積極宣傳上級各種論文評比的精神，指導(dǎo)教師積極撰寫稿件，遴選高質(zhì)量的論文參評和投稿，切實提高獲獎率和發(fā)表率。

第五篇：倉儲主管崗位職責(zé)

1.倉儲貨物擺放要合理性的規(guī)劃與標示，對不同商品要定位、定量、放置，保證既美觀又不凌亂。

2.對待檢商品做到即合理又有效的區(qū)分放置，保證待檢商品有序質(zhì)檢，堅持先進先出原則，保證貨物安全性。

3.跟進缺貨商品及時質(zhì)檢，協(xié)助質(zhì)檢組長處理工作異常問題。

4.督促質(zhì)檢好的商品及時移倉正品庫，堅持數(shù)據(jù)交接，保證移倉后庫存準確性。

5.正品入庫后要及時庫位補貨，做到正品倉庫位貨物充足、保證訂單配貨實效，保證訂單發(fā)貨及時性。

6.倉儲貨物都是易燃、易霉、易秀商品，所以倉儲要堅持做到5防措施，5防是由；防火、防水、防盜、防漏、防潮、要求部門人員堅守5防工作。

7.做好倉儲工作環(huán)境，堅持實施5S、整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、6S安全、7S節(jié)約與效率、等工作項目。

8.建立環(huán)境檢查小組、針對部門小組衛(wèi)生實施不定期檢查、獎懲分明。

9.倉儲貨物進出頻繁、要求所有成員堅守崗位職責(zé)，保證貨物進出有賬。

10.倉儲部既是貨物中轉(zhuǎn)站同時也是公司最后的服務(wù)保障，做好有效信息傳輸。

11.倉儲貨物的積壓要及時明細上報相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)處理積壓貨物，減少不必要的資源浪費。

12.協(xié)助退換貨小組、訂單退換貨處理進度，協(xié)助售后倉組長處理異常問題。

13.督促次品倉次品退貨工作，協(xié)助處理不能退商品，并與相關(guān)負責(zé)人協(xié)商跟進解決。

14.協(xié)助各小組組長解決部門異常問題，保持與相關(guān)部門友好的溝通，保證工作順暢進行。

15.要對員工有一定的了解與關(guān)懷，注視員工的心情與動態(tài)，對員工的積極主動做出支持，

16.對員工的缺點要指正更改，提高員工的綜合能力，加強團隊精神意識。

17.要與部門成員融入到一起，并起到帶頭作用、認真負責(zé)的工作，達到積極主動的效果。

18.作為倉儲部負責(zé)人應(yīng)做好部門費用核算，職責(zé)明確劃分，空間利用計劃。

19.控制好倉儲庫存，營造良好工作環(huán)境，對倉儲對貨物保證安全。

20.明確崗位職責(zé)，不越權(quán)，堅守自己崗位，建立職業(yè)精神相貌。

21.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立部門規(guī)章制度，樹立部門精神面貌，起到部門管理引導(dǎo)作用。

22.倉儲主管執(zhí)行力為第一，及時完成領(lǐng)導(dǎo)分配任務(wù)，向領(lǐng)導(dǎo)匯報相關(guān)工作進度。

23.做好管理一職、首先工作要多溝通，以便促進協(xié)作關(guān)系，保證工作順利運轉(zhuǎn)。

24.協(xié)助培養(yǎng)可造人才，適當(dāng)培訓(xùn)專業(yè)知識，提高員工工作素質(zhì)。

25.倉儲主管一職應(yīng)為公司、為領(lǐng)導(dǎo)分憂，應(yīng)為公司、為員工盈利。