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第一篇：私募總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)下屬基金及理財產(chǎn)品銷售的業(yè)務(wù)管理；

2、負(fù)責(zé)組織下屬理財經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)并進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)；

3、負(fù)責(zé)所屬團隊客戶開發(fā)合作渠道的拓展；

4、按照月度任務(wù)完成個人和團隊業(yè)績目標(biāo)；

5、組織員工工作總結(jié)計劃，開展多元化活動提高團隊士氣，建設(shè)良好的團隊氛圍。

任職要求：

1、?？苹蛞陨蠈W(xué)歷，營銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮；

2、三年以上銀行、保險、信托基金及第三方理財產(chǎn)品營銷經(jīng)驗；

3、具有豐富的團隊管理經(jīng)驗，能夠激發(fā)下屬團隊工作積極性，并有效管理，高效執(zhí)行；

4、具有敏銳的市場洞察力和準(zhǔn)確的客戶分析能力，能夠有效開發(fā)客戶資源；

5、具有良好的理財產(chǎn)品銷售能力，并能夠指導(dǎo)和管理下屬團隊達(dá)成銷售目標(biāo)。

第二篇：私募總監(jiān)崗位職責(zé)

1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計劃，形成相應(yīng)的經(jīng)營策略，并根據(jù)公司實際狀況，為公司重大營銷決策提供建議和支持；

2、負(fù)責(zé)管理團隊的業(yè)務(wù)活動，并提供專業(yè)的輔導(dǎo)與訓(xùn)練；

3、協(xié)調(diào)、管理團隊間的良性競爭；

4、完成工作報告及相關(guān)的業(yè)務(wù)匯報工作；

5、定期、準(zhǔn)確向高層提供有關(guān)銷售情況、費用控制等信息，為公司重大決策提供信息支持；

6、定期收集相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息等，分析市場發(fā)展趨勢，為公司重大決策提供。

第三篇：私募總監(jiān)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司的募資工作，開拓、維護各種募資渠道，完成公司制定的募資目標(biāo)；

2、設(shè)計、研發(fā)私募股權(quán)基金產(chǎn)品并推動完成私募股權(quán)基金的募集工作，以及募資方案的實施；

3、維護投資人關(guān)系，挖掘個人客戶與機構(gòu)客戶，擴大股權(quán)投資的銷售面和銷售深度；

4、與各銀行、知名企業(yè)、信托、協(xié)會、券商等同業(yè)渠道建立良好的合作關(guān)系，規(guī)劃并落實基金募集工作。

第四篇：私募總監(jiān)崗位職責(zé)

1、根據(jù)公司的基金產(chǎn)品特點，利用多種渠道和市場活動，開發(fā)潛在有效客戶，把控公司的銷售業(yè)績；通過良好的溝通讓客戶認(rèn)可并認(rèn)購基金份額，掌握基金結(jié)構(gòu)以及相應(yīng)法律文件。

2、維護投資人關(guān)系，組織協(xié)調(diào)相關(guān)會議，挖掘個人客戶與機構(gòu)客戶，擴大基金銷售面和銷售深度；

3、擁有私募股權(quán)基金領(lǐng)域豐富的人脈，有證券公司或大型投資公司、投資銀行等相關(guān)工作經(jīng)驗；

4、向公司提供市場資訊及整理客戶信息，為公司提供合理的建議；

5、匯總機構(gòu)客戶信息和金融市場最新資訊、對基金整體營銷策略、產(chǎn)品服務(wù)、售后客戶管理提出建議；

第五篇：私募總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1、通過對客戶的綜合理財需求分析，幫助客戶制訂資產(chǎn)配置方案并向客戶提供投資建議 ；

2、指導(dǎo)團隊通過各類渠道，接觸并篩選有效高凈值客戶；

3、帶領(lǐng)團隊組織理財沙龍和理財講座，提升客戶轉(zhuǎn)化率；

4、通過持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù)，為客戶不斷提供專業(yè)的理財咨詢與服務(wù)；

5、設(shè)定團隊考核計劃，監(jiān)督團隊完成業(yè)績考核。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷

2、具有豐富的金融專業(yè)知識，了解國內(nèi)外投資理財市場的發(fā)展；

3、五年或以上外資銀行、信托機構(gòu)、資管公司、三方等相關(guān)行業(yè)的銷售工作經(jīng)驗；有團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

4、持有基金從業(yè)資格證、證券從業(yè)資格證者優(yōu)先考慮。