千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關的《人事行政專員崗位職責(推薦6篇)》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《人事行政專員崗位職責(推薦6篇)》。

第一篇：行政人事專員的崗位職責

1、堅決服從主管領導的指揮，認真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向主管領導負責；

2、嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責；

3、負責行政后勤管理制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行；

4、負責組織編制年、季、月度行政后勤、保衛(wèi)工作計劃。本著合理節(jié)約的原則，編制年、季、月度后勤用款計劃，搞好行政后勤決算工作，并組織計劃的實施和檢查；

5、負責員工生活費用管理和核算工作。建立健全員工生活費用成本核算制度，制定合理的生活費用標準，對盈虧超標準進行考核；

6、負責做好公司經(jīng)營用水、電管理工作。認真抓好水、，定期檢查和維修計量器具，抓好設備和線路的保養(yǎng)維修工作，加強用水、電費用核算；

7、負責收集各部門招聘計劃書并落實招聘計劃工作；

8、負責監(jiān)督執(zhí)行考勤制度并匯總各部門的考勤表；

9、負責監(jiān)督、檢查公司各項制度執(zhí)行工作；

10、負責公司辦公用品采購、庫存、發(fā)放、登記工作。

11、負責組織有關部門培訓工作；

12、負責主持總部會議相關工作；

13、負責監(jiān)督、檢查、促進6S管理制度的執(zhí)行工作；

14、負責建立公司人事檔案；

15、負責辦理公司社保及檔案管理工作；

16、負責公司內(nèi)部治安管理工作。維護內(nèi)部治安秩序，搞好治安綜合治理，預防犯罪和治安災害事故的發(fā)生，保護公司財產(chǎn)的安全，確保生產(chǎn)、工作的`順利進行；

17、負責建立和完善安全責任制。建立以防火、防盜、防災害事故為主要內(nèi)容的安全保衛(wèi)責任制，做到組織落實、制度落實和責任落實；

18、完成領導交辦的其他工作任務。

第二篇：人事行政專員崗位職責

崗位職責：

1、負責協(xié)助公司人事部完成項目員工招聘工作，負責面試及入職培訓；

2、負責建立、維護項目員工人事檔案，簽訂和更新勞動合同；

3、負責協(xié)助辦理項目員工招聘、入職、離職等手續(xù)；

4、負責協(xié)同開展員工入職培訓等培訓工作，以及培訓效果的跟蹤、反饋；

5、負責項目員工考勤、工資核算，社會保險和商業(yè)保險統(tǒng)計等工作；

6、負責項目員工日常管理工作，著重員工關系管理及與總公司對接等工作；

7、負責工傷、意外事故申報及處理工作；

8、負責依據(jù)公司體系文件要求，按流程做好相關工作，確保體系的`運行符合要求；

9、完成領導安排的其他各項工作。

任職要求：

1、?？埔陨蠈W歷，身體健康；

2、具備良好的溝通協(xié)調能力、吃苦耐勞、工作嚴謹，責任心強。

3、熟練使用word、excel等辦公軟件；

4、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

第三篇：行政人事專員有哪些崗位職責

1、負責公司人員的招聘，發(fā)布招聘信息，篩選簡歷招聘，接待等;

2、負責員工的入職，合同初簽，續(xù)簽，離職，轉正，晉升等手續(xù);

3、負責員工月度考勤管理工作，包括考勤系統(tǒng)維護、考勤周期管理、考勤數(shù)據(jù)統(tǒng)計等;

4、組織和推動公司的企業(yè)文化建設工作，提供有利的人文環(huán)境，加強公司凝聚力;

5、負責公司辦公基礎物資采購、分發(fā)、使用管理;

6、維護好辦公設備、辦公環(huán)境及秩序;

7、會務安排：做好會前準備、會議記錄和會后內(nèi)容整理工作;

8、各項后勤相關工作，完成領導交辦的其它工作;

第四篇：人事行政專員崗位職責

職責描述：

1、 負責員工活動與團建工作，促進員工凝聚力，推行公司各類規(guī)章制度的實施；

2、 獨立完成崗位職責職位要求流程，包括崗位發(fā)布、人才搜索、甄選、薪酬談判及錄用等工作。適時有效地拓展、優(yōu)化和維護崗位職責職位要求渠道；

3、 協(xié)調、辦理員工崗位職責職位要求、入職、離職、手續(xù)；

4、 負責公司人力資源規(guī)章制度、工作流程的制定和完善，落實公司各項人力資源政策。

職位要求：

1、 人力資源、心理學、行政管理等相關專業(yè)，5年以上人力資源相關領域工作經(jīng)驗；

2、 熟悉員工入職、離職、社保、勞動法等相關法規(guī)及政策，推進用工規(guī)范管理，解決勞動爭議；

3、 熟練掌握崗位職責職位要求技巧，精通常用的`面試方法和人力資源相關知識；

4、 會用釘釘；

5、 完成領導交派的其它臨時任務。

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第五篇：人事行政專員崗位職責

1)負責項目員工考勤匯總，審核以及匯總病假、事假、年假等;

2)根據(jù)實際考勤情況審核項目員工加班單，每月按時完成加班匯總統(tǒng)計;

3)負責項目員工的'工資表制作;

4)負責項目員工的招聘，以及入職、離職手續(xù)的辦理，并實時更新員工花名冊，項目人事相關表單記錄匯總;

5)跟進項目員工每月培訓進度，匯總每月培訓時數(shù);

6)及時督促項目員工健康證辦理;

7)負責項目行政事務、固定資產(chǎn)登記更新，現(xiàn)場發(fā)放、登記、配合財務盤存;

8)聽從分配和安排，認真完成上級領導臨時交辦的其他任務。

第六篇：人事行政專員崗位職責

宿舍的管理、安排與調整，宿舍維修安排，每月月底水電分配扣費計算;

辦公用品、勞保用品、常用藥品及工衣的發(fā)放、管理;

負責行政文件通知擬定、傳達、公布及實施;

負責安全生產(chǎn)管理及與安監(jiān)辦對接，安監(jiān)資料提交;

接待客戶訂餐和預訂酒店

飯票的.領取與發(fā)放;

與管理處工業(yè)區(qū)相關問題聯(lián)絡;