千文網小編為你整理了多篇相關的《人事行政專員崗位職責》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在千文網還可以找到更多《人事行政專員崗位職責》。

第一篇：人事行政專員的崗位職責

1、負責開展招聘事宜，人員邀約、人員面試、人員甄選等;

2、負責組織編制并實施公司的工作流程、規(guī)章制度、員工手冊、考勤明細配合其他部門工作

3、起草公司的薪酬福利制度及績效考核方案和獎懲制度方案;

4、協(xié)助公司各項相關資質、專利、專業(yè)技術資格的申報、評審等;

5、負責組織開展企業(yè)文化建設活動，促進企業(yè)優(yōu)秀文化的`形成;

6、領導交代的其他任務。

第二篇：人事行政專員崗位職責

1)負責項目員工考勤匯總，審核以及匯總病假、事假、年假等;

2)根據(jù)實際考勤情況審核項目員工加班單，每月按時完成加班匯總統(tǒng)計;

3)負責項目員工的'工資表制作;

4)負責項目員工的招聘，以及入職、離職手續(xù)的辦理，并實時更新員工花名冊，項目人事相關表單記錄匯總;

5)跟進項目員工每月培訓進度，匯總每月培訓時數(shù);

6)及時督促項目員工健康證辦理;

7)負責項目行政事務、固定資產登記更新，現(xiàn)場發(fā)放、登記、配合財務盤存;

8)聽從分配和安排，認真完成上級領導臨時交辦的其他任務。

第三篇：人事行政專員工作職責

1、主要負責招聘工作(邀約，合理安排時間;做好候選人接待工作，安排初面，做好復試的安排等);

2、負責員工的入轉調離的相關工作，更新員工錄用流程及基礎行政人事報表;

3、負責日常行政事務跟進(員工考勤計算，接待，采購物資跟進，環(huán)境維護、費用核對及賬單)等事宜;

4、負責員工活動的跟進及舉辦;

5、上級安排的其他工作任務。

第四篇：人事行政專員的職責

1、招聘：根據(jù)崗位需求進行簡歷篩選、邀約、初面;

2、員工關系：入轉調離、續(xù)簽等手續(xù)辦理;員工情況跟進;

3、薪酬福利、績效制度制定與落地實施;

4、培訓：入職培訓等

第五篇：人事行政專員崗位職責

一、人事方面：

1、監(jiān)督員工考勤、招聘，審核和辦理請休假手續(xù);

2、辦理員工入職及轉正、調動、離職等異動手續(xù);

3、管理公司人事的'檔案整理;

4、負責公司相關業(yè)務合同管理。

二、行政方面：

1、負責前臺來訪客戶的接待事宜;

2、負責公司辦公用品的申請、管理及分發(fā);

3、公司各種辦公設備等物資的管理，以及日常維護與維修報送;

4、負責各項審批流程的更進，包括收發(fā)流轉工作。