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第一篇：電銷專員崗位職責(zé)

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職 位 說 明 書電銷專員崗位職責(zé)所屬部門職位目標(biāo)電銷部

直屬上級(jí)

電銷主管

職位編號(hào)直屬下級(jí)通過電話開展銷售工作,邀約客戶,充分把握客戶的需求,發(fā)掘潛在客戶,完成銷售目標(biāo)。1　大學(xué)專科以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)較好；（南海業(yè)務(wù)員招聘）2　有一年以上電話營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)或互聯(lián)網(wǎng)、銷售工作經(jīng)驗(yàn)（對(duì)家裝行業(yè)了解者優(yōu)先）；3　工作態(tài)度積極，熱愛銷售工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心，勇于面對(duì)挑戰(zhàn)；　4　良好的溝通及表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力；5　5、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和客戶服務(wù)意識(shí)

1　通過電話渠道與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求，熟悉銷售流程，協(xié)助部門主管完成各項(xiàng)銷售工作；2　執(zhí)行各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作標(biāo)準(zhǔn)，完成通時(shí)、通次指標(biāo)；3　按工作要求參加各種會(huì)議、培訓(xùn)；4　維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力；5　維護(hù)保單品質(zhì)，完成相關(guān)客戶服務(wù)工作，發(fā)現(xiàn)異常情況，及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)；6　遵守公司各項(xiàng)管理規(guī)定，完成公司交辦的其他工作。任職要求職責(zé)描述發(fā)展方向修改人編制日期可直接晉升的職位： 可相互輪換的職位： 可晉升至此的職位：

審核人審核日期

執(zhí)行人執(zhí)行日期

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第二篇：銷售管理崗位職責(zé)是什么

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)北京地區(qū)愛奇藝視頻廣告的大客戶銷售團(tuán)隊(duì),面向客戶銷售“愛奇藝”廣告產(chǎn)品;

3、完成團(tuán)隊(duì)既定銷售額,完成團(tuán)隊(duì)既定凈利潤(rùn)額;

4、組織部門開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計(jì)劃及回款任務(wù);

5、負(fù)責(zé)對(duì)新上崗銷售專管業(yè)務(wù)培訓(xùn);

6、客戶拓展與客戶關(guān)系,不斷開發(fā)新客戶并維護(hù)老客戶。

任職要求:

1年以上互聯(lián)網(wǎng)銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);3年以上互聯(lián)網(wǎng)客戶開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

1、有豐富的客戶開發(fā)經(jīng)驗(yàn)和一定的客戶資源;

2、有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和目標(biāo)管理經(jīng)驗(yàn);

3、有豐富的互聯(lián)網(wǎng)廣告銷售經(jīng)驗(yàn);

4、有資源整合能力和機(jī)會(huì)捕捉能力;

5、有獨(dú)立的`營(yíng)銷策劃能力;

6、有良好的協(xié)調(diào)、溝通能力。

第三篇：銷售員崗位職責(zé)

1、及時(shí)跟蹤及處理客戶反饋，維護(hù)客戶關(guān)系；

2、收集客戶有關(guān)信息和需求，相關(guān)市場(chǎng)訊息的挖掘與整理收集；

3、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)溝通客戶，建立客戶資料及檔案，完成相關(guān)銷售報(bào)表；

4、負(fù)責(zé)整理客戶資料、銷售協(xié)議、合同等存檔管理。

5、協(xié)助主管完善部門規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范，做好銷售的后臺(tái)支持；

6、其它主管交辦事項(xiàng)。

第四篇：銷售人員的崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1、通過微信網(wǎng)絡(luò)聊天的方式負(fù)責(zé)跟客戶溝通，進(jìn)行跟進(jìn)；

2、熟悉微信的各項(xiàng)功能應(yīng)用，挖掘和分析粉絲使用習(xí)慣，情感及體驗(yàn)感受，與用戶進(jìn)行互動(dòng)。

3、更新及維護(hù)公司微信內(nèi)容，增加粉絲數(shù)，提高各項(xiàng)關(guān)注度。

4、負(fù)責(zé)微信的運(yùn)營(yíng)策略、活動(dòng)、話題的制定宣傳，完成微信營(yíng)銷。

5、協(xié)助配合銷售團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)造銷售業(yè)績(jī)；

6、具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)，具有親和力。

7、本職位一經(jīng)錄用，會(huì)提供完整系統(tǒng)的培訓(xùn)（包括銷售技巧、專業(yè)知識(shí)等）

任職要求：

1、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，男女不限。

2、具有良好的溝通表達(dá)能力，執(zhí)行能力強(qiáng)。

4、熱愛銷售工作，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮，可接受應(yīng)屆生

崗位職責(zé)：

1、以微信的方式和客戶溝通，達(dá)到銷售產(chǎn)品的目的；

2、公司有一支專業(yè)的廣告推廣團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)吸引有需求的客戶主動(dòng)進(jìn)線咨詢，每個(gè)銷售人員每日主動(dòng)進(jìn)線咨詢的客戶約100人，日積月累每人客戶資源會(huì)累計(jì)到上萬上億；

3、負(fù)責(zé)管理好每日主動(dòng)進(jìn)線咨詢的客戶，引導(dǎo)客戶，達(dá)到銷售目的；

4、客戶都是自己主動(dòng)咨詢的，而且都是有需求的客戶，所以溝通起來比其他行業(yè)順利多，也好做的多；

任職資格：

1、18周歲以上，高中以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、思路清晰，良好的溝通能力和表達(dá)能力，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力（后期可培養(yǎng)）；

3、積極的心態(tài)，能夠坦然的面對(duì)挫折和困難，在挫折和困難面前不是逃避退縮而是勇往直前；

4、有耐心，有挑戰(zhàn)高薪的欲望和勇氣，相信沒有最好，只有更好；

5、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心，對(duì)工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)；

6、完成銷售部安排的輔導(dǎo)和訓(xùn)練，通過培訓(xùn)與技能通關(guān)；

崗位要求：

1.學(xué)歷不限，18-29歲，性別不限

2.性格開朗，責(zé)任感強(qiáng)

3.熱愛銷售工作，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮，可接受應(yīng)屆生

第五篇：銷售人員崗位職責(zé)

1、對(duì)銷售任務(wù)、回款目標(biāo)按計(jì)劃完成負(fù)責(zé)。

2、對(duì)銷售網(wǎng)絡(luò)拓展及市場(chǎng)占有率負(fù)責(zé)。

3、對(duì)經(jīng)銷商數(shù)量與質(zhì)量負(fù)責(zé)。

3、對(duì)各項(xiàng)售后服務(wù)負(fù)責(zé)。

3、對(duì)銷售隊(duì)伍的穩(wěn)定性負(fù)責(zé)。

4、對(duì)所屬員工隊(duì)伍培訓(xùn)和考核公正性負(fù)責(zé)。

5、對(duì)上級(jí)交辦事項(xiàng)完成的及時(shí)性負(fù)責(zé)。