千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《包裝員崗位職責(推薦5篇)》，但愿對你工作學(xué)習有幫助，當然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《包裝員崗位職責(推薦5篇)》。

第一篇：包裝崗位職責

崗位職責：

1）負責采購全球主要國家的進口商品；

2）負責建立全球采購供應(yīng)鏈體系，完善采購環(huán)節(jié)；

3）合理設(shè)計采購規(guī)劃，及時規(guī)劃選擇合適的商品進行促銷，以在盈利基礎(chǔ)上達成目標銷量；

4）不斷挖掘進口商品供應(yīng)商，優(yōu)化進貨渠道，合理選擇適合各市場的產(chǎn)品；

5）收集市場各類資訊，掌握市場的`動態(tài)和競品信息，及時反饋并調(diào)整采購訂單；

6）產(chǎn)品品質(zhì)管理與控制，降低損耗，爭取市場收益最大化。

任職資格：

1）外語、市場經(jīng)濟、市場營銷、農(nóng)業(yè)或者食品科學(xué)及工程相關(guān)專業(yè)，全日制大專及以上學(xué)歷，具有一定的英文能力；

2）3年以上采購崗位相關(guān)工作經(jīng)驗，良好的談判能力、商品管理能力，有生鮮/食品采購經(jīng)驗優(yōu)先；

3）從事過大型商超、大型電子商務(wù)平臺、進口商品一級代理采購工作，有供應(yīng)鏈設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先，食品行業(yè)知名企業(yè)背景優(yōu)先；

4）豐富的商品知識和較強的品質(zhì)把控能力。

第二篇：打包員崗位職責要求范文精選

1.根據(jù)各貨品基本包裝要求，熟練掌握各貨品的包裝方法，正確使用包裝工具和

包裝所用材料。

2.包裝貨品時要選擇大小適宜的紙箱，內(nèi)部貨品要充實，嚴禁“貨小箱大”包裝

不嚴實現(xiàn)象。

3.脆弱易碎物品，怕震怕壓的貨品裝箱時，內(nèi)件與箱板之間要用緩沖材料襯墊，

空隙處用軟質(zhì)材料填實，使貨品不能在箱中晃動。確保運輸途中無損壞。

4.箱內(nèi)貨品不只一件時，還要用瓦楞紙將貨品分隔或用海綿等軟質(zhì)物填充，防止

貨品在箱中晃動，在運輸途中碰撞損壞。

5.包裝物品時要確保貨品外包裝無灰塵、無污漬，彩盒無破損。 6.隨貨發(fā)票應(yīng)統(tǒng)一放置貨品正面顯眼的位置，如遇多件貨品需要分單發(fā)貨時，配

件及足浴藥等小件物品一律放入原單號的貨品箱內(nèi)，以便客戶查收，嚴禁將足浴藥等小件物品多箱放置。

7.膠帶的粘貼和使用要求：對于外形規(guī)則貨品包裝，如使用紙箱包裝的貨品要求

對紙箱上下進行“├┥”或“╋” 形包裝。凡紙箱超過80厘米還需膠帶加固使用“井”字形或用“艸”字形。

8.包裝膠帶粘貼要求橫豎位置準確，不錯位，松緊適度，做到該封膠帶的地方封

好，不該封的地方不要封，杜絕浪費膠帶，同時也提高包裝速度。 9.包裝員應(yīng)嚴格執(zhí)行驗視制度，不得一絲妥協(xié)，確保貨品型號及數(shù)量與發(fā)貨單上

一致，確定無誤后，方可撕下發(fā)貨單與貨品按包裝要求進行裝箱包裝。

10.包裝好的貨品外觀要求整體美觀結(jié)實、無松散、無凸凹不平現(xiàn)象，快遞面單要

求貼于包裝好的貨品正面中間位置，貼正貼好以便稱重人員方便快捷抽出快遞單據(jù)。

11.直接貼快遞單的貨品要求上下左右膠帶完好、紙箱無破損，同時應(yīng)注意貨品另

一面是否已經(jīng)貼好快遞單，嚴禁單件貨品貼兩張快遞單現(xiàn)象、嚴禁沒貼快遞單的貨品拉出倉庫，嚴禁將各快遞公司的貨品混放。

12.每次工作結(jié)束后要做好整理、整頓、清掃、清潔工作，不同品種包裝材料及紙

箱不得混放。

13.應(yīng)服從上級主管的管理，并及時、有效地完成上級主管安排的其他工作。

四、稱重/掃描員崗位職責

1.稱重工作是倉庫發(fā)貨中尤為重要的一個環(huán)節(jié)，能有效的控制發(fā)錯貨及少發(fā)貨現(xiàn)

象。

2.稱重員應(yīng)熟悉并牢記倉庫常發(fā)的每個貨品的形狀大小及包裝重量，以便及時發(fā)

現(xiàn)發(fā)錯貨或少發(fā)貨現(xiàn)象 3.稱重/掃描員有權(quán)將包裝不合格的貨品退回包裝員重新打包。(如：包裝不規(guī)范、

膠帶粘貼太松、漏封少封膠帶及包裝不結(jié)實等)

4.稱重時應(yīng)仔細核對發(fā)貨單品名及數(shù)量，是否與包裝好的貨品外形及重量相符，

核實無誤后并在快遞單上寫上準確重量，抽出快遞單客戶聯(lián)。

5.保管好當日快遞單據(jù)，以便物流查單及財務(wù)對帳，嚴禁將快遞單據(jù)亂放亂丟，

造成遺失。

6.稱好重量的貨品應(yīng)整齊放在拖車上拉至掃描處進行掃描，掃描后要及時保存，

嚴禁出現(xiàn)漏掃描現(xiàn)象。

7.應(yīng)服從上級主管的管理，并及時、有效地完成上級主管安排的其他工作。

第三篇：。庫房崗位職責

庫房崗位職責

1.及時、準確維護庫存管理系統(tǒng)，確保倉庫物品的帳、卡、物三者一致； 2.倉庫區(qū)域劃分明確，物料標識清楚，存卡記錄連續(xù)、字跡清晰；

3.做好倉庫物料的收發(fā)存管理，嚴格按流程要求收發(fā)物料，確保收發(fā)物料數(shù)量及型號準確無誤,并及時跟蹤作業(yè)物料的發(fā)送；

4.對入庫產(chǎn)品要確保品管檢驗合格后方可簽字入庫,如有特殊要求的產(chǎn)品要入庫也必需有總經(jīng)理的特批或者品管部經(jīng)理的特許方可入庫,否則拒收；

5.與車間領(lǐng)料組及采購員密切配合，做好生產(chǎn)物料的調(diào)度工作，切實履行物料儲備和配送的物流職能，并及時向生產(chǎn)部反饋生產(chǎn)物料的短缺或過量采購等異常情況；

6.對成品倉庫退貨產(chǎn)品嚴格按照退貨流程進行及時處理； 7.對物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性負責；

8.定期或不定期向財務(wù)部報告存貨質(zhì)量情況及呆滯積壓物料的分布，按要求定期填制提交呆滯報廢物料的處理申請表。當常規(guī)產(chǎn)品庫存低于安全庫存，及時通知銷售部下單生產(chǎn)；

9.協(xié)助財務(wù)成本管理組對物料采購與車間生產(chǎn)成本的控制和監(jiān)督； 10.做好倉庫各種原始單證的傳遞、保管、歸檔工作；

11.每天及時填寫倉庫日報表發(fā)送給相關(guān)部門以便查詢即時庫存； 12.每月不定期對倉庫存放物品進行盤點工作；

13.月底作出當月各部門出入庫月匯總表上報財務(wù)部經(jīng)理； 14.負責倉庫物資的進出工作，配合銷售部的工作； 15.做好自己管轄區(qū)域的6S工作；

16.定期對倉庫進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時報告，把各類安全隱患解決在萌芽狀態(tài)，并做好放火、防盜、防潮的落實工作；

18.遵紀守法，貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，服從領(lǐng)導(dǎo)，保守公司秘密； 19.服從上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的各項工作。

第四篇：包裝崗位職責

1、完成PMC部和生產(chǎn)廠長安排的生產(chǎn)任務(wù)，負責與封邊組進行交接；

2、核對板材的材質(zhì)、顏色、規(guī)格是否符合要求；

3、核對板材是否存在色差、變形等質(zhì)量問題；

4、按要求打掃工作區(qū)域的衛(wèi)生；

5、負責完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作事項。

第五篇：包裝部主管的崗位職責

1包裝部主管崗位職責

1、按照公司和客戶方下達的包裝任務(wù)，制定任務(wù)分配情況。并落實到各個班組，掌握包裝進度，保證車間的各項任務(wù)按時、按量完成。

2、全面負責本部門安全生產(chǎn)，負責本部門員工遵守各項規(guī)章制度和*作流程的正確實施。

3、負責包裝安全、文明生產(chǎn)規(guī)程的制定與實施。

4、負責公司和客戶下達的各項臨時任務(wù)。

5、負責產(chǎn)品入庫安全、無異常。

6、負責入庫叉車安全管理和車輛管理制度。

7、負責配合各班組班長，對任務(wù)的落實和實施。

8、督促指導(dǎo)直接下屬工作的展開，及時解決工作中出現(xiàn)的異常問題，不能解決的及時上報領(lǐng)導(dǎo)。

9、負責主持班長會議的召開，指導(dǎo)并監(jiān)督各班組的班前會議。

10、監(jiān)督現(xiàn)場*作工具的管理（包括衛(wèi)生工具）。

11、督促現(xiàn)場5s。

12、積極配合公司內(nèi)各部門的工作，協(xié)調(diào)好各部門之間的關(guān)系。

2包裝部主管崗位職責

1、按照公司和客戶方下達的包裝任務(wù)，制定任務(wù)分配情況。帶頭落實到各個班組，掌握包裝進度，保證各項任務(wù)按時、按量完成。

2、負責包裝安全、文明生產(chǎn)規(guī)程的制定與實施。

3、負責公司和客戶下達的各項臨時任務(wù)。

4、負責產(chǎn)品入庫安全、無異常。

3包裝部主管崗位工作職責

1、負責本部門員工的工作安排和按生產(chǎn)計劃進行包裝；

2、每天上班前召開班前會議，點名，總結(jié)前天工作并安排當天的工作；每星期召開一次本部門員工會議；

3、*生產(chǎn)過程和人員調(diào)動，填寫材料領(lǐng)料單和成品入庫單；

4、接到生產(chǎn)部備貨單后，及時組織安排貼標工作，并監(jiān)督跟進訂單完成情況，向生產(chǎn)部經(jīng)理匯報工作進度；

5、平時多與員工溝通，做到了解員工思想動向，了解員工生活困境，及時向生產(chǎn)部經(jīng)理匯報；

6、對員工的不良行為要及時指出，對員工之間發(fā)生的爭吵要及時勸阻；

4包裝部主管崗位職責

1、根據(jù)生產(chǎn)排單，做好生產(chǎn)前所需輔料、工具、包裝設(shè)備、生產(chǎn)圖樣等準備工作；

2、新進人員質(zhì)量意識培訓(xùn)和工作技能培訓(xùn)與指導(dǎo)。

3、個人生產(chǎn)任務(wù)的分配與流程卡的管理；

4、督促、檢查、培訓(xùn)車間員工，嚴格執(zhí)行安全*作規(guī)程，杜絕安全事故和包裝質(zhì)量事故發(fā)生；

5、每天下班前需到上工序（軟包部）確認第二天能配套生產(chǎn)的款型在制品，班前會做好工作分配，合理調(diào)配人力、物力及其他資源開展生產(chǎn)；

6、在生產(chǎn)過程中嚴格監(jiān)督上工序的質(zhì)量問題，凡發(fā)現(xiàn)上工序有質(zhì)量問題要及時溝通，及時處理或直接上級反饋，避免浪費工時，影響生產(chǎn)進度與入倉管理；

7、負責現(xiàn)場5s管理工作，每日必須監(jiān)督員工做好現(xiàn)場衛(wèi)生清理，清除安全隱患，避免安全事故發(fā)生；

8、監(jiān)督設(shè)備的安全使用與日常保養(yǎng)、保管工作；

9、負責本車間的生產(chǎn)進度、質(zhì)量、消耗、工件單價、計時的統(tǒng)計，并按時上交報表；

10、新款上線工位單價定價提議；

11、新款上線時工藝評估并和包裝、釘架的工藝改進。

12、接到訂單后，提前向倉庫追蹤特殊材料的訂料進度，合理調(diào)配生產(chǎn)；

13、貫徹落實公司行政部的各項規(guī)章制度，支持和協(xié)助其他部門的各項工作；

14、輔料（口罩、手套、*釘?shù)?、木條等輔料）成本控制；

15、下班時電源管理；