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        pmc崗位職責

        發(fā)布時間:2024-06-06 06:14:03

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        • 文檔分類:崗位職責
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        第一篇:pmc崗位職責

        1、負責公司與相關單位的往來接待,保持良好合作關系,協(xié)調(diào);

        2、維護公司內(nèi)外的公共關系,梳理公司的'各種公共關系并登記備案。

        3、協(xié)助組織策劃公司重大公關和慶典活動,負責組織對外接待活動,妥善處理各種對外事務。

        4、負責公司例會及其他公司級會議的組織安排工作。

        5、負責公司員工各類活動的統(tǒng)一組織安排。

        6、負責公司辦公室后勤管理工作。

        7、認真完成上級交辦的其他工作任務。

        第二篇:pmc工作職責

        1、主導訂單評審、物料需求計劃以及貨倉存量的控制。

        2、對公司生產(chǎn)發(fā)展趨勢作預測,進行生產(chǎn)潛力負荷評估,向生產(chǎn)副總提交生產(chǎn)潛力設計方案。

        3、統(tǒng)籌安排整體部門事宜,建立部門管理程序和標準,督導完成部門任務。

        4、審訂和修改PMC部工作規(guī)范和管理制度。

        5、督導生管、物控、貨倉、成品出貨按工作職責進行工作。資料包括PC生產(chǎn)計劃安排和調(diào)整,與營業(yè)部的`溝通,生產(chǎn)進度跟催;MC物料需求計劃的建立,與采購部溝通訂料事宜,物料進度跟催,物料領、補的控制;貨倉材料和產(chǎn)品的接收、保管、發(fā)放,完善帳目、電腦數(shù)據(jù)等事務;成品出貨之出貨、運輸、客退產(chǎn)品之安排與跟進。

        6、負責與其他相關部門信息溝通和協(xié)調(diào),追蹤生產(chǎn)備模的新模加工進度,配合技術部門新料、新模試做安排并跟進相關進度及結果。

        7、檢查和審核下屬作進度和工作績效。資料包括設定下屬的工作目標和進程,追蹤并進行定期工作績效評估。

        8、解決下屬難以處理的異常事宜,并協(xié)調(diào)促進各組的配合與溝通,發(fā)揮團隊作用。

        9、規(guī)劃和設計PMC部發(fā)展計劃并建立完善方案。

        10、培訓并提升下屬素質和工作潛力,使其具備良好的管理和協(xié)調(diào)潛力,提高PMC部門整體水平,為公司發(fā)展培養(yǎng)人力資源。

        11、簽發(fā)PMC部各級文件和單據(jù)。

        網(wǎng)址:http://puma08.com/qywd/gwzz/2213406.html

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