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        辦公室人事崗位職責(zé)范本

        發(fā)布時(shí)間:2024-06-19 00:23:18

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        1、組織各部門(mén)年度培訓(xùn)需求調(diào)查,定期開(kāi)展公司內(nèi)部培訓(xùn)實(shí)施工作;

        2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部績(jī)效實(shí)施工作,定期組織監(jiān)督各部門(mén)實(shí)施績(jī)效考評(píng);

        3、根據(jù)薪酬福利相關(guān)規(guī)定,跟蹤落實(shí)各項(xiàng)工作;

        4、完善公司員工關(guān)系管理體系,建立和諧的勞資關(guān)系。

        5、負(fù)責(zé)公司人員檔案、勞動(dòng)合同管理;

        6、協(xié)助招聘小組按照公司需要,開(kāi)展招聘實(shí)施工作

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