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第一篇：醫(yī)院后勤崗位職責
一、在院長和分管院長的領(lǐng)導下，具體組織和實施全院的各項后勤保障工作。
二、認真履行職責，嚴格按章辦事，確保生產(chǎn)安全。滿足服務(wù)對象的需求，促進醫(yī)療工作的開展。
三、負責制訂后勤保障工作計劃及管理制度，報請院部審批后組織實施，并定期進行檢查和總結(jié)；每月有計劃和總結(jié),并做到周有安排,日有重點,做好工作日志。
四、負責醫(yī)療設(shè)備的管理，編制年度采購計劃，報院部審批，并對計劃組織實施。
五、負責全院的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，控制資金、質(zhì)量、進度，管理好施工現(xiàn)場。
六、積極推進后勤服務(wù)社會化，做好后勤服務(wù)社會化項目的監(jiān)督管理工作。
七、定期對各項后勤保障工作進行檢查考核，及時征求服務(wù)對象的意見,每月一次滿意度調(diào)查。加強同后勤工作人員溝通，了解他們的一些想法和做法；每月對班組長進行一次考核。
八、定期組織安全檢查和消防安全檢查，每月一次，并做好記錄。檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時向院領(lǐng)導和有關(guān)部門匯報。
九、加強資產(chǎn)管理，配合開展成本核算，做好庫房和固定資產(chǎn)管理工作。
十、組織業(yè)務(wù)培訓，每季不少于一次，加強業(yè)務(wù)考核，每半年不少于一次。
十一、對外部顧客的滿意度從綜合辦了解到非滿意情況后，進行分析整改并記錄。
十二、對內(nèi)部顧客的非滿意情況進行面對面的交流、分析、整改、跟蹤、閉合并進行記錄。
第二篇：醫(yī)院后勤崗位職責
在學院的領(lǐng)導下負責學院后勤保障、安全保衛(wèi)工作，其主要職責是：
1、認真貫徹落實學生公寓各項管理制度，安排學生住宿、調(diào)配，掌握住宿人員的自然情況和思想情況，熱心為學生提供服務(wù)。
2、全面掌握公寓樓內(nèi)的設(shè)施、設(shè)備情況，搞好公共物品的配備管理、維修工作。做好對公寓樓內(nèi)的衛(wèi)生、安全工作監(jiān)督、檢查。
3、負責校園食堂、服務(wù)中心的工作規(guī)劃、建設(shè)、維修、指導、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督，經(jīng)費核撥、結(jié)算等工作。
4、負責學院超市、公寓、食堂、教室物資的管理與維護。
5、負責學院的水、電、暖管理。
6、完成院領(lǐng)導交辦的其他工作。
第三篇：醫(yī)院后勤崗位職責
1、堅持“以病人為中心”的宗旨，做好后勤為臨床一線服務(wù)的保障工作。
2、負責醫(yī)院中心供氧和內(nèi)部發(fā)電機組的輸電工作，保證醫(yī)院用氧、用電安全和正常運轉(zhuǎn)。
3、負責全院后勤保障各項設(shè)備的維修與保養(yǎng)，并在制度上強化維修、保養(yǎng)工作的預防性檢查。
4、全面負責醫(yī)院環(huán)境保護、太平間管理、污水處理等工作，保證醫(yī)院環(huán)保工作達標。
5、建立健全科學、規(guī)范的后勤物流管理制度，及時制定采購計劃和倉儲、供應(yīng)登記制度以及實物管理，開源節(jié)流，增收節(jié)支。
6、切實做好全院物業(yè)、食堂、綠化、被服洗滌等后勤社會化服務(wù)工作的落實、監(jiān)督與檢查工作，為醫(yī)院提供優(yōu)質(zhì)的后勤保障服務(wù)。
7、全面負責全院各類房屋、各類家俱以及其他固定資產(chǎn)的管理，使之規(guī)范化、制度化。
8、全面負責管理醫(yī)院基本建設(shè)項目，使之達到醫(yī)院的目標和國家有關(guān)標準。
9、根據(jù)醫(yī)院建設(shè)需要，組織醫(yī)院基本建設(shè)總體規(guī)劃的可行性編制項目研究報告，組織評估機構(gòu)對醫(yī)院擬投資的基建項目成本進行評估并提交評估報告，組織相關(guān)機構(gòu)對醫(yī)院基本建設(shè)項目的論證、會審、驗收等工作的實施。
10、組織基建項目招標和審計工作的實施，參與選擇定購基建項目相關(guān)設(shè)備和物品，并按己批準的預算投資總額控制建設(shè)項目。
11、負責收集整理醫(yī)院基本建設(shè)的有關(guān)數(shù)據(jù)資料，建立相關(guān)的管理標準及技術(shù)標準，設(shè)立基建檔案并按檔案管理要求妥善保管。
12、上級指派的其它工作任務(wù)。
第四篇：醫(yī)院后勤崗位職責
一、在院長領(lǐng)導下，負責后勤整體工作。
二、制定后勤工作計劃，組織實施，經(jīng)常監(jiān)督檢查，定期總結(jié)匯報。
三、負責后勤年，季、月；工作統(tǒng)籌安排及報表的審核工作。
四、負責協(xié)調(diào)與臨床醫(yī)技各部門的工作。
五、負責醫(yī)院設(shè)備維修管理、零小基建、院容整頓、交通運輸、消防，節(jié)約能源工作，保安的管理工作。
六、負責與政府部門的協(xié)調(diào)工作。
七、完成上級領(lǐng)導交辦的臨時性工作。
第五篇：行政后勤崗位職責
A、嚴格控制公司后勤費用（電話費、IC卡費用、油卡費用、水電費、純凈水費用、宿舍物管費用等）的支出，每月向部門負責人提交月度后勤費用匯總表。
B、負責公司后勤人員關(guān)于公司相關(guān)制度的執(zhí)行情況，監(jiān)督檢查宿舍管理、衛(wèi)生管理、車輛管理等相關(guān)工作。
C、負責車輛的安全檢查、保養(yǎng)、維修等相關(guān)工作的開展。
D、司機應(yīng)按公司有關(guān)制度執(zhí)行出車任務(wù)，并及時將交車回庫，嚴謹帶病上崗；出車前必須檢查車輛零部件是否運行良好，做到安全出車。
E、要服從帶車人員的調(diào)動，不允許擅自脫崗，協(xié)助帶車人完成相關(guān)工作。
F、行駛中嚴格遵守交通規(guī)則，及時上報違章及事故原因；不準跑私車，服從公司安排。
G、加強車輛的日常保養(yǎng)和維護工作，定期檢查車輛的制動情況以及易耗損部位，負責車輛的衛(wèi)生清潔工作，離開車輛時必須檢查車門車窗是否鎖好，做好防盜安保工作。
H、不出車時主動承擔一些力所能及的后勤保障工作，參見部門組織的培訓及再教育學習。
I、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
第六篇：醫(yī)院后勤崗位職責
一、在院長領(lǐng)導下，負責后勤整體工作。
二、制定后勤工作計劃，組織實施，經(jīng)常監(jiān)督檢查，定期總結(jié)匯報。
三、負責后勤年，季、月；工作統(tǒng)籌安排及報表的審核工作。
四、負責協(xié)調(diào)與臨床醫(yī)技各部門的工作。
五、負責醫(yī)院設(shè)備維修管理、零小基建、院容整頓、交通運輸、消防，節(jié)約能源工作，保安的管理工作。
六、負責與政府部門的協(xié)調(diào)工作。
七、完成上級領(lǐng)導交辦的臨時性工作。
