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        醫(yī)院行政后勤部崗位職責(推薦6篇)

        發(fā)布時間:2024-07-28 09:34:23

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        • 文檔分類:崗位職責
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        第一篇:醫(yī)院后勤崗位職責

        1、堅持“以病人為中心”的宗旨,做好后勤為臨床一線服務(wù)的保障工作。

        2、負責醫(yī)院中心供氧和內(nèi)部發(fā)電機組的輸電工作,保證醫(yī)院用氧、用電安全和正常運轉(zhuǎn)。

        3、負責全院后勤保障各項設(shè)備的維修與保養(yǎng),并在制度上強化維修、保養(yǎng)工作的預防性檢查。

        4、全面負責醫(yī)院環(huán)境保護、太平間管理、污水處理等工作,保證醫(yī)院環(huán)保工作達標。

        5、建立健全科學、規(guī)范的后勤物流管理制度,及時制定采購計劃和倉儲、供應(yīng)登記制度以及實物管理,開源節(jié)流,增收節(jié)支。

        6、切實做好全院物業(yè)、食堂、綠化、被服洗滌等后勤社會化服務(wù)工作的落實、監(jiān)督與檢查工作,為醫(yī)院提供優(yōu)質(zhì)的后勤保障服務(wù)。

        7、全面負責全院各類房屋、各類家俱以及其他固定資產(chǎn)的管理,使之規(guī)范化、制度化。

        8、全面負責管理醫(yī)院基本建設(shè)項目,使之達到醫(yī)院的目標和國家有關(guān)標準。

        9、根據(jù)醫(yī)院建設(shè)需要,組織醫(yī)院基本建設(shè)總體規(guī)劃的可行性編制項目研究報告,組織評估機構(gòu)對醫(yī)院擬投資的基建項目成本進行評估并提交評估報告,組織相關(guān)機構(gòu)對醫(yī)院基本建設(shè)項目的論證、會審、驗收等工作的實施。

        10、組織基建項目招標和審計工作的實施,參與選擇定購基建項目相關(guān)設(shè)備和物品,并按己批準的預算投資總額控制建設(shè)項目。

        11、負責收集整理醫(yī)院基本建設(shè)的有關(guān)數(shù)據(jù)資料,建立相關(guān)的管理標準及技術(shù)標準,設(shè)立基建檔案并按檔案管理要求妥善保管。

        12、上級指派的其它工作任務(wù)。

        第二篇:行政后勤崗位職責

        1.負責GMS的CRM系統(tǒng)會員信息錄入、編輯等;

        2.與GMS和酒店的財務(wù)部門溝通協(xié)調(diào),完成每日,每周和每月的對賬;

        3.與酒店財務(wù)部對接,核對所有現(xiàn)金、在線和信用卡付款的會員卡銷售收入;

        4.與酒店財務(wù)部進行每日,每周,每月收入和會員禮券的`對賬;

        5.準備會員卡制作需要的資料并和供應(yīng)商進行溝通;

        6.整理所有的會員宣傳資料,準備要派送的會籍套裝;

        7.與信使溝通銷售收款(會員卡收入)及會籍套裝派送事宜;

        8.快件電話回訪(在寄送快遞以后)以確認會員是否收到快件;

        9.保證每周,每月業(yè)績報告準確無誤,并按時發(fā)送給酒店相關(guān)領(lǐng)導團隊;

        10.與項目經(jīng)理、客服人員緊密合作,為項目有效運營提供必要的工作支持;

        11.準確完成項目員工出勤、工資和其他人力資源相關(guān)報告;

        12.接聽來電處理客戶咨詢或投訴。

        第三篇:行政后勤崗位職責

        崗位職責:

        1、協(xié)助建立和完善行政管理的各項規(guī)章制度,并負責監(jiān)督和執(zhí)行;

        2、負責日常辦公物資的申購及報銷工作;

        3、負責公司職工食堂的各項日常管理工作,賬目定期進行核算;

        4、負責辦公環(huán)境的'管理及行政事務(wù)的日常運營(如保潔、綠植等)

        5、其他行政后勤類工作

        職位要求:

        1、大專以上學歷;

        2、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力;

        3、具有駕照,會開車。

        第四篇:行政后勤崗位職責

        1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè);

        2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;

        3、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工活動,激勵團隊成長。

        4.完成其他相關(guān)行政工作。

        第五篇:行政后勤崗位職責

        1、負責公司電話轉(zhuǎn)接及來訪接待;

        2、全面負責辦公環(huán)境辦公設(shè)備的.維護,保持辦公環(huán)境的整潔美觀及辦公設(shè)備的正常使用;

        3、做好資料收集、檔案管理(負責廠家資質(zhì)存檔及整理)等工作;

        4、負責每月辦公用品及日用品的采購;

        5、辦理員工請假、外出及出差登記手續(xù);同時協(xié)助上級領(lǐng)導辦理入、離職手續(xù)及當月考勤統(tǒng)計,并及時更新員工通訊錄;

        6、協(xié)助銷售部處理工作相關(guān)事宜;

        第六篇:醫(yī)院后勤崗位職責

        后勤倉庫是醫(yī)院正常經(jīng)營必須具備的物資保障,應(yīng)堅持勤進少儲的原則,防止積壓和浪費,對于易霉爛,變質(zhì)的物品要經(jīng)常檢查,要保持倉庫的干燥通風,清潔衛(wèi)生,并嚴格按以下規(guī)定執(zhí)行。

        一、存貨的入庫

        1、倉庫保管員根據(jù)采購員送來的貨物,隨貨清單、發(fā)票(清單上必須有品名、規(guī)格、單位、單價、數(shù)量、金額)對貨物數(shù)量、質(zhì)量進行當面點驗,對質(zhì)量不懂無法驗收可讓使用部門協(xié)助驗收。

        2、倉庫保管員要嚴把質(zhì)量關(guān),對上述清單不清楚,質(zhì)量不合格,保管人員有權(quán)拒絕驗收,并通知財務(wù)拒絕付款。如因保管員把關(guān)不嚴,或者保管不善,造成損失的,保管員要承擔80%的經(jīng)濟責任。

        3、驗收后要及時的辦理入庫手續(xù)(24小時內(nèi))。填寫入庫單,入庫單上有后勤部門主管、保管員、采購經(jīng)辦人簽字,方可生效。

        二、物資的出庫

        倉庫保管員給各科室領(lǐng)取衛(wèi)生用品、辦公用品時必須有各科室經(jīng)辦人填寫的出庫單(出庫單上面寫明品名、單位、數(shù)量)并經(jīng)領(lǐng)用部門科主任或護士長簽字、同時在院辦規(guī)定的.領(lǐng)用定額內(nèi)方可辦理出庫。

        三、倉庫保管員的記賬、采購申請、報賬、盤點:

        1、倉庫保管員根據(jù)購入和領(lǐng)用的辦公用品、衛(wèi)生用品的數(shù)量、金額進行逐日登記上賬,日清月結(jié)(所記賬本為數(shù)量金額明細賬)。

        2、倉庫保管員在每月1日以部門或科室為單位做上月“出庫匯總表”附上出庫單(財務(wù)聯(lián))報財務(wù)部;1日報上月的進銷存報表。

        3、當月25日倉庫保管員進行實物盤點、做盤點表上報財務(wù)、如賬實不符,必須查明原因做盤盈盤虧,寫明盤盈盤虧原因上報財務(wù)審核、有關(guān)領(lǐng)導審批后進行帳務(wù)處理,確保賬實相符。

        4、財務(wù)每個季度對后勤庫進行一次監(jiān)盤及不定期的抽查盤點。

        5、倉庫保管員每月根據(jù)倉庫庫存情況及領(lǐng)用定額,對必備衛(wèi)生用品、辦公用品做購物申請單報部門負責人審核、有關(guān)領(lǐng)導審批后送采購員進行采購,購物申請單必須符合“以銷定購”的原則,做到適銷、適用,確保醫(yī)院工作的正常運行。

        6、倉庫的商品明細賬每月要和財務(wù)的帳務(wù)相核對,并要和實物相核對,做到帳帳相符,帳物相符。

        7、倉庫的物品要堆放整齊,分類,定位,按規(guī)格品種排列整齊,要保持倉庫的干燥通風,清潔衛(wèi)生。

        8、科室請購物資,必須在貨到后三天內(nèi)領(lǐng)走,以免造成積壓或者過時報損。

        網(wǎng)址:http://puma08.com/qywd/gwzz/2370644.html

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