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第一篇：營銷部經(jīng)理崗位職責(zé)

營銷部經(jīng)理廣州金茂置業(yè)有限公司廣州金茂置業(yè)有限公司,中國金茂廣州公司,金茂職責(zé)描述:

1.項(xiàng)目策劃:參與研究產(chǎn)品定位,參與制定銷售策略及計(jì)劃,確立各階段銷售目標(biāo);

2.銷售執(zhí)行:完成銷售執(zhí)行過程,帶領(lǐng)全員努力完成既定銷售目標(biāo);

3.團(tuán)隊(duì)管理:建設(shè)、管理銷售團(tuán)隊(duì),塑造團(tuán)隊(duì)良好作風(fēng)習(xí)氣;

4.市場調(diào)研:積極組織團(tuán)隊(duì)開展市場調(diào)查,搜集市場信息,進(jìn)行研究、學(xué)習(xí)與借鑒;

5.企劃推廣:參與項(xiàng)目策劃,參與項(xiàng)目企劃、推廣,確保推廣的有效;

6.公關(guān)協(xié)調(diào):進(jìn)行內(nèi)外工作協(xié)調(diào),建立良好公共關(guān)系,樹立市場口碑;并力爭創(chuàng)造銷售達(dá)成外的工作成績。

任職要求:

1.良好的形象氣質(zhì);

2.房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人資格證書、上崗合格證,如有全國經(jīng)紀(jì)人證書者優(yōu)先考慮;

3.全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

4.良好的學(xué)習(xí)能力,熟練使用辦公軟件。

第二篇：營銷部經(jīng)理崗位職責(zé)

一、必須20：00之前必需換好工作服佩帶好工號(hào)牌，以整潔標(biāo)準(zhǔn)的穿著，良好的儀容儀表進(jìn)入工作狀態(tài)。

二、班前必需把對講機(jī)的電沖好，上崗后必需配帶好對講機(jī)，有人呼叫自己馬上回答，有工作需要及時(shí)到位。

三、班前必須準(zhǔn)時(shí)開例會(huì)，例會(huì)時(shí)間為每天20：00，例會(huì)由部門負(fù)責(zé)人主持，傳達(dá)上級工作指令解決上一工作日發(fā)生的問題。20：30為正式營業(yè)時(shí)間， 進(jìn)入營業(yè)狀態(tài)。

四、必須嚴(yán)格按照上級指令完成訂桌指標(biāo)。

五、在自己客人沒到位時(shí)，應(yīng)在場內(nèi)多加巡視，主動(dòng)去接觸新的客人，爭取發(fā)展為自己的客戶。

六、有效簽單在客人消費(fèi)額的20%之內(nèi)（只局限于果盤和小吃，其他酒水簽單無效）。

七、特殊情況下，有客人需要贈(zèng)送酒水必需由管理人員核準(zhǔn)簽字，一桌客人不能重復(fù)簽送。

八、對待客人必須文明禮貌，態(tài)度熱情大方。積極主動(dòng)。

九、必需遵循顧客是上帝的原則，不論客人對與否不得和客人發(fā)生沖突， 杜絕與客人爭吵的現(xiàn)象發(fā)生。

十、必需服從上級工作安排， 遵循上級工作指令。

十一、必需尊重上司，不得在工作時(shí)間頂撞上司。

十二、工作時(shí)間認(rèn)真努力工作，不得把個(gè)人情緒帶到工作中。

十三、上班時(shí)間注意力必須集中，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)客人的需求。

十四、在工作中發(fā)現(xiàn)問題或遇到自己處理不了的問題及時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)反映，杜絕個(gè)人主義思想，自作主張。

十五、同事之間應(yīng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，遇到困難主動(dòng)幫助。

十六、和其他部門之間在工作中發(fā)生矛盾不得在營業(yè)現(xiàn)場爭吵，有問題在下班后通過各自己部門領(lǐng)導(dǎo)來解決。

十七、不得和其他部門員工之間相互勾結(jié)從事營私舞弊的勾當(dāng)，一經(jīng)查處一律開除。

十八、養(yǎng)成愛護(hù)公物，節(jié)約能源的良好習(xí)慣，發(fā)現(xiàn)有物品設(shè)備損壞及時(shí)反映，發(fā)現(xiàn)有用不上的能源及時(shí)關(guān)閉。

第三篇：市場營銷經(jīng)理崗位的職責(zé)

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)商標(biāo)、專利、高新技術(shù)企業(yè)、軟件著作權(quán)的顧問式營銷，有效開發(fā)新客戶群體;

2、為客戶的需求提供幫助，并通過溝通達(dá)到銷售目的;

3、有效執(zhí)行公司的銷售策略，能夠?qū)︿N售過程提出合理化建議;

4、嚴(yán)格按照公司要求進(jìn)行銷售，對銷售過程進(jìn)行記錄、分析、跟蹤和管理;

5、開發(fā)中大型企業(yè)專利項(xiàng)目、高新技術(shù)企業(yè)、貫標(biāo)申報(bào)，并維護(hù)重要客戶關(guān)系

任職資格：

1、男女不限，大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生可接受;

2：想要得到鍛煉學(xué)習(xí)，對薪資有高追求、對職業(yè)發(fā)展有要求者優(yōu)先。

第四篇：營銷策劃經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

協(xié)助總監(jiān)負(fù)責(zé)項(xiàng)目負(fù)責(zé)營銷策劃及推廣、品牌管理等工作。

任職條件:

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,市場營銷或相關(guān)專業(yè)背景;

2.3年以上房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷,并完整操作過項(xiàng)目策劃推廣的全過程;

3.熟悉房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)、市場營銷、法律、媒體傳播等相關(guān)知識(shí);了解市場情況和媒體動(dòng)態(tài);熟悉廣告運(yùn)作 ;

4.具有房地產(chǎn)行業(yè)系統(tǒng)的營銷策劃知識(shí)和操作實(shí)施能力;具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力;有良好的創(chuàng)新思維,并對廣告作品有良好的審美能力和整合能力。

第五篇：市場營銷經(jīng)理崗位的職責(zé)

職責(zé)：

按照公司市場推廣計(jì)劃定期組織市場調(diào)研，收集市場信息，進(jìn)行門店市場推廣活動(dòng)，分析市場動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢，并對活動(dòng)反饋，匯總分析，效果評估，執(zhí)行并完成公司年度目標(biāo)

結(jié)合市場和品牌定位負(fù)責(zé)制定營銷方案、促銷、渠道、市場營銷組合策略和執(zhí)行;

負(fù)責(zé)恒晟連鎖店的市場營銷組織、營銷策劃和營銷管理，確保門店市場工作的正常運(yùn)行;

根據(jù)公司的經(jīng)營指標(biāo)，對公司的營銷戰(zhàn)略和策略提出建議，并組織制定和實(shí)施市場營銷計(jì)劃，及時(shí)了解市場營銷環(huán)境和監(jiān)督營銷計(jì)劃的執(zhí)行情況，提出修訂方案;

5.能借助公司平臺(tái)和自身的優(yōu)勢，積極開發(fā)市場潛在客戶，理解客戶需求，客戶分類，消費(fèi)特點(diǎn)，組織營銷和服務(wù)策略;

協(xié)助市場營運(yùn)中心的日常運(yùn)營管理工作。

任職要求：

2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，學(xué)歷大專及以上，市場營銷專業(yè)，企業(yè)管理，了解市場、產(chǎn)品營銷、媒體、渠道、品牌管理。

熟練操作常用辦公軟件及圖文處理軟件，有較好的文案撰寫能力，有豐富的市場營銷經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Γ?/p>

具備基本的營銷理論知識(shí)，熟悉市場活動(dòng)執(zhí)行流程，善于策劃;

性格開朗，有交際能力，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心，善于主動(dòng)思考，有團(tuán)隊(duì)合作精神和創(chuàng)新能力;

能適應(yīng)臨時(shí)出差，抗壓性強(qiáng)。