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第一篇：人事專員崗位職責(zé)

1、協(xié)助上級制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，包括新員工培訓(xùn)以及所有員工的培訓(xùn)計(jì)劃;

2、負(fù)責(zé)對新員工進(jìn)行企業(yè)制度與文化的.培訓(xùn)工作，建立企業(yè)形象;

3、負(fù)責(zé)協(xié)助各部門進(jìn)行人員招聘工作，包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等;

4、制定崗位晉升、下調(diào)策略，報(bào)批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行;

5、制定薪酬上調(diào)、下調(diào)策略，報(bào)批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行;

6、負(fù)責(zé)離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等;

7、負(fù)責(zé)管理勞動(dòng)合同、保密協(xié)議、房屋租賃協(xié)議以及各類人事行政文檔;

8、協(xié)助各部門做好節(jié)假日期間工作安排，包括值班安排、檢查門窗、關(guān)閉電源電腦等工作;

9、負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置(包括辦公設(shè)備、辦公用品)的管理工作，包括清點(diǎn)、維護(hù)、登記等。

第二篇：人事專員崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)建立健全員工的人事檔案。

2、負(fù)責(zé)公司員工獎(jiǎng)懲、差假以及升、降、調(diào)、辭等人事調(diào)整手續(xù)辦理。

3、負(fù)責(zé)員工考勤管理和紀(jì)律監(jiān)察。

4、負(fù)責(zé)對員工勞動(dòng)保護(hù)用品定額和計(jì)劃管理工作。

5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)員工關(guān)系，解決勞動(dòng)糾紛。

6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司與政府及其他單位對口部門的關(guān)系。

7、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)。

8、負(fù)責(zé)公司人力資源信息的上傳下達(dá)工作。

第三篇：人事專員崗位職責(zé)

1．辦理員工入職離職、職位變更等手續(xù)，與用人部門經(jīng)理銜接作好新員工上崗前交接工作。

2．運(yùn)用現(xiàn)代辦公設(shè)備熟練進(jìn)行員工檔案資料輸入、更改及有關(guān)資料的處理及存檔。

3．提供人事各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)資料并確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確無誤。

4．建立并完善員工檔案。

5．辦理每年員工集體體檢的工作。

6．處理員工合同期滿的有關(guān)事宜。

7．協(xié)助人事部辦理員工各種聯(lián)歡、休閑、娛樂活動(dòng)的安排、協(xié)調(diào)、組織等工作。

8．統(tǒng)計(jì)并登記員工假期。

9．統(tǒng)計(jì)酒店的人數(shù)及工資。

10． 計(jì)算每月酒店各員工實(shí)發(fā)工資金額，嚴(yán)格執(zhí)行酒店工資制度進(jìn)行核算。

11． 建立并保持員工花名冊的準(zhǔn)確。

12． 負(fù)責(zé)員工活動(dòng)的通知、籌備及員工活動(dòng)中的具體服務(wù)工作。

13． 巡視所有員工區(qū)域，監(jiān)督員工區(qū)域各規(guī)章制度的落實(shí)，并將情況匯報(bào)給人事主任。

14． 完成上級交給的其它任務(wù)。

第四篇：人事專員崗位職責(zé)

1、根據(jù)公司及各部門提出的用人需求，完成人員招聘工作;

2、負(fù)責(zé)公司員工考勤核算，執(zhí)行和維護(hù)考勤管理制度;

3、負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)崗等人事手續(xù);

4、負(fù)責(zé)辦理社保、公積金、居住證等相關(guān)手續(xù)辦理;

5、負(fù)責(zé)簽訂勞動(dòng)合同、人事檔案建立、合同書等資料的管理;

6、負(fù)責(zé)行政物資以及生產(chǎn)工具等方面的采購;

7、負(fù)責(zé)行政后勤(保安、清潔、宿舍)等方面的管理;

8、完成上級交代的其他工作事項(xiàng)。

第五篇：工程部各部門崗位職責(zé)

一、工程部職責(zé)

工程部是實(shí)施樓宇設(shè)備、設(shè)施正常運(yùn)行的職能部門。工程部管理具有嚴(yán)密的科學(xué)性和較高的技術(shù)性，它是為業(yè)主(用戶)創(chuàng)造安全、禮貌、舒適、方便的工作環(huán)境和生活環(huán)境的基本保障和堅(jiān)強(qiáng)后盾，是反映樓宇服務(wù)水準(zhǔn)、良好形象和社會聲譽(yù)的重要標(biāo)志。主要職責(zé)范圍是:

1、負(fù)責(zé)對用戶室內(nèi)設(shè)施設(shè)備帶給有償維修服務(wù)。

2、負(fù)責(zé)樓宇公共設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng)。

3、負(fù)責(zé)樓宇外判工程的監(jiān)管工作。

4、負(fù)責(zé)樓宇供(配)電系統(tǒng)電訊系統(tǒng)電梯系統(tǒng)給排水系統(tǒng)空調(diào)系統(tǒng)的運(yùn)行管理，維護(hù)保養(yǎng)和故障檢修。

5、負(fù)責(zé)用戶二次裝修的審批監(jiān)管。

二、工程部各工作崗位職責(zé)

(一)工程部經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)組織開展樓宇工程設(shè)備的維修養(yǎng)護(hù)運(yùn)行管理。

2、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)工程部的各項(xiàng)工作。

3、負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)計(jì)劃，定期開展對本部門員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查指導(dǎo)本部門員工工作，定期對本部門各崗位進(jìn)行考核。

5、負(fù)責(zé)洽談評估監(jiān)督工程的外包項(xiàng)目，組織對外包工程的質(zhì)量驗(yàn)收。

6、負(fù)責(zé)制定工程部管理制度和設(shè)備操作程序。

7、負(fù)責(zé)審核用戶的`室內(nèi)裝修。

(二)系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)

1、提出本系統(tǒng)的備倉計(jì)劃，協(xié)助采購專用性較強(qiáng)的工具和零件。

2、填寫本系統(tǒng)的操作要求和工作指令。

3、負(fù)責(zé)與相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)系。

4、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)各類圖紙和資料的收集分類。

5、制定本系統(tǒng)員工的安全教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃。

6、制定并監(jiān)督執(zhí)行本系統(tǒng)的設(shè)備定期保養(yǎng)規(guī)定和技改項(xiàng)目方案。

7、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)的外判項(xiàng)目(含外判工程代維工程以及儀器儀表工具送檢)的洽談審定，監(jiān)督并驗(yàn)收施工。

8、負(fù)責(zé)室內(nèi)二次裝修的初審。

9、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，管理本系統(tǒng)的員工和所轄設(shè)備。

(三)班組長崗位職責(zé)

1、在系統(tǒng)工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，對所轄設(shè)備及員工進(jìn)行管理。

2、安排執(zhí)行所轄設(shè)備的定期保養(yǎng)規(guī)定及參與執(zhí)行有關(guān)的技改項(xiàng)目。

3、監(jiān)督執(zhí)行部門的工作指令。

4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)工程單的作業(yè)狀況。

5、定期組織所轄員工進(jìn)行技術(shù)和安全生產(chǎn)等業(yè)務(wù)知識交流。

6、做好本班組的技術(shù)檔案、維修保養(yǎng)記錄和交接班記錄等原始記錄。

7、負(fù)責(zé)監(jiān)督、跟進(jìn)相關(guān)外判工程的進(jìn)展?fàn)顩r。

8、及時(shí)反饋常用物料、維修零件、工具等材料的品質(zhì)狀況。

(四)技工崗位職責(zé)

1、在領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo)下，具體執(zhí)行工程設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行、保養(yǎng)和維修。

2、按照工作指令和有關(guān)規(guī)程進(jìn)行下列工作:

①對設(shè)備實(shí)施常規(guī)保養(yǎng)和維修。

②監(jiān)管設(shè)備的運(yùn)行。

③為用戶帶給維修、安裝服務(wù)。

④填寫好各種原始記錄。

3、參加公司內(nèi)部組織的有關(guān)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。

(五)文員崗位職責(zé)

1、在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)處理本部門的日常事務(wù)。

2、負(fù)責(zé)部門工作會議的記錄整理。

3、負(fù)責(zé)打印、收集、整理工程部的文件。

4、負(fù)責(zé)工程檔案、資料、圖紙的管理工作。

5、負(fù)責(zé)查核工程部員工每月的出勤狀況，匯總上報(bào)。

6、負(fù)責(zé)每月統(tǒng)計(jì)發(fā)放工程部員工的各項(xiàng)勞保福利用品。

7、負(fù)責(zé)接待用戶、來訪人員的咨詢、投訴等。

三、設(shè)備管理班組工作范圍

(一)強(qiáng)電組:

1、負(fù)責(zé)高低壓配電房、高壓電房、發(fā)電機(jī)房、冷凍機(jī)房、電梯機(jī)房、樓層配電房及冷卻塔的日常運(yùn)行、維修和保養(yǎng)。

2、負(fù)責(zé)非辦公時(shí)間樓宇所有設(shè)備的應(yīng)急維修。

3、負(fù)責(zé)樓宇公共照明、室外照明燈具的啟、停。

(二)弱電組:

1、負(fù)責(zé)樓宇內(nèi)工作電壓36V以下的弱電系統(tǒng)的日常運(yùn)行、維修、保養(yǎng)。

2、負(fù)責(zé)樓宇電話、閉路電視、寬帶網(wǎng)等專線的開通與維修。

3、負(fù)責(zé)室外弱電設(shè)備的維修。

(三)維修組:

1、負(fù)責(zé)公共區(qū)域供水系統(tǒng)、供電系統(tǒng)、樓宇設(shè)備層設(shè)備的日常巡查、運(yùn)行、維修和保養(yǎng)。

2、負(fù)責(zé)業(yè)主單元水電及自用設(shè)備的入室維修服務(wù)。

3、負(fù)責(zé)公共區(qū)域設(shè)施設(shè)備的巡查、維修。

4、負(fù)責(zé)消防設(shè)備的巡查、維修、保養(yǎng)。

四、工程部各班組工作細(xì)則

(一)強(qiáng)電組工作細(xì)則

1、每班每小時(shí)一次巡查高壓室;

2、每班每小時(shí)一次巡查低壓室;

3、每班每小時(shí)一次巡查發(fā)電機(jī)房;

4、每班每小時(shí)一次巡查變壓室;

5、每班每小時(shí)一次巡查冷凍機(jī)房和控制室;

6、每班一次巡查電梯機(jī)房;

7、每月一次巡查樓層配電房，并負(fù)責(zé)有關(guān)設(shè)備大的保養(yǎng);

8、每班一次巡查冷卻塔;

9、每班按時(shí)間表啟停室外、公共區(qū)域照明、電梯及空調(diào);

10、負(fù)責(zé)非辦公時(shí)間的緊急維修;

11、負(fù)責(zé)供配電中心、冷凍機(jī)房、控制室各類設(shè)備的保養(yǎng)及所屬設(shè)備的檢修;

12、持續(xù)供配電中心、冷凍機(jī)房及控制室環(huán)境清潔，每一天打掃一次;各配電箱、電柜表面每一天清潔一次;

13、每班一次防火安全檢查;

14、每月一次發(fā)電機(jī)試運(yùn)行。

(二)弱電組工作細(xì)則

1、負(fù)責(zé)樓宇客戶直線電話、專線的開通及維修;

2、每班巡查消防監(jiān)控中心設(shè)備一次;

3、負(fù)責(zé)樓宇公共區(qū)域工作電壓36V以下設(shè)備的維修和保養(yǎng);

4、負(fù)責(zé)為客戶室內(nèi)工作電壓36V以下設(shè)備帶給有償維修服務(wù);

5、每班一次防火安全檢查;

6、每周一次按職責(zé)范圍巡查職責(zé)設(shè)備;

7、每一天清潔一次工作區(qū)域內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。

(三)維修組工作細(xì)則

1、負(fù)責(zé)樓宇公共設(shè)施的維修整改。

2、為客戶室內(nèi)設(shè)備帶給有償服務(wù)。

3、每周二次巡查公共區(qū)域供電供水系統(tǒng)，并負(fù)責(zé)維修。

4、設(shè)備職責(zé)人每周一次巡查職責(zé)設(shè)備;每月一次清潔職責(zé)設(shè)備及周圍環(huán)境衛(wèi)生。

5、每二周一次巡查消防水泵房，每周一次清潔地面設(shè)備表面。

6、每一天二次巡查水泵房，并負(fù)責(zé)室內(nèi)設(shè)備的維修;泵體地面每周清潔一次;控制室柜內(nèi)每月一次清潔除塵。

7、每一天一次巡查轄區(qū)內(nèi)是否有火災(zāi)隱患。

8、每一天二次巡查排污泵，并負(fù)責(zé)設(shè)備維修;每月一次清潔控制柜灰塵。

9、每一天二次巡查泵房，并負(fù)責(zé)室內(nèi)設(shè)備維修;每周一次清潔地面設(shè)備表面。

10、每周一次巡查公共區(qū)域空調(diào)器，并負(fù)責(zé)維修。