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第一篇：店長助理崗位職責(zé)

1. 制定各部門量化工作指標(biāo)，追蹤各部門報(bào)表完成情況,及時(shí)采取糾正措施并將異常情況反饋店長;

2. 在店長的領(lǐng)導(dǎo)下行使分管部門工作或被授權(quán)處理店長不在時(shí)店內(nèi)事務(wù);

3. 對店內(nèi)人員的合理定編、增編、縮編，向店長提出建議;

4. 審查各部門員工業(yè)績考評記錄，并報(bào)店長;

5. 檢查各部門“營運(yùn)規(guī)范”的執(zhí)行情況并組織輔導(dǎo)、考評;

6. 起草各項(xiàng)規(guī)章制度和通告，完善各管理機(jī)制;

7. 制度審批后，負(fù)責(zé)向下發(fā)部門解釋、傳達(dá)、監(jiān)督并反饋其執(zhí)行情況;

8. 與政府職能部門聯(lián)系、協(xié)調(diào)，保證商場的正常運(yùn)作;

9. 起草店內(nèi)各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算及其送審、申報(bào)工作;

10. 做好消防安全，及時(shí)處理各項(xiàng)突發(fā)事件;

11. 加強(qiáng)各部門間的溝通與協(xié)調(diào)，及時(shí)了解情況，并提出整改意見;

12. 協(xié)助店長監(jiān)督檢查各部門執(zhí)行崗位職責(zé)和行為運(yùn)作規(guī)范的情況;

13. 了解管理人員和員工的思想動態(tài)并予以正確引導(dǎo)。

第二篇：市場助理崗位職責(zé)

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)市場活動的策劃、組織和實(shí)施工作；

2、負(fù)責(zé)學(xué)校、社區(qū)等機(jī)構(gòu)的開發(fā)和合作洽談；

3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的招聘、培訓(xùn)及幫帶管理；

4、定點(diǎn)咨詢工作的開展及監(jiān)督執(zhí)行；

5、校區(qū)市場活動的宣傳與協(xié)作；

6、信息資源的采集及篩選。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，有同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀人員學(xué)歷可適當(dāng)放寬要求；

2、1年及以上市場推廣及策劃等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，教育培訓(xùn)行業(yè)優(yōu)先；

3、對市場推廣感興趣，抗壓能力強(qiáng)，吃苦耐勞；

4、具良好的溝通能力及執(zhí)行力。

市場營銷助理的崗位職責(zé)5

（1）學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品及宣傳材料，學(xué)會向客戶介紹產(chǎn)品，跟蹤客戶需求和簽約過程。

（2）電話網(wǎng)絡(luò)溝通發(fā)現(xiàn)客戶需求意向，協(xié)調(diào)技術(shù)銷售跟蹤簽約，促進(jìn)軟件項(xiàng)目合同簽約。

（3）整理公司銷售線索，保持售前售后客戶溝通。

（4）定期參加行業(yè)展會，配合同事推廣產(chǎn)品，營造公司行業(yè)朋友圈。

（5）老客戶使用情況收集，溝通，交付技術(shù)維護(hù)。