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第一篇：學生會管理制度

為了加強學生會管理，規(guī)范學生會成員的行為，給同學們創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境，提高學生會的美譽度，培養(yǎng)自己的能力。結(jié)合《中學生守則》及《行為規(guī)范》和團隊工作要求與團員職責特制訂以下條例：

一、遵守學校的一切規(guī)章制度

學生會成員必須嚴格遵守學校的一切規(guī)章制度，違者不僅會受到學校政教處的處分，還會受到團委的處分，被學校通報批評以上的處分，給予開除學生會的處罰。未通報的根據(jù)具體情況處理，并報團委備案。

二、服從上級團委的安排

上級及團委安排的工作應(yīng)該積極完成，如不服從安排的，根據(jù)具體情況，給予相應(yīng)的處罰，并報團委備案。

三、積極完成自己的工作任務(wù)

學生會成員應(yīng)該認真完成自己的工作，履行自己的工作職責。如在工作中不積極并造成不良影響的，則書面檢討，并報團委備案。且通報批評。屢次不改者則開除學生會職務(wù)的處罰并通報批評。

四、參加工作時應(yīng)尊敬師長、團結(jié)同學、對人有禮貌

學生會各成員在完成自己的工作中應(yīng)做到尊敬師長，團結(jié)同學，對人有禮貌，如有違反者，給予賠禮道歉，且書面檢討，并備案通報批評。

五、嚴禁亂用職權(quán)

學生會成員嚴禁利用職權(quán)去做一些與本身工作無關(guān)的事。如有違反者，視其情節(jié)，給予相應(yīng)的處罰，造成不良影響的，則寫書面檢討，報團委備案，情況嚴重者開除學生會，且通報批評。

六、召開會議時應(yīng)準時

學生會各成員應(yīng)準時參加會議，不得無故遲到、早退、缺席，在會上應(yīng)遵守會議紀律，積極發(fā)言，為學生會提出寶貴的意見。如有違反者，將受到批評，并立即改正，造成不良影響的，根據(jù)具體情況酌情處理，并報團委備案且批評。

七、嚴禁吸煙、酗酒、賭博

學生會各成員嚴禁吸煙、酗酒、賭博。如有發(fā)生將受到嚴重的處罰，開除職務(wù)，并報政教處處分，且備案通報批評。

八、個人形象、及語言美

學生會各成員應(yīng)做到自己形象與語言美，不得留怪發(fā)、光頭、燙發(fā)、染口紅、帶耳環(huán)，不說臟話、罵人。如有違反者，將令其改正。屢次不改者，造成不良影響的視其情節(jié)給予響應(yīng)的處罰，并備案通報批評。

九、從我做起

學生會各成員應(yīng)從我做起。

（1）自覺佩卡，如未佩卡者，一次批評并令其改正，二次警告批評，多次給予相應(yīng)的處罰。

（2）檢查卡的佩帶，佩帶時間為值日時間一整天佩帶，如未佩帶者，給予以上（1）的處罰。

（3）禮儀。各成員應(yīng)注意自己的禮儀，如違反者將與（三）處罰相同。

十、以上條例通過大會討論通過。

十一、以上條例一直備案，至開除學生會內(nèi)部職務(wù)為止。

十二、以上條例為處罰條例。

十三、本條例如有增加，須大會討論決定。

十四、本條例最終解釋權(quán)歸政教處以及團委所有。

十五、本條例從二零零九年二月二十日起生效。

第二篇：團委學生會辦公室規(guī)章制度范本

為加強對學生會對辦公室的管理，維持正常的工作秩序，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，樹立學生會良好形象，加強各部之間的協(xié)調(diào)與合作，確保學生會工作、活動的順利進行，特制定本制度。

第一條物品管理制度

1.針對辦公室所轄物品進行分類整理，入柜保存，列出物品清單并打印物品實時借出、歸還記錄表，并定期做物品檢查、核實，保*辦公室物品不丟失。

2.各部或研究生需借用辦公室物品時，應(yīng)首先支會辦公室人員，經(jīng)同意后有值班人員為其取出相應(yīng)物品并做好物品借出記錄（具體填入物品借出記錄表內(nèi)），如到期未歸還相應(yīng)物品直接追究第一責任人（借物品者）、第二責任人（物品借出者）。

3.針對外院人員借出本院物品同樣要先支會本院辦公室，經(jīng)核實與本院使用無沖突情況下，同意后方可借出，并抵押相應(yīng)*件（學生*或*有效），由中介人簽字并直接負責物品追還，對逾期未還者按天收取相應(yīng)罰金。

4.所有辦公室物品未經(jīng)允許概不許私自借出或帶出辦公室，對物品在借出期間如有損壞要作相應(yīng)或全額賠付。

第二條值班制

1.辦公室值班實行各部門輪崗負責制，即由各部直接安排人員到辦公室值班（可內(nèi)部協(xié)調(diào)），辦公室直接針對各部部長，由部長直接負責各部人員安排（每天各部值班人員不局限一個人，保*值班時間有值班人員在崗），主席團成員帶班負責。

2.對辦公室值班情況由主席團做不定期檢查到崗情況并由組織部、紀檢部做檢查記錄，列入各部和學生干部考核項目中。

3.各值班人員到崗后應(yīng)到黨委辦公室、團委辦公室報到并做好值班記錄。在值班過程中要切實盡責，查看三個網(wǎng)頁新聞、通知并及時傳達，未到時間絕不離崗，離崗時鎖好門窗并保*辦公室清潔。

值班時間：上午9：00——11：30下午2：30——5：00

第三條財務(wù)制度

1.團委學生會各部門所有收入（包括所拉贊助，宣傳費用，票務(wù)費用，場地費用等）須如實報至辦公室或主席團并由辦公室做統(tǒng)一保管和支出。

2.進行各項活動前團委學生會各部應(yīng)將經(jīng)費預算和經(jīng)費申請交至辦公室，經(jīng)主席團審議后方可使用經(jīng)費。

3.學生會各部門憑*或收據(jù)定期向辦公室申請經(jīng)費報銷；同時須注明具體用途，花費人、經(jīng)手人簽字等核實無誤后由辦公室交至主席團審核，后統(tǒng)一撥付款項。

4.辦公室財務(wù)管理人員應(yīng)做好*、收據(jù)的存檔、記錄工作，定期做財務(wù)總結(jié)和財務(wù)公布。

第四條檔案管理制度

1.辦公室檔案分為學生干部檔案和活動檔案兩大類，對檔案要定期做檔案整理、歸類，確保檔案的完整與保密。

2.學生干部檔案按學生會各部分類整理，各部大型活動活動檔案按部整理（包括學期活動計劃、活動申請、策劃、預案、總結(jié)、通訊等內(nèi)容）

3.對入檔檔案要做入檔前登記記錄，對于各類檔案保*檔案完整后方可入檔；在對已在檔檔案核查中發(fā)現(xiàn)有缺少文件的應(yīng)及時加上相應(yīng)文件。

4.如有關(guān)人員需借用相關(guān)檔案，須經(jīng)辦公室或主席團同意后并作登記方可，且用后及時歸還入檔。

5.定期對已失去使用價值的檔案進行清理與銷毀，并做好記錄。

第五條具體工作制度

1.當辦公室接收到院團委或主席團主席團活動、會議通知后應(yīng)及時傳達相關(guān)各部，做好相關(guān)安排。

2.各部舉辦院系大型活動前一個月應(yīng)向辦公室索取活動申報表，由辦公室轉(zhuǎn)交主席團審定；通過后在活動前兩周內(nèi)遞交辦公室活動策劃（預案、應(yīng)急預案等）、各部門協(xié)調(diào)方案、物品清單及預算三項一式兩份；活動結(jié)束后一周內(nèi)，將活動總結(jié)交至辦公室。

3.如涉及緊急活動由主辦部門與辦公室、主席團商議后可直接開展活動，活動結(jié)束后遞交辦公室活動相關(guān)材料。

4.辦公室在接到申請表后協(xié)調(diào)各部活動時間安排，接到活動策劃后及時和活動主辦部做好溝通協(xié)調(diào)工作，并召開各部協(xié)調(diào)會議共同做好各部間的協(xié)調(diào)，安排相關(guān)物品、人員等。

5.辦公室人員對院系活動實行輪崗專項負責制，讓每個辦公室人員充分投入到辦公室的工作中，其他人員協(xié)調(diào)合作。

6.辦公室協(xié)助組織部對各部的活動依據(jù)申請表、策劃實行檢查，納入部門考核中。

第六條其他

1.辦公室做好團委學生會每次例會會議記錄，并定期召開辦公室內(nèi)部會議。

2.及時上傳下達相關(guān)信息，收集院系各種信息為主席團提供信息資源。

第七條

1．嚴禁在辦公室內(nèi)吸*、酗酒、打牌、搞私人聚會。

2．嚴禁在辦公室內(nèi)亂扔果皮紙屑、隨地吐痰，各部門需保持好辦公室的衛(wèi)生，每次活動完畢（如做宣傳板、開會、值班等）后，必須將辦公室布置整齊，清掃干凈。

3．每天參加值班的學生干部須準時簽到，如有特殊情況無法參加的，應(yīng)提前向主席或辦公室主任請假。

4．值班人員必須按照值日表準時到辦公室值班、簽到，做好日常事務(wù)（包括辦公室每天的衛(wèi)生），如有特殊事件，應(yīng)及時向主席或主任匯報。

5．學生會的所有公共財產(chǎn)統(tǒng)一由辦公室管理，外借權(quán)屬辦公室，辦公室須做好登記手續(xù)，借用人員須到辦公室辦理出借手續(xù)，其他部門人員未經(jīng)同意不得隨意外借。

6．辦公室須做好各部門的考勤工作，嚴格執(zhí)行考核制度。

7．例會、集體出校參加活動必須佩帶?；铡?/p>

8．例會時一律把手機調(diào)振動或靜音。

注：

1、以上條例希望學生會各成員嚴格遵守，共同積極營造一個良好的工作環(huán)境。

2、本制度自公布之日起開始試行，解釋權(quán)歸院學生會辦公室。

3、本條例仍需完善，希望各位學生干部積極反饋意見。

第三篇：學生會管理制度

一、例會制度：

1、例會每周將召開一次，與會成員應(yīng)提前5分鐘到場。會議由副主席主持，并負責點名；另外，綜合部應(yīng)專人負責會議記錄。

2、例會內(nèi)容為及時匯報近期工作情況、總結(jié)近期工作中的得失、點評內(nèi)部成員近期工作表現(xiàn)，并制定下一步工作安排。

3、每次例會由綜合部制定簽到表，登記到會成員，與會者不得無故遲到、早退或缺席。

4、會議期間，將所有所有通訊工具設(shè)置為無聲，并保持會場秩序；每次會議由紀檢部部長、副部長做紀律觀察員，監(jiān)督紀律。

5、例會時，與會成員應(yīng)做好會前準備工作，并做好會議記錄，有不明之處及時指出。

6、著裝整潔，精神飽滿，須佩戴工作證件。

7、保持會議室的安靜和衛(wèi)生，并于會后予以打掃。

二、監(jiān)督、考核制度：

1、建檔：

對于每一個加入校學生會的成員，均建立一份工作檔案，對其工作履歷加以登記，以確認其工作。

2、活動監(jiān)督：

為了進一步強化校學生會各職能部門工作的嚴謹性、系統(tǒng)性，主席團成員將對各部門開展的各項活動進行監(jiān)督和考評，具體考評由主席團負責實施。

（1）學校的每次活動，綜合部將派出至少兩名成員分別做出客觀詳盡的活動記錄，其相關(guān)部門負責人必須將每次活動或任務(wù)安排情況詳細記錄，活動和任務(wù)結(jié)束后，負責人必須將完成情況加以記錄，并及時向主席團上交總結(jié)并撰寫寫一份校園快訊。

（2）綜合部將設(shè)專人對每次的活動記錄統(tǒng)一存檔。

（3）活動記錄將作為學期考評時評價各部門工作情況的重要參考。

3、校學生會各職能部門負責人工作標準

各部門的主要負責人，可獨立組織并策劃相關(guān)活動，對于沒有工作業(yè)績僅在本部掛名不做事者，將予以除名。每次活動各職能部門負責人必須以身作則，要到活動中鍛煉并且指導工作，要認真負責，完成自己的本職工作。同時，還要對本部門的成員的工作進行監(jiān)督與考核，要調(diào)動成員工作的積極性

三、責任制度：

1、校學生會的各項事務(wù)的解釋權(quán)在主席團。

2、各部部長要負責統(tǒng)籌規(guī)劃部內(nèi)的各項工作與活動，各部部長在每學期開學第一周內(nèi)，必須將學期計劃、制度完善交到綜合部。部內(nèi)的每個成員有責任督促部長完成。在每項具體的工作和活動正式開始之前，都必須擬定詳細的計劃，工作和活動結(jié)束后，必須有詳細的總結(jié)，及時寫出校園快訊。

四、請假及考勤制度：

1、請假制度：

（1）事前填寫請假條，事后不得補寫假條。

（2）所有成員請假條均由副主席審批。

（3）因公事請假需由副主席簽名，不記入考勤。

（4）遲到、早退、請假累計達三次者，記一次曠勤。

（5）成員每曠勤3次者給予一次處分。

2、考勤制度：

（1）校學生會的各項會議與活動，全體成員必須按時準時參加，不得無故遲到、早退或缺席，有特殊情況必須向部長遞交請假條，以待批準，未經(jīng)批準，遲到、早退累計達3次者記1次曠勤。

（2）在校學生會的工作與活動中，成員必須自覺佩戴工作證件，以代表成員身份，不佩戴者記一次曠勤。

五、校學生會干部的任免制度：

1、主席、副主席有權(quán)任免副部長以及副部長以下級成員。

2、主席團全體成員有權(quán)任免部長及部長以下級人員，有權(quán)給予不合格成員予以解聘。

3、校學生會成員禁止做的事項：

（1）工作不認真，搞形式主義，敷衍了事；

（2）不遵守校學生會制度、行為散漫、無組織性、無紀律性；

（3）不服從校學生會安排，搞個人主義；

（4）有意破壞校園公共設(shè)施；

（5）在公共場所打架、滋生是非；

4、校學生會內(nèi)部處分形式：

批評-警告-記過-除名

5、校學生會成員均有權(quán)監(jiān)督、建議其他成員。