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第一篇:小型飯店員工的規(guī)章制度
一、餐具經(jīng)消毒后必須存放在保潔柜內(nèi)。
二、員工不準(zhǔn)私自使用餐廳各種餐具。
三、保潔柜內(nèi)不得存放個(gè)人餐具和物品。
四、餐具要干凈、衛(wèi)生,無(wú)手印、水跡、菜漬、灰塵。
五、經(jīng)常檢查餐具的完好狀況,對(duì)殘損餐具要及時(shí)更換。
第二篇:餐廳員工工作規(guī)章制度
為了搞好員工宿舍的管理,使大家有一個(gè)清潔舒適、安全有序的住宿環(huán)境,現(xiàn)規(guī)定如下宿舍管理?xiàng)l例,希望全體員工共同遵守:
1、自覺養(yǎng)成良好的社會(huì)公德和衛(wèi)生習(xí)慣,保持宿舍的良好秩序與衛(wèi)生環(huán)境。
2、保持室內(nèi)物品擺放的整潔與美觀,不得亂擺亂放。
3、定期安排員工打掃衛(wèi)生,以保持宿舍的清潔。
4、愛護(hù)公物,損壞者須照價(jià)賠償,并按情節(jié)給予行政處罰。
5、養(yǎng)成良好的消防意識(shí),做到安全用電、用火,不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)亂拉電線與插座,不準(zhǔn)使用高壓電器等,同時(shí)節(jié)約用水、用電,做到人走燈熄,斷電源,發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患須及時(shí)向宿舍舍長(zhǎng)報(bào)告。
6、不準(zhǔn)帶外來(lái)人員在宿舍住宿,外來(lái)人員必須在晚上23點(diǎn)之前離開宿舍,否則宿舍舍長(zhǎng)有權(quán)令其立即離開,并對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行行政處罰。
7、出入宿舍須及時(shí)關(guān)門,注意提防盜賊,做好財(cái)產(chǎn)安全防范工作。
8、宿舍內(nèi)須謹(jǐn)慎吸煙。在房?jī)?nèi)吸煙而燒壞物品或引起火災(zāi),將追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任,觸犯刑律的,追究其刑事責(zé)任。
9、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁賭博及從事其他非法活動(dòng),違犯者處以行政處罰。
10、服從宿舍舍長(zhǎng)的管理,不得私自換房、換床,不準(zhǔn)與管理人員發(fā)生頂撞和爭(zhēng)執(zhí)。
11、每位員工都必須保持宿舍的安靜,不得大聲喧嘩,同事之間注意團(tuán)結(jié),不得以任何借口爭(zhēng)吵和打鬧。
12、員工遇到問題和困難,可告知店長(zhǎng)或宿舍舍長(zhǎng),店長(zhǎng)或宿舍舍長(zhǎng)應(yīng)盡量給予幫助。
13、有如下行為者將受到處罰:
口頭警告:
1)隨地吐痰,亂扔煙頭、果皮、雜物、紙屑,將鼻涕涂到墻上、地板或床上,或?qū)⑹趾邸⑿E印到墻上。
2)亂扔垃圾,造成下水管道堵塞。
3)用力關(guān)門,產(chǎn)生較大聲音,影響到其它同事休息。
4)在房?jī)?nèi)堆積大量臟衣物,不及時(shí)清洗,發(fā)出異味。
5)在宿舍內(nèi)存放有刺激性氣味的物品。
6)在宿舍內(nèi)大聲聊天,放較大音量的收錄音機(jī)或手機(jī),影響到其它同事作息。
7)私人物品擺放混亂,影響宿舍整體美觀。
8)未經(jīng)許可使用他人的私人物品。
9)超過(guò)晚上12點(diǎn)回宿舍且不攜帶鑰匙,影響到其他同事休息。
書面警告:
1)不服從宿舍舍長(zhǎng)的安排,不做好值班衛(wèi)生工作。
2)拒絕管理,與宿舍管舍長(zhǎng)發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)。
3)未經(jīng)許可,私自調(diào)換房或床位。
4)裸露身體,在宿舍東走西逛。
最后警告:
1)偷竊公私財(cái)物。
2)在宿舍內(nèi)聚眾賭博、打架等。
3)不按設(shè)備程序操作,嚴(yán)重?fù)p壞公共設(shè)施的。
4)未經(jīng)許可帶外來(lái)人員在宿舍住宿。
5)受到嚴(yán)重書面警告和最后警告的員工將處以嚴(yán)厲的行政處罰或被取消住宿資格。
第三篇:小型飯店員工的規(guī)章制度
一、按時(shí)上下班,工作時(shí)間9:00---21:30分,不遲到不早退。
二、遵守店內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度
三、按時(shí)參加店內(nèi)各種活動(dòng)及員工培訓(xùn)
四、儀容儀表符合上崗要求,不著奇裝異服
五、按規(guī)定時(shí)間姿勢(shì)站立、行走和服務(wù),對(duì)客人使用禮貌用語(yǔ)
六、工作期間不可做不文雅動(dòng)作(打哈欠、剪指甲、伸懶腰)
七、工作未經(jīng)批準(zhǔn),不可做任何與工作無(wú)關(guān)事情,不準(zhǔn)擅自串崗
八、不做不文明舉動(dòng)(吐痰、扔雜物、大聲宣嘩、追逐打鬧)
九、主動(dòng)及時(shí),完成各項(xiàng)工作,不可擅自離崗
十、愛護(hù)酒店物品,無(wú)心損壞按價(jià)賠償,不私用公物做個(gè)人用途
十一、注意水電能源節(jié)約,避免損失和事故
十二、按崗位規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)工作,避免不良后果
十三、按規(guī)定存放物品食品,嚴(yán)禁亂堆亂放
十四、手機(jī)在工作時(shí)間內(nèi),調(diào)成振動(dòng),未經(jīng)允許,不可接打電話或回復(fù)短信
十五、不可越權(quán)工作,不可有消極作為
十六、非工作需要不可飲酒,在指定位置吸煙
十七、拾到客人遺忘物品,及時(shí)上次
十八、不對(duì)外泄露酒店的涉密事項(xiàng)
十九、未經(jīng)批準(zhǔn)不準(zhǔn)私自會(huì)客,接待親友
二十、保持團(tuán)結(jié),不與同事、客人發(fā)生口角
第四篇:餐飲業(yè)員工考勤規(guī)章制度細(xì)則
一、工作時(shí)間
每日上午九點(diǎn)半至下午一點(diǎn)半,下午四點(diǎn)至晚九點(diǎn)為酒店前廳員工的工作時(shí)間。每日上午九點(diǎn)三十,下午四點(diǎn)所有前廳人員進(jìn)行點(diǎn)名考勤,月底由部門主管將考勤表交到財(cái)務(wù)部,負(fù)責(zé)劃考勤的經(jīng)理不得徇私舞弊,任何人也不得私自涂改考勤表,違者罰款500元。每位員工自入酒店第二個(gè)月起,有三天帶薪公休。
二、遲到、早退
員工在點(diǎn)名考勤三十分鐘內(nèi)未到者以遲到論處,一律扣罰10元,遲到員工到達(dá)后應(yīng)立即向考勤經(jīng)理及本部門經(jīng)理報(bào)到,說(shuō)明原因,按遲到時(shí)間,對(duì)超過(guò)三十分鐘按病、事原因確認(rèn)應(yīng)扣工資;半小時(shí)以內(nèi)離崗為早退,按遲到方式計(jì)算扣除工資。
三、病假
酒店所有員工均為無(wú)薪病假。前廳員工應(yīng)及時(shí)電話通知本部門經(jīng)理或當(dāng)班經(jīng)理,說(shuō)明具體病癥,對(duì)超過(guò)三天以上的病假(不含三天)需由部門經(jīng)理直接請(qǐng)示酒店副總,并在員工上班當(dāng)天,出具醫(yī)院的有效診斷書,否則所請(qǐng)全部病假以事假論處,對(duì)謊報(bào)病假、詢私舞弊、未按規(guī)定請(qǐng)示一經(jīng)查處除正常按事假扣發(fā)工資外,并處以200元罰款。
四、事假
員工事假?gòu)膯T工考勤中雙倍進(jìn)行扣除。前廳員工有事,須提前一天向部門經(jīng)理提出申請(qǐng),經(jīng)部門經(jīng)理統(tǒng)籌安排批準(zhǔn)同意后方可。未經(jīng)批準(zhǔn)者一律以自動(dòng)離職論處,對(duì)當(dāng)月累計(jì)超過(guò)三天及三天以上的事假必須經(jīng)酒店副總批準(zhǔn),事假以扣完當(dāng)月工資為止。
五、婚假
凡連續(xù)在酒店工作滿一年,符合國(guó)家規(guī)定結(jié)婚年齡的員工,可按規(guī)定享受有薪婚假3天,無(wú)薪婚假4天。超過(guò)此期限的一律以事假論處?;榧俦仨氃诮Y(jié)婚時(shí)一次使用,不得分開。酒店員工申請(qǐng)婚假,需提前十天向酒店副總提出
六、晚班
前廳員工當(dāng)月可以申請(qǐng)兩次11點(diǎn)上班,此時(shí)間按正常工作時(shí)間計(jì)算,但不計(jì)發(fā)當(dāng)月滿勤獎(jiǎng)60元。因酒店只設(shè)一名訂餐員,在訂餐員次日休息的情況下,替班的前廳經(jīng)理可在前一日晚八點(diǎn)正常下班,不計(jì)早退。
七、新年
在新年所在月份,所有員工沒有滿勤獎(jiǎng),并當(dāng)月有三天無(wú)薪假期。
第五篇:餐飲業(yè)員工考勤規(guī)章制度細(xì)則
上、下班時(shí)間:
上午:①9:00上班②9:30全體人員點(diǎn)名、簽到
9:30――9:50吃早飯9:50――11:00餐前準(zhǔn)備工作
11:00――11:30餐前自查、儀容、儀表及各自衛(wèi)生。
11:30接受主管檢查12:00――13:30立崗接待客人
13:30――14:00收尾工作吃午飯16:40點(diǎn)名、簽到
16:40――17:30餐前準(zhǔn)備、自查儀容、儀表各自衛(wèi)生
17:40接受主管檢查
18:00――20:30立崗接待客人
21:30―22:00收尾工作,檢查各自區(qū)域、換器扇、空調(diào)、燈
獎(jiǎng)罰制度
一、遲到一次扣1分,以點(diǎn)名時(shí)間為準(zhǔn),超過(guò)30分鐘扣5分。
二、曠工一天,扣三天工資。
三、當(dāng)月累計(jì)曠工三天,自動(dòng)離職,工資、押金全部扣除。
四、早退30分鐘扣2分,超過(guò)30分鐘扣10分。
五、上人期間不允許在一起交頭接耳、接打電話、吸煙等不良現(xiàn)象,必須堅(jiān)守各自工作崗位,要及時(shí)給客人倒茶水、清臺(tái)、對(duì)單,客人丟下物品要及時(shí)交回到總臺(tái)登記。
六、如有遲到、早退、請(qǐng)假、礦工等上述現(xiàn)象扣除當(dāng)月全勤獎(jiǎng),全勤獎(jiǎng)50元,全勤獎(jiǎng)勵(lì)一天工資。
七、服務(wù)人員要注意客人對(duì)飯菜反映情況及各種服務(wù)評(píng)價(jià),及時(shí)將各種信息傳遞廚師長(zhǎng),前廳主管。
八、工作人員合理化建議,被采納一項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)1分,對(duì)本餐廳建議或有重大貢獻(xiàn)者,獎(jiǎng)勵(lì)10分。
注:以上1分為人民幣50元。
衛(wèi)生管理制度
一、大廳衛(wèi)生
①臺(tái)面、椅子②窗臺(tái)③玻璃門④門外臺(tái)階⑤垃圾桶⑥地面⑦打水⑧衛(wèi)生間⑨收銀臺(tái)。
二、傳菜衛(wèi)生
①托盤②樓梯臺(tái)階及兩側(cè)③傳菜口④茶壺、暖壺、舊水處理、打水、茶水準(zhǔn)備
三、二樓衛(wèi)生
①餐具要保持干凈、明亮②轉(zhuǎn)盤③桌面、夾層③椅子、椅腿、橫檔④墻壁、門、窗臺(tái)⑤空調(diào)、換氣扇⑥茶壺、暖壺、舊水處理、打水、茶水準(zhǔn)備⑦托布、樓道走廊、茶水臺(tái)。
四、儀容、儀表
①前簾不過(guò)眉②鬢角不過(guò)耳③不留長(zhǎng)指甲、不涂指甲油④工衣必須整潔干凈⑤配帶統(tǒng)一頭花、工鞋、工號(hào)牌、⑥淡裝上崗。
注:以上各項(xiàng)制規(guī)定,必須在每天上午11:30,下午5:30完成,如有一項(xiàng)不合格扣1分(1分為5元)。
第六篇:餐飲業(yè)員工考勤規(guī)章制度細(xì)則
1、遵守考勤制度,上下班須及時(shí)打卡,不得漏打或代打
2、上下班走員工通道,并接受保安的檢查
3、上崗前檢查個(gè)人儀容儀表,以飽滿精神狀態(tài)投入工作
4、工作時(shí)間不得穿工作服外出購(gòu)物,不準(zhǔn)聽手機(jī)音樂,不準(zhǔn)大聲喧嘩或閑聊
5、員工不準(zhǔn)使用電梯,上班時(shí)必須穿工作服
6、了解當(dāng)日客勤情況,及當(dāng)天工作安排,熟記當(dāng)天菜品、酒水供應(yīng)情況,急推,沽清、特色菜品等
7、餐前檢查包廂內(nèi)的照明及桌椅是否損壞,保證硬件設(shè)施正常運(yùn)轉(zhuǎn)
8、餐前整理檢查,臺(tái)面餐具及衛(wèi)生狀況,按標(biāo)準(zhǔn)擺放整齊
9、按所定崗位立崗,面帶微笑,標(biāo)準(zhǔn)站姿,熱情迎客,無(wú)論在何時(shí)何地只要見到客人必須微笑問好
10、客人到時(shí),必須問清楚客人訂餐情況,引領(lǐng)至包廂
11、服務(wù)中不可扎堆聊天,不可倚靠在物品上,始終保持正確的站姿
12、有針對(duì)性的為客人主動(dòng)推銷適合的菜品及酒水
13、餐中盯臺(tái)人員為客人進(jìn)行熱情周到,靈活的服務(wù),做到四勤:(眼勤、手勤、腳勤、嘴勤)
14、餐中服務(wù)人員進(jìn)行崔菜或其他事情時(shí),必須找其他人員接替
15、上菜時(shí)要求先整理后臺(tái),撤去多余盤上菜,必須報(bào)菜名
16、餐中保持臺(tái)面清潔,桌面無(wú)雜物,清理時(shí)必須使用托盤
17、對(duì)于客人換臺(tái)、換菜、退菜,餐中預(yù)定等要求,必須及時(shí)通知上級(jí)
18、對(duì)突發(fā)事件和客人投訴,能靈活應(yīng)變,處理不了時(shí)及時(shí)上報(bào)上級(jí)
19、客人離店主動(dòng)提醒客人不要遺忘物品,如有發(fā)現(xiàn)及時(shí)上交吧臺(tái),不可私自保留,一旦發(fā)現(xiàn)給予開除
20、餐后整理要整潔、有速,臺(tái)面所有物品恢復(fù)
21、關(guān)閉所有電源后方可離開
22、值班人員必須巡視每個(gè)崗位,無(wú)安全隱患,填寫當(dāng)天值班記錄,方可離崗
請(qǐng)餐飲部每位員工,自覺遵守此規(guī)章制度。