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        實施方案的格式及范文模板(優(yōu)秀范文六篇)

        發(fā)布時間:2024-06-25 21:18:30

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        第一篇:實施方案格式

        為全面整合應(yīng)用社會監(jiān)控資源,進一步織密城市視頻監(jiān)控網(wǎng)絡(luò),提升城市治安防控能力和公共安全水平,經(jīng)市政府同意,決定自20__年至20__年,在全市范圍內(nèi)實施“__”工程,特制定本方案。

        一、指導(dǎo)思想

        以打造平安__、服務(wù)新戰(zhàn)略、保障人民群眾根本利益為目的,按照“政府領(lǐng)導(dǎo)、公安主導(dǎo)、社會參與、統(tǒng)籌兼顧”的原則和“統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),突出重點、分步實施”的思路,全力推進“__”工程建設(shè),切實發(fā)揮安全技術(shù)防范設(shè)施在預(yù)防、發(fā)現(xiàn)、制止、打擊刑事犯罪和社會管理中的作用,為全市經(jīng)濟社會更好更快發(fā)展創(chuàng)良好的社會治安環(huán)境。

        二、建設(shè)目標(biāo)

        通過建設(shè)全市視頻綜合應(yīng)用系統(tǒng)、全市視頻監(jiān)控系統(tǒng)平臺擴容、公共部位監(jiān)控設(shè)施補點及高清視頻監(jiān)控系統(tǒng)、居民區(qū)智能電子抓拍系統(tǒng)和社會部位視頻監(jiān)控補點,將視頻監(jiān)控設(shè)施覆蓋全市每個重點角落;進一步完善“一個系統(tǒng)、三道防線、三張防控網(wǎng)”城市視頻監(jiān)控體系,實現(xiàn)全方位、全天候、立體化的視頻監(jiān)控覆蓋。通過開展全市視頻監(jiān)控系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)工程建設(shè),有重點、分層次地整合社會監(jiān)控資源,使視頻監(jiān)控點聯(lián)成片、形成面、織成網(wǎng),把“__”聯(lián)結(jié)成“__”,進而實現(xiàn)信息高度共享和視頻監(jiān)控資源的網(wǎng)絡(luò)化管理與應(yīng)用,有效提高政府應(yīng)對突發(fā)事件和社會管理能力,進一步夯實城市社會治安防控基礎(chǔ)體系。

        三、建設(shè)任務(wù)

        (一)全市視頻綜合應(yīng)用系統(tǒng)建設(shè)。開展以視頻研判應(yīng)用、電子防控管理、系統(tǒng)運維管理等為主要內(nèi)容的視頻綜合應(yīng)用系統(tǒng)建設(shè),搭建一個全方位、一體化的視頻應(yīng)用作業(yè)平臺,為開展視頻智能管控提供多維度的分析工具,充分發(fā)揮視頻監(jiān)控資源效能,全面實現(xiàn)視頻監(jiān)控系統(tǒng)的深度應(yīng)用。此項工作于20__年底全部完成。

        (二)全市視頻監(jiān)控聯(lián)網(wǎng)平臺擴容建設(shè)。對現(xiàn)有全市綜合視頻監(jiān)控系統(tǒng)平臺進行聯(lián)網(wǎng)擴容,即對已建成的“__”工程三級監(jiān)控平臺部署聯(lián)網(wǎng)及高清系統(tǒng)擴容設(shè)備,使其具備__萬個視頻圖像聯(lián)網(wǎng)和__個以上高清監(jiān)控攝像機的接入能力。此項工作于20__年底完成。

        (三)公共部位監(jiān)控設(shè)施補點及高清監(jiān)控設(shè)施建設(shè)。重點解決各區(qū)、縣(市)在街道、路口、繁華地段、廣場等公共部位由于拆遷、道路改造、施工困難等原因尚未實現(xiàn)視頻監(jiān)控覆蓋問題,在未覆蓋部位安裝1076個標(biāo)清監(jiān)控攝像機;以黨政機關(guān)、重點單位、要害部位為重點,逐步開展前端高清監(jiān)控設(shè)施建設(shè);在各區(qū)、縣(市)公共部位安裝1593個高清監(jiān)控攝像機。20__年底,至少完成359個標(biāo)清監(jiān)控設(shè)施補點建設(shè)和531個高清監(jiān)控設(shè)施建設(shè),20__年底完成全部建設(shè)。

        (四)居民區(qū)智能電子抓拍系統(tǒng)建設(shè)。繼續(xù)加大全市居民區(qū)安全技術(shù)防范投入,在未封閉或半封閉式居民區(qū)和易發(fā)案居民區(qū)完成安裝智能電子抓拍設(shè)施600套,在各區(qū)、縣(市)公安局和派出所建設(shè)接入平臺,并聯(lián)網(wǎng)運行,實現(xiàn)對出入居民區(qū)車輛軌跡信息的實時掌握,進一步強化全市居民區(qū)的治安防控能力,構(gòu)建“平安社區(qū)”。20__年底,至少完成200套居民區(qū)智能電子抓拍系統(tǒng)建設(shè),20__年末完成全部建設(shè)。

        (五)社會部位視頻監(jiān)控建設(shè)。主要在各區(qū)、縣(市)社會面公共復(fù)雜場所、重點單位、要害部位、企事業(yè)單位和院校、金融系統(tǒng)單位、居民區(qū)、危險品生產(chǎn)經(jīng)營使用單位內(nèi)部繼續(xù)開展視頻監(jiān)控設(shè)施建設(shè),安裝了___個監(jiān)控攝像機,進一步加大社會部位視頻監(jiān)控覆蓋密度。20__年底,至少完成14117個社會部位監(jiān)控設(shè)施補點建設(shè),20__年底完成全部建設(shè)。

        (六)視頻監(jiān)控系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)建設(shè)。按照有關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn),全面開展公共部位和社會部位視頻監(jiān)控系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)建設(shè),逐步將現(xiàn)有20萬個公共部位和社會部位視頻監(jiān)控資源全部聯(lián)入全市視頻監(jiān)控網(wǎng)絡(luò),實現(xiàn)實時調(diào)控和聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用。20__年底,至少完成8萬個社會視頻圖像聯(lián)網(wǎng)建設(shè),20__年底完成全部建設(shè)。

        四、資金保障

        (一)全市視頻綜合應(yīng)用系統(tǒng)建設(shè)和全市視頻監(jiān)控聯(lián)網(wǎng)擴容平臺及高清視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)統(tǒng)一由市財政出資建設(shè)。

        (二)公共部位監(jiān)控設(shè)施補點建設(shè)、高清視頻監(jiān)控設(shè)施建設(shè)和接入、居民區(qū)智能電子抓拍系統(tǒng)(含前端抓拍設(shè)備、區(qū)縣市公安局和派出所抓拍系統(tǒng)接入平臺及鏈路)建設(shè)由各區(qū)、縣(市)財政出資建設(shè)。

        (三)社會部位視頻監(jiān)控建設(shè),按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“誰經(jīng)營、誰負(fù)責(zé)”的原則,由主管部門、經(jīng)營單位或個人出資建設(shè)。對于居民區(qū)監(jiān)控設(shè)施的建設(shè),新建居民區(qū)住宅監(jiān)控設(shè)施由開發(fā)商出資建設(shè);已入住的居民社區(qū)住宅由物業(yè)公司籌資建設(shè);機關(guān)、企事業(yè)單位家屬居民區(qū)住宅由所屬機關(guān)、企事業(yè)單位出資建設(shè);無人經(jīng)管的居民區(qū)住宅由所轄街道辦事處籌資建設(shè)。

        (四)“__”工程系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)建設(shè)資金及運行維護資金,涉及政府投資的公共部位監(jiān)控設(shè)施補點建設(shè)、高清監(jiān)控設(shè)施建設(shè)、居民區(qū)智能電子抓拍系統(tǒng)建設(shè)的聯(lián)網(wǎng)資金、傳輸網(wǎng)絡(luò)租賃金、取電資金、運維資金納入各區(qū)、縣(市)財政預(yù)算落實。涉及全市視頻監(jiān)控聯(lián)網(wǎng)擴容平臺建設(shè)的市級聯(lián)網(wǎng)平臺核心鏈路租金由市財政負(fù)責(zé);各區(qū)、縣(市)聯(lián)網(wǎng)平臺核心鏈路租金由各區(qū)、縣(市)財政負(fù)責(zé)。涉及黨政機關(guān)、企事業(yè)單位和院校、金融系統(tǒng)單位等社會單位及其他應(yīng)聯(lián)網(wǎng)單位的聯(lián)網(wǎng)資金、傳輸網(wǎng)絡(luò)租賃金、運維資金,本著“誰出(籌)資、誰負(fù)責(zé)”的原則,由承擔(dān)建設(shè)出(籌)資部門和單位自行負(fù)責(zé)落實。

        五、實施步驟

        (一)20__年“__”工程建設(shè)。

        1.準(zhǔn)備階段(__前)。召開各級“__”工程建設(shè)部署會議,全面啟動“__”工程建設(shè)。各級政府和各相關(guān)部門負(fù)責(zé)根據(jù)承擔(dān)的建設(shè)和聯(lián)網(wǎng)任務(wù),完成制定本年度具體建設(shè)實施方案、建設(shè)規(guī)劃、方案論證、預(yù)算評估和推進安排工作,協(xié)調(diào)有關(guān)部門明確任務(wù)、落實責(zé)任。

        2.實施階段(__)。各承擔(dān)建設(shè)任務(wù)的部門和單位以及社會各聯(lián)網(wǎng)部門、單位要按照方案要求,精心組織,確保施工質(zhì)量;各有關(guān)單位要積極配合,全力支持,確?!癬_”工程建設(shè)如期完成。同時,建設(shè)使用部門、單位要建立健全各項管理工作機制,落實運維管理隊伍。

        3.驗收階段(11月1日至12月31日)。對監(jiān)控設(shè)施建設(shè)和聯(lián)網(wǎng)工程進行驗收。

        (二)20__年和20__年“__”工程建設(shè)。將根據(jù)實際情況,參照20__年建設(shè)步驟執(zhí)行。

        六、組織機構(gòu)

        成立市“__”工程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,成員由市城鄉(xiāng)建設(shè)委__組成,負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)全市“__”工程全面工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市公安局,辦公室主任由市公安局常務(wù)副局長于全武擔(dān)任,副主任由各成員單位主管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,成員由相關(guān)單位主管處室負(fù)責(zé)人組成,負(fù)責(zé)“__”工程日常有關(guān)工作。各區(qū)、縣(市)也要成立相應(yīng)的組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),負(fù)責(zé)本轄區(qū)“__”工程的組織實施工作。

        七、職責(zé)分工

        (一)公安部門。市、區(qū)(縣、市)兩級公安機關(guān)負(fù)責(zé)規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理與建設(shè)工作。其中,市公安局具體負(fù)責(zé)全市視頻綜合應(yīng)用系統(tǒng)建設(shè)和全市視頻監(jiān)控聯(lián)網(wǎng)平臺擴容建設(shè);負(fù)責(zé)將市屬黨政機關(guān)、企事業(yè)單位和院校、金融系統(tǒng)單位等社會單位和其他應(yīng)聯(lián)網(wǎng)單位的視頻監(jiān)控系統(tǒng)資源接入全市視頻監(jiān)控聯(lián)網(wǎng)擴容平臺;負(fù)責(zé)制定全市“__”工程建設(shè)技術(shù)規(guī)范;負(fù)責(zé)對全市“__”工程建設(shè)項目進行驗收。各區(qū)、縣(市)公安局負(fù)責(zé)公共部位監(jiān)控設(shè)施補點、高清視頻監(jiān)控點建設(shè)和居民小區(qū)智能電子抓拍系統(tǒng)建設(shè),并按要求將監(jiān)控圖像接入本級平臺。市、區(qū)縣(市)公安機關(guān)要建立對“__”工程使用單位和人員的評價制度,保證“__”工程正常運行,提高使用效率。兩級公安機關(guān)同時負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督本轄區(qū)開展社會視頻監(jiān)控系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)建設(shè),將轄區(qū)內(nèi)黨政機關(guān)、企事業(yè)單位和院校、金融系統(tǒng)單位等社會單位和其他應(yīng)聯(lián)網(wǎng)單位的視頻監(jiān)控系統(tǒng)資源接入本級平臺。

        (二)財政部門。市、區(qū)(縣、市)兩級財政部門負(fù)責(zé)按照現(xiàn)行財政體制,解決由本級政府承擔(dān)的“__”工程建設(shè)和聯(lián)網(wǎng)、運行、維護資金,確保及時到位、??顚S?。

        (三)科技、工信部門。市、區(qū)(縣、市)兩級部門及相關(guān)單位分別負(fù)責(zé)對本轄區(qū)“__”工程建設(shè)中遇到的技術(shù)瓶頸問題組織科技攻關(guān)予以解決。

        (四)城鄉(xiāng)規(guī)劃、城管部門。負(fù)責(zé)協(xié)助各級公安機關(guān)做好相關(guān)監(jiān)控點位的規(guī)劃工作,并對轄區(qū)內(nèi)報建的城市街道、路面“__”工程建設(shè)施工項目登記備案,提供必要的支持保障。

        (五)電業(yè)部門。負(fù)責(zé)制定全市公共監(jiān)控點位取電標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)所屬電業(yè)供應(yīng)部門做好工程建設(shè)涉及到的公共監(jiān)控點位的電力供應(yīng),并將“_”工程設(shè)施建設(shè)納入公益性事業(yè),優(yōu)先做好供電保障工作。

        (六)建設(shè)部門。負(fù)責(zé)協(xié)助公安機關(guān)做好監(jiān)督開發(fā)商對新建居民區(qū)監(jiān)控點位、監(jiān)控室的建設(shè)工作。

        (七)住房保障和房產(chǎn)管理部門。負(fù)責(zé)協(xié)助公安機關(guān)做好物業(yè)公司對已入住的居民區(qū)監(jiān)控點位、監(jiān)控室的建設(shè)工作。

        (八)教育部門、交通運輸部門。負(fù)責(zé)組織開展校園及校園周邊、公交站臺、公交車輛監(jiān)控設(shè)施建設(shè),并積極配合公安機關(guān)整合本行業(yè)監(jiān)控資源聯(lián)網(wǎng)工作。

        (九)__。負(fù)責(zé)為“__”工程建設(shè)提供網(wǎng)絡(luò)服務(wù)和支持,并提供網(wǎng)絡(luò)使用費用優(yōu)惠。

        八、工作要求

        (一)提高認(rèn)識,加強領(lǐng)導(dǎo)。各區(qū)縣(市)政府、各有關(guān)部門要充分認(rèn)識“__”工程建設(shè)的重要性和必要性,切實把__工程建設(shè)納入“平安哈爾濱”創(chuàng)建活動等工作中,做到同規(guī)劃、同部署、同落實。要按照統(tǒng)一部署,切實加強領(lǐng)導(dǎo)、精心組織,科學(xué)謀劃、扎實推進,全面完成各項工作。

        (二)明確任務(wù),落實責(zé)任。各區(qū)縣(市)政府、各有關(guān)部門要結(jié)合所承擔(dān)的工作任務(wù),制定切實可行的工作方案,確保落實各項建設(shè)任務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位要制定各項措施,做好協(xié)作配合,形成整體聯(lián)動,齊抓共管的工作態(tài)勢,確保達到預(yù)期工作目標(biāo);各級公安機關(guān)要充分發(fā)揮工程建設(shè)與管理主力軍的作用,切實做好工程建設(shè)、組織協(xié)調(diào)和宣傳發(fā)動工作;承擔(dān)建設(shè)的各有關(guān)部門、單位要在明確任務(wù)的基礎(chǔ)上,落實責(zé)任,細(xì)化任務(wù),扎實推進“__”工程建設(shè)。

        (三)保證投入,整體推進。各區(qū)縣(市)政府要把本級政府承擔(dān)的建設(shè)項目列入財政預(yù)算。尤其是對社會單位、居民區(qū)監(jiān)控設(shè)施建設(shè)和聯(lián)網(wǎng)建設(shè)部分,要在政府統(tǒng)一規(guī)劃的前提下,充分發(fā)動社會力量,鼓勵和支持社會企事業(yè)單位和個人按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)、誰受益、誰投資”的原則,積極參與建設(shè)工作,形成全社會支持、參與監(jiān)控設(shè)施建設(shè)和聯(lián)網(wǎng)建設(shè)的良好氛圍,整體推進“__”工程建設(shè)。

        (四)強化管理,促進應(yīng)用。各區(qū)縣(市)政府和各有關(guān)部門要切實落實運維經(jīng)費、健全各項管理機制,建立使用管理和運維專業(yè)隊伍,指定專人負(fù)責(zé)監(jiān)控設(shè)施,確保設(shè)備出現(xiàn)故障技術(shù)及時得到修復(fù),確保監(jiān)控設(shè)施發(fā)揮應(yīng)有效能。同時,各級公安機關(guān)要建立可視化指揮、圖像研判、警視聯(lián)動等視頻監(jiān)控系統(tǒng)應(yīng)用與管理機制,不斷推動視頻監(jiān)控的深度應(yīng)用。

        (五)加強考核,務(wù)求實效。各區(qū)縣(市)政府和各有關(guān)部門要加強對“_”工程建設(shè)執(zhí)行情況的督促檢查,建立檢查、督辦、通報制度,重點把握招投標(biāo)、工程實施、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)理驗收等關(guān)鍵環(huán)節(jié),并負(fù)責(zé)將工程推進情況及時上報市建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。要落實行政問責(zé)制,將責(zé)任落實到單位、個人,對不能如期完成建設(shè)任務(wù)的要實行倒查,依法追究相關(guān)單位和人員的責(zé)任。

        第二篇:工作方案范文模板

        根據(jù)學(xué)校XX年關(guān)于做好新生接待工作會議的精神和工作部署,就切實做好南海校區(qū)XX年新生接待工作制定本方案。

        一、成立新生接待工作領(lǐng)導(dǎo)小組

        組 長:李醒華 朱D華

        副組長:劉科榮 吳劍麗 葉 欣

        成 員:劉師權(quán) 黃嗣殷 王楚鴻 李衛(wèi)東 董科偉 莫時聲

        林國泉 陳 歡 廖 鵬 陳俏儒 侯小琳 張震輝

        司徒允昌 李婭玲 曾碧卿 郭 強 鄧 慧 黃力人

        張燕萍 李鐵軍 李 韻 劉鳳芹

        二、新生接待時間

        XX年8月28日(星期日),早上7:00至晚上10:30。

        三、接待新生地點

        校區(qū)外接待點設(shè)在石牌校區(qū)(行政樓北面停車場東面)和南海(桂城)汽車站。

        校區(qū)內(nèi)接待點設(shè)在多功能體育館。

        四、新生接待工作的具體分工與安排

        (一)校區(qū)外接待點工作由學(xué)生工作辦公室負(fù)責(zé)。前往石牌校區(qū)接待點的第一班工作人員請于當(dāng)天早上6:00準(zhǔn)時在校區(qū)停車場乘車出發(fā),前往南海(桂城)汽車站接待點的第一班工作人員請于當(dāng)天早上6:30準(zhǔn)時在校區(qū)停車場乘車出發(fā)。校區(qū)外接待點的工作時間為當(dāng)天早上7:00至晚上10:30,當(dāng)天晚上10:30收班返校。

        聯(lián)系、協(xié)調(diào)南海桂城汽車站接待點的相關(guān)事宜由黨政辦公室負(fù)責(zé)。

        (二)對校區(qū)內(nèi)接待點工作作如下安排:

        1、黨政辦公室

        負(fù)責(zé)新生接待工作的總體協(xié)調(diào)。負(fù)責(zé)制訂新生接待工作方案,制作橫幅、路標(biāo)、接待點各專業(yè)標(biāo)牌、車輛停放標(biāo)志牌、新生入學(xué)指南、新生報到流程和報到須知(內(nèi)容由學(xué)生工作辦公室提供),布置校區(qū)內(nèi)宣傳環(huán)境;調(diào)度新生接待車輛,安排當(dāng)天新生接待工作人員的工作餐及飲用水,提供新生接待工作辦公用品,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)設(shè)置現(xiàn)場醫(yī)療點,負(fù)責(zé)設(shè)立臨時復(fù)印點,負(fù)責(zé)安裝體育館接待點電話及銀行收費網(wǎng)線以及代表校區(qū)聯(lián)系外單位對新生接待工作的贊助。

        2、學(xué)生工作辦公室

        負(fù)責(zé)組織老生參加接待工作,印制新生報到個人信息條、張貼新生名單,懸掛報到專業(yè)標(biāo)牌、財務(wù)收費標(biāo)牌等,負(fù)責(zé)做好學(xué)生墻報、廣播臺宣傳工作;負(fù)責(zé)做好新生報到人數(shù)的統(tǒng)計工作,負(fù)責(zé)辦理“綠色通道”相關(guān)手續(xù);負(fù)責(zé)與后勤管理辦公室協(xié)調(diào)做好提前來報到的新生及家長的食宿安排,編排新生入住學(xué)生公寓房間名單;負(fù)責(zé)組織及培訓(xùn)學(xué)生志愿者參加新生接待服務(wù),做好體育館音響布置;負(fù)責(zé)收集新生檔案;負(fù)責(zé)新生黨員的培訓(xùn)工作。

        3、財務(wù)辦公室

        負(fù)責(zé)新生收費工作,聯(lián)系銀行做好相關(guān)工作。

        4、后勤管理辦公室

        負(fù)責(zé)體育館接待場地的布置,包括鋪地板膠、擺放桌椅、拉電、安裝風(fēng)扇、擺放滅火器以及在室外撐太陽傘、搭帳篷(由中國聯(lián)通公司提供)等;負(fù)責(zé)維護校區(qū)內(nèi)交通秩序,疏導(dǎo)交通,保證暢通;負(fù)責(zé)各個接待點的安全保衛(wèi)工作,聯(lián)系與溝通屬地公安部門維護治安穩(wěn)定;負(fù)責(zé)在體育館內(nèi)外設(shè)置飲用水點,安排中標(biāo)廠家銷售床上用品;負(fù)責(zé)做好新生入住學(xué)生公寓的各項工作。

        5、組織人事辦公室

        負(fù)責(zé)做好新生接待工作人員的補助報帳工作。

        6、教學(xué)科研辦公室

        負(fù)責(zé)做好本部在南海校區(qū)開辦的專業(yè)的報到點工作,工作時間為當(dāng)天早上7:00至晚上10:30。

        7、各系

        負(fù)責(zé)派出教師(每個專業(yè)2人,分本科、???做好校園卡的發(fā)放工作,并做好本系各專業(yè)新生報到點有關(guān)工作,工作時間為當(dāng)天早上7:00至晚上10:30。

        8、信息中心

        負(fù)責(zé)新生一卡通校園卡的制作工作。

        五、時間進度

        各項準(zhǔn)備工作在8月27日(星期六)下午16:00前完成。新生接待工作領(lǐng)導(dǎo)小組8月27日下午16:00檢查工作準(zhǔn)備情況。

        六、工作要求和注意事項

        1、各辦、各系、各單位必須高度重視新生接待工作,加強組織領(lǐng)導(dǎo),層層落實,確保迎新工作順利進行。所有參加新生接待的工作人員必須在當(dāng)天7:00前到位開展工作,最后撤場時間必須由校區(qū)統(tǒng)一安排,在結(jié)束新生接待工作、撤場前必須向黨政辦公室報告新生接待情況,經(jīng)同意方可撤場。

        2、所有參加新生接待的工作人員必須牢固樹立以生為本的觀念,增強工作責(zé)任感和服務(wù)意識,做到熱情周到、耐心細(xì)致、不怕辛苦、團結(jié)協(xié)作。

        3、增強安全觀念,做好安全工作。尤其要提醒新生妥善保管好自己的行李和財物,防止丟失或被竊。

        4、為了保證校園環(huán)境整潔,保證校內(nèi)工作有序和人流暢通,校區(qū)大型活動的贊助聯(lián)系由黨政辦公室總體負(fù)責(zé)。

        5、新生接待期間除了經(jīng)校區(qū)同意并指定的展示(或促銷)的場地外,禁止任何單位和個人在接待點及周邊設(shè)攤擺賣或推銷商品,禁止任何人到新生公寓推銷商品。

        第三篇:實施方案

        指導(dǎo)思想:為了認(rèn)真做好我校崗位設(shè)置聘用工作,依照《商洛市崗位設(shè)置管理實施細(xì)則》精神,依據(jù)洛南縣人事和勞動社會保障局轉(zhuǎn)發(fā)的商洛市人事局《關(guān)于核準(zhǔn)四皓中學(xué)崗位設(shè)置的通知》所核準(zhǔn)的崗位總量、結(jié)構(gòu)比例,堅持公開、公平、公正的原則,把德才兼?zhèn)?、群眾信服、業(yè)績突出的人聘用到相應(yīng)的崗位上。現(xiàn)結(jié)合我校實際,制定此實施方案。

        一、加強領(lǐng)導(dǎo),建立聘用領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),學(xué)校成立崗位設(shè)置聘用領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督小組。

        1、領(lǐng)導(dǎo)小組:

        組 長:

        副組長:

        成 員:

        郭正運(政教主任)

        2、監(jiān)督小組:

        組 長:

        副組長:

        成 員:

        二、學(xué)?;厩闆r:

        我?,F(xiàn)有專業(yè)技術(shù)人員54人,借調(diào)人員8人,中心校3人,共計65人參加崗位聘任。其中副高級4人,中級職稱22人,初級職稱39人。審核批復(fù)我校副高五級1人,副高六級3人,副高七級2人,中職八級7人,中職九級9人,中職十級6人,初職十一級17人,初職十二級17人,共計設(shè)崗62人。

        三、實施方案的依據(jù)和原則:

        本實施方案的依據(jù)是洛南縣人事和勞動社會保障局轉(zhuǎn)發(fā)的商洛市人事局《關(guān)于核準(zhǔn)洛南中學(xué)等169個單位崗位設(shè)置的通知》中核準(zhǔn)我校的崗位總量,結(jié)構(gòu)比例。

        聘用原則:

        1、按需設(shè)崗,競爭上崗,按崗聘用,合同管理,應(yīng)享盡享的原則。

        2、骨干教師、優(yōu)秀教師、班主任、年級組長、教研組長同等條件下優(yōu)先原則。

        3、公開、公正、公平的原則。

        4、傾斜任職時間長、年齡大的原則。

        5、傾斜教學(xué)一線,促進學(xué)校發(fā)展的原則。

        四、崗位任職聘用條件:

        (一)、基本條件

        ①遵守國家法律、法規(guī),熱愛教育事業(yè),熱愛學(xué)校。

        ②具有良好的品行和職業(yè)道德修養(yǎng),師德師風(fēng)高尚。

        ③具有崗位所需的教育教學(xué)業(yè)務(wù)知識和能力。

        ④身體健康,能適應(yīng)教育教學(xué)工作的需要,勝任崗位工作。

        (二)制約條件

        ①未在教學(xué)崗位,未在教學(xué)一線的不得進入所在職級最高檔次。

        ②現(xiàn)請并事假(法定假列外),一年累計超過二個月以上的按本職最低檔次聘任。

        ③非主體系列不得進入所在職級的最高檔次。

        ④沒有教師資格證和任職資格證的,不得進入本崗位級別的最高檔次。

        (三)各崗位任職聘用條件:

        1.副高級崗位

        ①取得中學(xué)高級職稱任職資格,在本級崗位上工作六年以上的,且在教學(xué)一線的,可進入副高五級崗位。

        ②取得中學(xué)高級職稱任職資格,在本級崗位上工作至少三年以上方可申請副高六級崗位。

        2. 中級職稱崗位

        (1)中職八級崗位

        ①取得中學(xué)一級教師任職資格,在本校本級崗位上工作五年以上,且在教學(xué)一線的。

        ②小高職稱在中學(xué)任教或非主體系列不得進入八級崗位,應(yīng)調(diào)至中職九級崗位。

        ③符合任職年限但不在教學(xué)一線或不在主體系列的競聘人員在八級崗位有空缺的'情況下,通過職代會表決填補。(同意人數(shù)應(yīng)達到職代會人數(shù)一半以上,方可聘入八級崗位)

        (2)中職九級崗位

        ①取得中學(xué)一級教師任職資格,在本級崗位上工作二年以上,且在教學(xué)崗位或教學(xué)一線的。

        ②未在教學(xué)一線在本校工作的中職人員應(yīng)列入九級崗位競聘。

        ③因工作調(diào)動或因其他原因不在本校工作的中職人員應(yīng)列入九級崗位競聘。

        ④如九級崗位首次聘任職數(shù)超編,因工作調(diào)動或因其他原因不在本校工作的人員按超崗以中職十級聘任。

        ⑤符合任職年限但不在教學(xué)一線或不在主體系列的人員在九級崗位有空缺的情況下,通過職代會表決填補。(同意人數(shù)應(yīng)達到職代會人數(shù)一半以上,方可聘入九級崗位)

        ⑶初級崗位

        ①取得中學(xué)二級教師任職資格,按照工作年限排序,進行初職十一級崗位聘用,同等條件下?lián)文昙壗M長、教研組長、班主任優(yōu)先。

        ②如十一級崗位首次聘任職數(shù)超編,因工作調(diào)動或因其他原因不在本校工作的按初職十二級聘任。

        ③未競聘上十一級崗位的全部聘為十二級崗位。

        五、各類人選的聘用過程:

        1、宣傳政策,制定崗位聘用實施方案和崗位說明書

        2、收集職稱證、學(xué)歷證、教師資格證審核證件。

        3、將專業(yè)技術(shù)人員按副高、中職、初職的資格證分為三類。

        4、按照崗位聘用實施方案和崗位說明書,結(jié)合學(xué)校各類人數(shù)實際情況,確定出本次各級聘用人員。

        5、揭曉聘用結(jié)果,將確定崗位人員在校內(nèi)公示一周。

        6、在公示無異后,造冊上報縣局審核,報縣人事和勞動保障局復(fù)核。

        7、在復(fù)核批復(fù)后,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與受聘人簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)和工資調(diào)整手續(xù)。

        8、本次崗位聘用聘期為三年。

        六、聘用工作時間安排:

        1、建立機構(gòu),召開會議,學(xué)習(xí)文件、傳達縣局會議精神(6月3日―6月5日)。

        2、制定崗位聘用實施方案和崗位說明書(6月6日―6月8日)。

        3、組織評審,確定崗位人選(6月9日―6月15日)。學(xué)校聘用領(lǐng)導(dǎo)小組公示學(xué)校崗位聘用條件和職數(shù),應(yīng)聘對象提交申請書,提供各類證件及工作實績證件,學(xué)校考核,確定崗位人眩

        4、學(xué)校公示所有崗位聘用人員(6月16日―6月23日)。

        5、填聘用表,上報復(fù)查審核。

        6、辦理聘用手續(xù)(6月28日―6月30日)。

        七、可能出現(xiàn)的問題和設(shè)想:

        崗位聘用工作涉及教師切身利益,各職級有三個崗位,晉級對象多,條件基本相當(dāng),聘用工作難度大,矛盾比較集中,突出問題在中職和初職兩級。但我們堅信,只要充分運用政策,精心組織,工作做實做細(xì),不循私情,堅持公開、公平、公正的原則,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),在縣局的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,我們一定順利開展此項工作。把德才兼?zhèn)?、業(yè)績突出、群眾信服的人聘用到相應(yīng)崗位,真正體現(xiàn)由身份管理向崗位管理的轉(zhuǎn)變,從而促進學(xué)校的快速發(fā)展。

        第四篇:活動工作方案的格式及范文

        一、指導(dǎo)思想

        認(rèn)真貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于加強青少年體質(zhì)的意見》和落實國家、省、市、縣《中長期教育改革和發(fā)展綱要》。堅持“健康第一”的指導(dǎo)思想,把加強學(xué)校體育作為實施素質(zhì)教育的重要突破口和主要方面。切實保證我校學(xué)生每天一小時校園體育活動,實施體育兩項技能達標(biāo),培養(yǎng)青少年良好的體育鍛煉習(xí)慣和健康的生活方式,促進青少年學(xué)生身心健康發(fā)展,努力使我校學(xué)生普遍達到《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》的基本要求。

        二、活動組織機構(gòu)

        組 長:何淑清(校長、黨委書記)副組長:陶道彬(黨委副書記)俞 洋(副校長)葉茂彬(副校長)李 斌 (校長助理、行政辦主任)成 員:李化南 (德育處主任)徐志華 (教務(wù)處主任)朱胤平 (藝體處副主任)周太成 (總務(wù)處主任)袁 勇 (團委書記)姜文杰 (藝體教研組長)各年級部領(lǐng)導(dǎo)、各班班主任三、部門職責(zé)藝體處:負(fù)責(zé)制定方案以及負(fù)責(zé)活動的實施。

        德育處:負(fù)責(zé)安全預(yù)案制定,安全保衛(wèi)工作。

        行政辦:負(fù)責(zé)工作的協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌安排。

        教務(wù)處:負(fù)責(zé)活動時間安排和課程安排。

        團 委: 負(fù)責(zé)學(xué)生的動員,組織學(xué)生活動。

        總務(wù)處:負(fù)責(zé)學(xué)生后勤保障,以及經(jīng)費預(yù)算開支。

        年級部:負(fù)責(zé)學(xué)生安全教育,抓好學(xué)生活動質(zhì)量。

        班主任:負(fù)責(zé)組織本班學(xué)生參與活動及活動過程安全。

        四、實施辦法。

        (一) 體育與健康課設(shè)置。

        根據(jù)國家規(guī)定,我校初中年級體育課每周三節(jié),高中年級每周兩節(jié)。

        (二)體育活動課。(方案附后)每年級每周有兩次跑操活動課,兩次班級體育活動課。

        (三)大課間活動。(方案附后)1、每天早上安排早操晨會,初中年級實行跑操。

        2、每天上午9:40—10:20進行大課間活動。

        3、每天下午第一節(jié)課后進行眼保健操。

        4、每天下午放學(xué)后17:10—17:50為課外活動課時間。

        五、體育與健康教育教學(xué)評估。

        1、每年進行學(xué)生體質(zhì)檢測,并按時向國家數(shù)據(jù)庫上報數(shù)據(jù)。

        2、每期各年級部制定統(tǒng)一的教學(xué)內(nèi)容,并于期末進行考核,將成績納入學(xué)生班級考核。

        3、教研組每周開展教研活動,每月定期檢查教師備課、聽課情況。

        4、教務(wù)處不定時檢查教師上課情況,學(xué)生作好上課日志。

        六、體育師資隊伍建設(shè)。

        1、新教師入校由老教師幫帶,簽訂拜師協(xié)議。

        2、新教師入校必須具備本科學(xué)歷。

        3、每期參加縣進修校的師培學(xué)習(xí),并檢查培訓(xùn)筆記。

        4、每年組織老師外出向優(yōu)秀學(xué)??疾鞂W(xué)習(xí)。

        5、每年輪流派教練參加省市培訓(xùn)。

        七、經(jīng)費保障。

        1、學(xué)校每期根據(jù)學(xué)校教學(xué)和訓(xùn)練情況購置體育器材,保證上課、訓(xùn)練、體育活動課、學(xué)校運動會的`正常進行。

        2、學(xué)校劃撥專項經(jīng)費用于學(xué)校運動會、訓(xùn)練、體育活動課的開支。

        3、年終對參與體育活動的教師和學(xué)生進行評估,并進行獎勵。

        第五篇:實施方案格式

        一、研究問題:

        任務(wù)驅(qū)動教學(xué)法在中學(xué)信息技術(shù)課程教學(xué)中的應(yīng)用對學(xué)生綜合能力提高的作用

        二、實驗處理:

        對比性實驗:普通班與實驗班的對比

        等組實驗:普通班與實驗班的對比

        三、實驗變量

        1、實驗自變量

        X=中學(xué)信息技術(shù)課程中任務(wù)驅(qū)動教學(xué)法的使用

        2、實驗因變量

        Y1=獲取信息的能力

        Y2=合作學(xué)習(xí)的能力

        Y3=對信息評價的能力

        Y4=反省認(rèn)知的能力

        Y5=自我評價的能力

        3、干擾變量及其控制

        干擾變量:(1)學(xué)生信息技術(shù)素養(yǎng)和技術(shù)水平的不同

        (2)任務(wù)驅(qū)動教學(xué)過程中任務(wù)的設(shè)計、使用的合理性與正確性。

        (3)學(xué)生與他能力的變化發(fā)展對這五種能力的影響。

        干擾變量的控制:

        (1)為了確保信息技術(shù)課程教學(xué)效果的提高是由于任務(wù)驅(qū)動教學(xué)方法的使用的作用而不是其它因素的作用,本實驗研究過程中采用等組對比實驗。

        (2)為避免由于任務(wù)驅(qū)動教學(xué)中任務(wù)的設(shè)計不合理而對實驗效果產(chǎn)生影響,在進行實驗前應(yīng)由教學(xué)設(shè)計專家、學(xué)科帶頭教師和學(xué)生對設(shè)計的任務(wù)的合理性進行論證,布爾什確保任務(wù)的合理性。

        (3)為降低其它因素對教學(xué)效果的影響,先對學(xué)生的確基本學(xué)習(xí)能力、信息素養(yǎng)和計算機技術(shù)水平等因素進行調(diào)查分析,并對其它教學(xué)方法在教學(xué)中的應(yīng)用所產(chǎn)生的效果作預(yù)測分析,最終對教學(xué)效果進行分析時加以考慮并予以排除。

        四、試驗程序設(shè)計

        1、實驗假設(shè)

        (1)任務(wù)驅(qū)動教學(xué)法對學(xué)生獲取信息的能力的提高有顯著的作用

        (2)任務(wù)驅(qū)動教學(xué)法對學(xué)生合作學(xué)習(xí)的能力的提高有顯著的作用

        (3)任務(wù)驅(qū)動教學(xué)法對對信息評價的能力的提高有顯著的作用

        (4)任務(wù)驅(qū)動教學(xué)法對反省認(rèn)知的能力的提高有顯著的作用

        (5)任務(wù)驅(qū)動教學(xué)法對自我評價的能力的提高有顯著的作用

        2、實驗對象

        在附中信息技術(shù)教學(xué)中選取高二(3)、(4)班和第二中學(xué)信息技術(shù)教學(xué)中選取高二(2)、(5)班為實驗對象;附中高二(3)班和第二中學(xué)高二(2)為實驗組,教學(xué)中采用任務(wù)驅(qū)動教學(xué)法;附中高二(4)班和第二中學(xué)高二(5)班為控制班,教學(xué)中不采用任務(wù)驅(qū)動教學(xué)法;實驗實施前對學(xué)生能力進行前測,確認(rèn)兩班同學(xué)在這三個方面的能力相當(dāng),視為等組。

        ●控制1=附中高二(4)班部分學(xué)生和二中高二(5)班

        ●實驗1=附中高二(3)班部分學(xué)生和二中高二(2)班

        (注:考慮到前測時可能兩個學(xué)校的兩個班不一定全部可以分為兩個等組,故從兩學(xué)校的兩班中分別選取部分同學(xué)形成兩個等組。為不影響實驗的正常、順利進行,對不納入實驗的同學(xué)也實施同樣的實驗手段,但不納入數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析中)

        3、實驗過程

        本實驗研究采用等組對比前測后測實驗研究。

        (1)利用里克特量表對預(yù)期的實驗對象進行前測,并分別從兩個自然班中選取部分學(xué)生組成實驗組和控制組:實驗組和控制組。

        (2)利用調(diào)查問卷對實驗對象進行學(xué)習(xí)風(fēng)格、能力結(jié)構(gòu)等因素進行調(diào)查研究,了解學(xué)生的特點和已具備的能力狀況,為以后的效果分析掃清障礙。

        (3)在兩個學(xué)校的兩個實驗班的教學(xué)中任務(wù)驅(qū)動教學(xué)方法(教學(xué)內(nèi)容和任務(wù)驅(qū)動基本架構(gòu)是由研究者和學(xué)科教師根據(jù)研究和教學(xué)的需要共同確定的)。在教學(xué)的過程中利用行為觀察記錄表、反思日志表、調(diào)查問卷、里克特量表等工具對學(xué)生的行為進行觀察和記錄。

        (4)在研究進行兩個月左右時對學(xué)生這三種能力的發(fā)展進行形成性檢驗,發(fā)現(xiàn)存在的問題,并針對問題提出解決措施,進行補救。

        (5)學(xué)期結(jié)束時,對學(xué)生這三種能力的發(fā)展進行終結(jié)性檢驗,驗證實驗假設(shè)是否成立,如成立,用實驗數(shù)據(jù)證明,如不成立,說明原因。

        第六篇:實施方案

        為認(rèn)真落實公司管理提升暨降本增效視頻會議精神,針對宏觀經(jīng)濟持續(xù)低迷,煤炭市場形勢嚴(yán)峻,礦生產(chǎn)經(jīng)營日趨困難的局面,現(xiàn)就做好降本增效工作提出以下方案:

        理順生產(chǎn)系統(tǒng),確保完成全年原煤生產(chǎn)指標(biāo)

        由于3202采面遇到地質(zhì)斷層及采煤設(shè)備調(diào)試,3204采面進入采煤收尾階段等原因,使得煤炭產(chǎn)量受阻,同時受3202采煤機滾筒轉(zhuǎn)速大的影響,塊煤出煤率下降了50%左右,使得產(chǎn)量及優(yōu)質(zhì)煤種大幅下降,如果生產(chǎn)環(huán)節(jié)不能夠持續(xù)穩(wěn)定,就無法為攤薄過高的固定成本支出,所以,生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)盡快制定3202面采煤設(shè)備調(diào)試或更換的方案,確定完善生產(chǎn)設(shè)備的時間節(jié)點,確保形成穩(wěn)定高效的生產(chǎn)系統(tǒng),保證全年原煤產(chǎn)量71萬噸的順利完成。

        制定材料定額,確保噸煤材料消耗逐月遞減

        由經(jīng)營財務(wù)管理部(經(jīng)營)負(fù)責(zé),對礦綜采隊1-8月份的材料消耗進行統(tǒng)計分析,確定礦歷史噸煤材料消耗定額,并以此為標(biāo)準(zhǔn),從9月開始至年底,將噸煤材料消耗逐月下降5%,并納入綜采隊月度工資結(jié)算的考核內(nèi)容。

        制定人工定額,確保不突破歷史噸煤消耗指標(biāo)

        由經(jīng)營財務(wù)管理部(經(jīng)營)負(fù)責(zé),對全礦各部門及區(qū)隊1-8月份的工資分配進行統(tǒng)計分析,將各區(qū)隊、部門的人工支出與原煤產(chǎn)量進行了掛鉤,制定噸煤人工支出定額,并以此為標(biāo)準(zhǔn),從9月開始至年底,嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)定額控制工資含量,確保新結(jié)算工資總額不突破定額標(biāo)準(zhǔn)。

        加強單體支柱管理,制定專項使用及管理辦法

        由經(jīng)營財務(wù)管理部(供應(yīng))負(fù)責(zé),修訂礦單體液壓支柱專項管理及考核辦法,明確責(zé)任、細(xì)化獎罰、嚴(yán)格落實,并納入綜采隊月度工資結(jié)算的考核內(nèi)容。

        強化材料領(lǐng)用制度,提高材料較舊領(lǐng)新率

        由經(jīng)營財務(wù)管理部(供應(yīng))負(fù)責(zé),專項制定礦材料領(lǐng)用管理辦法,將較舊領(lǐng)新的管理流程明確到該辦法內(nèi),強化礦材料領(lǐng)用管理及核算。

        制定材料回收獎勵辦法,切實落實材料回收獎罰

        由經(jīng)營財務(wù)管理部(供應(yīng))負(fù)責(zé),專項制定綜采支護材料回收獎罰辦法,制定回收材料的范圍,明確獎勵單價,確定材料回收獎勵的流程,切實落實獎勵的兌現(xiàn)。

        加強煤質(zhì)管理力度,降低洗煤損耗

        煤質(zhì)管理不僅是煤炭銷售工作的保證,更是降本增效的有效途徑。由于我礦20xx年的采煤工作,受到了煤層高度低、地質(zhì)斷層多、采煤機械不配套、生產(chǎn)經(jīng)驗不足、技術(shù)指導(dǎo)不到位等因素的影響,雖然使得全礦煤炭產(chǎn)量得到了確保,但是煤炭質(zhì)量大打折扣,全年原煤平均發(fā)熱量不足4200大卡,即使采取了外包洗煤提升煤質(zhì)等措施,但是由于洗煤量的增加,不僅增加了額外成本,更加緊迫的是隨著洗出矸石和煤泥的堆放已經(jīng)臨近極限,我礦將面臨無場地存放的窘境,如果不能及時征得新的排矸場所,洗煤將面臨停產(chǎn)。所以,煤質(zhì)的管理已經(jīng)到了緊要關(guān)頭,由生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)制定綜采隊煤質(zhì)考核專項管理辦法,必須將發(fā)熱量、水份、灰分納入綜采隊工作考核,將上皮帶超過30cm的大塊矸石、雜物、廢料等納入日常獎罰。

        制定礦供電核算流程,嚴(yán)控全礦電費支出

        由經(jīng)營財務(wù)管理部(財務(wù))制定XX礦供電核算管理流程,明確電量計量責(zé)任部門、數(shù)據(jù)報表報送責(zé)任人、計量時間、用電量、用電單位及用電人簽收等流程,細(xì)化全礦的供電核算。

        控制非生產(chǎn)性支出,完成可控費用支出目標(biāo)

        通過鼓勵公務(wù)用車乘坐公共交通工具,嚴(yán)格考核行車油耗及維修,降低差旅補助標(biāo)準(zhǔn)和范圍,培養(yǎng)機關(guān)人員節(jié)能降耗習(xí)慣,嚴(yán)控業(yè)務(wù)招待范圍和標(biāo)準(zhǔn),充分利用電子網(wǎng)絡(luò)設(shè)備開展無紙辦公,取消部分區(qū)隊外線電話等方法和手段,努力降低管理費支出。此項工作由綜合管理部制定專項實施細(xì)則。

        優(yōu)化地面零星工程建設(shè),壓縮資本性支出

        認(rèn)真梳理現(xiàn)有地面零星工程建設(shè)項目的各項工程內(nèi)容,編制出零星工程施工臺賬(包括已完工、在建、計劃建造),積極與施工單位溝通,結(jié)合現(xiàn)場情況和實際需要,優(yōu)化設(shè)計方案,在滿足使用功能要求的前提下,盡可能降低工程建設(shè)投資費用,即日起在建的工程一律下浮5%結(jié)算,未施工的項目在預(yù)算造價基礎(chǔ)上下浮10%進行結(jié)算。此項工作由經(jīng)營財務(wù)管理部(經(jīng)營)負(fù)責(zé)落實。

        以上十條措施,作為我礦降本增效具體的實施方案,每條措施的負(fù)責(zé)部門由各分管副總牽頭督導(dǎo)落實,需制定出各項具體制度、辦法、細(xì)則或函的部門,必須在9月20前形成正式文件下發(fā)執(zhí)行。

        網(wǎng)址:http://puma08.com/qywd/ssfa/2264552.html

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