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第一篇：關愛員工

和諧企業(yè)建設結碩果

—葛堯倫董事長榮獲“全國關愛員工優(yōu)秀民營企業(yè)家”稱號

9月23日,由全國工商聯(lián)、全國總工會聯(lián)合舉辦的第六屆全國民營企業(yè)“關愛員工、實現(xiàn)雙贏”經驗交流暨表彰會議在北京人民大會堂舉行。中共中央政治局委員、全國人大常委會副委員長、全國總工會主席王兆國，全國政協(xié)副主席、全國工商聯(lián)主席黃孟復等國家領導人出席了會議。各省、自治區(qū)、直轄市工商聯(lián)、總工會和新疆生產建設兵團工商聯(lián)、工會負責同志等約700人參加了大會。會上對111位 “全國關愛員工優(yōu)秀民營企業(yè)家”和111位 “全國熱愛企業(yè)優(yōu)秀員工”進行了隆重的表彰。

集團董事長葛堯倫先生榮獲“全國關愛員工優(yōu)秀民營企業(yè)家”稱號，集團研發(fā)中心員工劉金玲榮獲“全國熱愛企業(yè)優(yōu)秀員工”稱號，是本屆大會唯一獲獎的青島企業(yè)。會上，劉金玲代表全國111位獲獎的企業(yè)員工，做了《企興我榮，我與企業(yè)共成長》的專題報告，得到了與會領導和代表們的高度評價。

近年來，集團積極開展“關愛員工，實現(xiàn)雙贏”活動，致力于建設和諧企業(yè)。在葛堯倫董事長的倡議下，集團成立了“海利爾陽光基金會”，對員工因生病或意外變故等而造成的經濟困難給予幫助；設立了員工生日會，為當月過讓生日的員工集體慶祝生日；針對當前房價過高，職工住房困難的情況，集團還出臺了購房免息借款政策，幫助員工購房安居；此外，通過舉辦運動會、籃球賽、乒乓球賽等各類員工喜聞樂見的文體活動，豐富了員工業(yè)余生活，營造了“企興我榮，企衰我恥，以廠為家，共建和諧”的企業(yè)文化氛圍，增強了員工向心力、凝聚力，也激發(fā)了員工投身海利爾、扎根海利爾、奮斗海利爾的工作熱情，從而實現(xiàn)了企業(yè)和員工的雙贏共贏。

秘書辦崔明強

第二篇：關愛員工

關愛員工，關注健康

——職工二院全員體檢 連日來，雖是寒風凜凜，甚是寒冷，而煤氣化職工二院的門診二樓卻暖意融融，笑語盈盈。本院職工的體檢工作正在如火如荼的進行著。

為維護我院全體醫(yī)務人員的根本利益，使其更全面了解自身的身體狀況，做到有疾病“早發(fā)現(xiàn)、早預防、早治療”。因此，煤氣化職工二院精心組織，密切配合，于12月18日在本院內統(tǒng)一開展體檢工作。此次體檢項目包括內科、外科、肝腎功能、視力、血壓、B超、心電圖等幾大項。在體檢過程中，職工二院的醫(yī)護人員實行科學安排，精心組織，規(guī)范操作的工作。每天安排各科人員到體檢現(xiàn)場認真做好體檢檢查，做到體檢結論的客觀、準確。

把關愛職工健康體檢落實到細微處，用真誠的心去溫暖每位醫(yī)務人員。此舉受到廣大醫(yī)務人員的好評。