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第一篇：畢業(yè)論文調(diào)研報(bào)告

天津科技大學(xué)本科生

畢業(yè)論文調(diào)研報(bào)告

學(xué)院 專(zhuān)業(yè)題目 姓名指導(dǎo)教師（簽名）

2013年 3 月 12 日

1調(diào)研目的（1）大致了解于橋水庫(kù)中常見(jiàn)浮游植物的種類(lèi)

（2）了解浮游植物對(duì)水質(zhì)的影響

（3）了解相關(guān)環(huán)境監(jiān)測(cè)的儀器的用處及初步使用方法

（4）查閱有關(guān)浮游植物群落結(jié)構(gòu)與水質(zhì)的關(guān)系的相關(guān)文獻(xiàn)，提高相關(guān)的理論知識(shí)水平，為

實(shí)驗(yàn)的設(shè)計(jì)與論文的完成作準(zhǔn)備。

2調(diào)研地點(diǎn)

天津科技大學(xué)圖書(shū)館、天津科技大學(xué)海洋資源與環(huán)境監(jiān)測(cè)中心

3調(diào)研安排

3.1時(shí)間安排

2013年2月27日—2009年3月11日收集材料，寫(xiě)調(diào)研報(bào)告。

3.2具體方法

在天津科技大學(xué)圖書(shū)館進(jìn)行調(diào)研、查閱一些浮游植物群落與水質(zhì)的關(guān)系相關(guān)的文獻(xiàn)資料及了解相關(guān)的實(shí)驗(yàn)方法；通過(guò)對(duì)天津科技大學(xué)海洋資源與環(huán)境監(jiān)測(cè)中心的參觀、調(diào)研，了解一些常用儀器的基本操作方法。

4調(diào)研內(nèi)容

本次畢業(yè)論文的調(diào)研環(huán)節(jié)，我們是在天津科技大學(xué)的圖書(shū)館和天津科大學(xué)海洋資源與環(huán)境監(jiān)測(cè)中心進(jìn)行的。

天津科技大學(xué)的圖書(shū)館始建于2004年9月，它藏有大量圖書(shū)、文獻(xiàn)資料，因此可以搜集到很全面的資料，為做論文的前期搜集提供便利條件；海洋資源與環(huán)境監(jiān)測(cè)中心于2006年成立。中心依托于天津科技大學(xué)海洋科學(xué)與工程學(xué)院，在學(xué)校的大力支持下，作為天津高校中僅有的集海洋科學(xué)研究、海洋資源監(jiān)/檢測(cè)技術(shù)服務(wù)與評(píng)價(jià)于一體的海洋資源監(jiān)測(cè)機(jī)構(gòu)，重點(diǎn)擔(dān)負(fù)了天津及環(huán)渤海地區(qū)海洋科研機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位科研檢測(cè)服務(wù)任務(wù)，填補(bǔ)了地區(qū)空白。

此次調(diào)研的內(nèi)容是大量收集和了解握有關(guān)浮游植物群落結(jié)構(gòu)與水質(zhì)關(guān)系的相關(guān)信息以及大致了解一些必要儀器的使用方法。了解于橋水庫(kù)浮游植物群落的大致分布和他們的存在會(huì)對(duì)水庫(kù)水質(zhì)造成的影響。還要大量收集不同季節(jié)浮游植物群落結(jié)構(gòu)有何變化，以及各個(gè)季節(jié)浮游植物的優(yōu)勢(shì)種等相關(guān)信息，從中可以了解不同季節(jié)浮游植物群落對(duì)水質(zhì)是否會(huì)造成不同影響等。最后查閱與此論文題目相關(guān)的前人的研究程度和所得成果。

5 調(diào)研收獲

首先通過(guò)本次調(diào)研參觀天津科技大學(xué)海洋資源與環(huán)境監(jiān)測(cè)中心，不僅使我了解了該中心的大致信息以及中心所擁有的儀器的情況，還使我了解了一些對(duì)我這次畢業(yè)論文有用的儀器的大致使用方法等；

其次通過(guò)去天津科技大學(xué)圖書(shū)館搜集資料，我收集到了許多對(duì)本次論文有用的資料。其一，收集到的資料中有一些前人的可以借鑒到本次畢業(yè)論文的研究方法,如，數(shù)據(jù)處理中的主成分分析（PCA）法、冗余度分析（RDA）法、以及回歸分析、方差分析等。

其二，我對(duì)于浮游植物有了進(jìn)一步的了解，如：浮游植物一般的種類(lèi)包括藍(lán)藻門(mén)、綠藻門(mén)、硅藻門(mén)、金藻門(mén)、黃藻門(mén)、甲藻門(mén)、隱藻門(mén)、裸藻門(mén)八個(gè)門(mén)類(lèi)的浮游種類(lèi)，一直全世界藻類(lèi)植物約有40000種，其中淡水藻類(lèi)有25000種左右，而中國(guó)已發(fā)現(xiàn)的淡水浮游植物月9000種；而且浮游植物在不同季節(jié)的豐度一般是不同的，水溫較低的春季和秋末春初適于甲藻和硅藻大量生長(zhǎng)；夏季以及春末秋初水溫高的季節(jié)有利于綠藻和藍(lán)藻繁殖。

其三，我還知道了浮游植物對(duì)于水環(huán)境有著重要的意義及研究?jī)r(jià)值，浮游植物不僅是水域生態(tài)系統(tǒng)中最重要的初級(jí)生產(chǎn)者，而且是水中溶解氧的主要供應(yīng)者，它啟動(dòng)了水域生態(tài)系統(tǒng)中的食物網(wǎng)，在水域生態(tài)系統(tǒng)的能量流動(dòng)、物質(zhì)循環(huán)和信息傳遞中起著至關(guān)重要的作用。

浮游植物的種類(lèi)組成、群落結(jié)構(gòu)和豐度變化，直接影響水體水質(zhì)，系統(tǒng)內(nèi)能量流動(dòng)、物質(zhì)流和生物資源變動(dòng)。

浮游植物還是測(cè)量水質(zhì)的指示生物，一片水域水質(zhì)如何，與浮游植物的豐度和群落組成有著密不可分的關(guān)系，浮游植物的減少或過(guò)度繁殖，將預(yù)示著那片水域正趨向惡化。如，湖泊/水庫(kù)浮游植物數(shù)量的增加，特別是藍(lán)藻豐長(zhǎng)和生長(zhǎng)季節(jié)的延長(zhǎng)就是湖泊/水庫(kù)富營(yíng)養(yǎng)化的一個(gè)重要標(biāo)志。

水質(zhì)污染的直接后果之一便是浮游植物的種類(lèi)組成的變化。在未受污染的水體中，藻類(lèi)種類(lèi)的組成因季節(jié)和環(huán)境因素的變化而變化，但是這種變化在一個(gè)特定的水體中一般是有規(guī)律的，而在被污染的水體中，則是隨著污染物和污染程度的不同，浮游植物種群組成變化是無(wú)規(guī)律的，特別是金藻在污染水體中變化最明顯。

田志強(qiáng)，田秉暉，辛麗花，賈大偉等。在研究于橋水庫(kù)秋季浮游植物群落結(jié)構(gòu)與水質(zhì)因子的關(guān)系時(shí)，用主成分分析法和回歸方程等統(tǒng)計(jì)學(xué)方法，得出物種豐富度和豐度受水質(zhì)變化影響較大, DO、pH、透明度是影響浮游植物群落結(jié)構(gòu)的主要水質(zhì)因子。最重要的是。磷是于橋水庫(kù)富營(yíng)養(yǎng)化的主控因子。

Vesna Karad?i?等分析了Gara?i和Bukulja水庫(kù)中浮游植物及營(yíng)養(yǎng)狀態(tài)，通過(guò)定性和定量的物理-化學(xué)分析，并計(jì)算出營(yíng)養(yǎng)指數(shù)，從而得出Gara?i水庫(kù)是中營(yíng)養(yǎng)狀態(tài)，而B(niǎo)ukulja水庫(kù)是中營(yíng)養(yǎng)-富營(yíng)養(yǎng)狀態(tài)，并指出水庫(kù)中的浮游植物的優(yōu)勢(shì)種為藍(lán)藻門(mén)和綠藻門(mén)，他們不僅引起水體富營(yíng)養(yǎng)化，還能釋放藻毒素，對(duì)水質(zhì)產(chǎn)生非常嚴(yán)重的影響。

浮游植物也是地球上固碳固氮的重要生物。浮游植物盡管微小，但（主要是）海洋擴(kuò)大了它們的作用。浮游植物固定的碳、氮的總量比全世界陸生植物的固定總量都要多。據(jù)推算，浮游植物光合作用生產(chǎn)的有機(jī)碳的總量約為高等植物的7倍，每年約能固定1．7億噸的氮素?？茖W(xué)家推算，全球每年要產(chǎn)生大約1000億噸的二氧化碳，而陸生植物只吸收大約520億噸，剩下的大部分被浮游植物吸收了。它們死后，遺體會(huì)連同它們所固定的碳降下，長(zhǎng)年累月地堆積在海底，形成海底石油。它們對(duì)地球上的氣溫有著重要的調(diào)節(jié)作用?，F(xiàn)在人類(lèi)把石油從海底抽上來(lái)使用，又把大量的碳釋放到空氣中，現(xiàn)在空氣中的二氧化碳含量比過(guò)去2000萬(wàn)年的任何一個(gè)時(shí)期都要多。

因此對(duì)于水體中浮游植物的研究是十分重要和必要的，尤其是對(duì)飲用水水庫(kù)中的浮游植物群落和水質(zhì)因子的研究，更是對(duì)人們非常有益的，更是十分重要的，這關(guān)乎人們飲用水的安全。因此此次畢業(yè)論文研究浮游植物群落結(jié)構(gòu)與水質(zhì)關(guān)系，是十分必要的。

再次，關(guān)于水質(zhì)因子方面，我也查看了一些文獻(xiàn)和資料。常規(guī)水質(zhì)因子有pH、溫度（T）、DO、COD、BOD、SS、TN、TP、葉綠素a、透明度（SD）、濁度、揮發(fā)酚、氰化物、重金屬、石油類(lèi)、TOC、硅酸鹽類(lèi)等。與浮游植物密切有關(guān)的是pH、T、SD、DO、COD、TN、NH4+—N、NO2-—N、NO3-—N、PO43-—P、TP、葉綠素a、硅酸鹽類(lèi)等。而在水庫(kù)之類(lèi)的淡水水體中硅酸鹽的重要程度就低了很多?？傊疇I(yíng)養(yǎng)鹽是浮游植物的必須生長(zhǎng)因子，因此研究浮游植物與水質(zhì)關(guān)系時(shí)，營(yíng)養(yǎng)鹽的測(cè)定時(shí)必不可少的。至于水質(zhì)因子的測(cè)定方法可以參照《水和廢水監(jiān)測(cè)方法》（第四版）來(lái)進(jìn)行對(duì)所需水質(zhì)因子測(cè)定。

最后，我也對(duì)于橋水庫(kù)有了一定的了解，于橋水庫(kù)位于天津市薊縣城東，是國(guó)家重點(diǎn)大型水庫(kù)之一，水庫(kù)壩址建于薊運(yùn)河左支流州河出口處。沙河、黎河和淋河為流域內(nèi)的三大主要匯水河流。于橋水庫(kù)是天津市大型水庫(kù)，也是國(guó)家重點(diǎn)保護(hù)水源。水庫(kù)控制流域面積2060平方公里?？値?kù)容15.59億立方米，正常蓄水庫(kù)容量4.2億立方米，承擔(dān)著引灤水調(diào)蓄和向天津市供水以及防汛的雙重重要任務(wù)。自20世紀(jì)90年代后期以來(lái), 于橋水庫(kù)內(nèi)藻類(lèi)大量繁殖, 富營(yíng)養(yǎng)化成為于橋水庫(kù)的主要水質(zhì)問(wèn)題, 尤其是每年的7-9月藻類(lèi)大量繁殖影響了城市供水質(zhì)。于是對(duì)于控制其中藻類(lèi)的生長(zhǎng)對(duì)供水水質(zhì)來(lái)說(shuō)也是十分必要的。

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第二篇：論文中期報(bào)告模板范文

畢業(yè)論文題目：灤縣信訪現(xiàn)狀及對(duì)策研究

專(zhuān)業(yè)：

學(xué)生信息：

指導(dǎo)教師信息：報(bào)告提交日期：2

階段性總結(jié)

前期的文獻(xiàn)綜述使我對(duì)信訪的相關(guān)理論有了全面的了解，實(shí)地調(diào)查研究是在理論研究的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。在具體的實(shí)習(xí)過(guò)程中，我?guī)е诶碚撗芯恐械囊恍┮蓡?wèn)，有針對(duì)性地進(jìn)行了調(diào)查研究，并發(fā)現(xiàn)了具體工作中存在的一些問(wèn)題，使我更清楚地認(rèn)識(shí)到做好信訪工作的重要性。經(jīng)過(guò)這一段時(shí)間的實(shí)習(xí)，畢業(yè)論文的框架結(jié)構(gòu)已經(jīng)逐漸形成，對(duì)論文的內(nèi)容安排也有了初步的設(shè)想。

實(shí)地調(diào)研報(bào)告

為了通過(guò)實(shí)踐更深刻的理解公共事業(yè)管理與行政管理的相關(guān)知識(shí)，真正實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相結(jié)合，提高行政工作素質(zhì)，為從事行政工作做好準(zhǔn)備和積累經(jīng)驗(yàn)，我于二月二十三日至四月五日在灤縣信訪局辦公室進(jìn)行了實(shí)習(xí)。

實(shí)習(xí)期間，我在灤縣信訪局工作人員的細(xì)心指導(dǎo)和熱心幫助下，積極參與灤縣信訪局的日常工作。調(diào)研是短暫的，通過(guò)這段時(shí)間的實(shí)習(xí)，我對(duì)信訪工作現(xiàn)狀有了大致的了解，同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了其中存在的一些問(wèn)題。我對(duì)灤縣信訪情況進(jìn)行了相關(guān)調(diào)查，根據(jù)調(diào)查所收集的資料，列舉出在調(diào)查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，并對(duì)如何解決信訪問(wèn)題提出了建議。

1灤縣信訪現(xiàn)狀

一是上訪問(wèn)題類(lèi)型相對(duì)集中。⑴ 各類(lèi)土地及開(kāi)發(fā)拆遷等引發(fā)的信訪問(wèn)題，約占信訪總量的35%。主要反映征占地補(bǔ)償問(wèn)題、村內(nèi)分配問(wèn)題、“外嫁女”待遇問(wèn)題以及土地承包等問(wèn)題。⑵ 揭發(fā)檢舉村干部及臺(tái)上臺(tái)下矛盾類(lèi)問(wèn)題，約占總量的27%。主要是反映村干部作風(fēng)不民主、優(yōu)親厚友、財(cái)務(wù)混亂、以權(quán)謀私等。⑶ 各類(lèi)經(jīng)濟(jì)及民事糾紛問(wèn)題，約占總量的15%。主要反映鄰里糾紛、經(jīng)濟(jì)糾紛、宅基地糾紛、建房糾紛等問(wèn)題。⑷ 改制及工資保險(xiǎn)類(lèi)問(wèn)題，約占總量的12%。主要反映企業(yè)改制問(wèn)題，重病醫(yī)療及貧困群眾要求救濟(jì)問(wèn)題，拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題等。⑸ 歷史遺留問(wèn)題和其他問(wèn)題，約占總量的11%。主要有：文革遺留問(wèn)題、知青問(wèn)題、復(fù)員退轉(zhuǎn)軍人問(wèn)題、移民補(bǔ)貼問(wèn)題、上訪老戶(hù)問(wèn)題等。二是新老問(wèn)題交織。 1

基層涉及農(nóng)村土地征用、城鎮(zhèn)房屋拆遷、國(guó)有企業(yè)改制、涉法涉訴等方面的老問(wèn)題經(jīng)過(guò)大量工作解決了不少，但還有些問(wèn)題沒(méi)有從根本上得到解決。同時(shí)，高校畢業(yè)生就業(yè)、拖欠農(nóng)民工工資等誘發(fā)的群體性上訪事件增多。特別是受?chē)?guó)際金融危機(jī)影響，一些企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難甚至破產(chǎn)，下崗失業(yè)人員增多，勞資、債務(wù)糾紛增多，少數(shù)企業(yè)主出走逃匿，惡意拖欠工資，導(dǎo)致一些職工聚眾上訪。三是地區(qū)間人員聯(lián)絡(luò)廣泛，跨地區(qū)串聯(lián)常態(tài)化。由于很多上訪群體的訴求類(lèi)型相近或相同，很容易使兩個(gè)或多個(gè)群體之間達(dá)成共識(shí)，上訪組織者利用手機(jī)、網(wǎng)絡(luò)等多種方式互相串聯(lián)，形成“攻守同盟”，聯(lián)合起來(lái)上訪，從而可能形成大規(guī)模群體性上訪事件。四是敏感期上訪事件有增多趨勢(shì)。一些信訪問(wèn)題長(zhǎng)時(shí)間得不到解決或解決不到位，為擴(kuò)大影響，部分涉訪群體熱衷于選擇重大節(jié)日、活動(dòng)期間突擊上訪或赴京上訪。 2調(diào)研實(shí)習(xí)目的及感觸

群眾的來(lái)信來(lái)訪，是送上門(mén)的群眾工作，應(yīng)該熱情地傾聽(tīng)群眾的呼聲，幫助他們解決實(shí)際問(wèn)題。就大多數(shù)來(lái)訪群眾來(lái)說(shuō)，他們是弱勢(shì)群體，在當(dāng)?shù)厥芰宋?，?lái)到縣政府倒倒苦水，討個(gè)說(shuō)法，本身也是對(duì)縣政府的信任。做好群眾工作是信訪工作的根本職責(zé)，解決好他們提出的問(wèn)題是信訪工作的根本任務(wù)。能給他們解決的問(wèn)題，想盡千方百計(jì)給予解決，確實(shí)難以解決的，也在法律條文和政策規(guī)定上給他們一個(gè)明確的解釋。

大學(xué)期間我學(xué)習(xí)了公共事業(yè)管理專(zhuān)業(yè)，涉及許多政治學(xué)、行政學(xué)、社會(huì)學(xué)、社會(huì)工作方法學(xué)等方面的知識(shí)，這些知識(shí)幫助我能夠很好地研究灤縣信訪的問(wèn)題。通過(guò)實(shí)踐學(xué)習(xí)，使所學(xué)的理論知識(shí)得到驗(yàn)證，提高了自身靈活運(yùn)用理論知識(shí)的能力。此次調(diào)研使我學(xué)到了更為全面的知識(shí)，增加了對(duì)社會(huì)的認(rèn)識(shí)，為今后的深入學(xué)習(xí)和工作打下了基礎(chǔ)。

灤縣信訪工作面臨的形勢(shì)十分嚴(yán)峻。

3 灤縣信訪工作存在的問(wèn)題

3.1信訪數(shù)量居高不下

從信訪量看。2014至2014年，灤縣信訪局和政府辦公室共受理群眾來(lái)信來(lái)訪高達(dá)2545件（次），與之前年份相比近幾年信訪量成倍數(shù)增長(zhǎng)，創(chuàng)歷史最高紀(jì)錄。而且，雖然2014年到2014年這三年期間，信訪量每年略有減少，但總量依然巨大，整體形勢(shì)不容樂(lè)觀。2014至2014年信訪數(shù)據(jù)。2014年：發(fā)生群眾來(lái)信來(lái)訪1025件次；2014年：發(fā)生群眾來(lái)信來(lái)訪800件次，同比下降21%；2014年：發(fā)生群眾來(lái)信來(lái)訪720件次，同比下降10%。

3.2 集訪群訪事件大幅增加

從集訪群訪情況看。近幾年集訪群訪事件大幅度增加。三年來(lái)，發(fā)生集體訪（5人以上）359件（次），上訪人數(shù)達(dá)2152人。涉及事項(xiàng)主要有城市建設(shè)拆遷、村干部作風(fēng)不民主，以權(quán)謀私、鐵礦開(kāi)發(fā)占地征地補(bǔ)償問(wèn)題及失地農(nóng)民的工作安置等方面的問(wèn)題。如此多的集訪群訪事件集中發(fā)生，是始料未及的。

3.3越級(jí)上訪呈現(xiàn)增長(zhǎng)趨勢(shì)

從越級(jí)上訪看,自2014年以來(lái)，灤縣多年來(lái)一直保持了無(wú)群眾越級(jí)上訪的記錄。但近幾年來(lái)，灤縣老城東大街拆遷、安泰鐵礦公司征地、新城改造涉及居民住宅拆遷、商貿(mào)中心建設(shè)涉及農(nóng)機(jī)公司宿舍拆遷、灤州鎮(zhèn)被征地村民工作安置問(wèn)題等5批群眾約140余人，先后到市政府越級(jí)集訪，造成了不良影響，工作十分被動(dòng)。

進(jìn)市赴京上訪抬頭。有的認(rèn)為“機(jī)關(guān)越大頭兒越大，解決問(wèn)題越快”，于是千方百計(jì)越級(jí)上訪，制造不良影響。

3.4信訪工作人員的工作方式問(wèn)題

有的辦案人員執(zhí)法為民的思想觀念淡薄，嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法和以人為本意識(shí)樹(shù)得不牢，對(duì)群眾的合理要求和實(shí)際困難未能從穩(wěn)定大局著眼，從實(shí)際出發(fā)，妥善解決。群眾意識(shí)淡薄，執(zhí)法不文明，工作方法簡(jiǎn)單，態(tài)度粗暴，引起群眾不滿(mǎn)，甚至存在用語(yǔ)言刺激群眾上訪。

3.5行為激烈的異常信訪和突發(fā)事件時(shí)有發(fā)生

一些群眾抱著“不鬧不解決、大鬧大解決”以及“要想有出路，必須上馬路”的思想，動(dòng)輒聚眾圍堵政府機(jī)關(guān)及門(mén)口，并采取打橫幅、燒紙、等激烈方式，造成不良影響；有的纏訪鬧訪，并采取攔截車(chē)輛、爬樹(shù)等不尋常方式，提無(wú)理要求；還有一些人有意選“兩會(huì)”或重大政治活動(dòng)期間集體上訪，向政府施加壓力。

4灤縣信訪工作存在的問(wèn)題原因分析

4.1改革與發(fā)展出現(xiàn)的矛盾沒(méi)有及時(shí)緩解

近年來(lái)，灤縣的改革和發(fā)展正以前所未有的力度和速度推進(jìn)。改革與發(fā)展，必然打破一些陳規(guī)，觸及一些人的利益，加上發(fā)展中本身存在的一些問(wèn)題，導(dǎo)致了一些新的矛盾出現(xiàn)。如企業(yè)職工安置問(wèn)題、重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目中的舊城改造拆遷問(wèn)題、公路建設(shè)征地問(wèn)題、鐵礦開(kāi)發(fā)征地補(bǔ)償問(wèn)題等。由于群眾對(duì)有關(guān)政策法律法規(guī)的理解不夠，承受力差，要求過(guò)高，加上管理體制、制度建設(shè)及其它方面的原因，這些矛盾沒(méi)有及時(shí)消除或緩解，最終造成集訪、群訪

甚至越級(jí)上訪事件。

4.2工作不細(xì)、作風(fēng)不實(shí)是造成上訪量增加的重要因素

訪工作猶如“晴雨表、”“感溫器”，是反映社情民意和政策執(zhí)行情況的窗口。特別是目前處于改革和發(fā)展的非常時(shí)期，涉及敏感性、實(shí)質(zhì)性、群體性問(wèn)題多，工作稍有疏忽，極易引起社會(huì)反響。從眾多來(lái)信來(lái)訪的具體事例中可以看出，由于我們工作作風(fēng)和工作態(tài)度存在問(wèn)題，極易造成干群隔閡，失去群眾信任，激化矛盾，最終造成群眾上訪或越級(jí)上訪。

4.3基層信訪工作不力是上訪量增加的重要原因。

基層信訪工作是信訪工作的主戰(zhàn)場(chǎng)?；鶎有旁L工作往往是最薄弱的環(huán)節(jié)。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門(mén)對(duì)信訪工作認(rèn)識(shí)不到位，措施不落實(shí)，對(duì)一些完全能夠或者通過(guò)努力能夠解決的問(wèn)題，長(zhǎng)期拖著不解決；對(duì)一些民事糾紛，不及時(shí)查處；對(duì)信訪信息不敏感；對(duì)新問(wèn)題、新矛盾的出現(xiàn)不積極想辦法解決，推諉搪塞，上交矛盾等，導(dǎo)致群眾越級(jí)上訪。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣級(jí)部門(mén)對(duì)縣政府領(lǐng)導(dǎo)交辦的信訪批示久拖不辦甚至頂著不辦，造成群眾復(fù)訪?；鶎有傅〉墓ぷ髯黠L(fēng)，是信訪量不斷攀升的重要因素之一。

4.4歷史遺留問(wèn)題呈集中表現(xiàn)態(tài)勢(shì)

自去年首次信訪工作 “縣長(zhǎng)接待日”以來(lái)，全年共接待來(lái)訪群眾491批，3000人。其中，屬于多年或幾十年未解決的歷史問(wèn)題占一定的比例。這類(lèi)上訪群眾，大都是沖著“縣長(zhǎng)接待日”而來(lái)，使一些多年積累下來(lái)久拖未決的問(wèn)題，在“縣長(zhǎng)接待日”中集中表現(xiàn)出來(lái)，從而增加上訪總量。

5 灤縣信訪問(wèn)題解決對(duì)策研究

5.1提高認(rèn)識(shí)，高度重視信訪工作

提高對(duì)信訪工作重要意義的認(rèn)識(shí)絕不是空話(huà)、套話(huà)。要真正站在改革、發(fā)展與穩(wěn)定的高度，深刻認(rèn)識(shí)信訪工作對(duì)改革、發(fā)展的重要意義。目前，灤縣許多已表現(xiàn)出來(lái)的或潛在的矛盾影響社會(huì)穩(wěn)定，甚至成為制約全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的障礙，將在不同程度上制約灤縣的改革和發(fā)展。要充分認(rèn)識(shí)沒(méi)有安定團(tuán)結(jié)的社會(huì)環(huán)境，所有的改革和發(fā)展都將寸步難行，灤縣“十一五”規(guī)劃也難以順利實(shí)施，“投資到灤縣，事事都好辦”的灤縣招商引資工作也難以實(shí)現(xiàn)，從而增強(qiáng)緊迫感、責(zé)任感，把信訪工作作為政治穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的大事來(lái)抓。

5.2轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，盡可能減少矛盾發(fā)生

灤縣改革和發(fā)展任務(wù)十分艱巨，特別是當(dāng)前各大工程和重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目啟動(dòng)實(shí)施，面臨的困難很多。在實(shí)際工作中應(yīng)盡量把工作做細(xì)、做扎實(shí)，要堅(jiān)決杜絕簡(jiǎn)單、粗暴和馬虎浮躁的工作作風(fēng)，盡可能避免新的矛盾產(chǎn)生。要關(guān)心群眾疾苦，保護(hù)群眾合法權(quán)益不受侵害，對(duì)群

眾反映的問(wèn)題，能辦的馬上辦，不能辦的要耐心解釋?zhuān)瑢?duì)涉及群眾切身利益的問(wèn)題，要細(xì)心、誠(chéng)心、耐心地做好工作，努力在全民中營(yíng)造大局意識(shí)和發(fā)展意識(shí)。同時(shí)，不斷規(guī)范政務(wù)行為，使政務(wù)工作步入制度化、規(guī)規(guī)范化、科學(xué)化、法治化的軌道，密切干群關(guān)系，最大限度地爭(zhēng)取群眾的理解、信任和支持，盡可能減少不協(xié)調(diào)不和諧因素。

5.3堅(jiān)持逐級(jí)負(fù)責(zé)，歸口辦理的原則

按照國(guó)務(wù)院《信訪條例》規(guī)定，信訪工作實(shí)行逐極上訪制度，“分級(jí)負(fù)責(zé)，歸口辦理”、“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”。“鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）一級(jí)對(duì)群眾反映總是只辦不轉(zhuǎn)”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣政府各部門(mén)要不斷增強(qiáng)解決上訪事件的能力，把信訪工作抓緊抓好。

進(jìn)一步落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)信訪責(zé)任制。群眾信訪絕大部分發(fā)生在基層，反映的問(wèn)題大多數(shù)可以在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)得到解決。所以落實(shí)以鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)為責(zé)任人的信訪工作責(zé)任制是加強(qiáng)信房工作，減少群眾越級(jí)上訪的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。對(duì)群眾上訪，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)應(yīng)堅(jiān)持及時(shí)、就地解決的原則，以積極的態(tài)度做好信訪工作。對(duì)群眾反映的問(wèn)題，能解決的要妥善解決，一是不能解決的，要主動(dòng)做好思想疏導(dǎo)工作，及時(shí)化解矛盾，把群眾穩(wěn)定在當(dāng)?shù)?。解決問(wèn)題要做到標(biāo)本兼治、立足治本，要做到“小事不出鄉(xiāng)鎮(zhèn)（部門(mén)），大事不出縣”。前不久灤州鎮(zhèn)率先推出“書(shū)記趕場(chǎng)天接待日”，在當(dāng)?shù)匾鹆藦?qiáng)烈反響，收到的效果非常好。這各做法應(yīng)該在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)中廣泛推廣。

5.4健全網(wǎng)絡(luò)，暢通信訪渠道

要趁機(jī)構(gòu)改革的機(jī)會(huì)，進(jìn)一步建立和完善信訪信息網(wǎng)絡(luò)。在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門(mén)設(shè)立專(zhuān)門(mén)信訪室，并落實(shí)1-2名專(zhuān)兼職信訪人員，建立起靈敏快捷的信息傳輸機(jī)制，及時(shí)全面地傳遞信訪信息，通過(guò)信訪信息及時(shí)掌握社會(huì)動(dòng)態(tài)，制定防范措施，把不安定因素化解和消除在萌芽狀態(tài)。同時(shí)，細(xì)化信訪信息報(bào)送制度，做到及時(shí)、全面、準(zhǔn)確地反饋信息。對(duì)隱瞞和漏報(bào)重大信訪信息，引發(fā)群眾越級(jí)上訪或鬧事，造成嚴(yán)重后果和惡劣影響的，應(yīng)追究鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員的責(zé)任。

5.5完善“縣長(zhǎng)接待日”制度

“縣長(zhǎng)接待日”制度是灤縣信訪工作的一項(xiàng)重大舉措?？h政府領(lǐng)導(dǎo)在接待日中體察民情，化解矛盾，為群眾解決許多具體問(wèn)題，對(duì)全縣社會(huì)穩(wěn)定工作起到了很好的作用。但是，由于有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)配合不力，“縣長(zhǎng)接待日”孤軍作戰(zhàn)，不堪重荷。所以，必須進(jìn)一步完善和規(guī)范“縣長(zhǎng)接待日”制度。一是明確接待對(duì)象?？h長(zhǎng)接待日主要處理鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)無(wú)法解決、久拖未決的一些重大疑難事項(xiàng)。應(yīng)當(dāng)明確，凡屬以下三種情況，縣長(zhǎng)接待日一律不予接待：未經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)處理，越級(jí)上訪的；涉及法律法規(guī)或已進(jìn)入法律程序的；已經(jīng)上訪而又重復(fù)

上訪的。要壓縮上訪數(shù)量，解決一些重要的問(wèn)題，真正提高接待日工作效率。二是加大督查督辦力度?！翱h長(zhǎng)接待日”中縣政府領(lǐng)導(dǎo)的批示件，各承辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)要在規(guī)定時(shí)限內(nèi)辦結(jié)，并將信息反饋縣政府辦公室和縣信訪局，做到件件有著落，事事有回音，確保政令暢通?？h政府辦公室、縣監(jiān)察局、縣信訪局應(yīng)加大督查督辦力度，對(duì)推諉、搪塞或頂著不辦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)要及時(shí)通報(bào)批評(píng)。三是大力宣傳《信訪條例》。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)要大力宣傳逐級(jí)上訪制度，使群眾自覺(jué)依法逐級(jí)上訪。

5.6采取措施，減少集體上訪

集訪事件涉及面廣、參與人多、產(chǎn)生社會(huì)影響較大。對(duì)集訪事件要高度重視，及時(shí)排查，做到各司其職，各負(fù)其責(zé)。工作在前，預(yù)防為主，盡量減少集體上訪。一要重視信訪信息，加強(qiáng)預(yù)測(cè)排查力度。對(duì)改革和發(fā)展中可能出現(xiàn)的普遍性、突出性問(wèn)題，相關(guān)單位要早分析、早排查、早疏導(dǎo)、早化解，避免矛盾激化。二要認(rèn)真對(duì)待集訪群眾。對(duì)已發(fā)生的集訪事件，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)一把手必須親自過(guò)問(wèn)，要親自出面接待群眾，及時(shí)采取處置辦法。特別是對(duì)越級(jí)上訪，必須采取果斷措施，努力做好群眾的疏導(dǎo)工作。三要堅(jiān)持分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口辦理。集訪事件發(fā)生在哪里，就要在哪里控制住并處理好。涉及跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)、跨部門(mén)的問(wèn)題，各單位要能力協(xié)作，共同把矛盾處理好，不能相互推諉，更不能把矛盾上交。

5.7實(shí)行信訪工作目標(biāo)責(zé)任制，嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲

要進(jìn)一步落實(shí)信訪工作目標(biāo)責(zé)任制，納入黨委、政府全年目標(biāo)量化考核，以確保各項(xiàng)工作落實(shí)，確保社會(huì)穩(wěn)定。灤縣近幾年不斷改進(jìn)和加強(qiáng)信訪工作，已經(jīng)收到明顯效果。去年全年受理群眾來(lái)信來(lái)訪共955件（次），全年辦結(jié)939件（次），辦結(jié)率達(dá)98.4%。其中，縣政府辦公室自辦或與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)聯(lián)辦455件（次），排查矛盾糾紛10件（次），縣長(zhǎng)掛牌督辦21件（次），通過(guò)細(xì)致工作，都得到妥善處理?？傊?，只要各級(jí)部門(mén)都提高認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，暢通信訪信息網(wǎng)絡(luò)，完善“縣長(zhǎng)接待日”，嚴(yán)格執(zhí)行信訪工作目標(biāo)責(zé)任制，信訪工作就會(huì)不斷推向新的水平。

6調(diào)查研究總結(jié)

通過(guò)在灤縣信訪部門(mén)的實(shí)際調(diào)查和學(xué)習(xí)，我既看到了灤縣信訪工作取得的可喜成就也看到了存在的諸多的問(wèn)題。同時(shí)意識(shí)到新形勢(shì)下解決信訪工作中存在的問(wèn)題的必要性和緊迫性，尤其關(guān)系到我們和諧社會(huì)的構(gòu)建，關(guān)系到全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉目標(biāo)。了解了信訪存在的問(wèn)題并思考了解決對(duì)策。通過(guò)調(diào)研實(shí)習(xí)，我鞏固、深化了所學(xué)政治學(xué)行政管理學(xué)社會(huì)學(xué)的相關(guān)知識(shí)，使自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)更加系統(tǒng)化、綜合化。通過(guò)撰寫(xiě)中期報(bào)告，我學(xué)會(huì)了綜合應(yīng)用所學(xué)知識(shí)，提高分析和解決專(zhuān)業(yè)問(wèn)題的能力，也為最終寫(xiě)好論文打下良好的基礎(chǔ)。

第三篇：調(diào)查報(bào)告論文范文10篇

調(diào)查報(bào)告論文范文【通用10篇】

調(diào)研報(bào)告怎么寫(xiě)？看下吧。調(diào)研報(bào)告根據(jù)社會(huì)或工作的需要，制定出切實(shí)可行的調(diào)研計(jì)劃，從明確的追求出發(fā)，經(jīng)常深入到社會(huì)第一線，不斷了解新情況、新問(wèn)題，有意識(shí)地探索和研究，寫(xiě)出有價(jià)值的調(diào)研報(bào)告。下面小編給大家?guī)?lái)調(diào)查報(bào)告論文范文，希望大家喜歡！

調(diào)查報(bào)告論文范文（精選篇1）

為推進(jìn)新形勢(shì)下的農(nóng)村社會(huì)管理工作，促進(jìn)農(nóng)村社會(huì)和諧穩(wěn)定，按照縣委、縣政府要求，我鄉(xiāng)組織開(kāi)展加強(qiáng)和創(chuàng)新農(nóng)村社會(huì)管理調(diào)研活動(dòng)，現(xiàn)將調(diào)查情況報(bào)告如下：

一、當(dāng)前農(nóng)村社會(huì)管理的現(xiàn)狀和成效

由于社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，當(dāng)前農(nóng)村基層社會(huì)管理中出現(xiàn)的問(wèn)題呈現(xiàn)主體多元化、內(nèi)容復(fù)雜化、形式多樣化的特點(diǎn)。當(dāng)前農(nóng)村社會(huì)管理狀況和成效主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

一是因發(fā)展與群眾訴求矛盾變化。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、改革的推進(jìn)和法制的完善，人民群眾的利益訴求在不斷變化。農(nóng)村新政策的執(zhí)行中產(chǎn)生的新型社會(huì)矛盾逐步表現(xiàn)出來(lái)，成為影響農(nóng)村基層社會(huì)穩(wěn)定的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，且呈逐年增長(zhǎng)之勢(shì)。在試點(diǎn)農(nóng)村宅基地頒證過(guò)程中，各種矛盾表現(xiàn)比較突出。政府各種惠民政策理應(yīng)得到群眾的理解和支持。然而，隨著社會(huì)的發(fā)展，群眾對(duì)政府為民辦實(shí)事的要求和期望越來(lái)越高，自我保護(hù)意識(shí)也越來(lái)越強(qiáng)，盲目的曲解法律法規(guī)，矛盾突出。我鄉(xiāng)移民安臵點(diǎn)，部分移民對(duì)土地問(wèn)題、房屋問(wèn)題訴求多，鄉(xiāng)黨委、政府嚴(yán)格按照文件精神落實(shí)安臵政策，多次做工作，但移民上訪、鬧訪問(wèn)題仍無(wú)法徹底控制。

二是農(nóng)村綜治維穩(wěn)、治安管控、特殊人群管理。農(nóng)村社會(huì)安全形勢(shì)相對(duì)穩(wěn)定。鄉(xiāng)、村兩級(jí)定期開(kāi)展各種不穩(wěn)定因素大排查，將排查結(jié)果及時(shí)上報(bào)、落實(shí)措施解決。特殊人群的管理控制工作日益完善，對(duì)_一人一檔管理；對(duì)服刑人員、刑釋解教人員建檔管理；對(duì)重點(diǎn)上戶(hù)等重點(diǎn)人員定期上門(mén)溝通疏導(dǎo)、掌握動(dòng)態(tài)；對(duì)流動(dòng)人口管理仍未規(guī)范，由于流動(dòng)人口中有相當(dāng)一部分人收入不穩(wěn)定，生活不安定，居住不固定，管理困難；對(duì)精神病人高度關(guān)注的特殊人群，農(nóng)村精神病人由于家庭困難絕大多數(shù)得不到治療，流散在社會(huì)給社會(huì)，給社會(huì)治安帶來(lái)隱患。

三是農(nóng)村文、教、衛(wèi)、公益性事業(yè)的發(fā)展。隨著農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，人們對(duì)物質(zhì)生活及精神生活的要求提高。近年來(lái)，各項(xiàng)惠民政策的落實(shí)，群眾反映很好。農(nóng)村垃圾池、農(nóng)家書(shū)屋、村健身場(chǎng)所等各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施的完善，群眾積極性高。農(nóng)村的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)有待進(jìn)一步的落實(shí)完善。農(nóng)村網(wǎng)絡(luò)信息管理問(wèn)題日益突出，群眾對(duì)農(nóng)村網(wǎng)絡(luò)信息的要求較高，有待進(jìn)一步普及落實(shí)。

二、農(nóng)村社會(huì)管理中存在問(wèn)題與困難

一是基層組織者法律知識(shí)欠缺、工作方法簡(jiǎn)單。村、社基層工作者自身法律知識(shí)欠缺，對(duì)于一些政策規(guī)定自身未吃透，解釋工作開(kāi)展困難，容易造成新的矛盾。一些基層組織工作浮于表面，對(duì)可預(yù)見(jiàn)的矛盾沒(méi)有做過(guò)深、過(guò)細(xì)、過(guò)實(shí)的工作，不能與群眾進(jìn)行心貼心的交流與溝通，容易導(dǎo)致矛盾激化。

二是群眾基礎(chǔ)比較薄弱。在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)結(jié)構(gòu)發(fā)生深刻變化、利益格局發(fā)生巨大變化、群眾訴求日益多元化、復(fù)雜化和利益化的形勢(shì)下，農(nóng)村基層組織忽視社會(huì)管理，缺少與群眾的溝通交流，對(duì)群眾關(guān)心不夠，發(fā)現(xiàn)矛盾、化解矛盾的行動(dòng)遲緩、水平不高，組織力和號(hào)召力不強(qiáng)，群眾有了矛盾直接找鄉(xiāng)、縣解決，甚至采取上訪、鬧訪等方式，從而影響社會(huì)治安。

三是基層綜治工作有待加強(qiáng)。對(duì)特殊重點(diǎn)人群的管控工作有待進(jìn)一步落實(shí)、完善，其中流動(dòng)人口管理、重點(diǎn)人口管控等方面仍然存在薄弱環(huán)節(jié)。農(nóng)村基層力量薄弱，對(duì)重點(diǎn)人群的管控仍存在空檔問(wèn)題，鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層力量嚴(yán)重不足，有待加強(qiáng)完善。

三、加強(qiáng)和創(chuàng)新農(nóng)村社會(huì)管理對(duì)策

要減少影響農(nóng)村安全穩(wěn)定的因素，提高農(nóng)村基層社會(huì)管理水平，要適應(yīng)新形勢(shì)的發(fā)展，有針對(duì)性地改進(jìn)和創(chuàng)新工作方法。

一要加強(qiáng)農(nóng)村組織建設(shè)。基層各級(jí)黨委、政府要進(jìn)一步提高依法辦事，依法管理，依法處理各種矛盾糾紛的能力和水平，努力提升基層組織做群眾工作的水平，提高基層組織的號(hào)召力和控制力。

二要完善矛盾化解機(jī)制。針對(duì)影響農(nóng)村基層社會(huì)穩(wěn)定的主要是面廣量大的各類(lèi)矛盾這一特點(diǎn)，要建強(qiáng)基層調(diào)解組織。完善人民調(diào)解隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，吸收具有一定學(xué)識(shí)、一定基層工作經(jīng)驗(yàn)、熟悉法律知識(shí)、會(huì)做群眾工作的人員擔(dān)任調(diào)解員，加強(qiáng)調(diào)解人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高調(diào)解隊(duì)伍的素質(zhì)。

三要加強(qiáng)普法宣傳教育。廣大群眾、村社干部缺乏法律知識(shí)是影響農(nóng)村基層社會(huì)管理的一個(gè)重要原因，為此要廣泛開(kāi)展法律進(jìn)農(nóng)村、法律進(jìn)社區(qū)活動(dòng)，加大法制宣傳力度，教育群眾要誠(chéng)信守約，尊老愛(ài)幼，鄰里和睦，正確處理婚姻家庭和鄰里糾紛；加大對(duì)群眾的心理疏導(dǎo)，引導(dǎo)群眾通過(guò)協(xié)商、調(diào)解等非訴訟糾紛解決方式解決矛盾糾紛，避免非理性的沖動(dòng)。

四要加強(qiáng)綜合治理工作?；鶎泳C合治理工作關(guān)系到農(nóng)村基層社會(huì)穩(wěn)定，要進(jìn)一步加強(qiáng)基層綜合治理工作，要健全黨委政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、政法綜治部門(mén)牽頭協(xié)調(diào)、司法行政部門(mén)為主、有關(guān)部門(mén)各司其職、廣大人民群眾自覺(jué)參與的齊抓共管機(jī)制，順利開(kāi)展農(nóng)村基層綜治工作。

調(diào)查報(bào)告論文范文（精選篇2）

為了解我市企業(yè)在經(jīng)濟(jì)企穩(wěn)回升后所遇到的用工問(wèn)題，進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)、發(fā)展經(jīng)濟(jì)。我們?cè)谌蟹秶鷥?nèi)組織開(kāi)展了關(guān)于企業(yè)用工情況的調(diào)研，分別從8個(gè)縣區(qū)中各選取2個(gè)對(duì)本縣區(qū)有代表性的企業(yè)走訪調(diào)查，此次調(diào)查共涉及16家企業(yè)，其中國(guó)有企業(yè)6家、私營(yíng)10家。被調(diào)研企業(yè)覆蓋到的行業(yè)有采礦業(yè)、制造業(yè)、電力、燃?xì)饧八纳a(chǎn)和供應(yīng)業(yè)、建筑業(yè)、住宿和餐飲業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)等企業(yè)用工主要行業(yè)，就企業(yè)用工現(xiàn)狀、是否存在招工難問(wèn)題和成因等幾方面內(nèi)容開(kāi)展調(diào)研。

一、企業(yè)的用工現(xiàn)狀

金融危機(jī)給我市不同企業(yè)帶來(lái)不同影響，在經(jīng)濟(jì)企穩(wěn)回升的情況下，預(yù)計(jì)20__年春季會(huì)增加52個(gè)技術(shù)性工作崗位，同比增長(zhǎng)4.5%。

我市以電廠、自來(lái)水公司為主的國(guó)有企業(yè)，在用工上受金融危機(jī)影響較小，用工情況穩(wěn)定，在受訪的國(guó)有企業(yè)中，末與末單位從業(yè)人員基本無(wú)變化。在是否存在招工難方面，由于我市國(guó)有企業(yè)大多屬于壟斷行業(yè)，待遇好、福利高，對(duì)普通工人很有吸引力，企業(yè)在招工用工上有很大的挑選余地。

而私營(yíng)企業(yè)在經(jīng)濟(jì)企穩(wěn)回升的情況下，企業(yè)用工波動(dòng)較大，且依據(jù)行業(yè)的不同而體現(xiàn)出不同程度的招工難問(wèn)題。被調(diào)查的10家私營(yíng)企業(yè)，末單位從業(yè)人員為2111人，較末單位從業(yè)人員增加13.43%，預(yù)計(jì)20__年春季會(huì)新增250個(gè)新增崗位，同比增長(zhǎng)11.84%。新增崗位主要集中在建筑領(lǐng)域和技術(shù)性崗位上，而目前我市勞務(wù)市場(chǎng)以普工和年紀(jì)偏大的下崗職工為主，因?yàn)槟挲g結(jié)構(gòu)、知識(shí)結(jié)構(gòu)的錯(cuò)位而出現(xiàn)勞務(wù)輸出地的招工難現(xiàn)象。

采礦業(yè)受金融危機(jī)的影響較大，目前企業(yè)用工人數(shù)較上年有所減少，在經(jīng)濟(jì)企穩(wěn)回升后有望增加。以亨通礦業(yè)為例，三季度時(shí)，企業(yè)的主營(yíng)業(yè)務(wù)收入為5234萬(wàn)元，單位從業(yè)人員為98人，受金融危機(jī)影響鋅價(jià)的持續(xù)走低，市場(chǎng)的不景氣和新《勞動(dòng)法》的實(shí)施使企業(yè)用工成本增加，農(nóng)民工工資浮動(dòng)較大;生產(chǎn)時(shí)間相應(yīng)減少、銷(xiāo)售下降，在企業(yè)生產(chǎn)不飽和的情況下，用工的數(shù)量迅速萎縮，底單位從業(yè)人員減少為56人，在隨著國(guó)家儲(chǔ)備政策、貼息政策的相繼出臺(tái)和經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的逐步好轉(zhuǎn)，企業(yè)從二季度起逐漸出現(xiàn)回暖跡象，企業(yè)從業(yè)人員基本穩(wěn)定在85人。

制造業(yè)技術(shù)人員緊缺。調(diào)查的天成絲業(yè)、昊華公司、旬陽(yáng)煙廠、開(kāi)源建材等企業(yè)，雖然也受經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的影響，有的企業(yè)處于減產(chǎn)、半停產(chǎn)狀態(tài)，但是與采礦業(yè)相比受?chē)?guó)際價(jià)格因素影響較小，由于生產(chǎn)原料屬當(dāng)?shù)剞r(nóng)副產(chǎn)品，產(chǎn)品銷(xiāo)售市場(chǎng)也是周邊地區(qū)，加之企業(yè)采取多種措施，使職工隊(duì)伍相對(duì)穩(wěn)定，但是由于這些企業(yè)產(chǎn)品技術(shù)含量相對(duì)較高，要求職工具備一定的職業(yè)素質(zhì)，造成企業(yè)對(duì)技術(shù)性崗位相對(duì)緊缺。

住宿餐飲業(yè)和建筑業(yè)出現(xiàn)用工短缺。受我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和高速路建設(shè)的影響，我市住宿餐飲業(yè)和建筑業(yè)發(fā)展迅速，不同程度出現(xiàn)用工短缺，尤其缺乏年輕的務(wù)工者。

預(yù)計(jì)，私營(yíng)企業(yè)隨經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的好轉(zhuǎn)20__年春季用工有望增加，但是招工難問(wèn)題尚待解決。

二、企業(yè)用工短缺的成因

通過(guò)對(duì)企業(yè)的調(diào)查走訪，可以看出，隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的縱深發(fā)展，人力資源的供需矛盾凸顯，企業(yè)招工難與求職者就業(yè)難問(wèn)題同時(shí)顯現(xiàn)，主要表現(xiàn)：

一是招用的青壯年勞動(dòng)力短缺，目前我市勞務(wù)市場(chǎng)上求職的工人多數(shù)年齡在35歲以上。而用工最為短缺的建筑業(yè)、住宿餐飲業(yè)由于行業(yè)特點(diǎn)，希望招聘18-30歲之間的青年務(wù)工者。這樣造成供需方年齡結(jié)構(gòu)的錯(cuò)位。

二是工資待遇同求職者愿望有差距。一方面企業(yè)受金融危機(jī)的影響，利潤(rùn)空間有限，愿意支付的用工成本相對(duì)較低，而另一方面隨著生活費(fèi)用的上漲，求職者的預(yù)期薪金增加，兩者的矛盾導(dǎo)致就業(yè)意向難以達(dá)成。

三是工作強(qiáng)度大的企業(yè)招工難。工作強(qiáng)度大的企業(yè)與被聘人員之間的雙向選擇，一般年青人傾向于到發(fā)達(dá)地區(qū)做能夠獲得高收入的工作，而不愿到經(jīng)濟(jì)落后地區(qū)薪水不高而工作強(qiáng)度大的企業(yè)里謀職。就拿興科房建公司來(lái)說(shuō)，聘用小工每天工資由過(guò)去的30、40元漲到60元，技工工資達(dá)到每天100元水平，但仍然會(huì)出現(xiàn)招工緊張的現(xiàn)象。

四是法律意識(shí)淡漠，給用工單位帶來(lái)隱患。新《勞動(dòng)法》的頒布，更加體現(xiàn)了以人為本的理念，更加健全、完善了社會(huì)保障體系，也依法約束了用人單位。但在具體操作過(guò)程中又曝露出一些不盡完善的地方。比如，企業(yè)招用的一些簡(jiǎn)單勞力，月工資幾百元，但與企業(yè)簽訂合同后，企業(yè)就要依照《勞動(dòng)法》給工人購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、大病等險(xiǎn)種，除企業(yè)按規(guī)定予繳納外，個(gè)人繳納部分要按照社會(huì)平均工資水平的比例繳納，而社會(huì)平均工資水平又遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于其基本工資，也就是說(shuō)工人要從本來(lái)就很低的薪水中拿出不少錢(qián)來(lái)購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)，這樣就會(huì)導(dǎo)致很多工人不愿意企業(yè)給買(mǎi)保險(xiǎn)，也會(huì)使用人單位不知如何是好。

五是當(dāng)?shù)厍舐氄哒w上文化、技術(shù)水平不高，缺乏必要的系統(tǒng)的職業(yè)技能培訓(xùn)。據(jù)了解，在我市農(nóng)村富余勞力中，初中以下文化程度的占絕大多數(shù);高中、大中專(zhuān)以上文化程度的只是少部分;有初級(jí)以上技能的更是少之又少;下崗失業(yè)人員中普工占了絕大部份。

六是人才的培養(yǎng)遠(yuǎn)不能滿(mǎn)足企業(yè)的用工需求。培訓(xùn)與中小企業(yè)的用工需要缺乏必要的銜接，學(xué)校培育的普通人才企業(yè)用不上，企業(yè)需要的專(zhuān)業(yè)人員學(xué)校未培養(yǎng)，造成中小企業(yè)招工難，特別是招技術(shù)工人難。

三、多種措施解決招工難、就業(yè)難的矛盾

招工難、就業(yè)難的問(wèn)題看似一種悖論，但是卻又是一個(gè)非?，F(xiàn)實(shí)的問(wèn)題，一方面企業(yè)招不到可用之人，另一方面剩余勞動(dòng)力閑置造成失業(yè)，對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定有著極大地危害。要解決這個(gè)發(fā)展中的難題，必須采取多種措施從就業(yè)環(huán)境、優(yōu)惠政策、加強(qiáng)培訓(xùn)幾個(gè)方面加以解決。

1、改善就業(yè)環(huán)境。

一是建立勞動(dòng)力市場(chǎng)大系統(tǒng)，使信息能在企業(yè)、培訓(xùn)學(xué)校、求職者三方自由流通，提高培訓(xùn)教學(xué)針對(duì)性、減少企業(yè)招聘成本、縮短勞動(dòng)者待工時(shí)間。二是加大宣傳力度，改善就業(yè)觀念。通過(guò)宣傳典型的方式，激勵(lì)求職者愛(ài)崗敬業(yè)。工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)、勞動(dòng)社會(huì)保障局等有關(guān)部門(mén)應(yīng)積極宣揚(yáng)在我市境內(nèi)私企、外企中誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)、愛(ài)崗敬業(yè)的職工群體，彰顯他們的先進(jìn)事跡。在評(píng)選各類(lèi)勞動(dòng)模范、優(yōu)秀青年、三八紅旗手等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)時(shí)，有意向私企、外企的第一線勞動(dòng)職工傾斜，引導(dǎo)勞動(dòng)力受聘于民營(yíng)企業(yè)，為當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。

2、繼續(xù)提供優(yōu)惠政策。

一是政府對(duì)企業(yè)實(shí)施相關(guān)優(yōu)惠政策，如減少困難企業(yè)保險(xiǎn)上繳比例，增加輪崗補(bǔ)貼、特殊技術(shù)崗位補(bǔ)貼等方式，減少企業(yè)用工成本，幫助企業(yè)吸引和留住高技術(shù)人才、在保障勞動(dòng)者權(quán)益同時(shí)減輕勞動(dòng)者保險(xiǎn)費(fèi)用負(fù)擔(dān)。二是政府對(duì)務(wù)工人員提供便利服務(wù)政策，解決子女入學(xué)問(wèn)題、廉租房問(wèn)題、醫(yī)療衛(wèi)生等涉及生產(chǎn)生活的問(wèn)題。

3、加大職業(yè)教育培訓(xùn)。

一是加強(qiáng)校企聯(lián)合辦學(xué)，培訓(xùn)人才。學(xué)生在校經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的理論基礎(chǔ)學(xué)習(xí)后，可安排到企業(yè)頂崗實(shí)習(xí)，企業(yè)根據(jù)學(xué)員工作績(jī)效發(fā)給一定勞動(dòng)報(bào)酬。經(jīng)過(guò)實(shí)踐，使學(xué)生在中專(zhuān)職高畢業(yè)前就成為熟練工人。畢業(yè)后招工入廠就能成為企業(yè)技術(shù)骨干，又可獲得較高的工資收入。二是開(kāi)展靈活辦學(xué)，將長(zhǎng)期培訓(xùn)與短期培訓(xùn)結(jié)合起來(lái)，將日間學(xué)習(xí)和夜校、節(jié)假日學(xué)習(xí)結(jié)合起來(lái)。不僅要有長(zhǎng)期的專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)，更要有短期的實(shí)用技術(shù)的培訓(xùn);培訓(xùn)時(shí)間不僅局限于白天的日常教學(xué)，還可以有針性的開(kāi)展夜校和周末學(xué)習(xí)班，提高教學(xué)的靈活性。三是加大對(duì)創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)，企業(yè)需要具有高技術(shù)有創(chuàng)造力的人才來(lái)促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展，應(yīng)在教學(xué)中注重啟發(fā)教育、通過(guò)創(chuàng)新比賽等方式激勵(lì)學(xué)員動(dòng)手動(dòng)腦，積極思考，為技術(shù)創(chuàng)新培養(yǎng)人才。四是將就業(yè)宣傳工作前移。提早動(dòng)員鼓勵(lì)一批初中畢業(yè)生，報(bào)考職業(yè)學(xué)校，學(xué)一技之長(zhǎng)，為將來(lái)走出社會(huì)打下良好的就業(yè)基礎(chǔ)。

4、增強(qiáng)法律意識(shí)。

企業(yè)和務(wù)工者都應(yīng)增加法律意識(shí)，企業(yè)應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行《勞動(dòng)法》與員工簽訂勞動(dòng)合同，參照地區(qū)行業(yè)平均勞動(dòng)工資標(biāo)準(zhǔn)確定工資額，適當(dāng)提高員工工資福利待遇，節(jié)假日、平時(shí)加班等超時(shí)勞動(dòng)應(yīng)按勞動(dòng)法的有關(guān)規(guī)定支付相關(guān)的勞動(dòng)報(bào)酬，依法為全部員工繳納養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療等社會(huì)保障費(fèi)用，維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。勞動(dòng)者本身也應(yīng)提高法律意識(shí)，意識(shí)到各種保險(xiǎn)的繳納是為保護(hù)自身的合法權(quán)益，應(yīng)主動(dòng)用法律來(lái)保護(hù)自己，而不能只看到眼前利益，拒絕企業(yè)給辦理相關(guān)保險(xiǎn)。

調(diào)查報(bào)告論文范文（精選篇3）

調(diào)研項(xiàng)目：

1、汽車(chē)4S店運(yùn)行情況

2、汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)人才現(xiàn)狀與需求

3、汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)人才職業(yè)能力要求

4、目前我國(guó)汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)中從在的缺陷

調(diào)研目的

1、通過(guò)對(duì)汽車(chē)銷(xiāo)售有限公司的崗位設(shè)置、服務(wù)模對(duì)式及基本運(yùn)行情況進(jìn)行系統(tǒng)化的調(diào)查，4S店有更深入的了解，提高我們的知識(shí)面。

2、通過(guò)調(diào)研，為我們汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生對(duì)以后的職業(yè)發(fā)展進(jìn)行明確的定位，對(duì)營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境及職業(yè)能力的要求進(jìn)行進(jìn)一步的自我考量，明確目前汽車(chē)市場(chǎng)對(duì)畢業(yè)生的要求。

3、了解目前國(guó)內(nèi)汽車(chē)銷(xiāo)售市場(chǎng)存在的缺陷，并提高自身的綜合素質(zhì)，加強(qiáng)工作意識(shí)，強(qiáng)化專(zhuān)業(yè)技能。三、調(diào)查意義市場(chǎng)調(diào)查在汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)系統(tǒng)中扮演著雙重角色，一方面它是市場(chǎng)信息反饋的組成部分，同時(shí)它也是探索新的市場(chǎng)機(jī)會(huì)的基本工具。這兩個(gè)角色對(duì)市場(chǎng)調(diào)查所下的定義得以細(xì)致的體現(xiàn)：市場(chǎng)調(diào)查是通過(guò)將消費(fèi)者、顧客和公眾與營(yíng)銷(xiāo)者連接起來(lái)的方法。這些信息用于識(shí)別和確定營(yíng)銷(xiāo)機(jī)會(huì)及問(wèn)題，產(chǎn)生、提煉和評(píng)估營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，監(jiān)督營(yíng)銷(xiāo)績(jī)效，改進(jìn)人們對(duì)營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程的理解。也為即將就業(yè)的學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)更好的就業(yè)平臺(tái)，并從中提高自己的能力，全面發(fā)展，便于學(xué)以致用。

主營(yíng)品牌：

公司現(xiàn)有銷(xiāo)售部、市場(chǎng)部、售后服務(wù)部財(cái)務(wù)部、行政部、客戶(hù)關(guān)愛(ài)部，也將秉承上海大眾追求卓越，永爭(zhēng)第一的企業(yè)理念，以人為本，服務(wù)好廣大客戶(hù)群體，同時(shí)也將廣納有才之士，為優(yōu)秀人才提供施展才華的舞臺(tái)，在實(shí)現(xiàn)企業(yè)和個(gè)人價(jià)值的同時(shí)，創(chuàng)造更多的社會(huì)價(jià)值。

公司現(xiàn)有員工50多名，本科以上學(xué)歷35人，高級(jí)維修技工5人，中級(jí)維修技工9人，初級(jí)維修工3人，銷(xiāo)售顧問(wèn)均經(jīng)上海大眾總部的培訓(xùn)認(rèn)證，售后技術(shù)人員皆通過(guò)上海大眾總部的技術(shù)培訓(xùn)和考核。同時(shí)還為客戶(hù)提供上汽集團(tuán)財(cái)務(wù)公司提供個(gè)人購(gòu)車(chē)信貸業(yè)務(wù)，個(gè)人購(gòu)車(chē)貸款門(mén)檻低、利息少、負(fù)擔(dān)輕，代辦中國(guó)平安、中國(guó)大地車(chē)險(xiǎn)業(yè)務(wù)，代上新車(chē)牌照，車(chē)險(xiǎn)優(yōu)惠、上牌迅捷新車(chē)裝潢均是原廠附件。以顧客為中心，提供滿(mǎn)足顧客需求的方便，認(rèn)真履行企業(yè)的責(zé)任，以良好周到的服務(wù)，為顧客創(chuàng)造更為優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。針對(duì)于汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)的崗位群所需要的能力基本都包含其中，其社會(huì)能力集中于職業(yè)素養(yǎng)、合作與溝通以及計(jì)劃與創(chuàng)新能力。

人員能力要求：

1、具有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法;

2、具有制定工作計(jì)劃能力;

3、具備汽車(chē)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)查的能力、

4、具有良好的人際交流和溝通能力;

5、解決實(shí)際問(wèn)題能力;

6、具有豐富的汽車(chē)構(gòu)造知識(shí)和具備對(duì)汽車(chē)進(jìn)行技術(shù)評(píng)價(jià)的能力；

7、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和力;客戶(hù)服務(wù)意識(shí)；

8、獨(dú)立學(xué)習(xí)新技術(shù)的能力；

9、掌握汽車(chē)銷(xiāo)售的基本原理；

10、具有一定的組織能力及協(xié)調(diào)力;

11、具備一定的汽車(chē)銷(xiāo)售策劃和評(píng)估總結(jié)工作結(jié)果能組織實(shí)施的能力;

12、具備汽車(chē)銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)的管理能力，掌握用戶(hù)心理學(xué)、社交禮儀;具備從事汽車(chē)保險(xiǎn)投保、查勘和理賠業(yè)務(wù)的能力；

13、掌握汽車(chē)售后服務(wù)知識(shí)與技能;具有安全、文明生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)的相關(guān)知識(shí)和技能；

14、有駕駛執(zhí)照、熟悉汽車(chē)駕駛。

調(diào)查中發(fā)現(xiàn)存在的一些問(wèn)題：通過(guò)對(duì)汽車(chē)銷(xiāo)售有限公司的調(diào)查發(fā)現(xiàn)，其4S店硬件條件都相當(dāng)先進(jìn)和齊備，但軟件方面相對(duì)較弱。人員結(jié)構(gòu)、人員素質(zhì)方面都存在著一些問(wèn)題，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

(1)、二線品牌的服務(wù)顧問(wèn)專(zhuān)業(yè)素質(zhì)低、服務(wù)意識(shí)淡薄

(2)、缺乏精益管理意識(shí)，工作效率低

結(jié)論

1、中國(guó)汽車(chē)消費(fèi)市場(chǎng)潛力巨大，產(chǎn)銷(xiāo)量在近幾年仍將持續(xù)增長(zhǎng)。汽車(chē)后市場(chǎng)的汽車(chē)服務(wù)領(lǐng)域前景看好，汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)人才需求依然旺盛，汽車(chē)銷(xiāo)售人員前景看好。

2、在對(duì)汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)人員能力與素質(zhì)的調(diào)查顯示，除了對(duì)營(yíng)銷(xiāo)人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能有通常的要求外，企業(yè)對(duì)員工的人文素質(zhì)要求已經(jīng)凸顯出來(lái)，更看重職業(yè)道德、敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作、溝通交流等心智型的人文素養(yǎng)。

調(diào)查報(bào)告論文范文（精選篇4）

1.大部分中學(xué)生(包括上過(guò)網(wǎng)的和未上過(guò)網(wǎng)的)喜歡上網(wǎng)。

2.中學(xué)生上網(wǎng)的目的：

⑴中學(xué)生上網(wǎng)，查閱自己愛(ài)好的信息或玩游戲者較多，其次是聊天、娛樂(lè)、收發(fā)郵件、下在音像資料或圖片，再次是查閱資料、做網(wǎng)頁(yè)、查閱有關(guān)知識(shí)的信息、瀏覽新聞等等;

⑵大部分男生上網(wǎng)是為了玩游戲;一多半女生上網(wǎng)是為了聊天;

3.比較熱門(mén)的網(wǎng)站

搜狐、新浪等;

4.中學(xué)生上網(wǎng)的時(shí)間：

大部分中學(xué)生上網(wǎng)是在節(jié)假日，還有一部分是在放學(xué)后和同學(xué)一起上網(wǎng);

5.中學(xué)生上網(wǎng)的途徑

大部分中學(xué)生在家里上網(wǎng)，其次是去網(wǎng)吧或在同學(xué)、朋友家上網(wǎng);

6.(非中學(xué)生)是否支持中學(xué)生上網(wǎng)：

支持者居多，反對(duì)者較少，大部分支持者的前提是“要正確對(duì)待，有限制地上網(wǎng)”。但很多中學(xué)生的家長(zhǎng)反對(duì)或控制孩子上網(wǎng)。其反對(duì)原因大多是“上網(wǎng)耽誤學(xué)習(xí)”及“上網(wǎng)容易受不良信息影響”;

7.網(wǎng)絡(luò)對(duì)中學(xué)生的好處

⑴可以開(kāi)闊視野，擴(kuò)大知識(shí)面;

⑵因特網(wǎng)信息量大，信息交流速度快，中學(xué)生可以根據(jù)學(xué)習(xí)的需要，快速的查閱相關(guān)信息，并能及時(shí)了解世界新聞信息、科技動(dòng)態(tài)，不受時(shí)空限制，這給中學(xué)生的生活、學(xué)習(xí)帶來(lái)了很大的便利;

⑶由于網(wǎng)絡(luò)的虛擬性，中學(xué)生在網(wǎng)上與其他人交談時(shí)，不受時(shí)空的限制，方便的與其他人交流看法、心得，可以把平時(shí)不便于說(shuō)的話(huà)說(shuō)出來(lái)。從某一方面來(lái)講，教師、學(xué)生家長(zhǎng)可以在網(wǎng)上更好的了解學(xué)生的意見(jiàn)、建議，以及思想情況;

⑷可以促進(jìn)中學(xué)生的學(xué)業(yè)。在網(wǎng)上查閱信息非常方便，學(xué)生可以根據(jù)學(xué)習(xí)的需要，找到合適的學(xué)習(xí)資料，甚至是合適的老師。這可以增加學(xué)生學(xué)習(xí)的動(dòng)力和效率。

8.網(wǎng)絡(luò)對(duì)中學(xué)生的壞處

⑴容易上癮。

許多中學(xué)生沉迷于網(wǎng)絡(luò)游戲、聊天室，不知不覺(jué)的出現(xiàn)了精神和身體上的病癥，影響中學(xué)生的健康成長(zhǎng)。

⑵容易受網(wǎng)上不良信息的影響。

許多網(wǎng)站(包括許多著名的大網(wǎng)站)的頁(yè)面甚至主頁(yè)上，都有一些不健康的內(nèi)容，中學(xué)生很容易受它們的影響。有一些中學(xué)生受網(wǎng)上暴力內(nèi)容的影響，甚至走上了犯罪的道路;

⑶容易荒廢學(xué)業(yè)。

許多中學(xué)生自控能力不強(qiáng)，上網(wǎng)經(jīng)常著了迷，晚上經(jīng)常拖得很晚，不但影響了這一天的寫(xiě)作業(yè)和復(fù)習(xí)，還影響到第二天的學(xué)習(xí)。

⑷網(wǎng)吧問(wèn)題。

現(xiàn)在網(wǎng)吧的數(shù)量日漸增多，且其中有很大一部分是非法的網(wǎng)吧。許多中學(xué)生在放學(xué)后、節(jié)假日和同學(xué)一起去網(wǎng)吧上網(wǎng)聯(lián)機(jī)打游戲、聊天等等，，且上網(wǎng)時(shí)間很長(zhǎng)。這不僅浪費(fèi)錢(qián)財(cái)，而且在網(wǎng)吧里更容易受到不良信息的影響。在調(diào)查過(guò)程中，許多接受調(diào)查的人都表示，很多網(wǎng)吧里電腦上的主頁(yè)就是不良的網(wǎng)頁(yè)。

⑸網(wǎng)上交友問(wèn)題。

許多中學(xué)生在網(wǎng)上都有網(wǎng)友。而網(wǎng)絡(luò)畢竟是一個(gè)虛擬世界，網(wǎng)上許多人說(shuō)的都是謊話(huà)，很容易是中學(xué)生說(shuō)謊、受騙，甚至在這些人的“引導(dǎo)”下誤入歧途。

9.網(wǎng)絡(luò)對(duì)中學(xué)生心理的影響

⑴許多網(wǎng)絡(luò)游戲都含有暴力的內(nèi)容。很多中學(xué)生上網(wǎng)就是為了玩游戲，經(jīng)常接觸這些游戲，就有可能使一些中學(xué)生摻入恐怖、暴力、以強(qiáng)凌弱等等不好的思想，給中學(xué)生的心理造成了較大危害。

⑵在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，聊天室中，許多人幾乎句句不離臟話(huà)，而且經(jīng)常談?wù)撘恍┎涣嫉膬?nèi)容。許多中學(xué)生長(zhǎng)期沉迷于聊天室，不可能不受其影響。

⑶在網(wǎng)上，一切事物都是虛擬的。一些中學(xué)生長(zhǎng)期沉迷于網(wǎng)絡(luò)的虛幻世界里，有的人就會(huì)逐漸形成孤僻、沉默、不善于于別人溝通等性格。

分析

由調(diào)查可以看出

1.中學(xué)生上網(wǎng)主要還是處于好奇心和愛(ài)玩。

2.中學(xué)生由于上網(wǎng)而出現(xiàn)的問(wèn)題主要有兩方面：一是影響了學(xué)習(xí);二是受到網(wǎng)上不良信息的影響。

但是調(diào)查表明，受到網(wǎng)絡(luò)影響的中學(xué)生并不太多。一般中學(xué)生上網(wǎng)是出于好奇和網(wǎng)絡(luò)信息量大且速度快。絕大部分中學(xué)生上網(wǎng)還是非常正經(jīng)的。

少數(shù)由于網(wǎng)絡(luò)而出現(xiàn)問(wèn)題的中學(xué)生,他們的問(wèn)題一般是出在了“玩”上。網(wǎng)絡(luò)吸引他們的不是知識(shí)，而是其他他們所看到的事物。中學(xué)生好奇心強(qiáng)、愛(ài)玩，自控能力又不太強(qiáng)，這使這些過(guò)于沉迷于網(wǎng)絡(luò)的中學(xué)生在生活、學(xué)習(xí)，乃至思想上出了問(wèn)題。而且，促成他們出現(xiàn)了問(wèn)題的不只是在于他們本身，其根源問(wèn)題是在于，現(xiàn)在針對(duì)中學(xué)生乃至青少年的網(wǎng)站實(shí)在太少。一般上網(wǎng)，如果不是有明確目的地搜索信息，充斥于中學(xué)生眼中的網(wǎng)絡(luò)世界的，更多的還是過(guò)于成人化的東西。真正能讓中學(xué)生感興趣，并能牢牢吸引住他們的有益的專(zhuān)門(mén)網(wǎng)站寥寥無(wú)幾。正因?yàn)槿绱?，許多感到寂寞、無(wú)聊而上網(wǎng)的中學(xué)生，才會(huì)被吸引到網(wǎng)絡(luò)游戲、聊天室中來(lái)，或是在無(wú)意的瀏覽中，被不良信息所影響。而且，玩游戲、聊天時(shí)都很容易上癮，時(shí)間往往在不知不覺(jué)中過(guò)去，這樣就使一些中學(xué)生的身體受到影響，還影響到學(xué)習(xí)的效率和質(zhì)量。

3.一些中學(xué)生迷戀網(wǎng)吧的原因

⑴假期缺少能使中學(xué)生感興趣的活動(dòng)。

⑵缺少可以供中學(xué)生們娛樂(lè)、活動(dòng)、放松的有益的免費(fèi)活動(dòng)場(chǎng)所。

許多中學(xué)生的學(xué)習(xí)壓力大，因此在節(jié)假日，都很想去外面放松一下。但現(xiàn)在正是缺少能真正讓他們放松而且能在玩中學(xué)到知識(shí)的場(chǎng)所。而像科技館等場(chǎng)所，雖然比較好，可是門(mén)票往往很貴，而且展品也很少更新，中學(xué)生不可能經(jīng)常去。所以，正是這種“真空”使網(wǎng)吧得到了機(jī)會(huì)。而且網(wǎng)吧為了增加顧客，上網(wǎng)的價(jià)格不貴，還增加了許多能滿(mǎn)足學(xué)生們“愛(ài)玩”性格的游戲，這更使中學(xué)生經(jīng)?！肮忸櫋本W(wǎng)吧。

⑶對(duì)非法網(wǎng)吧的打擊力度不夠。許多非法網(wǎng)吧已轉(zhuǎn)到了“地下”，這更使執(zhí)法人員無(wú)法清除它們。

針對(duì)問(wèn)題的解決辦法

1.中學(xué)生自己要加強(qiáng)自控能力，上網(wǎng)避免瀏覽不良信息，并要少玩游戲，安排好上網(wǎng)的時(shí)間，不要太長(zhǎng)。

2.老師和家長(zhǎng)應(yīng)該引導(dǎo)學(xué)生上網(wǎng)，不能盲目的“堵網(wǎng)”，而應(yīng)該通過(guò)各種培訓(xùn)教育，積極引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)接觸、了解并使用網(wǎng)絡(luò)，并通過(guò)教育，提高學(xué)生的素質(zhì)，重點(diǎn)培養(yǎng)他們的判別是非的能力，增強(qiáng)道德判斷能力，使中學(xué)生能自動(dòng)遠(yuǎn)離網(wǎng)上的不良信息，并能熟練的使用網(wǎng)絡(luò)來(lái)為自己服務(wù)。

3.應(yīng)多多建立一些針對(duì)中學(xué)生的網(wǎng)站。

這些網(wǎng)站不應(yīng)該是說(shuō)教式的，而應(yīng)該是非常有趣味，能吸引住中學(xué)生，并能使中學(xué)生在“玩”中學(xué)到知識(shí)，受到教育。應(yīng)該調(diào)查中學(xué)生更喜歡什么樣的網(wǎng)站，更喜歡什么內(nèi)容的網(wǎng)站，并將這些有益的內(nèi)容加到這些針對(duì)中學(xué)生的網(wǎng)站中，使它們能真正貼近中學(xué)生，把他們從網(wǎng)絡(luò)游戲、聊天室中吸引過(guò)來(lái)。

可以在這些網(wǎng)站中加入一些論壇，是中學(xué)生能在其中暢所欲言，發(fā)表對(duì)網(wǎng)站，對(duì)老師、家長(zhǎng)、學(xué)校的看法和建議，傾訴自己的想法和苦惱，這樣就能用許多中學(xué)生都喜歡的方式，不但是中學(xué)生遠(yuǎn)離不良網(wǎng)站，還能更實(shí)際的解決他們的心理問(wèn)題，改進(jìn)老師、家長(zhǎng)的教育方法，改進(jìn)網(wǎng)站的內(nèi)容、效果。這樣做往往是事半功倍。

4.應(yīng)該努力監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)中網(wǎng)站的內(nèi)容，凈化網(wǎng)上環(huán)境，如果發(fā)現(xiàn)對(duì)中學(xué)生思想、行為有誤導(dǎo)作用的網(wǎng)站，應(yīng)該把它們清除。這樣才能從根本上解決問(wèn)題。

5.針對(duì)網(wǎng)吧的問(wèn)題，應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)非法網(wǎng)吧的監(jiān)管力度，一發(fā)現(xiàn)非法的網(wǎng)吧，就要堅(jiān)決清除?？梢园l(fā)動(dòng)中學(xué)生“舉報(bào)”非法網(wǎng)吧，給監(jiān)察網(wǎng)吧提供便利。

其實(shí)，只要全社會(huì)的人都來(lái)關(guān)注中學(xué)生上網(wǎng)，不久以后，網(wǎng)絡(luò)必將成為中學(xué)生學(xué)習(xí)生活的一個(gè)必要工具。

調(diào)查報(bào)告論文范文（精選篇5）

根據(jù)洛陽(yáng)市林業(yè)局《關(guān)于開(kāi)展我市核桃產(chǎn)業(yè)調(diào)研工作的通知》，嵩縣林業(yè)局由林業(yè)局總工楊銀超帶隊(duì)、帶領(lǐng)產(chǎn)業(yè)辦、林技站三名同志，分赴車(chē)村、白河、木植街、德亭、大章等鄉(xiāng)鎮(zhèn)、實(shí)地進(jìn)行調(diào)研，現(xiàn)將情況簡(jiǎn)述于后：

一、嵩縣核桃產(chǎn)業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀

核桃是深受市場(chǎng)青睞、人民喜愛(ài)食用的優(yōu)良干果、油料樹(shù)種；它既有優(yōu)化生態(tài)的功能，又有較高的經(jīng)濟(jì)價(jià)值。核桃種植具有投資小，見(jiàn)效快，銷(xiāo)路好，效益高，管理易，多代受益的特點(diǎn)；也是丘陵、山區(qū)群眾脫貧致富奔小康的一條好門(mén)路，近年來(lái)，隨著人民生活水平的提高,對(duì)核桃需求量日益增大,加快核桃種植和開(kāi)發(fā),對(duì)增加農(nóng)民收入和改善人民生活具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

嵩縣位于河南省西部的伏牛山北麓，屬北亞熱帶向暖溫帶過(guò)渡氣候。全縣總面積450萬(wàn)畝，地域遼闊，山區(qū)占全縣總面積的90%以上，我縣核桃栽培歷史悠久，群眾素有在田間地頭、村旁屋后栽種核桃的習(xí)慣，全縣16個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)都有分布。主要產(chǎn)地有車(chē)村、白河、木植街、黃莊、德亭、大章、舊縣等鄉(xiāng)鎮(zhèn)。上世紀(jì)八十年代以來(lái)嵩縣按照“嵩南干果，嵩北水果、全縣核桃”的經(jīng)濟(jì)林發(fā)展思路，大力發(fā)展核桃經(jīng)濟(jì)林。20_年以來(lái)，我縣結(jié)合退耕還林工程、中德財(cái)政合作農(nóng)戶(hù)林

業(yè)發(fā)展項(xiàng)目、林業(yè)生態(tài)縣建設(shè)重點(diǎn)工程等，按照規(guī)?；?、基地化發(fā)展的要求，在大章、舊縣、德亭、閆莊、田湖等鄉(xiāng)鎮(zhèn)新建了一批優(yōu)質(zhì)核桃經(jīng)濟(jì)林基地。目前嵩縣現(xiàn)有核桃3.7萬(wàn)畝，其中結(jié)果樹(shù)2.8萬(wàn)畝，08年核桃產(chǎn)量1245噸，產(chǎn)值1743萬(wàn)元。核桃生產(chǎn)已成為我縣車(chē)村、木植街、德亭、大章、舊縣、閆莊等鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民收入的主要來(lái)源。

二、主要發(fā)展村情況與致富典型

（一）主要發(fā)展村情況

閆莊鎮(zhèn)閆莊村994戶(hù)，4250人，發(fā)展面積342畝,戶(hù)均0.3畝;太山廟村376戶(hù)，1673人，發(fā)展面積250畝,戶(hù)均0.7畝。

何村鄉(xiāng)橋頭村583戶(hù)，2141人，發(fā)展面積525畝,戶(hù)均0.9畝。城關(guān)鎮(zhèn)于溝村750戶(hù)，3010人，發(fā)展285畝,戶(hù)均0.4畝;北街村427戶(hù)，1750人，發(fā)展300畝,戶(hù)均0.7畝。

德亭鎮(zhèn)梅子溝村455戶(hù)，1703人，發(fā)展268畝,戶(hù)均0.5畝;上村361戶(hù)，1469人，發(fā)展417畝,戶(hù)均1.2畝;下村437戶(hù)，1703人，發(fā)展157畝,戶(hù)均0.3畝。

舊縣鎮(zhèn)寺上村605戶(hù)，1987人，發(fā)展530畝,戶(hù)均0.9畝。大章鄉(xiāng)閆溝村315戶(hù)，1380人，發(fā)展1500畝,戶(hù)均5畝。

（二）致富典型

1、大章鄉(xiāng)閆溝村張少慶，經(jīng)營(yíng)5畝核桃園，20_年建園（當(dāng)時(shí)栽植實(shí)生苗），20_年在林業(yè)局技術(shù)人員的指導(dǎo)下，全部嫁接成中林-5號(hào)等早實(shí)優(yōu)良品種，并實(shí)施核桃早實(shí)豐產(chǎn)技術(shù)。20_年結(jié)果株率60-70%，20_年結(jié)果株率達(dá)100%，年收入1400余元，20_年收入

5000余元。

2、車(chē)村鎮(zhèn)陳樓村村主任張會(huì)果，承包土地200畝，瞄準(zhǔn)市場(chǎng)，大膽投資，以每株11元的價(jià)格從北京中科院購(gòu)回7000株日本新品種核桃——清香核桃，建起了良種核桃園。為加強(qiáng)管理，不使荒蕪，前五年承包給群眾每畝付100元管理費(fèi)，五年結(jié)果后同承包戶(hù)各50%收入分成。

3、何村鄉(xiāng)橋頭村田秋平種植核桃7.5畝，20_年收入9000余元。

4、舊縣鎮(zhèn)上川村石現(xiàn)武種植核桃11.9畝，20_年收入8000余元。

5、城關(guān)鎮(zhèn)于溝村蘇彬子種植核桃30畝，20_年收入10000余元。

三、核桃產(chǎn)業(yè)發(fā)展中主要做法和取得的經(jīng)驗(yàn)

（一）思想認(rèn)識(shí)上有了大的突破

“要致富，種核桃”已成為全縣山區(qū)、半山區(qū)農(nóng)民的共識(shí)。廣大農(nóng)民償?shù)搅嗣撠氈赂弧敖鸸印钡奶痤^，發(fā)展核桃產(chǎn)業(yè)的積極性空前高漲。各級(jí)各部門(mén)對(duì)多年精心培植核桃這一富民興縣的產(chǎn)業(yè)有了更深層次的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了工作的主動(dòng)性和積極性。目前全縣形成了做強(qiáng)做大核桃產(chǎn)業(yè)實(shí)惠于民的良好氛圍。過(guò)去種植核桃是在荒山荒坡上，現(xiàn)在我縣許多農(nóng)民立足當(dāng)前，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，把核桃樹(shù)種植到耕地里，決心一步一個(gè)腳印地靠山養(yǎng)山種果致富。_使人們認(rèn)識(shí)上有了新突破，實(shí)踐上有了新進(jìn)展。

（二）因地制宜，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)取得實(shí)效。

嵩縣各級(jí)各部門(mén)普遍重視適宜地區(qū)、適宜地塊核桃種植工作。在核桃產(chǎn)業(yè)的發(fā)展過(guò)程中，利用本地核桃自然資源優(yōu)勢(shì)，分期分批嫁接改造，引進(jìn)外地新品種種植，引進(jìn)優(yōu)質(zhì)苗芽嫁接，結(jié)合實(shí)際，大膽創(chuàng)新，獲得效益，初步形成了嵩縣發(fā)展核桃的新格局?？h委、x府把發(fā)展核桃作為鎮(zhèn)鄉(xiāng)、村干部年終量化考核的一個(gè)項(xiàng)目，確保規(guī)劃落到實(shí)處。同時(shí)，在核桃主產(chǎn)區(qū)設(shè)立技術(shù)指導(dǎo)部門(mén)，專(zhuān)人指導(dǎo)。

（三）核桃種植科技含量有所提高

由于宣傳力度的加大，農(nóng)戶(hù)自覺(jué)性增強(qiáng)，大部分農(nóng)戶(hù)已開(kāi)始意識(shí)到規(guī)范種植的重要性。在核桃種植中，認(rèn)真按照技術(shù)要求種植，在墾復(fù)、施肥、澆水、防治病蟲(chóng)害等環(huán)節(jié)上下了很大功夫，核桃成活率、結(jié)果數(shù)量逐年增多，種植管理科技含量明顯提高。一些種植大戶(hù)利用生態(tài)農(nóng)業(yè)原理，農(nóng)林結(jié)合，共創(chuàng)高效，形成了核桃生態(tài)園，取得了多種效益。

四、嵩縣核桃產(chǎn)業(yè)存在問(wèn)題：

一是名特優(yōu)稀品種少。因嫁接技術(shù)難度大，成活率低，嫁接技術(shù)在生產(chǎn)中大面積推廣很難，群眾多采用實(shí)生繁殖。優(yōu)良品種少，生長(zhǎng)緩慢，結(jié)果晚，核桃堅(jiān)果大小不勻，品質(zhì)良莠不齊、效益差，直接制約著我縣核桃的聲譽(yù)和質(zhì)量。特別沒(méi)有一個(gè)核桃良種采穗圃，造成每年嫁接季節(jié)四處購(gòu)買(mǎi)接穗，不僅降低了成活率，品種也缺乏保障。

二是管理水平落后。我縣多數(shù)核桃園重栽輕管的現(xiàn)象相當(dāng)突出，管理粗放，果品產(chǎn)量低而不穩(wěn)，品質(zhì)差，經(jīng)濟(jì)效益低，少數(shù)農(nóng)戶(hù)形成提早采收的現(xiàn)象。

三是病蟲(chóng)害嚴(yán)重。對(duì)核桃樹(shù)的管理粗放，致使高大的樹(shù)體讓其自然成形，樹(shù)冠內(nèi)蔭蔽，通風(fēng)透光差，病蟲(chóng)害滋生蔓延。危害核桃的害蟲(chóng)有核桃舉肢蛾、木蟟尺穫、小吉丁蟲(chóng)、云斑天牛等，每年造成一定的危害。

四是未形成規(guī)模和品牌。雖然擁有較為豐富的核桃資源，但沒(méi)有形成統(tǒng)一的品牌，沒(méi)有形成規(guī)模效應(yīng)和叫得響的品牌。

五是缺乏精深加工。生產(chǎn)的核桃大多是現(xiàn)收現(xiàn)賣(mài)，沒(méi)有貯藏設(shè)備。同時(shí)因缺乏技術(shù)和資金，沒(méi)有深精加工企業(yè)，只能出售原產(chǎn)品（果實(shí)），沒(méi)有附加值。

五是科技投入不夠，推廣工作薄弱。由于種種原因，多年來(lái)嵩縣十分重視核桃科技方面的投入，但由于縣財(cái)政十分困難,無(wú)力投入更多資金,致使一些障礙核桃生產(chǎn)的關(guān)鍵問(wèn)題沒(méi)能及時(shí)得到解決?？h林站作為核桃技術(shù)推廣的主要部門(mén)，連1臺(tái)面包車(chē)也沒(méi)有，影響了推廣力度和效率。

調(diào)查報(bào)告論文范文（精選篇6）

社區(qū)文化活動(dòng)中心(與梅隴文化館資源共享)作為社區(qū)精神禮貌建立、社區(qū)文化建設(shè)和帶給公共文化服務(wù)的主陣地之一，在建立和諧文化、共建社區(qū)文化、構(gòu)建學(xué)習(xí)型社區(qū)的進(jìn)程中起著舉足輕重的推動(dòng)和促進(jìn)作用?，F(xiàn)將調(diào)查狀況報(bào)告如下：

一、基本概況

社區(qū)文化活動(dòng)中心，是與梅隴文化館資源共享的社區(qū)公共文化館。該館系東上海國(guó)際文化影視集團(tuán)下屬(原市委宣傳部下屬)的公共文化館，與街道于年初幾乎同步成立后，一向與社區(qū)持續(xù)著緊密型合作共建、資源共享的良好關(guān)系。年被列入市府實(shí)事項(xiàng)目首批20家社區(qū)文化活動(dòng)中心改擴(kuò)建工程并首批透過(guò)達(dá)標(biāo)；當(dāng)年12月28日社區(qū)與梅隴文化館雙方正式簽約，掛牌社區(qū)文化中心。雙方合作緊密，配合默契，在日常運(yùn)行管理、開(kāi)展群文、建立活動(dòng)和機(jī)制創(chuàng)新架構(gòu)等方面都取得了明顯的效果。

1、設(shè)施建設(shè)

年改擴(kuò)建后的社區(qū)文化中心面積達(dá)8000余平方米，其中用于文化活動(dòng)的面積達(dá)6000余平方米