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第一篇:電商運營經(jīng)理的主要工作職責(zé)
職責(zé):
1、制定公司電商渠道策略,管理、拓展公司電商渠道,完成公司年度線上銷售任務(wù),與渠道進行商務(wù)對接,保持良好的客情關(guān) 系;
2、根據(jù)公司現(xiàn)狀(產(chǎn)品、整體能力、供應(yīng)鏈)及行業(yè)特征進行店鋪規(guī)劃、運營和管理,提高店鋪盈利能力。包括但不僅限于提高流量、轉(zhuǎn)化率、復(fù)購率、客單價,指導(dǎo)提高推廣效果等;
3、指導(dǎo)、督促銷售團隊的建設(shè)與日常管理、考核工作;
4、根據(jù)銷售額、利潤等重要運營指標(biāo)制定年度、季度經(jīng)營目標(biāo),并且分解為資源規(guī)劃、推廣計劃,月度計劃等形成預(yù)算并有效實施;
5、定期針對推廣、運營效果進行跟蹤、評估,并提交推廣運營效果的統(tǒng)計分析報表,及時提出營銷改進措施,并給出切實可行的改進方案。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,具有3年以上電商運營經(jīng)驗;
2、精通各平臺操作規(guī)范和流程,精通網(wǎng)上銷售和購物、推廣、優(yōu)化、維護等技能知識;
3、具備豐富的市場活動策劃和執(zhí)行能力,以及一定的文字功底;
4、具備良好的分析能力,善于觀察細節(jié),有較強的市場感知能力,能夠敏銳地把握、預(yù)測市場動態(tài)方向;
5、擁有良好的應(yīng)變能力、決策和管理能力、自學(xué)能力強,能夠迅速掌握新的知識;
6、有強烈的責(zé)任感、上進心和事業(yè)心,勇于承擔(dān)責(zé)任、能夠承受較大的工作壓力;
7、具有良好的行業(yè)人脈關(guān)系和互聯(lián)網(wǎng)合作資源;
8、較強的語言表達能力、溝通與組織協(xié)調(diào)能力,善于與團隊進行交流合作。
第二篇:運營經(jīng)理崗位職責(zé)
1、門店生鮮日常操作指導(dǎo)、管理、監(jiān)督;
2、門店操作規(guī)范性制定以及監(jiān)督管理;
3、控制耗損,保持合理的進貨量、庫存量,來提升各門店盈利能力;
4、組織實施店內(nèi)促銷、降價活動。