千文網小編為你整理了多篇相關的《公司內控專員崗位職責(大全)》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在千文網還可以找到更多《公司內控專員崗位職責(大全)》。
第一篇:內控崗位職責
1、按照公司財務制度及流程,審核公司內部憑證及原始單據,編制會計分錄、明細帳、總帳、轉帳憑證等;
2、編制和審核會計報表,日常會計核算和核對工作;
3、配合公司的內外部審計,及時準確提供各項財務資料和報表;
4、負責工資福利、各項費用的計提與攤銷工作,檢查重點科目余額是否合理;
5、負責公司的會計憑證、帳薄報表等會計資料定期收集、審查、裝訂成冊、歸檔;
6、管理及開具發(fā)票,公司稅費的計算及各項納稅申報、統(tǒng)計申報、工商申報等;
7、負責應收應付款項的審核、整理、統(tǒng)計與追蹤,負責所涉公司的經營分析、資金流分析;
8、完成上級交辦的其它工作。
第二篇:合同管理專員崗位職責
合同管理專員崗位職責
1、合同管理專員崗位職責
1、管控業(yè)務合同及費用的審批流程,防范潛在風險,確保各環(huán)節(jié)銜接無誤;
2、定期對部門合同進行審查,發(fā)現問題并協調解決;
3、負責部門合同的管理與歸檔;
4、分析行業(yè)情況,把握行業(yè)動態(tài),為公司業(yè)務發(fā)展提供支持;
5、上級分配的其他工作。
2、合同管理專員的崗位職責
1、協助采購價格和合同管理體系的建立、完善和更新工作
2、協助采購合同主管制定公司合同策略、價格分析流程和談判流程,編制合同范本
3、協助建立采購價格管理、談判管理以及合同管理流程,起草合同范本
4、收集采購價格信息,實施采購價格調研活動,編寫采購價格調研報告
5、協助采購合同主管起草合同文本,確定主要合同條款
6、參與合同談判工作,執(zhí)行合同風險防范措施
7、整理、匯總談判資料、價格資料和合同文件
8、完成采購合同主管臨時交辦的其他工作
3、合同管理專員崗位職責
1、負責銷售類合同文本的擬定、印刷及采購;
2、負責合同入庫及發(fā)放、歸檔管理;
3、負責銷售合同簽約、歸檔的規(guī)范性管理;
4、負責合同條款章內容擬定、條款章刻制及蓋章;
5、負責合同文本流轉流程的管理,確保無合同丟失;
6、負責合同相關數據的管理;
7、完成領導交辦的其他工作。
4、合同管理專員崗位職責
1、及時掌握材料市場價格動態(tài),積極開拓材料渠道,確保采購材料具備價格優(yōu)勢且滿足要求。
2、配合項目部進行對主要材料的確定,包括與設計和業(yè)主的溝通協調,合理安排材料的采購。
3、把好材料質量關,負責審核項目采購員的采購工作,并對采購行為的品質進行負責,并對進場材料的檢測報告與合格證的隨貨流程負責,以確保材料的報檢報驗工作如期、及時進行,督促合同正常如期履行,并催討所欠、退貨或索賠款項。
4、跟蹤工地倉庫材料的出入賬情況,并進行有效管理;做好對內、對外結算,建立各種臺帳,賬面整潔、清晰,賬物相符,盈虧有原因、損壞有報告,記賬有憑證,調整有依據。
5、完成領導交辦的其它工作,協助配合其它同事做好各項工作。
5、合同管理專員崗位職責
1.在部門副總經理的指導下,不斷改進和完善公司合同管理流程和體系文件;
2.進行公司銷售商務模式及稅收籌劃,評審各類歸口管理合同、協議的財務風險,并審核相應的合同執(zhí)行申請;
3.跟蹤銷售類合同的執(zhí)行情況,定期出具執(zhí)行分析報告;
4.監(jiān)督公司各類合同簽署審批的執(zhí)行程序;
5.負責公司各類招標的跟蹤管理工作;
6.作為與信息技術部的接口人,參與維護公司合同管理系統(tǒng),保障系統(tǒng)穩(wěn)定運行;
7.作為財務代表,為派出產品線/事業(yè)部的經營管理提供支撐工作,包括投入產出分析、投資決策分析、業(yè)務模式籌劃、管理分析統(tǒng)計報表等; 8.其他部門經理或直接主管安排的工作。
第三篇:審計專員崗位職責
1. 負責廠房內日常維修項目全過程管理和審核;
2. 負責新建基建類工程的現場抽查工作
2. 協助處理項目工程成本核算及預算造價審核等;
3. 能夠了解國家的法律法規(guī)及有關工程造價的管理規(guī)定;
4. 領導交代的其他審計工作
第四篇:內控專員崗位職責
職責描述:
1.根據公司的工作目標擬定公司、各經營性管理公司及各權屬子公司的審計計劃,開展各類經營審計工作及專項審計工作;
2.主持推動審計部管理流程和規(guī)章制度的建設,組織制定、完善、執(zhí)行審計工作手冊和各項業(yè)務標準,促進審計流程系統(tǒng)化、規(guī)范化;
3.審批具體項目的審計方案,主導實施重大審計項目;
4.對審計結果、審計報告進行審核,并負責向上級領導匯報;
5.審閱財務報告及工作底稿,按規(guī)定記錄,審計過程清晰、結論全面客觀;
6.監(jiān)督審計建議的執(zhí)行,組織實施后續(xù)審計工作;
7.指導下屬員工所使用的審計程序和審計方法,組織審計人員了解國家財務準則要求;
8.組織審計部人員參與外部審計對接工作;
9.主持內部控制體系的修訂優(yōu)化工作,組織各相關部門開展內控制度執(zhí)行情況的定期和不定期檢查;
10.組織編制公司核心管理和業(yè)務流程,并不斷優(yōu)化調整;
11.組織建設公司各級管理制度,并不斷修訂、更新以健全完善;
12.組織對接外部專業(yè)咨詢服務機構,統(tǒng)籌協調制度體系建設、制度流程優(yōu)化等體系認證、管理咨詢等項目,指導推進集團及所屬企業(yè)的現代化和規(guī)范化管理;
13.指導監(jiān)督下屬人員的工作完成情況,組織參與本部門人員的招聘、培訓、績效考核等工作;
14.完成上級領導交辦的其它工作。
任職資格:
1.財務、審計、會計等相關專業(yè)本科及以上學歷;
2.5年及以上大型集團企業(yè)財務、審計內控管理工作經驗;
3.熟練掌握企業(yè)會計準則,熟悉有關稅務、證券和金融等法律法規(guī);
4.熟諳財務會計、審計、稅務等業(yè)務流程;
5.了解國內外財務、審計理論與實務的動態(tài)及趨勢;
6.熟諳公司經營活動和內部控制管理體系;
7.熟悉國家財稅法律規(guī)范、國家財務核算業(yè)務,和財會項目分析處理經驗;
8.良好的口頭及書面表達能力;
9.能熟練操作計算機和各類辦公軟件;
10.具有注冊會計師、國際注冊內部審計師(CIA)資格優(yōu)先;
11.具有良好的判斷與決策能力、良好的人際溝通能力、較好的影響力。
第五篇:內控專員崗位職責
工作職責:
1.參與設計、并協助集團各職能中心建立或完善各項制度、流程、指引及表單體系;
2.按照公司制度、管理流程的規(guī)定,對業(yè)務部門的管理風險情況進行識別和分析、評估;
3.參與公司ERP升級項目中與財務及內控相關的各項工作;
4.協助公司IPO合規(guī)性工作的實施,具體跟進執(zhí)行;
5.協助財務經理進行預算控制,監(jiān)督預算執(zhí)行情況;
6.其他領導交辦的工作。
任職要求:
1.本科及以上,經濟類相關專業(yè)工作經驗。
2.2年以上大中型企業(yè)內控工作經驗。
3.有檔案管理經驗。
4.有客戶/供應商質量管理經驗優(yōu)先。
5.具備內外審計或者控制的相關背景知識,熟悉國家稅法、經濟法等法律法規(guī),掌握財務、法務基礎知識。
6.熟悉銷售、采購、項目管理、ERP系統(tǒng)等領域的工作流程,預算管理知識。