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        風(fēng)險總監(jiān)崗位職責(zé)

        發(fā)布時間:2023-02-18 18:54:43

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        • 文檔分類:崗位職責(zé)
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        第一篇:區(qū)域運營總監(jiān)的崗位職責(zé)

        職責(zé):

        1、了解加油站零售業(yè)務(wù)市場,了解車隊加油管理服務(wù)市場;

        2、 通過公司平臺拓展合作渠道,結(jié)合公司產(chǎn)品銷售;

        3、 通過公司電子商務(wù)平臺及其他渠道做好油站的經(jīng)營和互動營銷,提升合作加油站銷售量;

        4、 推廣公司為商戶、機構(gòu)定制的移動互聯(lián)網(wǎng)營銷平臺,車隊加油定制服務(wù),為車隊加油提供金融服務(wù)等。

        5、 挖掘和拓展新業(yè)務(wù)合作,負責(zé)公司車隊及油站等加油業(yè)務(wù)的拓展及管理;

        6、 按照公司銷售計劃,完成公司總體銷售目標(biāo)。

        任職要求:

        1、樂觀自信,綜合素質(zhì)高,擅長業(yè)務(wù)溝通談判技巧,抗壓能力強;

        2、具備良好的職業(yè)道德及風(fēng)險識別能力,誠實守信,具備團隊合作精神;

        3、敢于挑戰(zhàn)高薪,勇于擔(dān)當(dāng),有獨立經(jīng)營意識;

        3、對第三方支付、預(yù)付卡等業(yè)務(wù)有一定了解;

        4、在負責(zé)的業(yè)務(wù)領(lǐng)域有豐富的社會資源;

        5、大專以上學(xué)歷,三年以上銷售經(jīng)驗;

        6、有運輸行業(yè)、汽車、物流行業(yè),以及加油站管理從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。

        第二篇:區(qū)域運營總監(jiān)的崗位職責(zé)

        1、負責(zé)公司在淘寶、天貓運營及銷售管理;

        2、制定店鋪運營指標(biāo)、年度銷售計劃,推動并確保目標(biāo)的順利完成;

        3、負責(zé)店鋪的規(guī)劃、拓展,運用多種渠道銷售目標(biāo);

        4、負責(zé)制定與完善產(chǎn)品及店鋪運營方案,數(shù)據(jù)分析,和行業(yè)分析,及時調(diào)整運營方向;

        5、熟悉各種推廣渠道操作,進行產(chǎn)品及店鋪推廣;

        6、組織策劃店鋪各種活動,保證活動效果。

        第三篇:安全總監(jiān)崗位職責(zé)

        1、負責(zé)部門各項工作任務(wù)及日常管理工作,組織并積極推進職能范圍內(nèi)的各項績效目標(biāo);

        2、負責(zé)建立及完善各項質(zhì)量管理體系,并指導(dǎo)、監(jiān)督、控制管理體系文件的運行;

        3、統(tǒng)籌各樓盤數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計、檢查報告編制、信息反饋及不合格項跟蹤;

        4、對監(jiān)控巡檢發(fā)現(xiàn)的問題進行整改及日常協(xié)助工作的溝通和協(xié)調(diào);

        5、對部門員工團隊建設(shè),建立有效的工作團隊,提高部門的'工作績效;

        6、負責(zé)部署工作任務(wù);及周/月/年總結(jié)、計劃編制;

        7、負責(zé)與總部品質(zhì)中心有關(guān)工作要求和工作協(xié)助方面的溝通工作;

        8、負責(zé)、制定VIP來訪客戶接待工作的整體把控;

        9、負責(zé)組織公司年度各物業(yè)樓盤測評與考核工作。

        第四篇:財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

        1、負責(zé)組織公司財務(wù)管理制度、會計成本核算規(guī)程、成本管理、會計監(jiān)督及其有關(guān)的財務(wù)專項管理制度的擬訂、修改、補充和實施。

        2、組織領(lǐng)導(dǎo)編制公司財務(wù)計劃、審查財務(wù)計劃。擬訂資金籌措和使用方案,全面平衡資金,加速資金周轉(zhuǎn),提高資金使用效果。

        3、組織領(lǐng)導(dǎo)本部門按上級規(guī)定和要求編制財務(wù)決算工作。

        4、負責(zé)建立和完善公司財務(wù)稽核、審計內(nèi)部控制制度,監(jiān)督其執(zhí)行情況。

        5、參與公司技術(shù)、經(jīng)營以及產(chǎn)品開發(fā)、基本建設(shè)、技術(shù)發(fā)行和其他項目的經(jīng)濟效益的分析和評議。

        6、控制公司財務(wù)風(fēng)險,確保合理的資本結(jié)構(gòu)和高效的資金運作。

        7、負責(zé)銀行、國稅、地稅、商檢等政府部門關(guān)系的處理。

        第五篇:安全總監(jiān)崗位職責(zé)

        1、負責(zé)組織安全員、質(zhì)量員完成安質(zhì)環(huán)保部中安全、質(zhì)量、環(huán)保、文明工地建設(shè)各項職責(zé)。

        2、組織本項目的職業(yè)健康安全、文明工地建設(shè)、環(huán)保工作策劃。

        3、組織收集整理并貫徹執(zhí)行國家、地方、行業(yè)、建設(shè)單位和企業(yè)內(nèi)部有關(guān)職業(yè)健康安全、文明工地建設(shè)、環(huán)保法律法規(guī)、規(guī)范、規(guī)程、標(biāo)準,并對落實情況實施檢查和合規(guī)性評價。

        4、協(xié)助項目部領(lǐng)導(dǎo)貫徹落實管理要求和管理目標(biāo)、方案,簽訂包保責(zé)任狀,并對運行情況進行監(jiān)督檢查和指導(dǎo)。積極配合內(nèi)部和外部審核。

        5、組織制定安全文明工地創(chuàng)建計劃,根據(jù)上級標(biāo)準化管理體系文件配合安全總監(jiān)細化職業(yè)健康安全、文明工地建設(shè)、環(huán)保管理辦法。

        6、牽頭組織實施風(fēng)險源、環(huán)境因素識別和風(fēng)險評價,參與制定管理目標(biāo)、方案、制定應(yīng)急預(yù)案、指導(dǎo)并督促演練,消除或降低安全風(fēng)險和環(huán)境污染。

        7、督促檢查安全技術(shù)交底和風(fēng)險源告知工作,保證每一個作業(yè)人員了解本作業(yè)的風(fēng)險源及防范措施。

        8、組織實施及配合上級、業(yè)主、監(jiān)理等相關(guān)方的職業(yè)健康安全、文明工地建設(shè)、環(huán)保檢查,及時糾正和預(yù)防違反安全生產(chǎn)、環(huán)保規(guī)定及違反施工方案、程序、規(guī)程、規(guī)范的行為。

        9、監(jiān)督檢查本項目部安全專項費用的使用。

        10、做好與各部門、業(yè)主、監(jiān)理、上級主管部門的溝通聯(lián)系,及時上報各種資料,協(xié)調(diào)各方關(guān)系。

        11、協(xié)助做好安全、文明工地建設(shè)、環(huán)保的學(xué)習(xí)培訓(xùn)與相關(guān)人員的考試取證工作。

        12、組織開展安全、文明工地建設(shè)、環(huán)保宣傳和評比活動,推廣先進經(jīng)驗。

        13、接受和配合安全、環(huán)保事故調(diào)查處理,落實和監(jiān)督檢查事故處置方案的實施情況。

        14、組織安全文明工地建設(shè)相關(guān)信息的'分析,并提出改進建議和要求。

        15、負責(zé)組織項目部和作業(yè)隊駐地的日常安全文明工地檢查。

        16、重點加強與公司安質(zhì)主管部門的溝通,及時編制、收集、整理和上報相關(guān)安全文明工地建設(shè)資料,接受公司相關(guān)部門的檢查和指導(dǎo)。

        17、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

        第六篇:區(qū)域運營總監(jiān)的崗位職責(zé)

        職責(zé):

        1、負責(zé)健全和維護集團運營體系,規(guī)范各項工作制度及工作流程,搭建高效的運營管理平臺;

        2、負責(zé)統(tǒng)籌編制三年、年度、季度經(jīng)營計劃及經(jīng)營分析,制定項目開發(fā)規(guī)模、開發(fā)節(jié)奏及開發(fā)計劃

        3、負責(zé)制定組織績效考核方案、部門KPI考核指標(biāo),以及日??冃ПO(jiān)控考核

        4、負責(zé)建立并優(yōu)化分級決策體系及會議體系,控制項目開發(fā)實施過程的科學(xué)性及合規(guī)性

        5、監(jiān)控項目開發(fā)風(fēng)險,協(xié)調(diào)推動各專業(yè)解決項目問題,推動項目按計劃實施

        任職要求:

        1.全日制本科及以上學(xué)歷,工程、經(jīng)濟管理類相關(guān)專業(yè);

        2.8年以上工作經(jīng)驗,5年以上大型房地產(chǎn)公司計劃運營從業(yè)經(jīng)驗,3年以上運營管理相關(guān)工作經(jīng)歷;

        3.熟悉房地產(chǎn)行業(yè)運營各模塊或部分模塊工作,包括項目開發(fā)計劃管理、經(jīng)營計劃及分析管理、流程與制度管理、會議管理、績效管理;熟悉項目全生命周期開發(fā)流程、各關(guān)鍵控制節(jié)點,具備協(xié)調(diào)推動各專業(yè)開展工作的綜合判斷管理能力;具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、戰(zhàn)略思維能力、判斷與決策能力、溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力;

        4.勤勉正直,執(zhí)行力強,能承受一定工作壓力。

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