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第一篇:貿(mào)易采購(gòu)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)采購(gòu)策略的.執(zhí)行和優(yōu)化,提出采購(gòu)策略建議;
2. 根據(jù)年度采購(gòu)計(jì)劃,制定區(qū)域采購(gòu)計(jì)劃和采購(gòu)預(yù)算,并跟蹤計(jì)劃的執(zhí)行情況;
3. 定期走訪客戶(hù),維護(hù)好與供應(yīng)商關(guān)系;
4. 與供應(yīng)商協(xié)商合同條款,負(fù)責(zé)采購(gòu)合同的制定、詢(xún)價(jià)報(bào)價(jià);
5. 負(fù)責(zé)建立供應(yīng)商檔案,定期進(jìn)行信息維護(hù);
6. 按照領(lǐng)導(dǎo)要求及時(shí)辦理相關(guān)應(yīng)急事項(xiàng)。
任職資格:
1. 經(jīng)濟(jì)、管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,28-40歲;
2. 5年以上燃?xì)饣蚰茉葱袠I(yè)同崗位物資采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉物資采購(gòu)招投標(biāo)程序及采購(gòu)相關(guān)業(yè)務(wù)流程;
4. 具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)等能力;
5. 良好的邏輯思維能力,及計(jì)劃總結(jié)、分析能力。
第二篇:貿(mào)易采購(gòu)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)拓展食品、化妝品、日用品、保健類(lèi)產(chǎn)品領(lǐng)域的海外采購(gòu)業(yè)務(wù);
2、負(fù)責(zé)海外產(chǎn)品的詢(xún)價(jià)、比價(jià)、采購(gòu)及物流等相關(guān)工作;
3、負(fù)責(zé)優(yōu)化供應(yīng)鏈,尋找暢銷(xiāo)的產(chǎn)品,控制產(chǎn)品的庫(kù)存和風(fēng)險(xiǎn),保證產(chǎn)品質(zhì)量;
4、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)、建立和維護(hù)海外采購(gòu)渠道,提高海外采購(gòu)達(dá)成率;
5、創(chuàng)建及維護(hù)產(chǎn)品信息資料,市場(chǎng)調(diào)查數(shù)據(jù)整理和分析,成本利潤(rùn)核算及銷(xiāo)售初期市場(chǎng)預(yù)測(cè);
6、根據(jù)公司產(chǎn)品要求,制作采購(gòu)合同、跟進(jìn)訂單進(jìn)度,處理異常情況,維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易專(zhuān)業(yè)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),英語(yǔ)六級(jí),有海外工作經(jīng)驗(yàn)或留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
2、3年以上采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)際貿(mào)易采購(gòu)流程,豐富的上游采購(gòu)資源,較強(qiáng)的資源整合能力;
3、具備國(guó)際視野,能快速確立采購(gòu)對(duì)象并建立通路;
4、有成本銷(xiāo)售意識(shí),能將商品的購(gòu)銷(xiāo)邏輯想的.透徹清晰;
5、良好的職業(yè)操守和執(zhí)行力、抗壓能力,結(jié)果導(dǎo)向。
第三篇:貿(mào)易采購(gòu)員崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)公司日常的.采購(gòu)工作,及時(shí)完成采購(gòu)任務(wù);
2、根據(jù)采購(gòu)申請(qǐng)計(jì)劃,開(kāi)展詢(xún)價(jià)議價(jià),合理控制采購(gòu)成本,保證同種產(chǎn)品至少有兩家或兩家以上供應(yīng)商;
3、負(fù)責(zé)與供方簽訂采購(gòu)合同,跟蹤發(fā)貨、收貨、開(kāi)票等采購(gòu)進(jìn)度及后續(xù)相關(guān)工作;
4、負(fù)責(zé)考察供應(yīng)商的生產(chǎn)能力、產(chǎn)品質(zhì)量、交貨及時(shí)性的評(píng)估,保證采購(gòu)工作順利有效進(jìn)行;
5、完善公司采購(gòu)制度,制定并優(yōu)化采購(gòu)流程,控制采購(gòu)質(zhì)量與成本,對(duì)采購(gòu)作業(yè)流程實(shí)施監(jiān)督;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他與采購(gòu)業(yè)務(wù)相關(guān)的工作任務(wù)。
第四篇:貿(mào)易采購(gòu)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司需求計(jì)劃,組織具體實(shí)施,保證經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的物資供應(yīng);
2、簡(jiǎn)歷供應(yīng)商考核,評(píng)測(cè)體系及標(biāo)準(zhǔn);
3、月、季、年度針對(duì)供應(yīng)商的綜合評(píng)估及選擇;
4、公司內(nèi)部資料的保管和管理;
5、根據(jù)日常銷(xiāo)售,針對(duì)無(wú)聊的安全庫(kù)存和庫(kù)存的管理,合理安排進(jìn)貨時(shí)間;
6、制定部門(mén)工作計(jì)劃,協(xié)助財(cái)會(huì)進(jìn)行審核及成本的控制;
7、進(jìn)行采購(gòu)收據(jù)的規(guī)范指導(dǎo)和審批工作,根據(jù)資金運(yùn)作情況,材料堆放成都,合理進(jìn)行預(yù)先采購(gòu);
8、采購(gòu)合同制作,審核,管理及存檔;
9、建立并運(yùn)行配套價(jià)格體系,目標(biāo)價(jià)格管理;
10、供應(yīng)商發(fā)票的'回收管理,供應(yīng)商匯款的審查和申報(bào),月采購(gòu)金額預(yù)算編制;
11、采購(gòu)物料管理、庫(kù)存管理;
12、協(xié)助標(biāo)書(shū)授權(quán),資料提供;
13、銷(xiāo)售,倉(cāng)庫(kù),財(cái)務(wù),人事部門(mén)的協(xié)助;
14、部門(mén)員工的管理及培訓(xùn);
15、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。
第五篇:貿(mào)易采購(gòu)員崗位職責(zé)
1、根據(jù)批準(zhǔn)的`采購(gòu)計(jì)劃實(shí)施采購(gòu)活動(dòng),包括詢(xún)價(jià)、比價(jià)、議價(jià)、簽訂合同、下訂單、跟單、結(jié)算等;
2、根據(jù)采購(gòu)計(jì)劃進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,選擇、評(píng)審、考核供應(yīng)商,建立并完善供應(yīng)商檔案;
3、建立并更新重要物資及常備物資的價(jià)格檔案,指導(dǎo)采購(gòu)作業(yè)與價(jià)格談判,提高采購(gòu)績(jī)效;
4、做好市場(chǎng)供求信息及價(jià)格調(diào)查,實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)采購(gòu),確保生產(chǎn)及經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的需要;
5、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃和安全庫(kù)存編制不同時(shí)期的物資采購(gòu)計(jì)劃和預(yù)算;
6、嚴(yán)格執(zhí)行采購(gòu)合同管理、監(jiān)督控制及質(zhì)量控制;
7、上級(jí)交付的其他任務(wù)。