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第一篇:酒店財務(wù)部職責
部門
財務(wù)部
崗位
夜審員
分部
辦公室
直屬上司
財務(wù)經(jīng)理
組別
直轄下屬
無
審核人
審批人
崗位描述
審核當天營業(yè)點的賬單,并負責過房費,信用卡機器扎賬等賬目核查工作,并做每日收入?yún)R總報表,對各營業(yè)點的收入來源及結(jié)算方式做匯總。
崗位職責
核對餐廳等其他營業(yè)點收銀電腦的清機工作,并打印清機報告。
核對前臺收銀報告及營業(yè)單據(jù),并對全賓館的營業(yè)單據(jù)、交款報告等進行審核,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并記錄在夜審交班本上,由早班跟進解決或匯報。
匯總當天各點收款情況,對收入來源和結(jié)算方式進行分別核對。匯總報表中還包括當天房態(tài)情況等信息,并與各收銀員的報告相一致。
對照住店客人報表,整理審核掛房賬明細,以免張冠李戴,弄錯賬目。
對照有關(guān)報表,查驗信用卡簽名、授權(quán)密碼、授權(quán)金額和有效日期等。
對照預(yù)期離店客人報表,整理好當天離店客人的'賬單,以便提高工作效率。
更新電腦中前一天的記錄,主要是過房費、前臺客賬資料的處理更新。
積級參加培訓(xùn),遵守賓館規(guī)章制度,搞好員工之間的團結(jié)合作。
做好夜班審核記錄,并做好交接班報告,發(fā)現(xiàn)問題,實事求是,不隱瞞包庇。
10、完成部門經(jīng)理及上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職條件
1、工作責任心強,性格沉穩(wěn),思維敏捷,頭腦清楚,業(yè)務(wù)能力強。
2、身體健康,能適應(yīng)強大的夜間工作量。
3、具有三星級以上酒店夜審崗位工作經(jīng)驗。
4、年齡在25歲以上,男女不限。
完成報告及報告種類
1、每日營業(yè)收入?yún)R總報表及相關(guān)附表。
2、每日客賬資料報表及掛賬匯總報表等。
第二篇:酒店財務(wù)部職責
1、代表業(yè)主參與酒店財務(wù)管理,保證酒店財務(wù)核算真實準確、酒店內(nèi)控流程有效、酒店資產(chǎn)安全。
2、審核酒店年度經(jīng)營預(yù)算、人力資源及培訓(xùn)預(yù)算、固定資產(chǎn)投資及設(shè)備設(shè)施維護保養(yǎng)預(yù)算,報董事會批準
3、審核酒店內(nèi)部各項政策程序和制度,提出改進建議,并督促完善
4、協(xié)調(diào)業(yè)主和酒店在制度政策上的差異點,提出改進建議,完善制度建設(shè)
5、參加酒店月度經(jīng)營分析會議,跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況,提出酒店完成預(yù)算的'管理改善要求并監(jiān)督實施
6、按業(yè)主要求向業(yè)主提交酒店經(jīng)營情況和財務(wù)分析報告
7、審核酒店使用更新儲備金購買固定資產(chǎn)、設(shè)施設(shè)備的合同簽署和付款事項,督促酒店保持資產(chǎn)及設(shè)施設(shè)備的完好和成新
8、審核酒店資產(chǎn)報廢、低值易耗品報廢、資產(chǎn)物理位置轉(zhuǎn)移事項
9、按照合同審核權(quán)限審核合同并監(jiān)督實施
10、按照付款審批和采購審批權(quán)限審核付款申請和采購申請
11、審核業(yè)主招待費和酒店招待費
12、參與酒店重大業(yè)務(wù)談判、訴訟、重要活動接待工作
13、完成業(yè)主布置的其他工作