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第一篇：績(jī)效專員崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)上級(jí)黨組織有關(guān)文件、會(huì)議精神；黨員組織關(guān)系管理工作；起草與黨建工作相關(guān)聯(lián)的制

度、方案及報(bào)告等日常黨務(wù)工作；

2、公司文件制度、會(huì)議紀(jì)要、工作報(bào)告的起草；

3、完成公司資質(zhì)管理、資質(zhì)變更、申報(bào)，公司各類紅頭文件的'歸檔管理等工作；

4、負(fù)責(zé)公司的后勤保障工作；

5、協(xié)助部門做好其他輔助工作。

第二篇：績(jī)效專員崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司薪酬、績(jī)效制度的.貫徹、宣傳、咨詢、執(zhí)行工作。

2、負(fù)責(zé)公司薪資福利的核算；

3、匯總、統(tǒng)計(jì)、歸檔績(jī)效考核數(shù)據(jù)，建立員工績(jī)效考核檔案，為績(jī)效工資核算提供基礎(chǔ)資料及依據(jù)；

4、負(fù)責(zé)績(jī)效考核的過(guò)程跟蹤反饋等工作；

5、配合薪酬體系搭建完善等工作。