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        農(nóng)藥生產(chǎn)廠長崗位職責(zé)

        發(fā)布時(shí)間:2024-08-27 12:47:05

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        第一篇:生產(chǎn)副總崗位職責(zé)

        參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)組織制定生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃,對生產(chǎn)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的正確性負(fù)責(zé)

        組織實(shí)施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃,提高公司生產(chǎn)能力和生產(chǎn)效率

        參與制定公司年度經(jīng)營計(jì)劃、預(yù)算方案

        參與公司重大財(cái)務(wù)、人事、業(yè)務(wù)問題的決策

        負(fù)責(zé)掌握和了解公司內(nèi)外動(dòng)態(tài),及時(shí)向總經(jīng)理反映,并提出建議

        領(lǐng)導(dǎo)制定生產(chǎn)、采購部門年度工作計(jì)劃和預(yù)算,并組織實(shí)施

        按生產(chǎn)任務(wù)的大小權(quán)限審核、審批生產(chǎn)計(jì)劃,并檢查執(zhí)行情況

        審批生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃、外包生產(chǎn)計(jì)劃,并檢查執(zhí)行情況

        及時(shí)處理影響生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施的問題

        按供應(yīng)量的大小權(quán)限審核、審批采購計(jì)劃,并檢查執(zhí)行情況

        參與外包廠家考查,按產(chǎn)值大小權(quán)限審批確定廠家,建立長期合作關(guān)系

        參與供應(yīng)商考查,按供應(yīng)量的大小權(quán)限審批確定供應(yīng)商,建立長期合作關(guān)系

        監(jiān)督控制生產(chǎn)和采購進(jìn)程,保證產(chǎn)品、物資供應(yīng)的及時(shí)性

        監(jiān)督產(chǎn)品工藝準(zhǔn)備、執(zhí)行情況,主持重大工藝方案的論證

        主持公司工藝技術(shù)改造項(xiàng)目的立項(xiàng)和實(shí)施

        負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品制造成本、物資采購成本的'控制與管理

        監(jiān)督檢查公司及外包廠的產(chǎn)品檢驗(yàn)工作

        參與產(chǎn)品重大質(zhì)量問題的分析和處理

        組織支持現(xiàn)場開通與售后維護(hù)工作

        第二篇:生產(chǎn)副總崗位職責(zé)

        生產(chǎn)運(yùn)營副總裁崗位職責(zé)

        崗位職責(zé):

        1、參與集團(tuán)戰(zhàn)略、經(jīng)營管理及重大事項(xiàng)的決策;

        2、分管集團(tuán)生產(chǎn)運(yùn)營管理工作,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、規(guī)劃、指導(dǎo)集團(tuán)下轄各事業(yè)部生產(chǎn)工廠的有效運(yùn)行;

        3、對產(chǎn)銷銜接和產(chǎn)品毛利率等負(fù)責(zé)。

        任職資格:

        1、35-40歲,本科以上學(xué)歷,理論知識扎實(shí),學(xué)習(xí)能力較強(qiáng),領(lǐng)導(dǎo)和管理綜合素質(zhì)突出;

        2、10年以上著名或知名食品飲料企業(yè)從業(yè),3年以上集團(tuán)高管生產(chǎn)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),熟悉原材料采購管理、供應(yīng)商管理、倉儲(chǔ)庫存管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理、工藝技術(shù)管理、物流管理、團(tuán)隊(duì)管理、預(yù)算管理、成本管理等,兼具市場銷售工作經(jīng)驗(yàn)更優(yōu)。崗位職責(zé):

        1、參與集團(tuán)戰(zhàn)略、經(jīng)營管理及重大事項(xiàng)的決策;

        2、分管集團(tuán)生產(chǎn)運(yùn)營管理工作,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、規(guī)劃、指導(dǎo)集團(tuán)下轄各事業(yè)部生產(chǎn)工廠的`有效運(yùn)行;

        3、對產(chǎn)銷銜接和產(chǎn)品毛利率等負(fù)責(zé)。

        任職資格:

        1、35-40歲,本科以上學(xué)歷,理論知識扎實(shí),學(xué)習(xí)能力較強(qiáng),領(lǐng)導(dǎo)和管理綜合素質(zhì)突出;

        2、10年以上著名或知名食品飲料企業(yè)從業(yè),3年以上集團(tuán)高管生產(chǎn)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),熟悉原材料采購管理、供應(yīng)商管理、倉儲(chǔ)庫存管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理、工藝技術(shù)管理、物流管理、團(tuán)隊(duì)管理、預(yù)算管理、成本管理等,兼具市場銷售工作經(jīng)驗(yàn)更優(yōu)。

        生產(chǎn)運(yùn)營副總裁崗位

        第三篇:生產(chǎn)副總崗位職責(zé)

        職責(zé)描述:

        1、負(fù)責(zé)公司農(nóng)業(yè)全面經(jīng)營與管理,包括運(yùn)營、生產(chǎn)、技術(shù)、市場和銷售等;

        2、按公司規(guī)劃,完成年度經(jīng)營任務(wù)和目標(biāo);

        3、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、制定公司農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、設(shè)計(jì)、策劃及運(yùn)營規(guī)劃管理;

        4、負(fù)責(zé)掌握市場需求導(dǎo)向,完成項(xiàng)目市場調(diào)研和前期策劃定位并進(jìn)行運(yùn)營收入及成本測算分析;

        5、負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)土地流轉(zhuǎn)、農(nóng)業(yè)政策研究、農(nóng)業(yè)補(bǔ)貼申報(bào)等事項(xiàng)管理;

        6、負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)經(jīng)營模式研究與管理,包括雙創(chuàng)、農(nóng)業(yè)合作社、農(nóng)場經(jīng)營等;

        7、負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)運(yùn)營體系建設(shè),制定運(yùn)營團(tuán)隊(duì)工作職責(zé)、規(guī)章制度,制定運(yùn)營服務(wù)流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等;

        8、負(fù)責(zé)農(nóng)場內(nèi)招商、談判及商戶管理,包括合同簽訂,租金收取等;

        9、負(fù)責(zé)對外關(guān)系的維護(hù)與管理。

        任職要求:

        1、具有現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)八年以上運(yùn)營、生產(chǎn)、管理經(jīng)驗(yàn),以及大中型農(nóng)業(yè)企業(yè)同等職位五年以上從業(yè)經(jīng)歷;

        2、精通農(nóng)資營銷的全程運(yùn)作,有敏銳的市場捕捉能力,對全國農(nóng)資銷售市場有深入的研究與認(rèn)識,能根據(jù)市場形勢及時(shí)制訂和調(diào)整營銷策略,計(jì)劃,采取有效措施,確保營銷目標(biāo)的完成;

        3、對營銷團(tuán)隊(duì)的構(gòu)建和訓(xùn)練有獨(dú)到之處,對營銷目標(biāo)任務(wù)有信服的`實(shí)施方案和結(jié)果。能承受超強(qiáng)壓力,有成熟的營銷模式與成功運(yùn)作農(nóng)資營銷實(shí)際案例;

        4、熟悉國家農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)政策,能夠進(jìn)行相關(guān)農(nóng)業(yè)項(xiàng)目的開發(fā)和拓展;

        5、具有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力,具有較強(qiáng)的判斷決策能力與執(zhí)行力。

        第四篇:生產(chǎn)工廠崗位職責(zé)大全

        1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間人員管理、生產(chǎn)安排,生產(chǎn)計(jì)劃的的執(zhí)行及達(dá)標(biāo);

        2、生產(chǎn)進(jìn)度的.把控及生產(chǎn)周期的完成;

        3、組織下屬并指導(dǎo)其完成企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)目標(biāo);

        4、規(guī)劃并完成組織生產(chǎn)目標(biāo)。協(xié)調(diào)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)日常工作;

        6、與技術(shù)部門密切合作開發(fā)新產(chǎn)品,革新技術(shù)和工藝流程以及改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量;

        7、制訂與實(shí)施庫存計(jì)劃和生產(chǎn)成本控制計(jì)劃。

        8、根據(jù)生產(chǎn)加工流程和技術(shù)要求確定所需人員的資格條件、工作步驟,分配工作任務(wù)。

        第五篇:生產(chǎn)副總崗位職責(zé)

        崗位職責(zé):

        1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計(jì)劃,組織制定并實(shí)施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃;

        2、隨時(shí)掌握生產(chǎn)狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題

        3、全面負(fù)責(zé)組織、落實(shí)生產(chǎn)車間各項(xiàng)工作、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)指標(biāo);

        4、全面負(fù)責(zé)審查年度、月度檢修計(jì)劃,督促職能部門按計(jì)劃完成,并控制費(fèi)用的使用。

        5、全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)準(zhǔn)備、機(jī)組調(diào)試工作的開展及監(jiān)督。

        6、負(fù)責(zé)員工隊(duì)伍的穩(wěn)定工作。

        7、負(fù)責(zé)與地方政府協(xié)調(diào),爭取地方政府的支持,幫助解決公司的'實(shí)際困難。

        8、全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的管理監(jiān)督。

        9、組織監(jiān)督對員工的安全教育培訓(xùn),提高員工安全意識。

        10、負(fù)責(zé)組織技術(shù)管理制度的建立、完善、執(zhí)行及監(jiān)督的工作。

        11、負(fù)責(zé)新技術(shù)、新工藝的推廣應(yīng)用,負(fù)責(zé)檢查技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃的執(zhí)行,提高員工業(yè)務(wù)技能水平。

        12、負(fù)責(zé)培養(yǎng)、激勵(lì)和領(lǐng)導(dǎo)下屬管理團(tuán)隊(duì)以確保其能力不但提升、積極性不但提高并促使各項(xiàng)目標(biāo)的達(dá)成。

        任職資格:

        1、理工類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

        2、熟悉危廢行業(yè)生產(chǎn)、工藝流程,能夠正確組織、指揮安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行管理。

        3、10年以上企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),在中型以上企業(yè)生產(chǎn)副總經(jīng)理崗位上連續(xù)工作5年以上,在儀器儀表、電子產(chǎn)品、機(jī)械設(shè)備等相關(guān)企業(yè)中連續(xù)任生產(chǎn)副總二年以上

        4、精通生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理、倉儲(chǔ)管理、流程管理等;

        5、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

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