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第一篇：銷售經理崗位職責概述

1、負責貫徹落實公司營銷策略、政策和計劃;

2、負責制訂本區(qū)域市場開拓、新產品推廣計劃，并組織實施與效果評估;

3、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關，并協(xié)助經銷商進行市場開拓;

4、負責收集、分析、整理、歸檔客戶需求、競爭對手等市場信息;

5、負責經銷商和客戶的業(yè)務接洽、咨詢及關系維護;

6、協(xié)助財務部做好經銷商的信用管理工作，負責經銷商和客戶的合同、資料和檔案管理;

7、負責銷售計劃的分解、落實，并進行跟蹤與評估;

8、負責品牌、價格管理，并協(xié)調處理業(yè)務沖突;提供市場違規(guī)行為的信息，并協(xié)助處理。

第二篇：銷售經理崗位職責概述

1、完成分配的銷售目標;

2、尋找潛在客戶，并跟進接觸，轉化為成交客戶;

3、客戶業(yè)務接待，掌握銷售核心流程的全過程;

4、建立銷售業(yè)務文檔，定期回訪客戶并保持聯(lián)系建立持續(xù)關系;

5、熟悉基本電腦操作。

第三篇：篇五營銷中心崗位職責

市場拓展部部長：

市場拓展部部長在銷售總監(jiān)領導下開展工作，其工作績效對銷售總監(jiān)負責，向銷售總監(jiān)匯報工作。

崗位職責：

1. 負責收集整理市場營銷資料及市場相關信息，為公司的營銷工作提供正確、真實、有效、及時的市場信息;

2. 負責擬定公司長期計劃與年度銷售目標，銷售政策及銷售計劃;

3. 根據公司的發(fā)展和市場的需求，針對目標市場做出猜測及具體的調研報告，擬定具體的開發(fā)計劃;

4. 負責收集所需藥品廣告，包裝等方面的資料，協(xié)助相關部分做好公司產品的包裝，宣傳等品牌建設工作;

5. 組織制定本部分內部各項工作制度，并監(jiān)視實施及為相關職員提供系統(tǒng)的技能技巧培訓;

6. 在商務治理部，客戶服務部及其它相關部分協(xié)助下實施招商計劃和商務活動;

7. 負責編制本部分銷售用度預算并監(jiān)視、控制實施，公道控制銷售本錢;

8. 根據業(yè)務需求，不定期對市場進行調研;

9. 完成公司其它臨時性工作