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第一篇：市場營銷經(jīng)理崗位的職責(zé)

職責(zé)：

1、根據(jù)公司年度計(jì)劃，確定銷售目標(biāo)；

2、制定銷售政策，應(yīng)包含銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵(lì)計(jì)劃；

3、分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費(fèi)用，測算盈虧情況，制定市場開拓計(jì)劃；

4、銷售渠道的管理，包括線下銷售渠道以及自營、聯(lián)營店鋪的拓展與管理；

5、建立和管理銷售隊(duì)伍，規(guī)范銷售流程，控制營銷成本；

6、了解公司庫存情況，緩解庫存壓力，保證資金周轉(zhuǎn)；

7、了解并掌握不同渠道客戶特點(diǎn)，制定針對性的銷售、動銷方案；

8、洞悉市場動態(tài)，對于市場變化、需求及時(shí)應(yīng)對；

任職要求：

1、要求3年以上的化妝品行業(yè)市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)，對戶外市場有深刻理解，1年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)；

2、具備市場策劃，團(tuán)隊(duì)管理以及商務(wù)談判等相關(guān)技能；

3、善于把握市場態(tài)勢，挖掘潛在商機(jī)，制定行動計(jì)劃；

4、具有良好的決策能力，組織協(xié)調(diào)能力，社會交往能力

第二篇：市場推廣經(jīng)理的崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)企劃團(tuán)隊(duì)的員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，參與制訂公司的各級企劃管理體系及企劃人員考核評價(jià)體系，負(fù)責(zé)制定廣告位及多種經(jīng)營點(diǎn)位的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及管理措施，并推動落實(shí)。

2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的市場推廣工作，帶領(lǐng)企劃人員完成公司既定目標(biāo)。

3、負(fù)責(zé)市場推廣工作計(jì)劃的制定，評估各項(xiàng)目年度、月度推廣計(jì)劃，監(jiān)督資金使用、預(yù)算收入的實(shí)施情況。

4、指導(dǎo)月度推廣、促銷活動的策劃、執(zhí)行和評估，根據(jù)市調(diào)結(jié)果調(diào)整推廣策略。

5、掌控各項(xiàng)目媒體公關(guān)資源，跟蹤評估投放效果。

6、評估各級企劃經(jīng)理及各項(xiàng)目商管負(fù)責(zé)人的市場推廣工作，下達(dá)任務(wù)指標(biāo)。

7、組織對各項(xiàng)目空置商鋪的包裝策劃。

8、牽頭各項(xiàng)目贊助方談判工作。

9、協(xié)調(diào)項(xiàng)目公司、設(shè)計(jì)部及工程部等對接部門開展工作。

10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

第三篇：營銷經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述：

1、根據(jù)集團(tuán)或醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助上級制定年度培訓(xùn)計(jì)劃，并組織實(shí)施；

2、根據(jù)公司培訓(xùn)計(jì)劃，深入了解業(yè)務(wù)、結(jié)合員工職業(yè)發(fā)展通道，設(shè)計(jì)有效的員工培養(yǎng)體系，并組織講授課程；

3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部團(tuán)隊(duì)服務(wù)禮儀培訓(xùn)工作，梳理培訓(xùn)流程，建立培訓(xùn)反饋機(jī)制，提升客服及整體團(tuán)隊(duì)服務(wù)能力；

4、建立、維護(hù)并拓展培訓(xùn)渠道，獲取匹配的培訓(xùn)資源；

5、選拔、培養(yǎng)和管理內(nèi)部培訓(xùn)師，為內(nèi)部培訓(xùn)師提供咨詢和指導(dǎo)，提高培訓(xùn)質(zhì)量及效果；

6、協(xié)助完成其他模塊的人力資源工作。

任職要求：

1、28歲以上，本科及以上學(xué)歷，氣質(zhì)佳；

2、2年以上相關(guān)行業(yè)或崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有培訓(xùn)分析、課件研發(fā)能力，能親自授課；

3、善于表達(dá)和溝通，能掌控舞臺，邏輯思維能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作良好；

4、有培訓(xùn)咨詢公司、高級酒店以及航空服務(wù)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第四篇：市場推廣經(jīng)理的崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域經(jīng)銷商的管理，與該地區(qū)主要經(jīng)銷商建立長期、穩(wěn)定的合作關(guān)系;

2、建立健全經(jīng)銷商、代理商及銷售代表的資料信息、檔案;

3、根據(jù)市場策略組織代理商開展學(xué)術(shù)推廣活動;

4、制定各地區(qū)銷售計(jì)劃;管理、監(jiān)督銷售計(jì)劃和目標(biāo)的完成,定期做好年度、月度的銷售總結(jié);

5、協(xié)助代理商做合規(guī)化建設(shè)。

第五篇：營銷經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)

1、熟悉電氣設(shè)計(jì)施工及電氣產(chǎn)品性能。

2、有過機(jī)電總包業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

3、有一定的社會資源優(yōu)先。

4、有電力安裝及大型房地產(chǎn)客戶優(yōu)先

5、集團(tuán)下屬寶勝科技所生產(chǎn)的電線電纜,寶勝電氣生產(chǎn)的母線槽...