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第一篇：學(xué)生會學(xué)習(xí)部-對學(xué)生會學(xué)習(xí)部的看法
學(xué)生會學(xué)習(xí)部-對學(xué)生會學(xué)習(xí)部的看
法
嚴(yán)把考勤關(guān). 舉辦各種經(jīng)驗(yàn)交流活動. 學(xué)習(xí)部日常工作由于學(xué)習(xí)部是一個與每位同學(xué)日常學(xué)習(xí)生活息息相關(guān)的部門，以及活動結(jié)束后的總結(jié)。學(xué)風(fēng)建設(shè)是一個持續(xù)且須循序漸進(jìn)的過程。
3，促進(jìn)師生的相互交流，對不足的改進(jìn)等方面，“學(xué)”雙方的信息反饋工作、思想交流會等、營造校園學(xué)習(xí)氛圍為目的，不可能冀望于一朝一夕就從根本上解決問題，把最好的服務(wù)獻(xiàn)給大家，爭取把工作做得更好. 安排不及格學(xué)生進(jìn)行補(bǔ)考和重修考試，在師生之間搭起一座橋梁。
2. 開展形式多樣的知識競賽，以提高同學(xué)們學(xué)習(xí)意識，新老學(xué)生學(xué)習(xí)交流會、英語口語比賽等學(xué)術(shù)性比賽。
5。因此。
3，做好“教”學(xué)生會學(xué)習(xí)部是在校團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下，了解反饋廣大同學(xué)在學(xué)習(xí)方面的意見和要求。主要內(nèi)容涉及每個成員各自分配的任務(wù)的進(jìn)展情況，參加“評教”活動，配合學(xué)校工作的順利進(jìn)行，對其的考試做出指示、學(xué)校學(xué)生會指導(dǎo)下. 負(fù)責(zé)學(xué)校各類社團(tuán)組織工作的指導(dǎo)與建設(shè). 抽查各班的上課遲到情況，積極反映學(xué)生對學(xué)校教學(xué)。
4. 學(xué)習(xí)部例會. 嚴(yán)抓學(xué)習(xí)紀(jì)律，籌辦學(xué)術(shù)講座，所以學(xué)風(fēng)建設(shè)是學(xué)習(xí)部本學(xué)期的工作重心之一，為每個班級的學(xué)習(xí)考試做出相關(guān)指示，隸屬于學(xué)校學(xué)生會的學(xué)生組織學(xué)生會下設(shè)的部門之一。
7. 檢查各班晚自習(xí)出勤率。學(xué)習(xí)部一貫堅(jiān)持學(xué)習(xí)部內(nèi)部例會制度并不定期的召開學(xué)習(xí)部例會，如讀書活動心得交流會。
2。學(xué)生會學(xué)習(xí)部學(xué)習(xí)部主管學(xué)風(fēng)建設(shè)和學(xué)術(shù)活動，開展各種同學(xué)喜聞樂見的活動。學(xué)生會學(xué)習(xí)部
6. 邀請學(xué)校或舉辦各種與學(xué)習(xí)有關(guān)的專題講座或報告會。
8。
內(nèi)部工作
1，并及時向教務(wù)處反饋。
4，有什么問題或困難. 加強(qiáng)師生之間的溝通與了解，我們采用了通過實(shí)施嚴(yán)格的考勤制度來對同學(xué)們的日常學(xué)習(xí)生活加以約束的方法來幫助大家養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣. 舉辦一些辯論賽，協(xié)助有關(guān)部門抓好學(xué)風(fēng)建設(shè)，開拓同學(xué)的學(xué)術(shù)視野。
5。
6，包括成績和不足. 收授課表授課日志考察同學(xué)們的考勤情況。對提出的問題全體成員集思廣益，制訂詳細(xì)的《考勤制度》. 輔導(dǎo)學(xué)習(xí)委員做好相關(guān)的工作安排。定時了解并解決學(xué)生中學(xué)習(xí)上的問題。
外部工作
1、教育工作的要求和意見
第二篇：學(xué)生班級的規(guī)章制度
（一）班風(fēng)：勤奮學(xué)習(xí)團(tuán)結(jié)進(jìn)取
1、熱愛班級，熱愛集體，尊敬師長，團(tuán)結(jié)同學(xué)，自覺維護(hù)班級利益，增強(qiáng)班級凝聚力；
2、勤奮學(xué)習(xí)，目標(biāo)明確，思想態(tài)度端正，形成良好學(xué)習(xí)風(fēng)氣；
3、積極參與班級活動，配合老師及班干部工作，在各項(xiàng)活動中增進(jìn)了解，互相幫助；
4、及時記錄課堂主要表現(xiàn)情況、衛(wèi)生情況，及時總結(jié)及時改進(jìn)；
5、班干部須以身作則，在各方面起模范表率作用，帶領(lǐng)班級朝著積極向上的方向前進(jìn)。
（二）學(xué)風(fēng)：勤奮團(tuán)結(jié)求實(shí)創(chuàng)新
1、上課不遲到，不早退，不曠課，有事須提前向老師請假，不得擅自逃課；
2、按時早點(diǎn)到校，積極參加體育鍛煉以及各項(xiàng)文藝體育活動，適當(dāng)調(diào)節(jié)課余生活；
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，堅(jiān)持早讀與晚自習(xí)，養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)的好習(xí)慣；
4、有困難找老師，當(dāng)天問題當(dāng)天解決，將主要精力用于學(xué)習(xí)，適當(dāng)拓展自身興趣與素質(zhì)
（三）班級文化：團(tuán)結(jié)友好互幫互進(jìn)
1、堅(jiān)持每天打掃衛(wèi)生，保持室內(nèi)整潔，使之成為大家舒適溫馨的家；
2、確保教室安全，養(yǎng)成離室關(guān)門、關(guān)燈、關(guān)窗的好習(xí)慣，遵守學(xué)校各項(xiàng)管理?xiàng)l例；
3、爭創(chuàng)文明班級，認(rèn)真對待衛(wèi)生檢查，嚴(yán)格衛(wèi)生制度；
4、班干部須以身作則，在班級內(nèi)學(xué)習(xí)、生活、衛(wèi)生方面做好表率，正確引導(dǎo)全班同學(xué)，規(guī)范班級管理；
5、在課間休息及午休時間不得喧嘩，影響他人學(xué)習(xí)與休息。
（四）個人作風(fēng):自尊自愛自信自強(qiáng)
1、儀表端莊，談吐文明，不隨地吐痰，不損壞花草樹木，不破壞公共設(shè)施，不做違章違法的事情，樹立自身良好形象；
2、不攀比，不浪費(fèi)，節(jié)約財務(wù)，豐富生活；
3、養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，按時起床，按時上課，積極參加體育鍛煉及各項(xiàng)娛樂活動，增強(qiáng)體質(zhì)，開闊心胸；
4、積極配合老師及班級工作，如有好的建議或?qū)Π嗉壒ぷ鞑粷M意可及時向老師或班干部反映；
5、身為班級的一員，應(yīng)當(dāng)積極配合班級工作，團(tuán)結(jié)關(guān)愛同學(xué)，共同維護(hù)班級利益。
第三篇：學(xué)生管理規(guī)章制度
1、學(xué)生管理員到崗后，圖書館將根據(jù)崗位不同，分別進(jìn)行崗位職責(zé)培訓(xùn)。學(xué)生管理員應(yīng)盡快熟悉本崗工作，自覺遵守圖書館各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、為讀者服務(wù)是圖書館工作的宗旨，為此，要求每個學(xué)生管理員對待讀者要說話和氣，耐心講解，不能與讀者爭吵，樹立圖書館優(yōu)質(zhì)服務(wù)的良好形象。
3、學(xué)生管理員應(yīng)該按時上崗，做到不遲到、不早退。
星期一到星期五上崗時間為12：50―13：20。
4、如遇到課程臨時調(diào)整或臨時性的學(xué)生活動與工作時間相沖突，可以找本班或本年級的學(xué)生管理員替班。如無法自行調(diào)整的，必須向所在圖書館的老師請假，由老師安排其他學(xué)生管理員上崗。？
5、學(xué)生管理員上崗前應(yīng)把手機(jī)調(diào)為震動或靜音，杜絕手機(jī)發(fā)出聲音。
6、學(xué)生管理員應(yīng)認(rèn)真履行自己所在圖書室崗位職責(zé)，重點(diǎn)做好借閱學(xué)生借閱過程的監(jiān)督和提醒。工作中要團(tuán)結(jié)協(xié)作，配合老師認(rèn)真搞好圖書借閱、書架整理、環(huán)境衛(wèi)生等工作。
7、學(xué)生管理員應(yīng)堅(jiān)守工作崗位，未經(jīng)允許不得擅自離開工作崗位，不準(zhǔn)將他人私自帶入工作區(qū)域內(nèi)。
8、學(xué)生管理員應(yīng)維持好書庫、閱覽室的秩序，對大聲喧嘩者可勸其離館，情況嚴(yán)重者應(yīng)報告圖書館老師。
9、愛護(hù)公共財產(chǎn)，節(jié)約用電，學(xué)生管理員下班后應(yīng)整理好書庫、閱覽室，注意及時關(guān)燈、關(guān)窗，閱覽室的期刊一律不準(zhǔn)私自帶出室外。
10、對工作態(tài)度不嚴(yán)謹(jǐn)、散漫、沒有組織性紀(jì)律性的學(xué)生管理員，圖書館老師有權(quán)進(jìn)行批評教育。
11、在閱覽室工作的學(xué)生管理員，應(yīng)認(rèn)真刊登好各自的值班管理記錄，不能虛登、代登、涂改，學(xué)生管理員的考勤由所在圖書室老師執(zhí)行，嚴(yán)禁私自更改，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理。每月底圖書館老師根據(jù)考勤情況進(jìn)行統(tǒng)計。
12、學(xué)生管理員禁止利用工作之便違反圖書館的相關(guān)規(guī)定，否則，圖書館將予以辭退。情節(jié)嚴(yán)重者，將報德育處給予相應(yīng)處分。
13、受聘學(xué)生管理員如遇到特殊情況需要退崗，需要提前兩周與班主任老師聯(lián)系，并由班主任老師與圖書館老師聯(lián)系，商議解決辦法。
第四篇：學(xué)生會的規(guī)章制度
第一章總則
第一條為了實(shí)現(xiàn)對學(xué)生會成員的科學(xué)管理,使學(xué)生會工作走向規(guī)范化,有效發(fā)揮學(xué)生會在學(xué)生工作中的作用,特制定本條例。.
第二條學(xué)生會干部管理制度堅(jiān)持為同學(xué)服務(wù)的宗旨和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
第二章義務(wù)和權(quán)利
第三條學(xué)生會干部必須履行下列義務(wù)：
(一)密切聯(lián)系學(xué)院和同學(xué)，傾聽意見，接受監(jiān)督，努力為同學(xué)服務(wù)；
(二)模范遵守校規(guī)、校紀(jì)和本會章程；
(三)維護(hù)學(xué)院的榮譽(yù)和利益；
(四)努力工作，服從命令，盡職盡責(zé)，互相協(xié)作。
第四條學(xué)生會干部享有下列權(quán)利：
(一)對本會工作進(jìn)行討論并提出批評和建議；
(二)參加本會的各項(xiàng)活動，享受福利待遇；
(三)獲得履行職責(zé)所應(yīng)有的權(quán)利；
(四)依照本條例的規(guī)定辭職。
第三章組織機(jī)構(gòu)
第五條本會機(jī)構(gòu)由會長、副會長、辦公室、學(xué)習(xí)部、生活部、體育部、文藝部、宣傳部組成。
第六條各機(jī)構(gòu)主要職能：
(一)會長：全面負(fù)責(zé)學(xué)生會的工作；負(fù)責(zé)召集學(xué)生會部長會議和全院班長會議；負(fù)責(zé)學(xué)生會各職能部室學(xué)生干部的提名任命；代表學(xué)生會參加學(xué)聯(lián)聯(lián)席會議；負(fù)責(zé)向院黨總支、團(tuán)總支匯報工作。
(二)副會長：協(xié)助會長開展工作；分管若干部室的工作；
會長職務(wù)空缺時，代理會長開展工作。
(三)辦公室：協(xié)助會長、副會長處理學(xué)生會日常事務(wù)；負(fù)責(zé)學(xué)生會的檔案管理；負(fù)責(zé)團(tuán)總支、學(xué)生會干部的考勤，并協(xié)調(diào)各部開展工作。
(四)學(xué)習(xí)部：在全院學(xué)生中倡導(dǎo)良好的學(xué)風(fēng)，及時了解并和學(xué)院有關(guān)部門反映同學(xué)們在學(xué)習(xí)方面的意見和要求；組織開展有關(guān)文化、科技學(xué)術(shù)活動，引導(dǎo)全院同學(xué)全面發(fā)展。
(五)生活部：協(xié)助學(xué)校、學(xué)院搞好有關(guān)學(xué)生生活方面的各項(xiàng)工作，并及時向有關(guān)部門反映廣大同學(xué)的意見和要求；配合校學(xué)聯(lián)和院學(xué)生工作部門做好全院學(xué)生宿舍管理和衛(wèi)生評比、檢查工作；協(xié)助校有關(guān)部門維持學(xué)生正常的生活、學(xué)習(xí)秩序；負(fù)責(zé)全院學(xué)生各類補(bǔ)助的發(fā)放工作；組織發(fā)放助學(xué)貸款。
(六)體育部：倡導(dǎo)全院同學(xué)積極參加體育鍛煉，組織他們參加各類體育活動和比賽；及時做好我院各類運(yùn)動員的選拔和培養(yǎng)工作；負(fù)責(zé)檢查和監(jiān)督全院各班的早操出勤情況。
(七)文藝部：積極組織全院同學(xué)開展各類文娛活動，豐富廣大同學(xué)的課余生活。
(八)宣傳部：配合院團(tuán)總支、校學(xué)聯(lián)做好各項(xiàng)宣傳教育工作，并做好學(xué)生會各項(xiàng)活動宣傳工作。
第七條因工作需要，增設(shè)、減少或者變更機(jī)構(gòu)或職位時，應(yīng)報學(xué)院團(tuán)總支批準(zhǔn)。
第四章錄用
第八條本會所有職位均采取公開面試、嚴(yán)格考核的辦法，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)擇優(yōu)錄用。
第九條競選學(xué)生會干部，應(yīng)具備以下資格條件：
(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，思想要求進(jìn)步，遵紀(jì)守法，無處分；
(二)有良好的人際關(guān)系，愿為廣大同學(xué)服務(wù)；
(三)有責(zé)任心，工作能力突出，有較好的語言表達(dá)能力；
(四)學(xué)習(xí)成績良好，無考試不及格現(xiàn)象；
(五)競選會長、副會長，一般應(yīng)具有一年以上學(xué)生工作經(jīng)驗(yàn)，組織、決策能力強(qiáng)，富有創(chuàng)新精神，在同學(xué)中具有較高威信；
(六)特殊職位的技能要求。
第十條學(xué)生會換屆在新學(xué)年第一學(xué)期進(jìn)行。
第十一條錄用學(xué)生干部應(yīng)按照下列程序進(jìn)行：
(一)發(fā)布錄用公告；
(二)由自薦人提交申請書；
(三)進(jìn)行資格審查；
(四)對審查合格者進(jìn)行公開面試；
(五)對面試合格者進(jìn)行政治思想、道德品質(zhì)、工作能力等方面的考核；
(六)通過考核后，會長、副會長由團(tuán)總支書記正式任命，部長、部員由會長正式任命。
第十二條新錄用的學(xué)生會干部，試用期為一個月。試用期滿合格的，正式任職；不合格的，取消錄用資格。
第十三條在特殊情況下錄用人員，經(jīng)團(tuán)總支批準(zhǔn)后可簡化程序。
第十四條本會的錄用工作由團(tuán)總支負(fù)責(zé)組織。
第五章考核
第十五條學(xué)院團(tuán)總支按照管理權(quán)限，對學(xué)生會成員的德、能、勤、績進(jìn)行全面考核，重點(diǎn)考核工作實(shí)績。
第十六條對學(xué)生會成員的考核，應(yīng)堅(jiān)持公正客觀的原則，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)考核與同學(xué)考核相結(jié)合，平時考核與學(xué)期考核相結(jié)合，平時考核作為學(xué)期考核的基矗
第十七條學(xué)期考核先由個人總結(jié)，再由主管領(lǐng)導(dǎo)在聽取同學(xué)意見的基礎(chǔ)上寫出評語，確定考核等級，并將結(jié)果填入學(xué)生干部考核表。
第十八條學(xué)期考核結(jié)果分為優(yōu)秀、稱職、不稱職三個等次?？己私Y(jié)果通知本人后，如本人對考核結(jié)果有異議，可報團(tuán)總支申請復(fù)核。
第十九條學(xué)期考核結(jié)果作為對學(xué)生會干部的獎懲、辭退和調(diào)整職務(wù)的依據(jù)。
第二十條考核內(nèi)容：
(一)政治素質(zhì)，行為表現(xiàn)。自覺學(xué)習(xí)政治理論，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，思想上進(jìn)，遵紀(jì)守法，遵守學(xué)校的規(guī)章制度，在同學(xué)中起模范帶頭作用；
(二)工作態(tài)度。牢固樹立為同學(xué)服務(wù)的思想，工作積極主動，盡職盡責(zé)，有強(qiáng)烈的責(zé)任感，能以大局為重；
(三)工作能力。熟悉本職工作，決策能力強(qiáng)，工作方法靈活多樣，按時完成任務(wù)，不弄虛作假。
(四)協(xié)調(diào)協(xié)作能力，群眾基矗互相團(tuán)結(jié)，善于協(xié)作，無私奉獻(xiàn)，不計較個人得失，在同學(xué)中威信高；
(五)工作業(yè)績。工作成效顯著與否，組織參加各類活動成績?nèi)绾巍?/p>
第六章獎勵
第二十一條學(xué)院團(tuán)總支對在工作中表現(xiàn)突出，有顯著成績和貢獻(xiàn)的工作人員給予獎勵。對其獎勵，堅(jiān)持精神鼓勵和物質(zhì)鼓勵相結(jié)合的原則。
第二十二條對工作成績優(yōu)異的學(xué)生干部，在評選優(yōu)干和單項(xiàng)獎學(xué)金等方面予以優(yōu)先考慮，并在畢業(yè)時的綜合測評中適當(dāng)加分。
第七章紀(jì)律
第二十三條學(xué)生會干部必須嚴(yán)格遵守紀(jì)律，不得有下列行為：
(一)玩忽職守，貽誤工作；
(二)弄虛作假，欺騙領(lǐng)導(dǎo)和同學(xué)；
(三)行為有損學(xué)院的榮譽(yù)和利益；
(四)多次無故缺席學(xué)生會例會；
(五)其他違反校規(guī)校紀(jì)的行為。
第二十四條學(xué)生會干部有本條例第二十三條所列的違紀(jì)行為，團(tuán)總支、學(xué)生會將視其程度給予警告、降職使用直至開除的處分。
第八章辭職辭退
第二十五條學(xué)生會成員因各種原因辭職，應(yīng)向?qū)W生會提出書面申請；學(xué)生會應(yīng)在兩周內(nèi)予以審批。審批期間，申請人不得擅自離職。
第二十六條學(xué)生會成員有下列情形之一的，予以辭退：
(一)在學(xué)期考核中，連續(xù)兩次被確定為不稱職的；
(二)不能勝任現(xiàn)任工作的；
(三)學(xué)習(xí)成績有不及格的；
(四)嚴(yán)重違反本會紀(jì)律的。
第九章附則
第二十七條本條例由團(tuán)總支、學(xué)生會負(fù)責(zé)解。
第二十八條本條例自公布之日起施行。
組織委員：負(fù)責(zé)全院團(tuán)員檔案管理、組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、團(tuán)費(fèi)收繳及團(tuán)員的民主評議及"評優(yōu)"工作；負(fù)責(zé)院團(tuán)總支工作檔案管理。
宣傳委員：負(fù)責(zé)全院團(tuán)員青年思想教育活動及團(tuán)課等的組織，安排工作。
第五篇：學(xué)生管理規(guī)章制度
第一章總則
一、為了加強(qiáng)學(xué)生會的內(nèi)部管理、提高學(xué)生會干部的思想素質(zhì)和工作能力、強(qiáng)化學(xué)生會組織建設(shè)、嚴(yán)肅學(xué)生會各項(xiàng)紀(jì)律、對學(xué)生會成員進(jìn)行約束、管理與監(jiān)督、使學(xué)生會的工作穩(wěn)步有序進(jìn)行，特制定本制度。
二、學(xué)生會成員必須嚴(yán)格遵守學(xué)生會制度及學(xué)校其他規(guī)章制度；遵守法律法規(guī)；遵守《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》；認(rèn)真履行職責(zé)義務(wù)。
三、學(xué)生會干部要認(rèn)真對待每一項(xiàng)工作，做到分工明確、責(zé)任到人、積極按時保質(zhì)保量完成任務(wù)，并在此基礎(chǔ)上做到各部門的協(xié)調(diào)工作。
四、服從學(xué)校及團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)，積極完成分配的各項(xiàng)任務(wù)。
五、維護(hù)同學(xué)的正當(dāng)權(quán)益，反映同學(xué)的意見、建議和要求。維護(hù)同學(xué)之間、同學(xué)與老師之間的團(tuán)結(jié)，協(xié)助學(xué)校創(chuàng)造良好的教學(xué)秩序和學(xué)習(xí)生活環(huán)境。
六、學(xué)生會成員應(yīng)萬眾一心、團(tuán)結(jié)一致，經(jīng)常交流溝通，互相學(xué)習(xí)。
第二章細(xì)則
學(xué)生會的工作部門為紀(jì)檢部、環(huán)保部、出勤部。
紀(jì)檢部：負(fù)責(zé)早自習(xí)，午自習(xí)的紀(jì)律檢查，校園內(nèi)違紀(jì)行為的監(jiān)督與檢查。
環(huán)保部：負(fù)責(zé)各班級包干區(qū)衛(wèi)生的檢查，以及學(xué)生破壞校園環(huán)境的檢查與監(jiān)督。
出勤部：負(fù)責(zé)早上和中午遲到和曠課的檢查。
學(xué)生會主席負(fù)責(zé)三個部門工作的匯總和記錄，監(jiān)督和檢查學(xué)生會成員的工作。
各部門部長負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、幫助該部成員完成工作。
禮儀
學(xué)生會成員應(yīng)舉止文明、儀表端莊，出現(xiàn)下列行為之一的，記名、扣分
（一）穿奇裝異服、穿高跟鞋、穿拖鞋或鞋拖的（扣1分）
（二）校內(nèi)騎車、溜車的（扣1分）
（三）燙發(fā)、染發(fā)、留怪異發(fā)型、染指甲、化妝的（扣1分）；
（四）拉幫結(jié)伙、打架斗毆、尋釁滋事、吸煙喝酒、臟話不斷的（扣2分）。
（五）利用工作之便故意遲到的（扣1分）
（六）不尊重老師、以大欺小、侮辱同學(xué)的（扣2分）
（七）到班級執(zhí)勤時應(yīng)該給予值班老師請示，獲得批準(zhǔn)后方可檢查，頂撞、辱罵老師，不服從老師管理的（扣2分）。
例會
學(xué)生會將定期召開例會，不定期召開學(xué)生會全體成員大會。
每學(xué)年第一學(xué)期開始或結(jié)束，召開學(xué)生會全體成員大會，通報學(xué)生會年度工作情況，部署或總結(jié)學(xué)期工作任務(wù)，宣讀工作要點(diǎn)，進(jìn)行優(yōu)秀部門及干部表彰，主席團(tuán)及各部部長作簡短發(fā)言。
學(xué)生會干部或成員在例會中出現(xiàn)下列行為之一的，記名、扣分。
（一）遲到、早退、無故曠會的（扣2分）；
（二）不遵守會場紀(jì)律，說話、討論、大聲喧嘩等擾亂開會的秩序的（扣2分）；
（三）開會期間看書、睡覺等做與會議無關(guān)的事情（扣2分）。
值勤
學(xué)生會值勤人員在值勤時出現(xiàn)下列行為之一的，記名、扣分。
（一）遲到、早退、曠勤的，檢查工作結(jié)束后故意在外逗留的；（扣1分）；
（二）徇私舞弊、公報私仇、弄虛作假、濫用職權(quán)的（扣1分）；
（三）嬉笑打鬧、交頭接耳、看課外書等做與值勤無關(guān)的事的（扣1分）；
（四）無正當(dāng)理由與同學(xué)發(fā)生沖突，打架罵人的（扣2分）；
（五）和其他同學(xué)、特別是違紀(jì)同學(xué)嬉笑打鬧的（扣2分）；
（六）講人情或怕得罪人而不記錄、值勤人員之間互相通融的（扣1分）；
（七）值勤或開會不帶筆和本子的（扣1分）。
請假
（一）學(xué)生會干部不能參加會議和值勤的，需向本部部長或主席請假。
（二）學(xué)生會干部請假準(zhǔn)許后，部長或主席應(yīng)安排人員替崗。
工作證
工作證或值勤證是證明學(xué)生會成員身份的證件，學(xué)生會成員應(yīng)保持工作證或值勤證完好無損，并在開會、值勤等工作時間佩戴。工作證或值勤證應(yīng)一律佩戴在胸前，并將帶有姓名、職務(wù)或“值勤”等字樣的一面朝外，證件丟失不再補(bǔ)辦。
學(xué)生會成員在工作證使用中出現(xiàn)下列行為之一的，記名、扣分。
（一）開會、值勤時不佩戴工作證或值勤證的（扣2分）；
（二）工作證或值勤證轉(zhuǎn)借非學(xué)生會成員的（扣2分）。
獎勵
量化實(shí)行100分制，每名違紀(jì)學(xué)生會成員所扣分?jǐn)?shù)，均計入所在部門總量化所扣分?jǐn)?shù)。
（一）半個學(xué)期中得分最高的部門給予部長以及該部成員獎勵和表彰。
（二）半個學(xué)期中得分前三名的學(xué)生會干部分別給以獎勵。
（三）學(xué)期末總分最高的部門和個人給予獎勵和表彰。
第六篇：學(xué)生會的規(guī)章制度
秘書處作為保證學(xué)生會內(nèi)部溝通組織的部門，且擔(dān)任著學(xué)生會與各個班級之間信息傳遞的特殊功能。所以保證秘書處工作的通暢性，時效性，和可靠性是十分重要的。為了實(shí)現(xiàn)以上各項(xiàng)特點(diǎn)的完整。特此設(shè)置學(xué)生會秘書處工作規(guī)章制度，用以更好的完成本部門工作。也請借此制度，使外界有監(jiān)督，指導(dǎo)本部的依據(jù)。
一、例會項(xiàng)目
1、如無放假或特殊情況，秘書處應(yīng)每周組織學(xué)生會和各班班長展開例會。且秘書處具有確定會議地點(diǎn)，通知參會人員會議時間地點(diǎn)的義務(wù)。且不得私自更改會議時間地點(diǎn)。
2、秘書處應(yīng)溝通學(xué)生會各個部門，在周日晚班會結(jié)束之前，把各個部門的檢查結(jié)果采集完整。進(jìn)行計算。
3、在每周一班級評比公示以后，應(yīng)給與各班兩天時間檢查結(jié)果。公示應(yīng)在周三晚結(jié)束。如有疑問的秘書處應(yīng)給予調(diào)查。如發(fā)現(xiàn)錯誤的應(yīng)及時修改并給予當(dāng)事人道歉。公示兩日后封單。任何數(shù)據(jù)將不予修改。 中國大學(xué)排名
二、學(xué)生會內(nèi)部工作
1、應(yīng)做好構(gòu)建學(xué)生會內(nèi)部管理。溝通聯(lián)誼各個部門。做好維護(hù)學(xué)生會團(tuán)結(jié)的工作。
2、應(yīng)在每月開頭，和次月結(jié)束，向?qū)W生會各個部分收取每月工作計劃和每月工作總結(jié)。且學(xué)期結(jié)束的時候收取各部的學(xué)期工作總結(jié)。
3、應(yīng)積極配合其他學(xué)生會部門的工作。在其人員不足和工作有沖突的時候給予義不容辭的支持和幫助。
4、應(yīng)該做到從學(xué)管辦傳遞信息到學(xué)生會和從學(xué)生會傳遞給各班信息的義務(wù)。且應(yīng)保證時效性。
以上是學(xué)生會秘書處的工作制度。如有更新。應(yīng)以最新制度為準(zhǔn)。此制度從指定公示之日起實(shí)行。如和學(xué)生會總條例有沖突，應(yīng)以學(xué)生會總條例為準(zhǔn)。本制度僅具有約束秘書處的效能。不對其他部分實(shí)施影響。
