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        學(xué)生會部門規(guī)章制度(范文三篇)

        發(fā)布時間:2022-06-19 22:26:33

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        • 文檔分類:規(guī)章制度
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        第一篇:學(xué)生會部門規(guī)章制度

        內(nèi)蒙古工業(yè)大學(xué)建筑學(xué)院

        科技創(chuàng)新部規(guī)章制度

        第一章

        總則

        第一條:我們的準則:我們的心在遠方,堅持的路就在腳下。

        第二條:為進一步加強科技創(chuàng)新部內(nèi)部管理、增強部里的凝聚力,強化科技創(chuàng)新部組織建設(shè)、明確成員責(zé)任、提高科技創(chuàng)新部成員的思想素質(zhì)和工作能力、以便更好地開展社會實踐部工作特定此制度。

        第三條:實踐部全體人員應(yīng)自覺遵守此章程并且很好的執(zhí)行下去。 第二章

        工作范疇

        1、了解學(xué)院、同學(xué)需求的信息,根據(jù)信息策劃來更好的完善大型活動; 2、積極配合院團委以及各部門承擔(dān)的學(xué)院大型活動的運行工作; 3、加強和發(fā)展和學(xué)院其他各部的關(guān)系,促進院團委工作的開展。

        第三章 成員職能

        部長職責(zé)

        1、團結(jié)部內(nèi)工作人員,增強部門的凝聚力,使部內(nèi)工作人員充分發(fā)揮各自才能,讓每位成員都有鍛煉自我的機會。

        2、協(xié)調(diào)科技創(chuàng)新部同其它部門的關(guān)系,傳達任務(wù)。 3、主持本部門例會,并按需要控制會議時間。

        1、協(xié)調(diào)部長做好各方面工作及協(xié)調(diào)部內(nèi)成員關(guān)系。 2、監(jiān)督部長及部內(nèi)成員。 3、配合部長及老師完成工作。 部員職責(zé)

        1、做好部內(nèi)安排的任務(wù),對工作提出建議和意見; 2、準時參加會議;

        3、參加本部門,學(xué)院組織的活動; 4、監(jiān)督部長、副部長做好工作;

        5、當其他部門工作人員需要幫助時,應(yīng)積極給予協(xié)助。 6、尊敬院團委老師、書記、各部部長。

        成員的基本權(quán)利

        1、在本部門工作有建議,批評和監(jiān)督的權(quán)利; 2、在本部門的選舉權(quán),被選舉權(quán); 3、有參加本部門各項活動的權(quán)利 成員的基本義務(wù)

        1、文明愛國,堅持四項基本原則;

        2、自覺遵守法律,遵守校規(guī)校紀,文明自律,尊師愛校,自覺維護教學(xué)秩序;

        3、遵守本部門章程執(zhí)行本部門決議,積極參加本部門活動。

        4、我部門所有成員工作中必須遵守國家法規(guī)和校紀校規(guī)違者按相應(yīng)規(guī)定處理。

        5、部門成員要做到學(xué)習(xí)態(tài)度端正,政治思想上進,個人作風(fēng)嚴謹,品格優(yōu)良。 6、部門成員工作要積極主動,認真負責(zé),服從上級指揮、領(lǐng)導(dǎo)。

        7、部門成員認真做好自己本職工作,相互配合團結(jié)一致,工作中倡導(dǎo)團隊合作精神,要保持工作的整體性和一致性,要服從統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一指揮。 8、工作中實行分工不分家,所有成員要做到\"召之即來,來之善戰(zhàn)\"。

        9、工作中靈活變通,能夠積極應(yīng)對各種突發(fā)事件并妥善解決。

        第四章 工作制度

        活動制度

        第一條:決定開展活動前必須交上一級領(lǐng)導(dǎo)批準,經(jīng)各成員討論確定,活動方可實施,寫好活動計劃交上級批準。

        第二條:開展活動時必須嚴格按照計劃書的方案執(zhí)行,如遇到特殊情況改變方案須經(jīng)上級同意,例會中活動組織人要匯報活動開展情況。

        第三條:活動結(jié)束后,應(yīng)及時總結(jié)(大型活動須有照片等資料),并如實寫出總結(jié)并交于辦公室存檔。

        第四條:因活動要求 進入辦公室不得大聲喧嘩、不得抽煙、衣冠不整者不得進入辦公室、借用團委公共物品著應(yīng)做好記錄,如有丟失、損壞需照價賠償。 請假制度

        第一條:因故不能參加活動或會議的必須履行請假手續(xù)。

        第二條:必須在活動或會議前請假,且請假須本人請假。

        第三條:各成員請假備案,事后補假,請人帶假視為無效。 問責(zé)制度

        第一條:在日常工作和開展活動過程中實行主要負責(zé)人問責(zé)制。在各項工作中,各組長應(yīng)把具體工作細化到人,分工明確,以便在出現(xiàn)問題時追究責(zé)任,如因分工不明造成的事故,責(zé)任歸咎于組長。 例會制度

        第一條:每次例會必須實行考勤。

        第二條:參加會議人員不可無故遲到、早退,不得隨意出入。

        第三條:開會是須關(guān)閉手機或調(diào)為震動,不許接電話。

        第四條:開會時須遵守紀律。

        建筑學(xué)院科技創(chuàng)新部

        二〇一二年四月

        第二篇:學(xué)生會的規(guī)章制度

        第一部總則

        第一條:學(xué)生會是全校學(xué)生的最高群眾組織,是在校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生處領(lǐng)導(dǎo)的指示下,貫徹黨的教育方針,執(zhí)行黨的基本路線,堅持為廣大同學(xué)在改革開放的實踐中健康成長而服務(wù)的學(xué)生管理機構(gòu),其通過自我教育、自我管理、自我服務(wù)為一體,成為我校聯(lián)系廣大同學(xué)的橋梁和紐帶,成為廣大同學(xué)參與民主管理和民主監(jiān)督的場所。是幫助廣大同學(xué)排憂解難,體現(xiàn)互助友愛,培養(yǎng)全校在校學(xué)生團隊精神的核心組織,是全校在校同學(xué)的利益代表,維護在校同學(xué)的合法權(quán)益。

        第二條:學(xué)生會全體同學(xué)自愿并熱情服務(wù)于廣大同學(xué),全心全意、盡職盡責(zé)。

        第三條:學(xué)生會宗旨是:團結(jié),務(wù)實,服務(wù),高效。

        第四條:自覺維護學(xué)生會集體榮譽,團結(jié)合作,不計個人得失。

        第五條:利用課余時間開展工作,不得影響正常學(xué)習(xí)。

        第六條:學(xué)生會機構(gòu)組成:主要團隊、辦公室、學(xué)生會各部門(社會實踐部、生活部、文藝部、體育部、紀檢部、學(xué)習(xí)部、宣傳部)。

        第二部細則

        一、學(xué)生會工作準則

        第一條:凡學(xué)生會所屬成員必須嚴格遵守學(xué)生會各項制度,要有明確的組織性,紀律性,制度面前人人平等。

        第二條:凡學(xué)生會所屬成員應(yīng)保持嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,抵制本本主義,工作中要秉公無私,吃苦耐勞,勇于開創(chuàng)工作新局面,開拓新思路。

        第三條:凡學(xué)生會所屬成員應(yīng)與全院同學(xué)保持密切聯(lián)系,全心全意為廣大同學(xué)服務(wù),將工作建立在全院同學(xué)基礎(chǔ)之上。

        第四條:凡學(xué)生會所屬成員應(yīng)嚴格遵守校規(guī)校紀,塑造完美學(xué)生干部形象,任何人不得做出有損學(xué)生干部和學(xué)生會整體形象的事。

        第五條:凡學(xué)生會所屬成員應(yīng)合理調(diào)配學(xué)習(xí)與工作,力求做到工作出色,成績突出。

        第六條:凡學(xué)生會所屬干部應(yīng)責(zé)任明確,積極配合,及時完成各項本職工作,發(fā)揚“分工明確,密切協(xié)作”的優(yōu)良作風(fēng)。

        第七條:凡學(xué)生會所屬干部應(yīng)積極配合學(xué)校的工作,在班級自律和他律過程中起帶頭作用。

        第八條:學(xué)生會會長職責(zé)

        1)主持學(xué)生會的全面工作方向和重大問題。

        2)各個部門工作的完成情況。

        3)及時上情下達、下情上達。

        4)主持召開學(xué)生會全體會議,以及報告工作情況。

        第九條:學(xué)生會副會長職責(zé)

        1)協(xié)助會長開展工作,幫助會長制定總的工作目標和具體的工作計劃;與會長一起商討、決定學(xué)生會工作中的重大問題,完善學(xué)生會工作中的各項制度、督促、檢查各個部門的工作完成情況,解決學(xué)生干部的思想問題。

        2)分工負責(zé)有關(guān)部門的工作。副會長分工負責(zé)幾個工作內(nèi)容聯(lián)系緊密或相近的部門的工作,做好幾個部門工作的總體協(xié)調(diào),遇有重要的工作或大型的活動,組織所屬部門相互配合、共同完成。

        3)遇有會長不在等特殊情況,代行會長職責(zé)。

        第十條:辦公室職責(zé)

        1)整個學(xué)生會的人事檔案管理、各種報表制作和工作簡報,做好與各部和主要團隊的溝通工作;

        2)負責(zé)學(xué)習(xí)部月刊《美文共賞》的籌稿,組稿,編排,印刷以及發(fā)行工作;

        4)辦公室成員實行值班制,由主任制定值班表,按時值班,協(xié)助輔導(dǎo)員(班主任)保證日常學(xué)生工作的順利開展。

        第十一條:各部長及部員職責(zé)規(guī)定

        1)對部長、副部長的職責(zé)規(guī)定:各部副部長協(xié)助部長負責(zé)制訂本部學(xué)期工作計劃,根據(jù)計劃向部員分配任務(wù),且隨時詢問以及了解計劃執(zhí)行情況,并定期召開部門內(nèi)部會議,聽取所屬部員對部門內(nèi)工作建議和意見以及任務(wù)完成情況的報告;部長有責(zé)任和義務(wù)對部員的活動執(zhí)行能力進行培養(yǎng)與提供鍛煉的機會,充分發(fā)揮每個部員的特長,提高工作效率及工作質(zhì)量;在完成本部本職工作的前提下,各部部長應(yīng)盡力協(xié)調(diào)和組織本部部員協(xié)助其它部門的工作。

        2)對各部部員職責(zé)范圍的規(guī)定:按時出席每次全體會議及部門內(nèi)部會議;各部員應(yīng)服從部長領(lǐng)導(dǎo),按時完成任務(wù)。在此基礎(chǔ)上,可以對工作提出合理建議或意見;及時向部長匯報工作,匯報思想;積極協(xié)助其它各部工作;積極參加學(xué)生會開展的各項活動。

        3)各部門部長、副部長以及部員應(yīng)嚴格遵守逐級匯報、恪盡職守的工作原則。

        二、例會制度

        第一條:每周一12:40在教學(xué)樓西101教室由會長召開學(xué)生會全體成員會議,聽取各部部長的工作匯報,并總結(jié)經(jīng)驗,分配各部門工作任務(wù),指導(dǎo)下階段工作的進行。在其會議開始前,凡學(xué)生會所屬成員應(yīng)配戴學(xué)生會證件方可入席開會。生病或有事者需在會議前向會長,副會長或所屬部長請假,同意批準后,方可不參加會議,但事后要將當日會議記錄載錄到自己的會議記錄本上。

        第二條:各部門應(yīng)按照《學(xué)生會例會時間表》召開部門例會,各部門成員應(yīng)向本部部長匯報工作情況及工作體會;各部部長應(yīng)認真聽取匯報,對部員工作應(yīng)予以指導(dǎo),并對近期工作做出明確分工,詳細規(guī)劃;各部每次例會必須有詳細的會議記錄,副會長負責(zé)查閱各部門會議記錄。會長、副會長將不定期列席各部部門會議。

        第三條:開會時實行民主集中制,全體參加會議成員都有發(fā)言權(quán),可以提出對學(xué)生發(fā)展有利的建議和好的想法以及創(chuàng)新的思路。

        第四條:凡學(xué)生會成員出席全體學(xué)生會成員會議、部門會議以及臨時重要會議時不得無故缺勤、遲到或者早退。生病或者有事需提前向部長請假,否則將一律視為缺勤。

        第五條:三次無故遲到算一次缺勤,三次缺勤將由主要團隊下發(fā)勸退通知書至當事人并予以辭退。

        第六條:出勤情況將作為年終評優(yōu)的依據(jù),并記入學(xué)生會成員檔案表。

        三、人事制度

        第一條:各部部長由主要團隊統(tǒng)一聘任,副部長由部長提名經(jīng)主要團隊討論并審批后,正式聘任為副部長。

        第二條:對各部部員采取招聘形式,每學(xué)期根據(jù)各部實際情況招納新部員,招新工作在主要團隊的統(tǒng)一指導(dǎo)下進行。

        第三條:應(yīng)聘人員經(jīng)面試后,在所在部門試用二個星期,試用期結(jié)束后,各部長根據(jù)其在工作期間的表現(xiàn)作出評估,表現(xiàn)突出者即可成為學(xué)生會正式成員,試用期不合格者應(yīng)予以辭退。

        第四條:學(xué)生會干部(會長、副會長除外)若自愿退出學(xué)生會,部長需提前兩周,部員需提前一周向組織(學(xué)生會主要團隊)遞交退部辭呈,經(jīng)會長批準后方可正式退出學(xué)生會。

        第五條:學(xué)生會各干部的表現(xiàn)將記錄在干部檔案表中;每學(xué)期期末,將進行學(xué)生會成員的綜合測評,由主要團隊對部長,部長對部員作出工作鑒定;當學(xué)生會干部退出學(xué)生會時,組織將對其進行工作總評,并記錄在檔案表中。對于優(yōu)秀學(xué)生會干部將由學(xué)校頒發(fā)“優(yōu)秀學(xué)生會干部證書”。

        第三篇:學(xué)生會的規(guī)章制度

        1、為了提高學(xué)校各方面發(fā)展,抓緊學(xué)校團委工作,學(xué)生會工作和少隊工作,其中學(xué)生會工作是提高學(xué)校德育工作的重點部分之一,所以加強學(xué)校學(xué)生會工作進貢學(xué)生的積極性并且提高教育教學(xué)工作。

        2、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排下制定學(xué)生會負責(zé)人。

        3、全校學(xué)生會會長對山古麗同志。

        4、學(xué)生會工資負責(zé)如下:

        (1)學(xué)生會會長選出每個班里2個學(xué)生會成員。

        (2)學(xué)生會舉行升旗降旗儀式。

        (3)每周2次檢查全校衛(wèi)生清潔并總結(jié)。衛(wèi)生工作差的班集體用喇叭通報,一次扣辦主任考核分。

        (4)學(xué)生會成員每天站在大門口熱情歡迎學(xué)生到校上課。

        (5)學(xué)生會公平檢查總結(jié)每天的早讀,少先隊代紅巾,團員帶團會比列等情況。

        (6)學(xué)生會組織用喇叭通知新來學(xué)生,學(xué)校紀律,制度。每天學(xué)習(xí)“中心學(xué)生日常規(guī)范”“未成年人保護法”“預(yù)防未成年人犯罪法”等等。

        (7)每天學(xué)習(xí)黨的教育方針和政策,反對民族分裂和非法宗教活動。

        (8)學(xué)生會起到帶頭作用。舉行各項知識競賽,愛國衛(wèi)生,體育活動等。

        (9)學(xué)生會配合學(xué)校各項工作。

        (10)學(xué)生會按照考核總結(jié)期末選出優(yōu)秀班集體。

        通過學(xué)生會成員和學(xué)生會負責(zé)人的努力根據(jù)上面內(nèi)容堅持落實。學(xué)校多方面的發(fā)展努力奮斗取得好成績。

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