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第一篇：加工車(chē)間規(guī)章管理制度
一、勞動(dòng)紀(jì)律
1、員工上班應(yīng)著裝整潔，不準(zhǔn)穿奇裝異服，不得穿拖鞋，一次罰款5元。
2、員工上班應(yīng)做到不遲到、不早退，嚴(yán)格按照上班時(shí)間刷卡考勤進(jìn)入工作崗位，不到崗者作遲到處理，下班時(shí)間未到離崗者按早退處理，遲到一次罰款5元，早退一次20元。沒(méi)到下班時(shí)間不允許離開(kāi)自己的崗位，更不允許站在門(mén)口喧嘩，聊天，擅離崗著10元/次。
3、員工每天上班開(kāi)早會(huì)，不得遲到，一次罰款5元。
4、員工在開(kāi)早會(huì)時(shí)須站立端正，認(rèn)真聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)，不得做一些與早會(huì)無(wú)關(guān)的事項(xiàng)。
5、上班時(shí)間不得串崗閑聊，不允許大聲唱歌喧嘩，打鬧嬉笑，吵嘴打架，私自離崗，更不得擅自出廠或回宿舍，有事離崗必須向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示，得到批準(zhǔn)后方可離開(kāi)，如擅自離崗被發(fā)現(xiàn)一次罰款20元。（注：脫崗：指打卡后脫離工作崗位或辦私事；竄崗：指上班時(shí)間竄至他人崗位做與工作無(wú)關(guān)的事），車(chē)間內(nèi)禁止吸煙，吸煙要到公司指定的地方或大門(mén)外，不執(zhí)行者罰款100元。
6、上班時(shí)不得在工作時(shí)間內(nèi)看報(bào)紙、雜志，玩手機(jī)，吃零食，睡崗的如發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。
7、有事須提前寫(xiě)請(qǐng)假條，不可代請(qǐng)假或事后請(qǐng)假，經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，原則上每個(gè)班組請(qǐng)假不得多于2人。每月在四天休假后還想需請(qǐng)事假的，車(chē)間需根據(jù)生產(chǎn)情況安排簽署意見(jiàn)經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可休假，不假而歸按曠工處理，每天罰款50―100元。
8、上班和吃飯，注意節(jié)約用水用電，停工隨時(shí)關(guān)水關(guān)電。不執(zhí)行者一次罰款10元。
9、下班前必須整理好自己崗位的產(chǎn)品物料和工作臺(tái)面，凳子放入工作臺(tái)下面，如發(fā)現(xiàn)一次罰款5元。
10、員工在工序操作過(guò)程中，不得隨意損壞物料，工具設(shè)備等，違者按原價(jià)賠償。
11、服從指揮，聽(tīng)從安排，下級(jí)服從上級(jí)，個(gè)人服從組織，對(duì)車(chē)間、班組的安排如認(rèn)為不合理，可以越級(jí)反映，但不得頂著不辦或消極怠工，不得賭博或打架斗毆，違者罰款50―100元，情節(jié)嚴(yán)重者建議廠部給予行政處罰直至開(kāi)除。
12、不得私自攜帶公司內(nèi)任何物品出廠（除特殊情況經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)外），若有此行為且經(jīng)查實(shí)者，將予以辭退并扣發(fā)一個(gè)月工資。
13、對(duì)惡意破壞公司財(cái)產(chǎn)或盜竊行為（不論公物或他人財(cái)產(chǎn)）者，不論價(jià)值多少一律交公司總經(jīng)辦處理。視情節(jié)輕重，無(wú)薪開(kāi)除并依照盜竊之物價(jià)款兩倍賠償或送公安機(jī)關(guān)處理。
二、現(xiàn)場(chǎng)管理制度
1、員工有責(zé)任維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生，嚴(yán)禁隨地吐痰，亂扔垃圾。在生產(chǎn)過(guò)程中要注意節(jié)約用料，不得隨意亂扔物料、工具，掉在地上的物件必須撿起。發(fā)現(xiàn)一次罰款5元。
2、積極參與“5S”管理活動(dòng)，保持車(chē)間內(nèi)的整齊、整潔。工作臺(tái)必須定位擺放，不得放置與生產(chǎn)無(wú)關(guān)的物料，廢品應(yīng)放置在不合格品箱內(nèi)，合格品與不合格品不得混放。發(fā)現(xiàn)一次罰款5元。
3、所有在加工的在制品、合格品、不合格品等均須用標(biāo)識(shí)牌標(biāo)識(shí)。
4、填寫(xiě)設(shè)備點(diǎn)檢表應(yīng)認(rèn)真，真實(shí)記錄，并對(duì)設(shè)備進(jìn)行清掃與保養(yǎng)，不執(zhí)行者罰款10元。
5、每道工序必須接受車(chē)間品管檢查、監(jiān)督，不得蒙混過(guò)關(guān)，虛報(bào)數(shù)量，并配合品檢工作，不得頂撞、辱罵。發(fā)現(xiàn)一次罰款20元。
6、填寫(xiě)記錄應(yīng)真實(shí)、清晰、字體工整，不允許虛報(bào)，發(fā)現(xiàn)一次罰款10元。
7、愛(ài)護(hù)公司財(cái)產(chǎn)，嚴(yán)禁在機(jī)床設(shè)備上人為刻劃，留下痕跡，一經(jīng)查實(shí)將給予50元的處罰。
8、每天上下班打掃衛(wèi)生，物品擺放要整齊劃一，地面無(wú)雜物，工作臺(tái)面禁止放個(gè)人物品，發(fā)現(xiàn)一次罰款5元。
9、衛(wèi)生工具用完后須清洗干凈放在指定的區(qū)域，工具不得亂丟，倒置、甚至損壞。發(fā)現(xiàn)一次罰款5元。
10、下班時(shí)（或做完本工序后）應(yīng)清理自己的工作臺(tái)面，打掃場(chǎng)地和設(shè)備衛(wèi)生并將所有的門(mén)窗、電源、氣泵關(guān)閉。否則，若發(fā)生失竊等意外事故，將追究本人和車(chē)間負(fù)責(zé)人的責(zé)任。
三、生產(chǎn)工藝管理制度
1、員工在生產(chǎn)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格按照設(shè)備操作規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工藝規(guī)程進(jìn)行操作，不得擅自更改產(chǎn)品生產(chǎn)工藝或裝配方法。如有違規(guī)者，視情節(jié)輕重予以處罰。否則，造成工傷事故或產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題，由操作人員自行承擔(dān)。
2、嚴(yán)格按照?qǐng)D紙作業(yè)，每班生產(chǎn)的第一件產(chǎn)品必須進(jìn)行自檢，自檢合格后方可批量生產(chǎn)，生產(chǎn)過(guò)程中必須對(duì)產(chǎn)品100%自檢，以避免不合格品流入下工序。如發(fā)現(xiàn)批量報(bào)廢，發(fā)現(xiàn)一次罰款50元，并根據(jù)損失情況進(jìn)行賠償。
3、設(shè)備只能本工序的員工進(jìn)行操作，其他員工不得擅自使用，如因此而發(fā)生的產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題，將雙倍考核，造成的設(shè)備部件損壞，將由責(zé)任人照價(jià)賠償。
4、設(shè)備加工產(chǎn)品時(shí)，必須嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，如因人為操作不當(dāng)導(dǎo)致部件損壞的，應(yīng)當(dāng)照價(jià)賠償。
5、生產(chǎn)過(guò)程中，如果遇到原輔材料、包裝材料等不符合規(guī)定，需及時(shí)報(bào)告車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)處理，如繼續(xù)生產(chǎn)造成的損失，后果由車(chē)間各級(jí)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。
6、員工工作時(shí)無(wú)法按照工藝文件執(zhí)行時(shí)，需要及時(shí)提出由相關(guān)部門(mén)進(jìn)行解決，不能強(qiáng)行工作。否則造成的問(wèn)題嚴(yán)重時(shí)，由于員工知情不報(bào)將進(jìn)行考核。
第二篇：工廠維修工崗位職責(zé)
工廠維修工崗位職責(zé)【篇1：維修工崗位職責(zé)】
維修工崗位職責(zé)
一、直接上級(jí)：車(chē)間主任是維修工的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)；
維修工的工作直接對(duì)車(chē)間主任負(fù)責(zé)；
二、工作范圍：車(chē)間內(nèi)所有設(shè)備
三、工作職責(zé)：
1、鉆研業(yè)務(wù)，積極提出合理化建議，進(jìn)行設(shè)備技術(shù)改造，延長(zhǎng)設(shè)備的使用年限，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。尊重設(shè)備操作人員，共同協(xié)作，做好車(chē)間設(shè)備的維修、保養(yǎng)和使用工作。服從車(chē)間主任的工作安排。 2、機(jī)修工應(yīng)該遵守公司規(guī)定的各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度。嚴(yán)禁違章操作、野蠻操作、不按機(jī)械工藝或不按說(shuō)明書(shū)要求維修造成設(shè)備故障和操作人員安全事故由機(jī)修工負(fù)全部責(zé)任。
3、機(jī)修工應(yīng)熟悉自己車(chē)間內(nèi)設(shè)備全況：主要設(shè)備臺(tái)數(shù)、設(shè)備的性能、結(jié)構(gòu)、傳動(dòng)原理、易損零配件規(guī)格型號(hào)；并建立主要設(shè)備技術(shù)卡片，卡片內(nèi)容應(yīng)包括：主機(jī)、輔機(jī)型號(hào)、拖動(dòng)設(shè)備型號(hào)，易損件規(guī)格型號(hào)。如：電機(jī)型號(hào)、功率、軸承型號(hào)、皮帶型號(hào)、油杯型號(hào)等。
4、必須把“預(yù)防為主”作為維修工作的指導(dǎo)思想，定期巡視車(chē)間設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，保證車(chē)間生產(chǎn)不受影響。主要設(shè)備的檢查和修理應(yīng)盡可能安排在車(chē)間生產(chǎn)以外的時(shí)間進(jìn)行，并保證第二天生產(chǎn)不受影響。維修人員應(yīng)積極開(kāi)展預(yù)防維修。
5、維修要認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)禁敷衍了事，每次設(shè)備維修后，要試機(jī)并認(rèn)真清掃維修場(chǎng)地，清潔維修工具，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。并做好設(shè)備維修記錄，（記錄要求詳細(xì)，要有可查性）。并與設(shè)備操作人員辦理設(shè)備交接手續(xù)。
6、在設(shè)備維修中，要嚴(yán)格遵照設(shè)備生產(chǎn)廠家的設(shè)計(jì)要求將設(shè)備復(fù)原，對(duì)欠缺的零部件須配齊，在必須使用代用件時(shí)，需得到車(chē)間主任經(jīng)理同意方可使用，未請(qǐng)示自作主張而造成事故，責(zé)任自負(fù)。設(shè)備的安全保護(hù)裝置，必須符合要求，齊全，保證正常。
7、機(jī)修工對(duì)所在車(chē)間的設(shè)備24小時(shí)負(fù)責(zé)，中、夜班設(shè)備發(fā)生故障，設(shè)備操作人員報(bào)修后，機(jī)修工應(yīng)及時(shí)趕到現(xiàn)場(chǎng)搶修設(shè)備，無(wú)故不到者以曠工處理。 8、勤儉節(jié)約，降低維修費(fèi)用。維修中應(yīng)以修為主、不亂換件，在確保設(shè)備檢修質(zhì)量的前提下，做好可利用設(shè)備舊件的修復(fù)利用，節(jié)約資金。嚴(yán)格零配件領(lǐng)用制度，零配件領(lǐng)用必須由車(chē)間主任確定是否更換并在領(lǐng)料單上簽字方可。在維修中拆散的零件要妥善保管，因現(xiàn)場(chǎng)管理不好，零件丟失，由當(dāng)事人負(fù)責(zé)賠償。
9、維修人員在維修設(shè)備前，如發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障屬操作人員人為造成，應(yīng)向車(chē)間主任報(bào)告，待進(jìn)行技術(shù)鑒定，做出處理決定后，再進(jìn)行維修。
10、設(shè)備中、大修級(jí)別以上的檢修，要先制定檢修計(jì)劃，認(rèn)真填寫(xiě)檢修記錄，換件和修復(fù)部件都要明確標(biāo)出，對(duì)磨損嚴(yán)重的部件要報(bào)告車(chē)間主任共同商定修復(fù)方案，如自行處理造成損失，責(zé)任自負(fù)。設(shè)備交付使用后、檢修記錄上運(yùn)營(yíng)經(jīng)理存檔備查。
11、發(fā)生特殊故障時(shí)服從調(diào)動(dòng)，積極進(jìn)行搶修，故障未處理完畢，人手欠缺時(shí)不得下班。
12、根據(jù)庫(kù)存情況提交備件采購(gòu)申購(gòu)表，負(fù)責(zé)備件之驗(yàn)收與急購(gòu)配件之提交，交由車(chē)間主任審核。
13、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度, 認(rèn)真做好本職工作, 上班時(shí)不脫崗串崗,不做私事, 不從事任何與工作無(wú)關(guān)的事情。工余時(shí)不扎堆戲鬧閑聊，到規(guī)定場(chǎng)所休息。
14、公司內(nèi)所有設(shè)備、設(shè)施的日常維修保養(yǎng)。
15、維修作業(yè)時(shí)，須遵守安全操作規(guī)程，穿戴適宜的勞動(dòng)保護(hù)衣著，杜絕技安事故的發(fā)生。
16、維修設(shè)備時(shí)，須在工位上懸掛“停機(jī)維修”標(biāo)識(shí)牌。 17、填寫(xiě)設(shè)備故障請(qǐng)修單，填寫(xiě)維修記錄。 18、檢查設(shè)備點(diǎn)檢表的記錄情況。
19、對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行巡檢，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，消除現(xiàn)場(chǎng)跑冒滴漏。 20、做好維修現(xiàn)場(chǎng)和工作場(chǎng)所的5s。 21、執(zhí)行上級(jí)的其它臨時(shí)工作安排。
1維修人員必須服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排，認(rèn)真做好設(shè)備維修工作。 2日常維修維修人員必須憑“設(shè)備報(bào)修單”進(jìn)行維修，“維修單”統(tǒng)一由操作者填寫(xiě)，并由車(chē)間主管簽字后交到維修人員手中，再實(shí)施維修。
3值班時(shí)間內(nèi)發(fā)生的設(shè)備故障，一律由值班維修工承擔(dān)負(fù)責(zé)修理,并按接到報(bào)修單先后或設(shè)備維修的急緩依次修理。
4維修人員在未確準(zhǔn)設(shè)備故障原因時(shí)，不可盲目隨意解體設(shè)備。 5維修人員在排除設(shè)備故障后，須認(rèn)真地在“報(bào)修單”上寫(xiě)明維修措施和方法及調(diào)換零件名稱(chēng)和修理工時(shí)，而且須操作者簽字認(rèn)可。 6維修人員在修理完畢后，應(yīng)立即將填寫(xiě)完整的“報(bào)修單”交到設(shè)備主管備案。
（1）、參與焊機(jī)設(shè)備操作規(guī)程的制定工作
（4）權(quán)限：
1） 按計(jì)劃組織實(shí)施設(shè)備維護(hù)工作。 2） 對(duì)設(shè)備進(jìn)行日常維修。
3） 負(fù)責(zé)的易耗物料的申報(bào)和領(lǐng)用。
4） 指導(dǎo)操作人員對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)。
5） 有權(quán)制止違章操作設(shè)備的行為。操作者不聽(tīng)阻止，按規(guī)定從嚴(yán)處罰。
6） 對(duì)機(jī)器和設(shè)備維修、養(yǎng)護(hù)和更新的建議權(quán)
（5）崗位責(zé)任
（6）任職要求
（7）日常工作
（8）在組織中的位置
【篇2：修理廠員工崗位職責(zé)】
副廠長(zhǎng)崗位職責(zé)：
1.協(xié)助廠長(zhǎng)負(fù)責(zé)修理廠的日常工作，準(zhǔn)時(shí)參加分公司的各種會(huì)議，做到上策下達(dá)，下情上報(bào)。
2.建立、完善廠內(nèi)機(jī)構(gòu)設(shè)置，明確職責(zé)和權(quán)限；負(fù)責(zé)監(jiān)督和制定修理廠管理措施和考核辦法，并監(jiān)督執(zhí)行。
3.抓好本部門(mén)的安全生產(chǎn)。監(jiān)督檢查本部門(mén)員工的的培訓(xùn)、執(zhí)行情況。
4.負(fù)責(zé)各種技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、修理制度的貫徹落實(shí)，按正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化要求組織生產(chǎn)。
5.負(fù)責(zé)修理廠管理協(xié)調(diào)工作，保持設(shè)施、設(shè)備、人員等必需的資源，抓好安全生產(chǎn)、修理質(zhì)量和設(shè)備管理。
6.負(fù)責(zé)督察對(duì)當(dāng)?shù)貑T工的培訓(xùn)、考核實(shí)施情況。 7.負(fù)責(zé)對(duì)員工的應(yīng)聘、解聘的審核，決定。 8.負(fù)責(zé)材料成本的考核和控制工作。
9.負(fù)責(zé)修理人員的獎(jiǎng)懲管理措施的制定和落實(shí)。
10.努力完成分公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和廠長(zhǎng)下達(dá)的其他工作任務(wù)。 車(chē)間主任崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行上級(jí)和本廠有關(guān)技術(shù)管理的規(guī)章、制度；
2.負(fù)責(zé)建立和完善汽車(chē)維修的工藝流程,不斷提高工作效率和維修質(zhì)量；
3.負(fù)責(zé)維修設(shè)備、配件材料、計(jì)量器具的采購(gòu)、臺(tái)帳、安裝、使用、維修等管理工作；
的一切生產(chǎn)行為完全按照生產(chǎn)管理制度規(guī)定進(jìn)行。
5.按需要收集、保管有關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、汽車(chē)維修資料,并發(fā)揮其作用； 6.根據(jù)廠長(zhǎng)或總經(jīng)理下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)組織編制車(chē)間生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃指令單，并保證計(jì)劃按期完成。
7.負(fù)責(zé)本車(chē)間各個(gè)崗位人員的合理調(diào)配以保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行。 8.負(fù)責(zé)組織車(chē)間各班組管理層人員研究解決維修過(guò)程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問(wèn)題，主持召開(kāi)每周生產(chǎn)作業(yè)例會(huì)，安排布置車(chē)間工作。 9.制訂及編寫(xiě)生產(chǎn)用工藝規(guī)程、原始記錄并及用于記錄的各種表格，交有關(guān)部門(mén)審核，經(jīng)企業(yè)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)實(shí)施。并確保有關(guān)汽車(chē)維修操作的指令能?chē)?yán)格執(zhí)行。
10.負(fù)責(zé)本部門(mén)各級(jí)人員的技術(shù)培訓(xùn)及考核。
11.負(fù)責(zé)建立自查制度，對(duì)生產(chǎn)全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)控。
12.參與質(zhì)檢工作，并負(fù)責(zé)制訂工作計(jì)劃、實(shí)施細(xì)則及工作匯報(bào)。 13.檢查廠房和維護(hù)設(shè)備，制止不符合文件要求的維修行為，并立即報(bào)告修理廠負(fù)責(zé)人和通知有關(guān)部門(mén)。
14.負(fù)責(zé)本車(chē)間安全管理，認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度，保障車(chē)間生產(chǎn)安全。
15.負(fù)責(zé)對(duì)本車(chē)間人員的檢查、監(jiān)督和考核。按每月考核結(jié)果，負(fù)責(zé)對(duì)本車(chē)間人員的薪酬進(jìn)行分配和發(fā)放工作。 16.完成廠長(zhǎng)分配的其它工作任務(wù)。
車(chē)間副主任崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)全修理廠過(guò)程裝備的自制、安裝、調(diào)試、驗(yàn)收等工作。
2.組織、實(shí)施年度過(guò)程裝備技術(shù)更新、裝備改造及大、中修理計(jì)劃。 3.組織、實(shí)施月份過(guò)程裝備檢修作業(yè)計(jì)劃。
4.組織維修車(chē)間各工種的技術(shù)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高技術(shù)技能。 5.負(fù)責(zé)組織、實(shí)施過(guò)程裝備周期檢定工作。
6.負(fù)責(zé)組織、實(shí)施全公司過(guò)程裝備的修舊利廢工作。 7.維修車(chē)間新增過(guò)程裝備申報(bào)工作。 出廠檢驗(yàn)員崗位職責(zé)： 1.車(chē)輛進(jìn)廠送修時(shí)，根據(jù)駕駛員描敘的車(chē)輛故障，進(jìn)出廠檢驗(yàn)員對(duì)車(chē)輛進(jìn)廠預(yù)檢。
2.進(jìn)出廠檢驗(yàn)員根據(jù)預(yù)檢情況，確定維修項(xiàng)目，開(kāi)出《設(shè)備維修委托單》、《設(shè)備租賃派工單》，交由各工種修理班長(zhǎng)進(jìn)行維修，并要求各班組在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按質(zhì)完成維修任務(wù)。
3.車(chē)輛維修過(guò)程中，進(jìn)出廠檢驗(yàn)員要對(duì)所修車(chē)輛進(jìn)行跟蹤監(jiān)督和技術(shù)指導(dǎo)，并對(duì)維修過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的新問(wèn)題進(jìn)行分析處理。
4.車(chē)輛維修完畢后，進(jìn)出廠檢驗(yàn)員和修理班長(zhǎng)要對(duì)所修項(xiàng)目進(jìn)行檢驗(yàn)，由進(jìn)出廠檢驗(yàn)員試車(chē)，確認(rèn)所修項(xiàng)目的質(zhì)量。
5.進(jìn)出廠檢驗(yàn)員驗(yàn)收合格后，需填寫(xiě)《設(shè)備租賃站設(shè)備進(jìn)出廠驗(yàn)收記錄》，填寫(xiě)車(chē)輛維修檔案和相關(guān)維修記錄。
6.通知車(chē)輛所在站點(diǎn)調(diào)度人員，安排駕駛員接車(chē)。駕駛員接車(chē)時(shí)，要求駕駛員對(duì)所修項(xiàng)目確認(rèn)，并在《設(shè)備租賃站設(shè)備進(jìn)出廠驗(yàn)收記錄》上簽字。
過(guò)程檢驗(yàn)員崗位職責(zé)：
1.過(guò)程檢驗(yàn)員的主要職責(zé)就是深入車(chē)輛修保養(yǎng)現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)維修作業(yè)和保養(yǎng)作業(yè)過(guò)程進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督和檢測(cè)。其工作的主要目的就是嚴(yán)把維修質(zhì)量。過(guò)程檢驗(yàn)工作是車(chē)輛現(xiàn)場(chǎng)管理工作中的主要環(huán)節(jié)，現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督的質(zhì)量控制，是維修保養(yǎng)質(zhì)量的重要保證。
2.對(duì)車(chē)輛維修質(zhì)量進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督查，防止維修質(zhì)量不合格的現(xiàn)象發(fā)生。 3.對(duì)各班組維修作業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行全過(guò)程檢驗(yàn),對(duì)承修零件磨損、變形、裂紋情況，配合間隙大小，有調(diào)整要求的調(diào)整數(shù)據(jù)，重要螺栓螺母扭矩進(jìn)行檢驗(yàn)；對(duì)涉及轉(zhuǎn)向、傳動(dòng)、制動(dòng)等安全部件進(jìn)行嚴(yán)格的檢查；對(duì)不符合技術(shù)要求的部件，應(yīng)進(jìn)行修復(fù)、更換，以確保過(guò)程作業(yè)的質(zhì)量,做好過(guò)程檢驗(yàn)記錄。
4.嚴(yán)格認(rèn)真督查維修人員的操作符合規(guī)范，工藝、程序、技術(shù)、裝配符合標(biāo)準(zhǔn)。
5.對(duì)維修過(guò)程中產(chǎn)生的疑難問(wèn)題進(jìn)行分析研究，并根據(jù)情況做出正確的分析判斷，及時(shí)解決技術(shù)難題。
6.不斷加強(qiáng)自身技術(shù)素質(zhì)，探索積累豐富的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，積極完成各項(xiàng)任務(wù)。
7.對(duì)領(lǐng)用材料進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)格遵守材料領(lǐng)用制度,有效地降低和控制車(chē)輛成本。
【篇3：維修車(chē)間職責(zé)】
（三）設(shè)備維修車(chē)間 車(chē)間定位：
負(fù)責(zé)活性炭公司所有生產(chǎn)動(dòng)力設(shè)備、電氣設(shè)備、熱工儀表設(shè)備、自控設(shè)備、電信設(shè)備維修、保養(yǎng)、潤(rùn)滑的日常管理工作
車(chē)間職責(zé)：
負(fù)責(zé)建立健全各項(xiàng)安全管理制度、崗位責(zé)任制、安全操作規(guī)程、班組建設(shè)、設(shè)備操作、運(yùn)行管理制度。負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間日常生產(chǎn)、計(jì)劃統(tǒng)計(jì)、報(bào)表的管理工作。負(fù)責(zé)車(chē)間人員的調(diào)配、工作安排。負(fù)責(zé)所有生產(chǎn)動(dòng)力設(shè)備、電氣設(shè)備、熱工儀表設(shè)備、自控設(shè)備、電信設(shè)備維修、保養(yǎng)、潤(rùn)滑的日常管理工作。負(fù)責(zé)車(chē)間8s文明生產(chǎn)管理工作。負(fù)責(zé)車(chē)間雙增雙節(jié)、減員增效的管理工作 1、安全管理
（1）建立健全車(chē)間各項(xiàng)安全管理制度
（2）本部門(mén)勞動(dòng)保護(hù)工作正常，且符合安全要求，勞保用品穿戴正常；
（3）每周開(kāi)展班組安全學(xué)習(xí)活動(dòng)，做好記錄；
（4）規(guī)范開(kāi)展崗位危險(xiǎn)源辨識(shí)安全活動(dòng)，并做好記錄；
（5）制定轄區(qū)各項(xiàng)安全操作程序，嚴(yán)格執(zhí)行；
（6）嚴(yán)格執(zhí)行檢修、保養(yǎng)、潤(rùn)滑、動(dòng)火工作票申報(bào)、審批制度，作好記錄；
（7）負(fù)責(zé)本車(chē)間消防水系統(tǒng)、消防設(shè)施的維護(hù)、保養(yǎng)。滅火設(shè)施齊全；
（8）制定三修車(chē)間車(chē)床、刨床、鉆床、焊機(jī)、
氧氣乙炔等設(shè)備安全管理制度，做好操作員持證上崗的安全管理工作
（9）做好車(chē)間職業(yè)健康管理工作，做好記錄
（10）做好廢舊立新工作，加強(qiáng)對(duì)廢鐵、廢料、廢油的收集和管理工作，防止環(huán)境污染11、無(wú)“三違”
（12無(wú)人身傷亡事故
（13）無(wú)非傷亡責(zé)任事故 2、生產(chǎn)任務(wù)與質(zhì)量
（1）根據(jù)設(shè)備部下達(dá)設(shè)備、電氣、熱工儀表、自控、電信設(shè)備的維修、保養(yǎng)、潤(rùn)滑計(jì)劃，布置技術(shù)準(zhǔn)備工作，編制車(chē)間年、月、日計(jì)劃，組織均衡生產(chǎn)，保證按月完成各項(xiàng)計(jì)劃
（2）負(fù)責(zé)對(duì)全廠的設(shè)備，電氣、電儀的維修、保養(yǎng)潤(rùn)滑的管理工作 （3）做好維修、保養(yǎng)、潤(rùn)滑、原材料、耗材、低值易耗品的材料計(jì)劃報(bào)表及進(jìn)場(chǎng)質(zhì)量驗(yàn)收工作。
（4）制定設(shè)備工藝管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)技術(shù)部下達(dá)的設(shè)備工藝，全員對(duì)工藝參數(shù)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)做到應(yīng)知應(yīng)會(huì)，確保生產(chǎn)活動(dòng)有序進(jìn)行
（5）負(fù)責(zé)全廠設(shè)備維修、保養(yǎng)、潤(rùn)滑工作符合標(biāo)準(zhǔn)，滿(mǎn)足設(shè)備運(yùn)行要求的管理工作。
（6)負(fù)責(zé)全廠電氣設(shè)備維修、保養(yǎng)、潤(rùn)滑工作符合標(biāo)準(zhǔn)，并滿(mǎn)足電氣設(shè)備運(yùn)行要求管理工作
(7)負(fù)責(zé)全廠熱工電儀設(shè)備維修、保養(yǎng)、潤(rùn)滑工作符合標(biāo)準(zhǔn)，并滿(mǎn)足電氣設(shè)備運(yùn)行要求的管理工作。
(8）負(fù)責(zé)全廠自動(dòng)化控制設(shè)備維修、保養(yǎng)、潤(rùn)滑
工作符合標(biāo)準(zhǔn)，并滿(mǎn)足電氣控制設(shè)備運(yùn)行要求的管理工作。
（9)負(fù)責(zé)全廠電信設(shè)備維修、保養(yǎng)、潤(rùn)滑工作符合標(biāo)準(zhǔn)，并滿(mǎn)足電信設(shè)備運(yùn)行要求的管理工作。
（10）負(fù)責(zé)車(chē)間各種設(shè)備使用、維修、保養(yǎng)、潤(rùn)滑工作符合標(biāo)準(zhǔn)，并滿(mǎn)足設(shè)備運(yùn)行要求的管理工作
（11）調(diào)整車(chē)間內(nèi)的勞動(dòng)組織和職工調(diào)配，滿(mǎn)足班組正常工作，保證生產(chǎn)正常進(jìn)行，對(duì)調(diào)崗人員做好培訓(xùn)工作，做好記錄
（12）重視員工素質(zhì)培養(yǎng)，對(duì)車(chē)間員工開(kāi)展教育、培訓(xùn)，宣傳公司的各項(xiàng)方針政策;深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度，確保安全文明生產(chǎn) 。 (13)管好、用好、維護(hù)保養(yǎng)好在制品、附件、工具、量具及工位器具 。
14做好車(chē)間特種設(shè)備、閥門(mén)、儀表年審校驗(yàn)工作
(15)按照公司質(zhì)量目標(biāo)要求，制定、修改車(chē)間質(zhì)量管理辦法，加強(qiáng)質(zhì)量控制，作好培訓(xùn)工作，提高員工的質(zhì)量意識(shí)，保證質(zhì)量指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
(16)加強(qiáng)成本管理，做好雙增雙節(jié)、減員增效工作，合理節(jié)約各種資源，堅(jiān)持不懈地開(kāi)展節(jié)能降耗工作，完成活性炭產(chǎn)品的各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)（產(chǎn)量、質(zhì)量、效率、材耗、成本），達(dá)到公司要求 (17)參與公司企業(yè)文化的建設(shè)，做好宣傳工作
(18)嚴(yán)格執(zhí)行動(dòng)力車(chē)間安全操作程序，做到上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活、交標(biāo)準(zhǔn)班，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。
(19)執(zhí)行調(diào)度指令；及時(shí)反饋現(xiàn)場(chǎng)信息。
(20)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職能部門(mén)安排的工作，及時(shí)反饋信息 3、設(shè)備管理 （1）認(rèn)真執(zhí)行車(chē)間設(shè)備機(jī)械、電、儀安全操作、運(yùn)行、巡檢的管理制度。
(2）按計(jì)劃對(duì)全廠設(shè)備進(jìn)行維修、保養(yǎng)、潤(rùn)滑，加強(qiáng)設(shè)備的預(yù)防性維護(hù)及保養(yǎng)，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程，保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
(3）針對(duì)車(chē)間車(chē)床、鉆床、焊接設(shè)備、鉗工、起重機(jī)特種設(shè)備制定作業(yè)操作規(guī)程。
(4）嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備潤(rùn)滑管理制度，各種設(shè)備潤(rùn)滑記錄齊全完整。 (5）各種設(shè)備保養(yǎng)、檢修執(zhí)行申報(bào)制度，有操作票，有工藝安全措施，記錄齊全。 4、基礎(chǔ)管理
（1）遵紀(jì)守法，執(zhí)行廠紀(jì)廠規(guī)
（2）建立健全崗位責(zé)任制、安全操作規(guī)程
（3）搞好部門(mén)分工，明確職責(zé)，做好工作記錄
（4）建立健全各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳，各項(xiàng)原始記錄資料要完整、準(zhǔn)確，按時(shí)上報(bào)各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)、報(bào)表并保證各項(xiàng)數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確
（5）負(fù)責(zé)本部門(mén)職工教育和技能培訓(xùn)工作，制定培訓(xùn)計(jì)劃，有組織、有目標(biāo)、有落實(shí)，記錄齊全
（6）召開(kāi)部門(mén)會(huì)議，檢查工作進(jìn)度、工作質(zhì)量、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決
（7）員工必須經(jīng)過(guò)三級(jí)安全教育培訓(xùn)，特殊工種經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，員工持證上崗，做好記錄
（8）執(zhí)行8s管理制度，工具、物品分類(lèi)擺放整齊，各種柜、盒標(biāo)志、標(biāo)牌齊全、規(guī)范；提高員工素養(yǎng)，創(chuàng)造美好生產(chǎn)環(huán)境。
（9）建立健全考核制度、考核標(biāo)準(zhǔn)，做好考核工作。
（10）負(fù)責(zé)本部門(mén)人員考勤、請(qǐng)銷(xiāo)假工作。 5、現(xiàn)場(chǎng)管理
（1）認(rèn)真落實(shí)“三到位”制度，且記錄齊全完整。
（2）認(rèn)真落實(shí)“三必查”制度，且記錄齊全完整。
（3）認(rèn)真落實(shí)“三必看”制度。
（4）認(rèn)真落實(shí)“三必談”制度，且記錄齊全完整。
（5）了解員工的思想動(dòng)態(tài)，采取合理的措施確保車(chē)間的職工隊(duì)伍穩(wěn)定。
6、文明生產(chǎn)
（1）積極開(kāi)展8s活動(dòng)：整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全、節(jié)約、學(xué)習(xí)。做好定置管理工作，抓好現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生與文明
（2）辦公、設(shè)備、設(shè)施衛(wèi)生、干凈、整潔、明亮 （3）發(fā)揮基層黨、工、團(tuán)作用、積極參與搞好宣傳工作
（4)做好精神文明建設(shè)工作，個(gè)人穿戴整齊，佩戴工牌，文明語(yǔ)言，禮貌待人
（5）做好相關(guān)文件資料的歸檔、傳閱與記錄；做好相關(guān)資料的保密工作
第三篇：工廠上下班制度
一、自行打卡記錄上下班時(shí)間，包括上班時(shí)間因公或因私離開(kāi)廠的時(shí)間。
二、上班時(shí)間一天內(nèi)(不含一天)因公或因私離開(kāi)廠的，要按層級(jí)報(bào)告(科員向部領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，副部長(zhǎng)向正部長(zhǎng)報(bào)告，正部長(zhǎng)向廠級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告)。各部考勤員要在《管理人員上班離開(kāi)時(shí)間登記表》上注明離開(kāi)時(shí)間和事由，并有層級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的簽名同意，廠級(jí)領(lǐng)導(dǎo)由考勤員簽名確認(rèn)
三、上班時(shí)間超過(guò)一天(含一天)因公或因私離開(kāi)廠，各部考勤員要在《管理人員上班離開(kāi)時(shí)間登記表》上注明天數(shù)和事由，科員和副部長(zhǎng)要有部長(zhǎng)的`簽名同意;正部長(zhǎng)需經(jīng)廠級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)副廠長(zhǎng)簽名同意;副廠長(zhǎng)需經(jīng)廠長(zhǎng)批準(zhǔn)，每底由辦公室呈廠長(zhǎng)簽認(rèn)。黨政主要領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行紡織集團(tuán)公司《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部外出請(qǐng)假的有關(guān)規(guī)定》。
四、若廠級(jí)領(lǐng)導(dǎo)外出無(wú)法報(bào)告，應(yīng)向辦公室考勤員請(qǐng)假備案。
五、每月底各部考勤員提交考勤表若與辦公室收取的《個(gè)人電腦打卡鐘專(zhuān)用表》出現(xiàn)不相符狀況時(shí)，則按照《考勤制度》處理。
六、凡發(fā)現(xiàn)代人打卡者每次罰款100元，被代打卡者每次罰款100元。
七、對(duì)忘記打卡或涂改打卡牌的管理人員，每次扣罰50元。
八、各部考勤員每月底要認(rèn)真核對(duì)本部門(mén)管理人員上班離開(kāi)時(shí)間登記表與打卡牌的狀況，發(fā)現(xiàn)違反廠有關(guān)考勤機(jī)使用規(guī)定以及廠的考勤制度應(yīng)如實(shí)記錄在《考勤表》上，并經(jīng)部長(zhǎng)、主管廠級(jí)領(lǐng)導(dǎo)簽名，才能交至辦公室。如有意或無(wú)意將矛盾上交，不在本部門(mén)《考勤表》上記錄的違紀(jì)狀況，由辦公室或其它部門(mén)發(fā)現(xiàn)的每次則以雙倍扣罰當(dāng)事人。
九、打卡機(jī)真實(shí)記錄員工出勤、外勤(或因私外出)時(shí)間，上至廠長(zhǎng)、下至一般人員上、下班要打卡，回廠后外出(無(wú)論因公因私，也無(wú)論時(shí)間長(zhǎng)短)也要打卡，否同，輕者作忘記打卡處理(本部門(mén)自報(bào)每次扣50元，抽查發(fā)現(xiàn)每次扣100元)，重者視為早退或離崗。
十、各級(jí)管理人員應(yīng)以身作則遵守以上規(guī)定，各部領(lǐng)導(dǎo)有職責(zé)指導(dǎo)考勤員執(zhí)行考勤制度，若考勤員徇私失責(zé)，則酌情另行處理。
第四篇：工廠上班規(guī)章制度
為加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律，保持正常勞動(dòng)生產(chǎn)秩序，按工人參加治理與專(zhuān)業(yè)治理相結(jié)合執(zhí)行考勤制度，車(chē)間統(tǒng)計(jì)員負(fù)責(zé)全車(chē)間考勤工作，各班組長(zhǎng)或考勤員堅(jiān)持嚴(yán)格考核。職工自覺(jué)遵守、協(xié)助治理。
一、考勤員應(yīng)以負(fù)責(zé)精神天天準(zhǔn)確考勤，以上班鈴聲響后為準(zhǔn)，考勤不在時(shí)，一律按缺勤處理，下班也以打鈴為準(zhǔn)。（中午不準(zhǔn)提前就餐，違者按早退處理，治理人員加重處罰）。作好記載，按月將考勤表送車(chē)間審核，并交車(chē)間統(tǒng)計(jì)員作計(jì)算工資和出勤率的依據(jù)。
二、遲到、早退、中途離崗的累計(jì)時(shí)間超過(guò)半小時(shí)者，按曠工處理，曠工除不發(fā)工資外，根據(jù)情節(jié)輕重給予批評(píng)教育或處分。
三、生產(chǎn)、工作時(shí)間不準(zhǔn)看小說(shuō)、睡覺(jué)、打牌、下棋、洗衣服、織毛線(xiàn)、擦自行車(chē)等，有以上行為者按曠工半天處理。上班時(shí)間打架斗毆、吵架哭鬧不工作者，不計(jì)出勤，所造成的工時(shí)或其他損丟由鬧人負(fù)責(zé)。班前或上班時(shí)間不得飲酒，凡酒后不許上班，作曠工處理。
四、職工不服從調(diào)度指揮而不上班、不工作者，作曠工處理，除停發(fā)工資外，情節(jié)嚴(yán)重的，給予行政處理。
五、職工有違犯勞動(dòng)紀(jì)律、賭博、私拿產(chǎn)品、有意損壞產(chǎn)品和公物者，除給予經(jīng)濟(jì)罰款處，還根據(jù)情節(jié)輕重給予行政處理，如有被公安機(jī)關(guān)拘留審查期間停發(fā)工資。
六、因斗毆負(fù)傷、休息期間，停發(fā)工資，負(fù)傷者的工效和醫(yī)療費(fèi)用由責(zé)任者負(fù)擔(dān)，因家庭糾紛而引起的病傷假，按事假處理。
七、堅(jiān)守工作崗位，工作時(shí)間不竄崗，不做與工作無(wú)關(guān)的事情。不消極怠工，不攬私活，不做私活。
八、遵守操作規(guī)程，注重安全生產(chǎn)，愛(ài)護(hù)工具設(shè)備，節(jié)約原輔材料，提高技術(shù)業(yè)務(wù)能力，努力實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)、低消耗。
第五篇：工廠保潔工崗位職責(zé)
工廠保潔工崗位職責(zé)
【篇1：廠區(qū)保潔員崗位職責(zé)】
廠區(qū)保潔員崗位職責(zé) 1、工作關(guān)系。
a.直接上級(jí):保潔領(lǐng)班。
b.相關(guān)崗位:責(zé)任范圍的園林工、保安員、工程技術(shù)員。 2、崗位職責(zé)。
a.負(fù)責(zé)小區(qū)公共區(qū)域的清潔、保潔工作。 b.負(fù)責(zé)公共設(shè)施設(shè)備的保潔工作。 c.負(fù)責(zé)公寓樓共用部位的保 潔工作。
d.負(fù)責(zé)辦公場(chǎng)所的日常清潔、保潔工作。 e.協(xié)助完成其他相關(guān)各項(xiàng)工作。 3、注意事項(xiàng)。
住宅樓崗:(3人)
a.工作時(shí)間:7:00-11:30、13:30--17:30
b.上崗前按照公司規(guī)定著裝,攜帶專(zhuān)用工具,使用規(guī)范用語(yǔ)。 c.準(zhǔn)時(shí)上下班,不遲到早退。
d.在住用戶(hù)上班前做好責(zé)任范圍內(nèi)公共區(qū)域的清潔工作。
e.按照公司制定的保潔標(biāo)準(zhǔn)每天對(duì)樓梯、圍欄、扶手等部位進(jìn)行擦拭保潔。
f.在清掃樓梯和道路時(shí),有行人經(jīng)過(guò)則一定要讓行人先通過(guò)后再繼續(xù)清掃,并注意不要將污水濺到行人身上。
g.檢查垃圾桶內(nèi)有無(wú)未熄滅的煙頭,及時(shí)將其熄滅。
h.清洗燈具、燈泡、開(kāi)關(guān)時(shí),要先關(guān)閉電源,清洗時(shí)輕拿、輕放。 i.定期對(duì)天臺(tái)、屋面水溝、地漏蓋進(jìn)行清理,防止排水系統(tǒng)堵塞。 j.進(jìn)出樓宇進(jìn)行保潔時(shí),要隨手關(guān)好防盜大門(mén)。
k.做好生活垃圾的清理,并提醒有關(guān)人員自覺(jué)維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生。 l.定期進(jìn)行一次空置房屋的衛(wèi)生保潔工作,保持室內(nèi)干凈。 m.定期對(duì)樓梯內(nèi)進(jìn)行四害消殺工作。
n.遇到暴風(fēng)雨、臺(tái)風(fēng)來(lái)臨時(shí)及時(shí)檢查疏通排水系統(tǒng),并提醒住用戶(hù)關(guān)好門(mén)窗。
o.發(fā)現(xiàn)可疑情況時(shí),及時(shí)向責(zé)任范圍內(nèi)的保安崗位通報(bào),以便及時(shí)采取防范措施。 p.及時(shí)清除責(zé)任范圍內(nèi)的亂涂、亂貼、亂劃現(xiàn)象。 q.遇到下雨天氣時(shí),及時(shí)把樓梯、臺(tái)階、走廊積水清理干凈,防止行人摔倒。
r.定期清除走廊、樓梯、天花板的蜘蛛網(wǎng)。 s.每天清洗擦干凈被弄臟的垃圾桶。 t.完成上級(jí)交待的其他任務(wù)。
辦公室崗:(3人)
a.工作時(shí)間:7:00-11:30、13:30-17:30 15:00-23:00
b.上崗前按照公司規(guī)定著裝,攜帶專(zhuān)用工具,使用規(guī)范用語(yǔ)。 c.準(zhǔn)時(shí)上下班,不遲到早退。
d.在辦公室人員上班之前做好辦公室衛(wèi)生清潔工作。 e.整理辦公桌臺(tái)面上文件、報(bào)刊及其他辦公用品。 f.清倒煙灰至垃圾簍內(nèi)。
g.將各室內(nèi)紙簍垃圾、雜物等逐個(gè)收集放于垃圾袋中。 h.擦抹臺(tái)面、桌椅、文件柜、花盆時(shí)要用干凈濕毛巾。 i.保養(yǎng)大班臺(tái)時(shí)要用干毛巾和護(hù)理清潔劑。 j.完成上級(jí)交待的其他任務(wù)。
公共區(qū)域崗:(2人)
a.工作時(shí)間:早班:7:00--11:30、13:30--17:30,
中班:15:00--23:00
b.上崗前按照公司規(guī)定著裝,攜帶專(zhuān)用工具,使用規(guī)范用語(yǔ)。 c.準(zhǔn)時(shí)上下班,不遲到早退。
d.在8:00以前做好公共區(qū)域的清潔工作。
e.對(duì)責(zé)任區(qū)域內(nèi)路面、廣場(chǎng)、停車(chē)場(chǎng)、保安崗?fù)?、綠化帶進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化保潔,要保持公共場(chǎng)所地面無(wú)紙屑、煙頭、痰跡、污垢,保持清潔衛(wèi)生。
f.每日上班時(shí)先巡視一遍責(zé)任區(qū)。
g.在清掃路面遇有行人和車(chē)輛經(jīng)過(guò)時(shí),要讓行人/車(chē)輛先過(guò)后再繼續(xù)清掃,并注意不要將污水濺到行人/車(chē)輛身上,天氣干燥時(shí),要注意灑水后再掃地,以免揚(yáng)塵。
h.發(fā)現(xiàn)可疑情況時(shí),及時(shí)向責(zé)任范圍內(nèi)的保安崗位通報(bào),以便及時(shí)采取防范措施。 i.及時(shí)清除責(zé)任范圍內(nèi)的亂涂、亂劃殘跡,并制止上述現(xiàn)象。
j.遇到下雨天氣時(shí),及時(shí)把積水地方清理干凈,防止行人摔倒。 k.有大型活動(dòng)時(shí),要積極跟進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)的保潔工作,演出活動(dòng)結(jié)束時(shí)及時(shí)清掃地面,處理垃圾,保持公共衛(wèi)生。
l.定期檢查公共區(qū)域排水系統(tǒng),防止堵塞現(xiàn)象發(fā)生。 m.定期清除走廊、樓梯、天花板的蜘蛛網(wǎng)。 n.及時(shí)清除停車(chē)場(chǎng)地面雜草及雜物。
o.下班前最后檢查巡視一遍責(zé)任區(qū)域的衛(wèi)生狀況,做好保潔收尾工作,同時(shí)做好工具的清洗和擺放工作。 q.完成上級(jí)交待的其他任務(wù)
【篇2：公司保潔員崗位職責(zé)和考核管理辦法】
公司保潔員崗位職責(zé)和考核管理辦法
一、公司保潔員的基本素質(zhì)要求：
1、遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī)及公司的各項(xiàng)管理制度；
2、嚴(yán)格執(zhí)行崗位制度。熟悉本崗位的工作任務(wù)與要求，端正勞動(dòng)態(tài)度，講究工作效率。
3、維護(hù)公司的利益、愛(ài)護(hù)公司的公共財(cái)物； 4、踏實(shí)能干，不怕臟、不怕累；
二、上下班時(shí)間： 上午8：30-11：30
下午2：00-6：00
三、隸屬部門(mén)：公司行政事務(wù)部管理
四、管理范圍：
1、（一、四、六或二、三、五）層：過(guò)道、走廊地面和門(mén)窗、消防栓、樓梯和扶手、男女衛(wèi)生門(mén)、垃圾桶、水池、熱水器、洗刷間、大小會(huì)議室、大廳、清理花卉盆里的雜物及臨時(shí)指派的區(qū)域的衛(wèi)生； 2、管理范圍的水龍頭、照明燈及門(mén)窗的管理；
3、清潔設(shè)備保管并及時(shí)補(bǔ)充洗手液、肥皂，檢查電器設(shè)備等
五、崗位職責(zé)
1、正確使用一切清潔設(shè)備及安全使用化學(xué)清潔劑。
2、遵守正確的工作程序和方法，根據(jù)人流量多少隨時(shí)做好保潔工作，并定時(shí)巡視重點(diǎn)區(qū)域。
3、保潔員要每天至少打掃擦洗一次樓內(nèi)所有范圍的衛(wèi)生并時(shí)刻保持干凈、嚴(yán)禁堆放垃圾。
4、保潔員要做到管理范圍干凈整潔。如：公司過(guò)道、走廊地面及門(mén)窗、樓梯和扶手、男女衛(wèi)生間、水池子、大小會(huì)議室等重點(diǎn)部位保持干凈無(wú)異味。 5、保潔員特別是晚上下班時(shí)必須堅(jiān)持檢查各衛(wèi)生間和水池子閘門(mén)開(kāi)關(guān)、水龍頭是否完好防止長(zhǎng)流水現(xiàn)象。
6、上班時(shí)要第一時(shí)間打開(kāi)門(mén)窗，下班時(shí)或遇刮風(fēng)下雨時(shí)要及時(shí)關(guān)閉門(mén)窗；
7、保潔員值班期間不得遲到、串崗、早退、頂崗、脫崗。
8、保潔員在打掃擦洗時(shí)，應(yīng)輕拿輕放，不能造成二次污和制造噪音影響他人工作；
9、保潔員應(yīng)愛(ài)護(hù)公物，正確使用并妥善保管清潔用具，最大限度節(jié)約資源
10、保潔員在打掃擦洗時(shí)應(yīng)注意安全，不能碰壞或損傷財(cái)產(chǎn)及設(shè)施。 11、保潔員一旦發(fā)現(xiàn)公共財(cái)產(chǎn)受損或丟失，有義務(wù)及時(shí)上報(bào)主管或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
12、執(zhí)行及有效完成上級(jí)安排的其他工作。
六、考核管理辦法
1、發(fā)現(xiàn)保潔員遲到、串崗、早退、頂崗一次負(fù)激勵(lì)50元、脫崗一次負(fù)激勵(lì)100元。
2、發(fā)現(xiàn)保潔員自己責(zé)任范圍的衛(wèi)生打掃不認(rèn)真、不徹底的一次負(fù)激勵(lì)10元。
3、發(fā)現(xiàn)門(mén)窗不及時(shí)開(kāi)關(guān)一次負(fù)激勵(lì)10元，造成損失的由保潔員全部賠償。
4、發(fā)現(xiàn)人為的浪費(fèi)洗刷用品和用水等資源的，一次負(fù)激勵(lì)10元。 5、因不小心或工作失誤等造成財(cái)產(chǎn)及公共設(shè)施損失的，保潔員要承擔(dān)全部賠償責(zé)任。
6、主管領(lǐng)導(dǎo)要定期或不定期檢查保潔員崗位的各項(xiàng)工作情況并做好記錄。
7、主管領(lǐng)導(dǎo)制定表格廣泛的征求公司各辦公室人員每個(gè)月一次對(duì)保潔員的工作情況，責(zé)任范圍的 衛(wèi)生打掃情況進(jìn)行監(jiān)督并公平公正的綜合評(píng)價(jià)、作為全年工作情況的考核。
注明：本公司保潔員崗位職責(zé)和考核管理辦法從 年 月 日開(kāi)始正式執(zhí)行。 ****公司
年 月 日
【篇3：工廠清潔工崗位職責(zé)】
范文一：
1、正確使用一切清潔設(shè)備及安全使用化學(xué)清潔劑。 2、清潔門(mén)廳、通道雨棚及后樓梯。
3、清潔墻壁、天花、燈飾、地面、空調(diào)風(fēng)口、黃銅及不銹鋼設(shè)備。 4、將地板、地面進(jìn)行拋光上蠟。 5、清洗休息廳沙發(fā)等。
6、清潔公共區(qū)域及辦公室、玻璃和鏡面。
7、時(shí)刻保持大堂清潔，勤倒煙筒、煙缸、整理沙發(fā)。 8、定期對(duì)木質(zhì)家具及鏡框進(jìn)行上蠟。
9、清潔洗手間，隨時(shí)注意地面臺(tái)面清潔，znxia24清除異味，及時(shí)補(bǔ)充衛(wèi)生紙和洗手液，檢查電器設(shè)備。
10、保持前廳接待處、商務(wù)中心整齊、無(wú)垃圾。 11、清潔客用電梯。
12、夜間清潔通道地毯。
13、向主管匯報(bào)所需清潔用品及設(shè)備，以便申請(qǐng)采購(gòu)。 14、發(fā)現(xiàn)異常情況或維修事項(xiàng)及時(shí)向主管匯報(bào)。
15、在公共場(chǎng)拾獲物品要及時(shí)上交上級(jí)或值班經(jīng)理處理。 16、及時(shí)清理花卉盆里的雜物，并澆水。 17、對(duì)公共區(qū)域進(jìn)殺蟲(chóng)。
18、執(zhí)行及有效完成上級(jí)安排的其他工作。
范文二：
一、保潔員根據(jù)行政后勤部制度的工作時(shí)間進(jìn)行日常保潔工作；
二、負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)過(guò)道、電梯內(nèi)、鋼便橋電梯間、茶水間等公共場(chǎng)所衛(wèi)生的清掃，保持所有公共場(chǎng)所的衛(wèi)生整潔，地面干凈、無(wú)塵土、無(wú)衛(wèi)生死角，做到每天拖四遍，每周用肥皂水拖一遍；
三、負(fù)責(zé)會(huì)議室、插板門(mén)貴賓廳會(huì)前、會(huì)后的清掃、整理工作；
四、負(fù)責(zé)打掃各獨(dú)立辦公室的地面衛(wèi)生，清掃辦公室和公用走道之垃圾，清洗痰盂；
五、保持公共場(chǎng)所樓梯扶手、窗臺(tái)表面無(wú)灰塵，金鹵燈光潔明亮，做到每天擦兩遍，保持環(huán)境美觀；
六、保持所有公共場(chǎng)所玻璃窗在視線(xiàn)內(nèi)無(wú)灰塵、蜘蛛網(wǎng)、印痕，每周擦一遍以上。
七、洗手池?zé)o皂跡、無(wú)污點(diǎn)，無(wú)污垢，做到經(jīng)常擦拭，保持表面光亮、整潔；
八、墻面天花板衛(wèi)生，儀表管閥件整潔美觀，無(wú)蜘蛛網(wǎng)、灰塵、印痕、脫皮、污跡，做到每周至少清掃一遍； 九、所有公共場(chǎng)所痰盂位置設(shè)置合理、數(shù)量充足、無(wú)外溢現(xiàn)象，表面干凈無(wú)污跡，做到每天擦洗痰盂兩遍；
十、垃圾箱位置設(shè)置合理、數(shù)量充足，無(wú)外溢現(xiàn)象，城墻磚表面干凈無(wú)污跡，每天清理兩次。 范文三：
一、崗位職責(zé)
1.按正確程序使用清潔劑、操作洗碗機(jī)，將餐廳廚房送來(lái)得餐具及時(shí)清洗，并碼放整齊。
2.清潔各自負(fù)責(zé)的衛(wèi)生區(qū)域。
3.定期清潔、保養(yǎng)銀器、銅器，保持清潔光亮。 4.維護(hù)保養(yǎng)本崗所用設(shè)備。
5.科學(xué)使用各種清用品，注意節(jié)約。
6.遵守部門(mén)規(guī)章制度，完成主管、領(lǐng)班交給的各項(xiàng)任務(wù)，服從上級(jí)的安排。
二、任職條件
1.五官端正，身體健康。踏實(shí)肯干。
2.熟悉各種清潔劑的知識(shí)，熟悉各種餐具、廚房設(shè)施設(shè)備的清洗要求和方法。
3.有責(zé)任心，能講普通話(huà)。 4.初中以上文化程度。
