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第一篇：培訓機構(gòu)管理制度

為了加強對培訓班的組織管理，維護正常的教學秩序，提高培訓質(zhì)量，保證培訓工作的順利進行，特制定本規(guī)定：

一、學員必須服從管理，端正學習態(tài)度，尊敬老師，團結(jié)同志，互助互學，講究文明禮貌。

二、學員必須遵守學習時間，按時到課，做到不遲到、不早退、不曠課、無特殊情況不得請假，請假須由學員所在單位提前開據(jù)證明。凡遲到或早退者，每發(fā)生一次扣其出勤5元，累計三次或曠課者，取消出勤獎。

三、學員必須自覺遵守課堂紀律，上課認真聽講，做好筆記，不得吸煙、喧鬧、打瞌睡，違者視其情節(jié)輕重，給予批評教育或扣罰崗位（技術(shù)）補貼10元。

四、要嚴肅考試紀律，杜絕舞弊行為，凡結(jié)業(yè)考試不及格者，（www.fwsir.com）培訓費用由個人自負，再次補考不及格者，建議調(diào)離工作崗位或予以下崗。

五、要講究衛(wèi)生，愛護公物。不隨地吐痰，亂丟雜物，亂涂亂畫，保持教室環(huán)境整潔；損壞公物，照價賠償。

六、積極開展學習競賽活動，對培訓中品學兼優(yōu)的學員給予表彰獎勵。

七、上課時間一律關(guān)閉手機。

第二篇：職工教育培訓基地管理制度

職工教育培訓基地簡介

職工教育培訓基地是松原經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)總工會為區(qū)內(nèi)職工提供的教育培訓場所，于2015年被評為全國職工教育培訓優(yōu)秀示范點，現(xiàn)位于職工服務中心二樓，面積220平方米，內(nèi)設(shè)值機房、候會室，并配有投影儀、音響等設(shè)備，可同時容納140人進行培訓，培訓范圍涵蓋工會干部培訓、職工技能培訓、安全生產(chǎn)教育培訓、女職工講座等多個領(lǐng)域。職工教育培訓基地自建立以來，組織召開過全區(qū)工會工作會議、工會干部培訓班、女職工健康講座、青年交友聯(lián)誼會、法律知識競賽、演講比賽、工資集體協(xié)商培訓和職工技能培訓等，為企業(yè)輸送了大批技術(shù)型人才，帶動了下崗職工和農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)再就業(yè)，提高了工會干部隊伍整體素質(zhì)，豐富了職工文化生活，為區(qū)內(nèi)企業(yè)發(fā)展提供了強有力保障。

職工教育培訓基地管理制度

職工教育培訓基地是全區(qū)職工學習培訓和各類活動的場所，是職工精神文明建設(shè)的活動陣地，為了給職工提供一個良好的活動場所，特制定本管理制度。

一、職工教育培訓基地配備專職管理員，管理員負責管理室內(nèi)配備的各種設(shè)施用具，以及設(shè)備（如投影儀、音響、電腦）的操作及檢修等。

二、使用前應通知職工服務中心主任，經(jīng)批準后方可使用，活動結(jié)束后應及時清理打掃，保持明亮整潔，電路暢通，以備下次使用。

三、職工教育培訓基地內(nèi)所配備的各種設(shè)施任何人不得隨意挪用、外借，如損壞、丟失照價賠償。

四、為確保教育培訓基地安全，室內(nèi)嚴禁吸煙，禁止攜帶易燃、易爆物品進入培訓基地。

五、職工應愛護活動中心設(shè)備實施，不得隨意搬動桌椅，嚴禁隨地吐痰、亂扔紙屑等，保持室內(nèi)干凈衛(wèi)生。