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第一篇：自覺遵守安全規(guī)章制度

自覺遵守公司的安全規(guī)章制度

日常工作中經(jīng)常發(fā)現(xiàn)在生產(chǎn)或檢修過程中某些職工不戴安全帽的現(xiàn)象，當(dāng)看到不戴安全帽的職工，真想大喝一聲，痛罵一頓。生產(chǎn)現(xiàn)場，環(huán)境復(fù)雜，不安全因素多，危險(xiǎn)系數(shù)大，稍有不慎，極易發(fā)生安全事故，因此，現(xiàn)場的每位職工理應(yīng)遵章守紀(jì)，認(rèn)真穿戴好勞保防護(hù)用品，確保安全生產(chǎn)，但總有一些人對公司的安全規(guī)章制度，視而不見，聽而不聞，我行我素。

安全，關(guān)系到職工的生命、家庭的幸福、企業(yè)的聲譽(yù)，安全這根弦時(shí)刻不能放松。一線職工在現(xiàn)場揮汗如雨，的確讓人感動(dòng)，但是，安全規(guī)章制度更要現(xiàn)場的每位職工遵守，因?yàn)樗谴蠹业母缴矸穷A(yù)防事故發(fā)生，確保安全生產(chǎn)的法寶。安全主管來了，你就馬上戴上，安全主管一走，安全帽早已扔到一邊了，其實(shí)這時(shí)大錯(cuò)特錯(cuò)！戴安全帽是為了誰？是為領(lǐng)導(dǎo)？是為安全主管？還是為了應(yīng)付檢查？誰也不為，而是為了我們自己。如果你因?yàn)闆]戴安全帽而被罰款，作為安全管理人員也于心不忍；可如果因?yàn)闆]戴安全帽而發(fā)生了意外，我們將更加痛心。

好習(xí)慣的養(yǎng)成，在于思想上的重視。在安全上，僥幸的心理、滿不在乎以及麻痹大意的思想都是要不得的。因此，進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場，或當(dāng)你走向工作崗位時(shí)，一定要正確穿戴好自己的勞動(dòng)防護(hù)用品，自覺遵守公司的安全規(guī)章制度。

第二篇：學(xué)校規(guī)章制度心得體會(huì)

強(qiáng)化規(guī)章制度學(xué)習(xí)，增強(qiáng)遵紀(jì)守規(guī)自覺性，學(xué)校開展規(guī)章制度學(xué)習(xí)教育活動(dòng)以來，通過對學(xué)校規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，使我更加清醒地認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)規(guī)章制度，遵守規(guī)章制度的重要性和緊迫性。下面根據(jù)學(xué)習(xí)情況，結(jié)合個(gè)人實(shí)際談一點(diǎn)膚淺的體會(huì)。

我從xx年以來一直擔(dān)任班主任工作。班主任是班集體的組織者、教育者和領(lǐng)導(dǎo)者,是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施教育教學(xué)工作的得力助手，是學(xué)生、家長、科任教師之間的橋梁,在學(xué)校工作中具有重要的作用。雨果說：“世界上最廣闊的是海洋，比海洋更廣闊的是天空，比天空更廣闊的是人的靈魂?！苯處熓撬茉烊祟愳`魂的工程師，而班主任是戰(zhàn)斗在這一陣地最前沿的戰(zhàn)士，是一班之魂。管好一個(gè)班級，猶如搞好一個(gè)系統(tǒng)工程，班主任從任職那天起就要有十分強(qiáng)烈的質(zhì)量意識(shí)，要真正在培養(yǎng)學(xué)生高尚情操，塑造學(xué)生美好心靈上下功夫。我做了七年的班主任，時(shí)間不長，但也有頗多感情，怎么做才能是一個(gè)合格的班主任，結(jié)合此次制度學(xué)習(xí)，我想談?wù)勎易约旱囊恍w會(huì)。

第一、要有責(zé)任心，有敬業(yè)精神。

責(zé)任心是指做好份內(nèi)的事的思想，敬業(yè)精神是指專心致力于學(xué)業(yè)或工作的精神。無論從事何種職業(yè)，惟有這種精神，才會(huì)想盡一切辦法把自己的工作做好。

第二、有無私奉獻(xiàn)的精神。

這看起來已是老生常談了，但一個(gè)合格的班主任，就得有無私奉獻(xiàn)的精神。不求學(xué)生的任何回報(bào)。我們做的是人的工作，教育對象是人，他們有自己的思想，有自己的看法，有自己的行為。我們想盡一切辦法教育學(xué)生，到底會(huì)取得怎樣的效果，有些是立竿見影的，更多的卻是潛移默化的影響。我們不能認(rèn)為，我們是他們的老師，我們一定可以享受“師道尊嚴(yán)”的待遇，這樣，我們就是凌駕于學(xué)生之上，沒有師生之間地位的平等。就會(huì)要求我們的付出一定要有回報(bào)，無論是精神上的還是物質(zhì)上的。如果有功利之心，我們在工作時(shí)將會(huì)患得患失，不可能成為一個(gè)合格的班主任。

第三、要有愛心。

這是做一個(gè)合格班主任的必備條件。愛，是師德的重要內(nèi)容，是老師職業(yè)道德的核心，是打開學(xué)生心靈的鑰匙。班主任要把真誠的愛融在整個(gè)班級之中，不僅要愛那些好學(xué)生，更要愛那些缺點(diǎn)較多的學(xué)生，要讓每一個(gè)學(xué)生都從老師這里得到一份愛的瓊漿,從中汲取奮發(fā)向上的力量，更加自愛、自尊、自信和自強(qiáng)。有愛心的班主任會(huì)融入學(xué)生的生活，與他們同喜同樂，共同經(jīng)歷他們的初中生活。教師的愛是一種特殊工具，借重它是為了一個(gè)更深層的目的――激發(fā)學(xué)生在思想感情上產(chǎn)生共鳴,激勵(lì)學(xué)生奮發(fā)向上。作為一名教師，尤其是班主任，有責(zé)任有義務(wù)加強(qiáng)自己的情感修養(yǎng)，力求使情感教育技巧化、藝術(shù)化，為教學(xué)、育人創(chuàng)造一種良好的氛圍。這樣，我們就能用愛的雙手托起明天的太陽――21世紀(jì)的建設(shè)者。

第四、通過學(xué)習(xí)提高了思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了遵紀(jì)守法的自覺性。

相信通過此次學(xué)習(xí)，能夠切實(shí)加強(qiáng)我們對新制度的理解領(lǐng)會(huì)，進(jìn)一步凈化校風(fēng)，促進(jìn)學(xué)風(fēng)，共同創(chuàng)造淮師更輝煌的未來。由于我們平時(shí)疏于學(xué)習(xí)，對規(guī)章制度學(xué)習(xí)不深，理解不夠全面，只抱著兢兢業(yè)業(yè)干好工作，遵守紀(jì)律，規(guī)章制度和法律法規(guī)等與己關(guān)系不大的可學(xué)可不學(xué)，在這種思想支配下，久而久之，就會(huì)萌生一些自由散漫的思想，造成違規(guī)違紀(jì)的現(xiàn)象發(fā)生。

通過這次規(guī)章制度學(xué)習(xí)教育，使我深刻地認(rèn)識(shí)到，不熟悉規(guī)章制度對各環(huán)節(jié)的具體要求，就不可能做到很好地遵守規(guī)章制度，并成為一名合格的教職工。掌握法律法規(guī)基本知識(shí)，學(xué)好內(nèi)部的各項(xiàng)規(guī)章制度，對我們的工作和生活具有重要的指導(dǎo)意義和現(xiàn)實(shí)意義。

第五、通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步掌握了學(xué)習(xí)方法，并力求在理解和用運(yùn)上下功夫。

學(xué)校校規(guī)的學(xué)習(xí)不是一蹴而蹴，一時(shí)半會(huì)就可學(xué)成或?qū)W好記牢的，關(guān)鍵要靠長期的學(xué)習(xí)和積累，要養(yǎng)成長期學(xué)習(xí)的習(xí)慣，要有刻苦鉆研的精神，要有不怕吃苦的毅力，只有思想上認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)的重要性，才能真正在實(shí)踐中去學(xué)習(xí)，并自覺做一名遵紀(jì)守法，遵章守紀(jì)的合格員工。

第六、通過學(xué)習(xí)要強(qiáng)化制約、進(jìn)一步提高自我防范能力。

當(dāng)前，在學(xué)校管理中，規(guī)章制度的建設(shè)是一項(xiàng)主要內(nèi)容，要把學(xué)校里的人、財(cái)、物等管理因素，根據(jù)各種教育教學(xué)活動(dòng)的需要，實(shí)現(xiàn)最優(yōu)組合，形成科學(xué)運(yùn)行機(jī)制，發(fā)揮整體效益，就必須制定一套切實(shí)可行的規(guī)章制度。多年來我校堅(jiān)持以“強(qiáng)化學(xué)校管理、規(guī)范辦學(xué)行為、全面提高教育質(zhì)量和管理水平、促進(jìn)學(xué)校的健康和諧發(fā)展”為辦學(xué)宗旨，把建立科學(xué)合理的管理制度體系作為依法治校的基礎(chǔ)，為實(shí)現(xiàn)學(xué)校的規(guī)范化管理和構(gòu)建全面發(fā)展的和諧校園奠定了堅(jiān)實(shí)的法治基礎(chǔ)。

第七、是要以人為本。

這是學(xué)校管理的特殊性決定的，學(xué)校的根本任務(wù)是培養(yǎng)人才，即教師在學(xué)校管理者的管理下開展和培養(yǎng)學(xué)生的活動(dòng)，這是一個(gè)由“學(xué)校管理者-教師-學(xué)生”構(gòu)成的管理系統(tǒng)，學(xué)校管理歸根結(jié)底是對“人”的管理。教職工是學(xué)校行政管理的對象，也是學(xué)校管理的主體，人具有豐富的情感和巨大的主觀能動(dòng)性，只有充分調(diào)動(dòng)他們的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，才能把學(xué)校的各項(xiàng)工作做好。因此，學(xué)校管理強(qiáng)調(diào)“人”的重要性。在制定制度時(shí)要充分考慮教師對制度的認(rèn)可度和接受度。如果制度不能被廣大教師認(rèn)可和接受，這些制度只能掛在墻上，成為一紙空文。即使被迫執(zhí)行，也會(huì)帶來后遺癥，容易滋生教師對管理者的不滿，無形之中，管理者和被管理者之間就產(chǎn)生了不和諧因素，這樣就不利于學(xué)校工作的開展，更談不上規(guī)范化。只有管理者以教師為本，教師才能以學(xué)生為本，從而促進(jìn)學(xué)校、教師、學(xué)生的整體發(fā)展。

第八、是要發(fā)揚(yáng)民主。

如果僅僅由校長或各部門的負(fù)責(zé)人將制度制定好后要求教師遵照執(zhí)行的話，教師只是被動(dòng)地接受，這樣制度的執(zhí)行難度就很大。所以在制定制度前學(xué)校管理者要做些民意調(diào)查，召開不同層面人員的座談會(huì)，如校委會(huì)、教代會(huì)，開展一些預(yù)研究。在取得基本共識(shí)后，再組織各部門人員參與制度的制定，各部門負(fù)責(zé)人擬定好初稿后要召開全體教師會(huì)，充分征求教師的意見，然后把意見集中起來交校委會(huì)審議，再將制度進(jìn)行進(jìn)一步的完善，最后才正式實(shí)施。制訂學(xué)校規(guī)章制度堅(jiān)持“從群眾中來，到群眾中去”的基本方法，把制定制度的過程變成了全體教師民主參與學(xué)校管理的過程，使教師廣泛了解其內(nèi)容，反復(fù)討論其可行性，制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度具有廣泛的群眾基礎(chǔ)，得到全校教職員工的認(rèn)可，既可以避免制度脫離實(shí)際，保證制度的科學(xué)性，又有利于統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，溝通感情，從而為制度的貫徹執(zhí)行奠定心理基礎(chǔ)，減少執(zhí)行制度的阻力。

第九、是要因校制宜。

每所學(xué)校因辦學(xué)歷史、地理位置、師資水平等客觀條件的不同，以及校長對學(xué)校管理的觀點(diǎn)和管法也不盡相同，這就造成了校與校之間的差異，因此，不可能有一套“放之各校皆適用”的制度。制度的制定要從學(xué)校的實(shí)際出發(fā)，這樣才切實(shí)可行，才能促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作和諧發(fā)展。以上就是我的心得體會(huì)！

第三篇：新西蘭中學(xué)生活在學(xué)校需要遵守一定規(guī)章制度

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校服

大多數(shù)學(xué)生在中學(xué)讀書時(shí)都被要求穿著校服，不過在6年級或7年級的學(xué)生有時(shí)也被允許穿著便裝。有些學(xué)校沒有校服，但學(xué)生必須穿著能令人接受的服裝。360教育集團(tuán)新西蘭留學(xué)專家介紹，在公立學(xué)校的校服價(jià)格大約在４００新西蘭元左右，而在私立學(xué)校大約至１０００元新西蘭元。

一般來說，單性學(xué)校和私立學(xué)校對校服的要求都比較嚴(yán)格。有的學(xué)校甚至FORM 7都要求穿校服。

學(xué)校的選擇

關(guān)于對學(xué)校的選擇是個(gè)非常難下決定的難題。因?yàn)楹芏嘣趪鴥?nèi)的朋友們根本不了解新西蘭當(dāng)?shù)厍闆r，要選個(gè)對自己負(fù)責(zé)的學(xué)?？赡芩闶顷P(guān)鍵問題。在這里，我也只想給大家一個(gè)指導(dǎo)，因?yàn)樾挛魈m政府不讓刻意的給高中排名，學(xué)校好不好也要看多方面的因素。幾個(gè)建議，一般位于大城市的學(xué)校可能設(shè)施會(huì)好些，且方便些。私立學(xué)校的綜合條件應(yīng)該是好，但是學(xué)費(fèi)貴。

獎(jiǎng)學(xué)金是指分?jǐn)?shù)在全國的前百分之三左右。每一科有500NZD一次性獎(jiǎng)勵(lì)。只有選擇5科以上的考生才有資格領(lǐng)取。

學(xué)校系統(tǒng)：

一個(gè)學(xué)校的成功之處在于其管理之道。新西蘭對學(xué)生的管理系統(tǒng)就和中國高中有很大不同。首先來看學(xué)校的學(xué)期制度。新西蘭的中學(xué)一年分了四個(gè)學(xué)期。

每個(gè)學(xué)期之間有2周的假期，在第四學(xué)期和第一學(xué)期之間是暑假。有近兩個(gè)月的假期。私立學(xué)校的日期可能會(huì)有所不同，但是大致相近。

作息系統(tǒng)：

學(xué)校要求學(xué)生每天早上8：40到學(xué)校報(bào)道，經(jīng)過點(diǎn)名老師點(diǎn)名以后在9：00開始上課。學(xué)生在入校以后會(huì)被分到一個(gè)指定的教室里去，這就是你以后每天早上要去的點(diǎn)名教室，這樣的點(diǎn)名處叫法很多,我們叫做tutor group.在點(diǎn)名教室里老師會(huì)點(diǎn)名記錄遲到，缺席和清查以前缺席的人。一般情況下你會(huì)在同一個(gè)點(diǎn)名教室一直待到你離開中學(xué)為止。所以點(diǎn)名老師也就是你每天的生活老師，或者按照國內(nèi)的說法也可以叫做“班主任”。唯一不同的是，這里的老師絕對不會(huì)對你的成績說三道四。在點(diǎn)名教室里，每天老師會(huì)宣讀學(xué)校的日程通知。學(xué)校里要搞活動(dòng)和各個(gè)社團(tuán)，運(yùn)動(dòng)隊(duì)的開會(huì)或者訓(xùn)練時(shí)間都有在每天的通知上說。

學(xué)校每隔一段時(shí)間會(huì)召開集會(huì)，要求全體或者分為低，高年級參加。集會(huì)一般多是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)訓(xùn)話，宣布獎(jiǎng)項(xiàng)和各類活動(dòng)。

一般學(xué)校一天有6節(jié)課，每節(jié)45分鐘。上午4節(jié)，下午兩節(jié)。第一二節(jié)課下以后有30分鐘的休息時(shí)間。三四節(jié)以后有半小時(shí)左右的午餐時(shí)間。下午沒有休息，上完以后就放學(xué)。學(xué)校多是在下午3：15-3：30之間放學(xué)。也有的學(xué)校是每天5節(jié)課，上午三節(jié)下午兩節(jié)，每節(jié)課一小時(shí)。作息時(shí)間一樣。

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在每節(jié)課上課的時(shí)候，老師都會(huì)再次點(diǎn)名。因?yàn)閷W(xué)生的課表是按照自己選的課程來決定的，每個(gè)科目的教室都不一樣，所以沒有像國內(nèi)那樣的固定教室。這樣一來，你的行為完全是自由的，即使逃學(xué)老師也不會(huì)察覺。為了防止這種情況的發(fā)生，各科老師都會(huì)點(diǎn)名一次，檢查你是否整天都有在校。否則按照曠課缺席記錄。

如果你遲到而錯(cuò)過了早上的點(diǎn)名教室，你必須去管理處簽到。不然你的點(diǎn)名老師會(huì)記你為缺席，然后送交給每堂課的老師。課老師如果見你便會(huì)幫你打上已到的記號(hào)，否則一直記錄缺席。如果遲到，老師會(huì)幫你記上L符號(hào)，遲到太多也會(huì)被給與警告，嚴(yán)重會(huì)放學(xué)以后留下做清潔。如果生病或者其他合理原因不能上學(xué)，應(yīng)該由家長打電話到學(xué)校請假。并寫請假條在學(xué)生上學(xué)的時(shí)候給點(diǎn)名老師帶去。缺席太多而且又不能給出合理解釋的話會(huì)面臨開除的危險(xiǎn)。

行政管理：

學(xué)校的行政管理也是非常的有效，幾乎任何事情都有專人管理。從記錄遲到曠課到巨大的清潔責(zé)任區(qū)域管理，學(xué)校各方面的分工都非常的詳細(xì)。

學(xué)校里有許多老師你可以尋求到指導(dǎo)和幫助。

1.點(diǎn)名老師：他們是你的生活老師，一般有什么問題請找他們。

2.學(xué)科老師：他們會(huì)為你解答學(xué)習(xí)上的疑難。

3.年級主任：負(fù)責(zé)你年度學(xué)習(xí)情況審查和個(gè)人作風(fēng)問題。

4.事業(yè)指導(dǎo)主任：負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)學(xué)，交換學(xué)生和提供下一步教育機(jī)構(gòu)的資料。

5.學(xué)生調(diào)節(jié)老師：指導(dǎo)和建議你在學(xué)習(xí)和生活方面的事情。任何麻煩事，他們都是你傾訴的正確對象！

一般來說最常打交道的可能就是你的點(diǎn)名老師和年級主任了。如需換課，離校等都需要通過他們的同意。他們也管理清查和整頓遲到曠課。如果你成績實(shí)在太差，或者在學(xué)校惹出任何麻煩，年級主任的辦公室你是必須去的。不過他們也非常的樂意幫助你。

國際學(xué)生因?yàn)槭且粋€(gè)特殊的群體，所以通常情況下學(xué)校會(huì)有專人來管理國際學(xué)生。他們被稱為DEAN OF INTERNATIONAL STUDNENTS國際學(xué)生主任，他們會(huì)管理你幾乎所有的問題，例如找HOMESTAY，交學(xué)費(fèi)，安排選換課等。還有你在校的和生活上的任何問題和麻煩也歸他們管理。

學(xué)生在學(xué)校需要遵守一定的規(guī)章制度，

以下行為在校內(nèi)是絕對禁止的：偷盜，逃學(xué)，暴力斗毆，吸煙，喝酒，吸毒，故意破壞公物，和不服從老師的正確命令。

在學(xué)習(xí)里你也要注意看好你的隨身物品，鎖好自己的自行車。學(xué)校有專門的自行車停車庫，上學(xué)時(shí)間一律上鎖。手機(jī)要求是關(guān)閉或者靜音狀態(tài)。重要物品請隨身攜帶，學(xué)校丟失物品現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。

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對于違規(guī)學(xué)生的懲罰有幾種，最輕微的一種是DETENSION，也就是放學(xué)以后或者在午飯時(shí)間被留下來打掃一定時(shí)間的衛(wèi)生。其次是被送到年級主任處被說教并且警告，視情節(jié)的嚴(yán)重程度，年級主任可能會(huì)直接把你送回家或者請家長到學(xué)校。再嚴(yán)重就是DAILY REPORT，如學(xué)生逃學(xué)曠課太多，或者上課太調(diào)皮，學(xué)校會(huì)給在校警告，然后要求學(xué)生每天攜帶DAILY REPORT給每節(jié)課的老師簽字和寫課堂表現(xiàn)評語，如果在DAILY REPORT之間表現(xiàn)再不好，就有被開除的可能。最嚴(yán)重的就是嚴(yán)重警告和開除了。每個(gè)學(xué)校會(huì)有由學(xué)校老師，高層領(lǐng)導(dǎo)，社區(qū)代表和警察組成的BOARDER TRUST（學(xué)校董事會(huì)）。開除學(xué)生不是由校長一個(gè)人說了算，他必須得通過BOARDER TRUST的開會(huì)討論同意之后才能開除一個(gè)學(xué)生。在這里也需要提到的是英國傳統(tǒng)學(xué)校有PREFECT（級長）的職位，級長們是由學(xué)生和老師在7年級學(xué)生中選出的學(xué)生代表。他們負(fù)責(zé)管理部分學(xué)生問題，討論各種建議方案和負(fù)責(zé)組織各種學(xué)校大型活動(dòng)等。除了老師以外，他們也有權(quán)利給任何違規(guī)學(xué)生DETENSION。

考試設(shè)置

學(xué)生在平時(shí)會(huì)有單元的小測驗(yàn)，老師會(huì)在班上親自監(jiān)督考試。如果一個(gè)科目有多個(gè)班，老師會(huì)把小測驗(yàn)統(tǒng)一到同一天考，以免漏題。在第二學(xué)期中期，學(xué)生要求參加期中考試。考試分布一周，每天考兩門，每門考2小時(shí)。早上9點(diǎn)到11點(diǎn)，下午是從1點(diǎn)考到3點(diǎn)結(jié)束。如果你在某一天沒有考試的話便可以不用去學(xué)校。第4學(xué)期末的時(shí)候會(huì)有年度的期末考試，考試范圍是全年學(xué)習(xí)內(nèi)容。時(shí)間安排和期中考試大致一樣，不過考試時(shí)間增加到3小時(shí)。BURSARY等國家統(tǒng)一考試會(huì)在指定學(xué)校的考場舉行。以上期末考試不是BURSARY考試，BURSARY還要額外考一次，時(shí)間安排和期末考試相同。考試時(shí)間大致在12月初，時(shí)間由國家統(tǒng)一規(guī)定。

學(xué)校生活

新西蘭的高中生活不是像在國內(nèi)那樣的枯燥無謂整日學(xué)習(xí)。除了學(xué)習(xí)以外，這里的高中非常重視體育活動(dòng)和學(xué)生的興趣培養(yǎng)。在學(xué)校里你可以參加各種各樣的體育運(yùn)動(dòng)隊(duì)。以下就以Hamilton Boys High School為例，學(xué)校里的體育隊(duì)伍有：足球，籃球，橄欖球，羽毛球，乒乓球，排球，板球，曲棍球，高爾夫球，賽艇，田競，長跑，滑雪隊(duì)等。在每第一學(xué)期開學(xué)以后，各運(yùn)動(dòng)隊(duì)會(huì)征收新人加入。部分傳統(tǒng)主力球隊(duì)如橄欖球隊(duì)和板球隊(duì)分了一隊(duì)，二隊(duì)，或者按年齡分UNDER16 UNDER19的隊(duì)伍。想進(jìn)入主力隊(duì)需要通過嚴(yán)格的選拔考試。如果只是想玩玩，各隊(duì)都會(huì)有一個(gè)SOCIAL隊(duì)，專門組織打友誼賽，誰都可以參加。參加運(yùn)動(dòng)隊(duì)以后，你需要參加規(guī)定訓(xùn)練，訓(xùn)練時(shí)間會(huì)在通告板上通知，有時(shí)會(huì)在早上上課前。一般都是安排在放學(xué)以后。多次無故缺席訓(xùn)練會(huì)被開除隊(duì)伍取消比賽資格。每個(gè)運(yùn)動(dòng)隊(duì)都有一名老師兼教練指導(dǎo)。不要小看學(xué)校的體育運(yùn)動(dòng)隊(duì)，幾乎所有的球隊(duì)都自己的正式比賽，無論從場地，器材，還是學(xué)生態(tài)度，你都可以感受到“職業(yè)體育精神”的存在。有學(xué)校之間聯(lián)賽，也有全國范圍的冠軍賽，甚至有到海外的交換比賽。在各大比賽中獲得好名次，是極大的榮譽(yù)。獎(jiǎng)項(xiàng)拿得越多，學(xué)校名氣也就越大。所以無論是學(xué)生運(yùn)動(dòng)員還是學(xué)校，都投入大量的精力，全力以赴的對待所有比賽。學(xué)校每年在前兩個(gè)學(xué)期的時(shí)候會(huì)舉行水上運(yùn)動(dòng)會(huì)和田競運(yùn)動(dòng)會(huì)。運(yùn)動(dòng)會(huì)多是到體育館等地舉行，學(xué)校內(nèi)部會(huì)分組比賽。HAMILTON BOYS HIGH SCHOOL是一所非常傳統(tǒng)的英式學(xué)校，校內(nèi)分了若干個(gè)HOUSE，也就是“學(xué)院”。各個(gè)學(xué)院有自己的特殊標(biāo)志，并由許多點(diǎn)名教室組成。學(xué)院之間在體育競賽上相互競爭，爭奪年度的學(xué)院冠軍。這種學(xué)院形式的競賽在電影《哈里波特》里有完全的解釋。總之，學(xué)院之間的競爭給運(yùn)動(dòng)會(huì)帶來更多的樂趣。

如果你對體育活動(dòng)不感興趣，學(xué)校里還有其他文化活動(dòng)團(tuán)體你可以參加。如辯論隊(duì)，學(xué)校樂隊(duì)等你可以參加。有名的學(xué)校樂隊(duì)還有機(jī)會(huì)被邀請到海外參加演出。就算是學(xué)習(xí)一般的科目，每門科目也有自己的FIELD DAY/TRIP。學(xué)年中專門有一天是你選科的FIELD DAY。你會(huì)被帶到與你學(xué)習(xí)相關(guān)的地方去實(shí)踐考察，如經(jīng)濟(jì)的FIELD DAY會(huì)帶大家去參觀新西蘭最大的農(nóng)業(yè)產(chǎn)品交易會(huì)，生物的FIELD DAY會(huì)帶大家去從林或

官網(wǎng)：www.dawendou.com 者湖海邊考察一種生物。如果學(xué)習(xí)外文（德，法，日，拉?。┑膶W(xué)生更有機(jī)會(huì)被組織去所學(xué)語言為母語的國家游學(xué)一周。學(xué)生需要寫FIELD DAY的報(bào)告作為一個(gè)ASSESSMENT上交。

學(xué)校不定期舉行很多旅游活動(dòng)，學(xué)校團(tuán)體旅游，價(jià)格相對便宜，而且和同學(xué)一起樂趣更多。旅游遠(yuǎn)至海外，近到國內(nèi)各個(gè)城市。收費(fèi)不一。

在每個(gè)學(xué)期里都有幾天可以被準(zhǔn)許穿便衣，但這是收費(fèi)的，是為了給學(xué)校的社團(tuán)等籌集活動(dòng)資金。便衣日收費(fèi)在一元到兩元之間。當(dāng)然你也可以穿校服，這樣就不用交納該費(fèi)用了。

在單性學(xué)校里，每個(gè)學(xué)期學(xué)校也會(huì)聯(lián)合其他單性學(xué)校舉行聯(lián)益舞會(huì)。如男校就聯(lián)合其他女校，聯(lián)益舞會(huì)的目的是給學(xué)校社團(tuán)籌集資金，同時(shí)也讓單性學(xué)校的學(xué)生有機(jī)會(huì)認(rèn)識(shí)更多的異性朋友。聯(lián)益舞會(huì)一般在學(xué)校的禮堂HALL舉行，并且由老師監(jiān)督。音樂多是激烈的電子合成舞曲，衣著打扮都很隨意。舞會(huì)從晚上7點(diǎn)開始-10點(diǎn)結(jié)束。門票只出售給參加學(xué)校的學(xué)生，票價(jià)15元NZD。

年度的畢業(yè)舞會(huì)（SENIOR BALL）是最受學(xué)生歡迎的。該舞會(huì)與一般的聯(lián)益舞會(huì)不同，畢業(yè)舞會(huì)只能由7年級或者部分學(xué)校也讓6年級參加。你需要邀請一個(gè)舞伴參加舞會(huì)，當(dāng)然你也可以自己一個(gè)人去，不過門票價(jià)格不一樣。這種舞會(huì)的規(guī)模都比較大，所以要求衣著也比較正式，男生需穿西服，女生則是晚禮服。由于購買禮服比較昂貴，所以服裝多是租用，費(fèi)用在60-100ZND之間。高中的畢業(yè)舞會(huì)是一生一次的寶貴經(jīng)驗(yàn)，所以大家都比較積極，自然打扮上也該花的也要花了。舞會(huì)一般租用大酒店的交誼廳舉行，每個(gè)舞會(huì)都有自己的獨(dú)特的主題。所以場景等布置會(huì)按照舞會(huì)的主題來裝飾。你的衣著打扮也應(yīng)該盡量和主題配套。舞會(huì)的音樂是由電子合成曲為主，但是會(huì)有樂隊(duì)演出，同時(shí)也會(huì)有一些旋律很慢的交誼舞曲。雙人門票價(jià)格在60NZD左右，單人在40ZND左右。

由于7年級是畢業(yè)年級，學(xué)校的畢業(yè)舞會(huì)多在第3學(xué)期末的時(shí)候舉行，為的是不耽誤第4學(xué)期的復(fù)習(xí)和考前沖刺時(shí)間。其實(shí)畢業(yè)舞會(huì)在新西蘭也有其特殊的涵義，7年級的學(xué)生多數(shù)是17-18歲之間，高中的畢業(yè)也代表著人生一個(gè)重要學(xué)習(xí)階段的結(jié)束，同時(shí)也意味著學(xué)生告別少年時(shí)期，進(jìn)入成年。這也就算是新西蘭的成人禮吧。

所有學(xué)生的活動(dòng)都是由學(xué)生自己組織。在學(xué)校7年級的學(xué)長們有一個(gè)學(xué)生議會(huì)，凡是學(xué)生有任何建議性的問題都可由他們討論通過以后實(shí)施。 各項(xiàng)活動(dòng)的組織，如集會(huì)的管理，聯(lián)誼舞會(huì)，畢業(yè)舞會(huì)的安排都全部由他們負(fù)責(zé)。從舞會(huì)的布置，裝飾到門票的印刷宣傳，全是學(xué)生自己分工合作。老師從不插手，只是給出財(cái)政方面的指導(dǎo)性意見。對學(xué)生獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)能力的培養(yǎng)由此可觀出一二。

即使在上課的時(shí)候，老師也很隨便。大部分老師讓學(xué)生隨便坐自己喜歡的位置。如果你覺得舒服，躺在地上也可以，只要不影響講課就是了。上課的時(shí)候老師只管講課，只要你不干擾他，你自己做什么一切與他無關(guān)。課堂發(fā)言和討論也是很隨便的，部分老師甚至在上課的時(shí)候和學(xué)生打成一片，討論昨天的橄欖球比賽，電視劇情節(jié)，講個(gè)笑話或者故事之類的。一切的感覺都是很輕松自在，沒有任何壓抑的感覺。老師的存在形式，也許更加像一個(gè)朋友。學(xué)科的各種國內(nèi)和國際競賽也很多，例如在新西蘭有名的奧洲數(shù)學(xué)競賽等。

學(xué)校的教學(xué)設(shè)施和手段可能會(huì)因校而異。但是教學(xué)中都會(huì)運(yùn)用到各種器材和手段讓學(xué)生有更加深刻的認(rèn)識(shí)，投影機(jī)，幻燈機(jī)，電視記錄片，電腦等工具在教學(xué)中運(yùn)用已經(jīng)是非常普遍。甚至有學(xué)生把經(jīng)濟(jì)的報(bào)告寫成POWERPOINT 和FLASH動(dòng)畫的形式，結(jié)果老師給了高分，評語：WELL DONE。學(xué)校的基礎(chǔ)設(shè)施都很齊

官網(wǎng)：www.dawendou.com 全，一般學(xué)校都有圖書館，大禮堂，室內(nèi)籃球館，和很大的室外運(yùn)動(dòng)場。有條件的學(xué)校還有游泳池，網(wǎng)球場，健身房等。各種設(shè)施都是在指定時(shí)間內(nèi)對學(xué)生免費(fèi)開放。

新西蘭的高中教育重在培養(yǎng)學(xué)生各方面的能力，鼓勵(lì)發(fā)揮特長。學(xué)校也尤其重視對于學(xué)生字自我動(dòng)手能力和領(lǐng)導(dǎo)能力的培養(yǎng)。動(dòng)手能力方面中國學(xué)生不是強(qiáng)項(xiàng)，但是在新西蘭，老師會(huì)特別要求學(xué)生有一定的動(dòng)手實(shí)驗(yàn)調(diào)查能力。例如物理實(shí)驗(yàn)。老師交代實(shí)驗(yàn)?zāi)康囊院?，所有器材需要自己設(shè)置，記錄數(shù)據(jù)，畫圖和完成完整的實(shí)驗(yàn)報(bào)告是其要求。不會(huì)像國內(nèi)那樣把一本幾乎填好的實(shí)驗(yàn)報(bào)告給學(xué)生記錄數(shù)據(jù)而已。各科的ASSESSMENT，要求學(xué)生獨(dú)立去調(diào)查以后寫出報(bào)告。這需要一定的調(diào)查技巧，比如運(yùn)用圖書館，和有關(guān)人士談話，上網(wǎng)尋找有關(guān)資料等。獨(dú)立調(diào)查的能力在早的時(shí)候就得以培養(yǎng)。學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀的學(xué)生，學(xué)校給予很多獎(jiǎng)勵(lì)，使得學(xué)生感到成績有所被認(rèn)可。對于學(xué)習(xí)不感興趣的學(xué)生，老師會(huì)給予鼓勵(lì)。沒有強(qiáng)迫，沒有損人的語言，學(xué)生在學(xué)校里獲得尊重，特長得以發(fā)揮。老師們也始終對學(xué)生灌輸學(xué)習(xí)為自己的概念，你不認(rèn)真學(xué)習(xí)是你自己的事。老師們上完課以后就走人，沒有人會(huì)再來過問你作業(yè)和成績。作業(yè)不交，或者不按時(shí)交，沒有關(guān)系，一律按規(guī)定辦事，該扣分的扣分，應(yīng)該作為零分處理的老師絕對不手軟。他們也不會(huì)整日找你談話或者找你要，不交就扣分的道理似乎很行得通?！胺凑詈罂即髮W(xué)的人不是我?！币粋€(gè)老師對同學(xué)如是說。

遵守規(guī)章制度

遵守公司規(guī)章制度

遵守規(guī)章制度重要性

遵守規(guī)章制度心得體會(huì)

嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度

第四篇：為什么要遵守規(guī)章制度

一、企業(yè)規(guī)章制度的定義

企業(yè)規(guī)章制度是企業(yè)制定的組織勞動(dòng)過程和進(jìn)行勞動(dòng)管理的規(guī)則和制度的總和。也稱為內(nèi)部勞動(dòng)規(guī)則，是企業(yè)內(nèi)部的“法律”。

二、企業(yè)規(guī)章制度的效力

《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問題的解釋一》第十九條規(guī)定：“用人單位根據(jù)《勞動(dòng)法》第四條之規(guī)定，通過民主程序制定的規(guī)章制度，不違反國家法律、行政法規(guī)及政策規(guī)定，并已向勞動(dòng)者公示的，可以作為人民法院審理勞動(dòng)爭議案件的依據(jù)?！边@條司法解釋實(shí)際上賦予了用人單位規(guī)章制度以類似于法律的效力。

三、企業(yè)規(guī)章制度的重要性

建立健全規(guī)章制度，有助于企業(yè)實(shí)現(xiàn)科學(xué)管理，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率和經(jīng)濟(jì)效益，確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的順利進(jìn)行，是加強(qiáng)企業(yè)管理，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的可靠保證。

四、企業(yè)規(guī)章制度的作用

企業(yè)的規(guī)章制度對于規(guī)范企業(yè)和員工的行為，樹立企業(yè)的形象，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的正常運(yùn)營，促進(jìn)企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展具有重大的作用。

企業(yè)規(guī)章制度的作用很多，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1、規(guī)章制度首先是應(yīng)用于標(biāo)準(zhǔn)化管理。

制度可以規(guī)范員工的行為，規(guī)范企業(yè)管理等。企業(yè)如果建立了全面、完善的規(guī)章制度，公司內(nèi)部員工的工作積極性可以得到廣泛調(diào)動(dòng)，企業(yè)的各項(xiàng)工作就能夠順利開展，企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益就會(huì)不斷得到提高。公平就是靠制度來體現(xiàn)的，效率也是靠制度來促進(jìn)的，效益是靠制度來提高的。

2、完善的規(guī)章制度可以得到合作伙伴的信任，容易贏得商業(yè)機(jī)會(huì)（買產(chǎn)品先要看設(shè)備，做生意先要看制度）。

3、企業(yè)規(guī)章制度有法律的補(bǔ)充作用。

企業(yè)的規(guī)章制度不僅是公司規(guī)范化、制度化管理的基礎(chǔ)和重要手段，同時(shí)也是預(yù)防和解決勞動(dòng)爭議的重要依據(jù)。鑒于勞動(dòng)關(guān)系中勞動(dòng)者和用人單位之間的從屬關(guān)系，由于國家法律法規(guī)對企業(yè)管理的有關(guān)事項(xiàng)一般缺乏十分詳盡的規(guī)定，事實(shí)上用人單位依法制定的規(guī)章制度在勞動(dòng)管理中可以起到類似于法律的效力。因而用人單位的合法的規(guī)章制度在此起到了補(bǔ)充法律規(guī)定的用。

如《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問題的解釋》規(guī)定：“用人單位根據(jù)《勞動(dòng)法》第四條之規(guī)定，通過民主程序制定的規(guī)章制度，不違反國家法律、行政法規(guī)及政策規(guī)定，向勞動(dòng)者公示的，可以作為人民法院審理勞動(dòng)爭議案件的依據(jù)?！?/p>

4、規(guī)章制度還有一個(gè)很重要的作用，就是政策應(yīng)對。

比如發(fā)改委要求的項(xiàng)目基金的申報(bào)材料中，有一項(xiàng)就是公司政策及管理制度，必須有著非常完善的企業(yè)規(guī)章制度才可能申請到國家的項(xiàng)目基金支持。同理，許多項(xiàng)目競標(biāo)也都需企業(yè)提供本公司的規(guī)章制度，并將其作為考核企業(yè)是否合格的標(biāo)準(zhǔn)之一。

企業(yè)規(guī)章制度與工作流程的關(guān)系

我認(rèn)為：企業(yè)的規(guī)章制度與企業(yè)的工作流程是相輔相成的關(guān)系。規(guī)章制度可以轉(zhuǎn)化為工作流程，工作流程也可以轉(zhuǎn)化為規(guī)章制度。

規(guī)章制度是告訴你什么能做，什么不能做；

工作流程是告訴你怎樣做，先做什么，后做什么。

規(guī)章制度則重于防范（防止員工犯錯(cuò)）；

工作流程則重于培訓(xùn)（教育員工成長）。

以上是對規(guī)章制度的一些膚淺的見解，希望對您有所幫助！

第五篇：嚴(yán)格遵守本部門的各項(xiàng)規(guī)章制度

河南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)滴水社團(tuán)獎(jiǎng)罰制度

1、各成員嚴(yán)格遵守本各部門的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)決議。

2、與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師進(jìn)行積極的溝通，完善校滴水公益與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)間的交流平臺(tái)。

3、部長、副部長會(huì)議隨機(jī)召開，及時(shí)研討部門工作，部署工作計(jì)劃，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，交流工作心得。

4、每次例會(huì)都要求簽到。

5、成員如果有病假、事假，應(yīng)事先跟部長、副部長請假，事后找部長或副部長了解相關(guān)會(huì)議內(nèi)容。成員要加強(qiáng)的時(shí)間觀念，杜絕遲到現(xiàn)象。

6、每個(gè)月末對于工作最積極努力并有顯著成績的干事，給予表揚(yáng)，適當(dāng)加2~3分。工作不負(fù)責(zé)任者根據(jù)情節(jié)做出相應(yīng)的處分。

7、在學(xué)期末綜合測評時(shí)，根據(jù)平時(shí)表現(xiàn)和會(huì)議出席情況，對積極認(rèn)真的干事給予表彰加分，工作不負(fù)責(zé)任者給予批評，嚴(yán)重違反部門制度或違反部門制度屢教不改者將予自動(dòng)退會(huì)

8、每次活動(dòng)積極參與予以1~3學(xué)分獎(jiǎng)勵(lì)。

9、參與 活動(dòng)組織策劃予以3~6學(xué)分獎(jiǎng)勵(lì)。

10、活動(dòng)中表現(xiàn)優(yōu)良者予以1~2學(xué)分獎(jiǎng)勵(lì)。

河南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院

滴水公益社團(tuán)

2010.11.1