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        大學(xué)生就業(yè)問(wèn)卷調(diào)查報(bào)告

        發(fā)布時(shí)間:2022-11-16 19:40:34

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        第一篇:大學(xué)生就業(yè)調(diào)查報(bào)告

        研究目的:

        高中生的努力學(xué)習(xí),很大一部分原因是為了上一個(gè)好大學(xué),有一個(gè)較高的的學(xué)歷,繼而獲取一個(gè)好的職位。在當(dāng)前嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)下,高中生應(yīng)該有一個(gè)清醒的頭腦,進(jìn)行思考,高學(xué)歷是否等于高就業(yè)它們之間有什么聯(lián)系,有了高學(xué)歷是否就等于有了一個(gè)美好的未來(lái),這關(guān)系到高中生的未來(lái)。因此,我們組進(jìn)行了調(diào)查,對(duì)高學(xué)歷與高就業(yè)關(guān)系進(jìn)行了詳細(xì)的調(diào)查分析。

        研究方法:

        調(diào)查分析法:我們通過(guò)對(duì)高三學(xué)生何老師及在校大四學(xué)生的調(diào)查并結(jié)合有關(guān)資料的分析,加上我們自己的看法與觀點(diǎn),綜合分析,得出相應(yīng)的結(jié)論。

        1、對(duì)現(xiàn)中學(xué)生與老師的調(diào)查分析

        高三學(xué)生即將面臨高考,而高考后對(duì)于大學(xué)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)的選擇更關(guān)系到他們的未來(lái)。那么,它他們對(duì)于高學(xué)歷與就業(yè)的關(guān)系到底怎樣,我們對(duì)100名學(xué)生10位老師.調(diào)查數(shù)據(jù)如下:

        從上表可以看出,大多數(shù)學(xué)生和老師認(rèn)為高學(xué)歷與就業(yè)有關(guān),只有少部

        分學(xué)生認(rèn)為高學(xué)歷與就業(yè)無(wú)關(guān),只有一位老師認(rèn)為高學(xué)歷與就業(yè)無(wú)關(guān)。由此可以得出,在未進(jìn)入社會(huì)的在校高三學(xué)生眼中,高學(xué)歷與與高就業(yè)有很大關(guān)系,在大多數(shù)老師眼中,高學(xué)歷與高就業(yè)有關(guān)系。

        2、對(duì)現(xiàn)大四學(xué)生的調(diào)查

        現(xiàn)在的大四學(xué)生已經(jīng)直接面臨著就業(yè)問(wèn)題,因此,我們對(duì)100名大四學(xué)生進(jìn)行了調(diào)查。調(diào)查數(shù)據(jù)如下:

        從上表可以看出,現(xiàn)大四大部分學(xué)生認(rèn)為高學(xué)歷與就業(yè)有直接關(guān)系,有小部分學(xué)生認(rèn)為高學(xué)歷與就業(yè)無(wú)關(guān)。因此,從整體上看大四學(xué)生認(rèn)為高學(xué)歷與就業(yè)有關(guān)。

        3.相關(guān)資料觀點(diǎn)及看法 很多人都認(rèn)為有了高學(xué)歷就能找到好工作,繼而捧起金飯碗。然而在就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)十分激烈的今天,勞動(dòng)力過(guò)剩已不僅僅是困擾低學(xué)歷者的問(wèn)題,一大批擁有較多知識(shí)的高學(xué)歷人才也正加入到失業(yè)大軍中?,F(xiàn)在揣著大學(xué)文憑在人才市場(chǎng)上屢屢碰壁者絕不稀罕。據(jù)北京市勞動(dòng)與社會(huì)保障局失業(yè)保險(xiǎn)處的有關(guān)人士說(shuō),高學(xué)歷失業(yè)的人群中畢業(yè)即失業(yè)的人要比就業(yè)以后再失業(yè)的多。

        根據(jù)上海媒體的報(bào)道,上海市很多大學(xué)生因難以承受找工作屢戰(zhàn)屢敗的壓力,自信心受到很大打擊,還有的學(xué)生一邊考研,一邊找工作,心理承受不住了,紛紛走進(jìn)心理中心咨詢(xún)。一位學(xué)生已經(jīng)悉數(shù)參加了學(xué)校組織的所有招聘會(huì),投出了上百份簡(jiǎn)歷,參加過(guò)許多公司的面試,均以失敗告終,現(xiàn)在變得心灰意懶,表示不打算繼續(xù)找工作了。由此,可以看出現(xiàn)在社會(huì)上對(duì)高學(xué)歷大學(xué)生和普通大學(xué)生的就業(yè)形勢(shì)都不容樂(lè)觀。

        研究結(jié)論:

        現(xiàn)在大部分大學(xué)生都面臨就業(yè)問(wèn)題,即使是許多高學(xué)歷的大學(xué)生也是如此,我們可以看出高學(xué)歷與就業(yè)是有一定關(guān)系的,但并不是絕對(duì)的。學(xué)歷在每個(gè)人的心里都有衡量的標(biāo)準(zhǔn),它不是最重要的卻是必需的。學(xué)歷是一塊敲門(mén)磚,同時(shí)也是一種標(biāo)志,是一個(gè)人通常情況下經(jīng)歷歷程的高度概括。沒(méi)有高學(xué)歷這個(gè)敲門(mén)磚,能夠進(jìn)入優(yōu)秀企業(yè)的可能性微乎其微,人力主管不會(huì)要一個(gè)沒(méi)有較高文憑而又想謀求高職位的人。。在當(dāng)今社會(huì)高學(xué)歷容易就業(yè)已經(jīng)成為了不爭(zhēng)的事實(shí)。然而,工作經(jīng)歷同樣重要。企業(yè)需要的是合格勞動(dòng)力,并不希望要一個(gè)只會(huì)讀書(shū)而缺乏必要的工作、實(shí)踐能力的碩士畢業(yè)生。有過(guò)幾年工作經(jīng)驗(yàn)的人在對(duì)待相同類(lèi)型的工作時(shí),一定比“初來(lái)乍到”的碩士、博士做事成熟而周到,可是隨著時(shí)間的延長(zhǎng),后者的“后勁”或許更足。唯有不斷補(bǔ)充職業(yè)知識(shí),方能快速提升自身的經(jīng)驗(yàn)附加值,只是沒(méi)有了高學(xué)歷、高文憑,工作選擇權(quán)的籌碼卻不知從何談起。

        第二篇:大學(xué)生就業(yè)問(wèn)卷調(diào)查報(bào)告

        一、調(diào)查概況

        此次調(diào)查問(wèn)卷主要對(duì)畢業(yè)生的擇業(yè)價(jià)值取向、薪酬標(biāo)準(zhǔn)、就業(yè)地點(diǎn)、專(zhuān)業(yè)滿意度、擇業(yè)情緒、就業(yè)服務(wù)等問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查。調(diào)查采取隨機(jī)抽樣形式,管理類(lèi)的文科學(xué)生,也有技術(shù)應(yīng)用類(lèi)的理工科學(xué)生。本次調(diào)查共發(fā)出問(wèn)卷100份,實(shí)際回收的有效問(wèn)卷78份,有效率為78%,其中男生占34.6%,女生占65.4%。由于在抽樣調(diào)查中,充分思考了樣本的代表性和性別比例的協(xié)調(diào)性,因此此次調(diào)查較為客觀地反映了當(dāng)前20x屆畢業(yè)生擇業(yè)心態(tài)。為方便學(xué)生答題,問(wèn)卷均采用選取題形式,分為單選和多選。為了讓我們的調(diào)查問(wèn)卷更真實(shí)有效,所以我們?cè)谌藛T學(xué)歷的選取上針對(duì)不同學(xué)歷的人都選了30%左右的人。在我們的調(diào)查中有70%的人是來(lái)自農(nóng)村,剩下30%是來(lái)自城市和縣鎮(zhèn)。

        二、調(diào)查結(jié)果及其分析

        1、關(guān)于就業(yè)形勢(shì)與自身就業(yè)前景評(píng)價(jià)

        關(guān)于目前社會(huì)的就業(yè)形勢(shì),91%的調(diào)查者認(rèn)為形勢(shì)嚴(yán)峻,就業(yè)比較難,分別有3.8%的調(diào)查者認(rèn)為形勢(shì)正常和不了解,而認(rèn)為形勢(shì)較好,就業(yè)容易的有1.3%??梢?jiàn),絕大多數(shù)畢業(yè)生對(duì)當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì)的嚴(yán)峻性已有了必須的認(rèn)識(shí)。

        在對(duì)自身就業(yè)前景評(píng)價(jià)方面,多數(shù)畢業(yè)生則顯得較為自信。調(diào)查證明,對(duì)就業(yè)前景持一般態(tài)度的調(diào)查者占56.4%,20.5%的畢業(yè)生對(duì)自身就業(yè)前景比較樂(lè)觀有信心,14.1%的調(diào)查者表示不樂(lè)觀,而9%的調(diào)查者則表示不明白。對(duì)此的解釋可能有兩種,

        一是畢業(yè)生已在擇業(yè)前做好了不太充分的準(zhǔn)備,加之金融危機(jī)的到來(lái),加大了應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)壓力;

        二是畢業(yè)生尚未進(jìn)入求職面試的高峰期,對(duì)求職的艱辛認(rèn)識(shí)不夠。隨著求職面試的高峰期的逐漸到來(lái),迷茫的同學(xué)的比例還會(huì)上升。這就需要就業(yè)工作者深入了解他們的困惑所在,有針對(duì)性地加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo),以使他們及時(shí)調(diào)整好心態(tài)。

        2、關(guān)于升學(xué)和工作的選取

        在升學(xué)和工作的選取上,79.5%的調(diào)查者選取工作,11.5%的人選取升學(xué),而2.6%的調(diào)查者選取考公務(wù)員,還有7.7%的調(diào)查者選取了回家創(chuàng)業(yè)??梢?jiàn),在嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)面前,很多同學(xué)想在國(guó)家的優(yōu)惠政策下,自主創(chuàng)業(yè),減少就業(yè)的壓力,鍛煉自己的潛力。這些人是需要大力扶持的。

        3、關(guān)于就業(yè)的影響

        在就業(yè)決策時(shí),有39.8%的調(diào)查者受父母的影響比較大,有3.8%的調(diào)查者表示會(huì)受老師的影響,還有5.1%的調(diào)查者比較相信自己的朋友,自己做決定,不受他人影響的調(diào)查者占51.3%??梢?jiàn),此刻的畢業(yè)生在做選取時(shí)還是比較慎重的。

        4、關(guān)于就業(yè)地點(diǎn)的選取

        調(diào)查證明,66.7%的調(diào)查者選取就業(yè)地點(diǎn)時(shí),格外青睞大城市和沿海發(fā)達(dá)地區(qū)。這主要是因?yàn)榇蟪鞘斜容^重視人才,工作和生活條件好,經(jīng)濟(jì)收入高,發(fā)展機(jī)會(huì)多,并且理解新信息快,因而具有較強(qiáng)的吸引力。盡管大學(xué)生擇業(yè)首選大城市和沿海發(fā)達(dá)地區(qū)有必須的合理性,但擇業(yè)地點(diǎn)過(guò)于集中,勢(shì)必導(dǎo)致人才的閑置與浪費(fèi),同時(shí)也增加了就業(yè)的難度。10.3的調(diào)查者喜歡到國(guó)外和內(nèi)地的盛會(huì)城市去工作。而對(duì)于西部邊遠(yuǎn)地區(qū)和農(nóng)村地區(qū),經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)地區(qū),有23%的畢業(yè)生將其作為首選。盡管?chē)?guó)家出臺(tái)了很多鼓勵(lì)畢業(yè)生到西部和福建省欠發(fā)達(dá)地區(qū)的基層就業(yè)和參加志愿服務(wù)的優(yōu)惠政策,但畢業(yè)生的用心性仍顯不足。這表現(xiàn)出大學(xué)畢業(yè)生擇業(yè)的功利性和短視,他們不愿承擔(dān)艱苦的工作,奉獻(xiàn)意識(shí)與鍛煉意識(shí)不強(qiáng)。學(xué)校就應(yīng)透過(guò)各種形式加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生的奉獻(xiàn)意識(shí)的培養(yǎng),對(duì)畢業(yè)生的擇業(yè)中的功利和短視心態(tài)要適時(shí)加以引導(dǎo)。

        5、關(guān)于薪酬標(biāo)準(zhǔn)

        在求職者最為關(guān)心的薪酬問(wèn)題上,畢業(yè)生的期望值一般。12.8%的調(diào)查者的月薪期望值在800元以下,其中21.8%的調(diào)查者的月薪集中在800――1200元這一檔上,35.9%的調(diào)查者選取1200――x元之間,月薪在3000元以上的占20.5%;有17.9%的人的月薪期望值在3000元以上。這證明,大學(xué)畢業(yè)生期望自己早點(diǎn)從父母的經(jīng)濟(jì)依附中解脫出來(lái),實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)上的獨(dú)立,并渴望獲得舒適的生活條件,因此期望能獲得較高的薪酬。

        6、關(guān)于對(duì)口與心中的期望值

        據(jù)調(diào)查,12.8%的調(diào)查者認(rèn)為會(huì)理解,并準(zhǔn)備跳槽,23.1%的人會(huì)努力適應(yīng)工作,61.5%的調(diào)查者工作時(shí)或工作后會(huì)思考繼續(xù)深造。2.6%的調(diào)查者還沒(méi)思考好??磥?lái),興趣與期望值對(duì)于工作的人來(lái)說(shuō)是十分重要的。

        專(zhuān)業(yè)如果不對(duì)口絕大多數(shù)的調(diào)查者會(huì)在此刻的崗位上工作。64.1的調(diào)查者會(huì)愿意從事此刻的工作,只有9%的調(diào)查者表示不愿意,19.2%的調(diào)查者會(huì)先在本專(zhuān)業(yè)干,再思考轉(zhuǎn)行這些人對(duì)自己的工作的選取是留意而慎重的,個(gè)人興趣和專(zhuān)業(yè)在選取工作時(shí)是占十分大的比重的。7.7%的調(diào)查者認(rèn)為無(wú)所謂。

        7、求職信息

        在就業(yè)比較緊張的狀況下,很大一部分調(diào)查者會(huì)認(rèn)證思考自己今后的就業(yè)。其中66.7%認(rèn)真思考過(guò),26.9%的調(diào)查者偶爾會(huì)想想這類(lèi)人可能還沒(méi)體會(huì)到就業(yè)的艱辛,有5.1%的調(diào)查者很少再思考,還有1.3%的調(diào)查者想到時(shí)候再思考。

        大學(xué)生在求職過(guò)程中50%的調(diào)查者期望得到更多的公司的介紹和招聘信息,15.6%的調(diào)查者期望得到更多的有關(guān)薪資及福利的信息,19.2%的調(diào)查者期望得到更多的關(guān)于面試和演示的技巧介紹,說(shuō)明學(xué)生在這方面的經(jīng)驗(yàn)還不是很多,需要加強(qiáng)鍛煉。有5.1%的調(diào)查者期望了解更多的公司員工的現(xiàn)身說(shuō)法。借此了解公司的用人機(jī)制和管理方法,做到心中有底。

        8、關(guān)于就業(yè)目的

        此次調(diào)查證明,有大約80%以上的調(diào)查者就業(yè)的主要目的是為了生計(jì)的需要只有17.5%的少數(shù)調(diào)查者是為了自己的興趣愛(ài)好,為了得到社會(huì)的認(rèn)可和為社會(huì)做貢獻(xiàn)。剩下的2.5%的調(diào)查者認(rèn)為就業(yè)是為了奠定建立家庭的基礎(chǔ)??梢?jiàn),在經(jīng)濟(jì)危機(jī)的時(shí)候人們還是迫以生計(jì)的。這也說(shuō)明啊學(xué)生就業(yè)觀念的不端正,需要老師的大力指導(dǎo)。

        9、關(guān)于最關(guān)心的問(wèn)題

        無(wú)論在什么時(shí)候大學(xué)生在就業(yè)過(guò)程中都會(huì)面臨各種怎樣和企業(yè)的雙向選取。調(diào)查者在這方面的選取還是很明確的。有53.8%的調(diào)查者預(yù)計(jì)在擇業(yè)過(guò)程中遇到的最主要的問(wèn)題是可能專(zhuān)業(yè)不對(duì)口或?qū)I(yè)面太窄這給學(xué)生就業(yè)造成了很大的困惑。2.6%的調(diào)查者預(yù)計(jì)戶(hù)口難解決,24.4%的調(diào)查者預(yù)計(jì)是缺乏社會(huì)關(guān)系7.7%的調(diào)查者預(yù)計(jì)信息嚴(yán)重不足不能很好的去加以選取,11.5%的調(diào)查者預(yù)計(jì)是其他的原因在擇業(yè)過(guò)程中的阻力最大。沒(méi)調(diào)查者選取性別歧視說(shuō)明大家還是比較相信潛力的。

        而用人單位最關(guān)心的是求職者的潛力包括所學(xué)的專(zhuān)業(yè)潛力、所畢業(yè)的學(xué)校、社會(huì)經(jīng)驗(yàn)以及潛力,占總調(diào)查的87.1%,技能、特長(zhǎng)、品德只占到了10%的比重,剩下的2.9%的調(diào)查者認(rèn)為用人單位最關(guān)心求職者的性別。

        當(dāng)前畢業(yè)生在擇業(yè)過(guò)程中的主要問(wèn)題是人才市場(chǎng)供大于求,屬于買(mǎi)方市場(chǎng)、畢業(yè)生的思想不夠端正,期望值過(guò)高,擇業(yè)過(guò)于挑剔社會(huì)上一些憑關(guān)系,走后門(mén)的現(xiàn)象比較嚴(yán)重占總?cè)藬?shù)的78.6%,認(rèn)為學(xué)校、政府、用人單位及學(xué)生之間的溝通較少了解不夠的占11.3%,認(rèn)為學(xué)校的就業(yè)指導(dǎo)薄弱、高校的人才培養(yǎng)規(guī)格和質(zhì)量難以滿足社會(huì)的需求、畢業(yè)生的不貼合政策規(guī)定的擇業(yè)行為比較多的調(diào)查者占10.1%。

        結(jié)尾:這是一個(gè)求職大軍遭遇失業(yè)恐懼的時(shí)代,是一個(gè)追逐挑戰(zhàn)又渴望成功的時(shí)代。求職擇業(yè)對(duì)當(dāng)代大學(xué)生來(lái)說(shuō)既是難得的機(jī)遇,又是嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。我校大學(xué)畢業(yè)生的職業(yè)價(jià)值觀呈現(xiàn)出多元化、復(fù)雜化的傾向,擇業(yè)意向表現(xiàn)出鮮明的時(shí)代特征。他們追求自我發(fā)展,強(qiáng)調(diào)自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn),重視經(jīng)濟(jì)利益。畢業(yè)生中出現(xiàn)的盲目樂(lè)觀、奉獻(xiàn)意識(shí)與艱苦奮斗精神缺乏、誠(chéng)信缺失等心態(tài),不僅僅會(huì)影響到畢業(yè)生眼下的擇業(yè),同時(shí)還會(huì)進(jìn)一步影響到以后的成長(zhǎng)與職業(yè)發(fā)展。針對(duì)以上出現(xiàn)的不良擇業(yè)心態(tài),本人的推薦是:

        一、大學(xué)生畢業(yè)后不能僅僅只有就業(yè)意識(shí)。

        因?yàn)槭袌?chǎng)對(duì)人才的需求會(huì)在必須程度上飽和,此刻尤為嚴(yán)重。因此我們要樹(shù)立創(chuàng)業(yè)意識(shí)而不能把眼光僅僅限于就業(yè)。

        二、要踏踏實(shí)實(shí)地做事,一步一個(gè)腳印,要有靈通的就業(yè)信息和強(qiáng)硬的個(gè)人素質(zhì)。

        專(zhuān)業(yè)很重要,但要不斷地拓寬自己的知識(shí)面。有人說(shuō)好關(guān)系是泥飯碗,會(huì)碎的;文憑是鐵飯碗,會(huì)銹的;而只有潛力才是金飯碗,走到哪里都會(huì)閃閃發(fā)亮。在當(dāng)今社會(huì),只有有潛力的人,才不會(huì)被時(shí)代所淘汰,只有有潛力的人,成長(zhǎng)的舞臺(tái)才會(huì)無(wú)禁區(qū)。

        三、要搞好人際關(guān)系,廣交益友。

        朋友多了不是壞事。一個(gè)人在外難免會(huì)遇到挫折,此時(shí)朋友的幫忙對(duì)你來(lái)說(shuō)很重要。

        四、在選取職業(yè)時(shí),要從實(shí)際出發(fā),準(zhǔn)確把握人才市場(chǎng)的供需信息。

        人才招聘會(huì)每周都在辦,人才市場(chǎng)天天都(專(zhuān)業(yè)調(diào)查報(bào)告經(jīng)典范文)開(kāi)放,準(zhǔn)確掌握人才市場(chǎng)的供求信息,對(duì)于當(dāng)代大學(xué)生擇業(yè)尤為重要。當(dāng)今社會(huì)是信息時(shí)代,誰(shuí)能及時(shí)有效地獲取信息,誰(shuí)能從實(shí)際出發(fā),準(zhǔn)確審視就業(yè)形勢(shì),誰(shuí)就能早日步入理想的職業(yè)崗位,為祖國(guó),為人民奉獻(xiàn)知識(shí)和才華。

        五、要敢于應(yīng)對(duì)挫折,不放下,不服輸,要敢闖!

        總之大學(xué)生對(duì)所學(xué)專(zhuān)業(yè)只是能說(shuō)了解,要真正讀至碩士才能夠說(shuō)自己學(xué)了這個(gè)專(zhuān)業(yè)。大學(xué)生要鍛煉各方面潛力,不僅僅要學(xué)習(xí)書(shū)本方面的有字之書(shū),還要去生活中讀那本無(wú)字之書(shū),這樣我們農(nóng)大學(xué)子才會(huì)有完美的未來(lái)。

        第三篇:大學(xué)生就業(yè)調(diào)查問(wèn)卷·

        大學(xué)生就業(yè)調(diào)查問(wèn)卷

        隨著經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展,社會(huì)對(duì)高校畢業(yè)生的要求進(jìn)一步擴(kuò)大。大學(xué)生就業(yè)市場(chǎng)出現(xiàn)新形勢(shì),為了更好的了解當(dāng)前大學(xué)生的就業(yè)心態(tài),我們特別組織了這次調(diào)查。問(wèn)卷中所列內(nèi)容多為選擇性答案.如選擇“其它”項(xiàng),則需具體注明。你的性別:()你的專(zhuān)業(yè):()

        1你從什么時(shí)候開(kāi)始關(guān)注就業(yè)機(jī)會(huì)?A大一B大二C大三D大四

        2您進(jìn)入畢業(yè)時(shí)期的去向?A.求職 B.考研C.求職考研兩手準(zhǔn)備 D.考公務(wù)員 E.出國(guó) F.創(chuàng)業(yè) G.其他3如果您考研,原因是 [請(qǐng)多選] A對(duì)學(xué)術(shù)感興趣B.希望在高校工作 C.能夠有一個(gè)好的出路 D.對(duì)求職恐懼E.專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景不好F.其它

        4 當(dāng)您畢業(yè)時(shí),你會(huì)A.先擇業(yè)后就業(yè)B.先就業(yè)后擇業(yè) C.繼續(xù)深造D.自主創(chuàng)業(yè)

        5您認(rèn)為本科就學(xué)高校知名度是否影響擇業(yè)A.是B.否

        6您覺(jué)得自己目前所學(xué)專(zhuān)業(yè)在求職過(guò)程中是否具有優(yōu)勢(shì)?A.有B.沒(méi)有C.不清楚

        7你對(duì)求職渠道的選擇是?A人才招聘市場(chǎng)B校園招聘會(huì)C網(wǎng)上投簡(jiǎn)歷 D父母親戚朋友介紹E報(bào)紙廣播媒體報(bào)導(dǎo)F毛遂自薦

        8你對(duì)自己今后的就業(yè)狀況持怎樣的態(tài)度?

        A很樂(lè)觀; B有難度,但能克服; C很悲觀,不知如何是好? D其它

        9你認(rèn)為決定自身就業(yè)成敗的重要因素是什么?(可選二項(xiàng))A平和的心態(tài); B名校及高學(xué)歷; C具備多項(xiàng)技能證書(shū); D經(jīng)歷過(guò)較多的實(shí)習(xí);E人際關(guān)系;F運(yùn)氣;G其它

        10你做過(guò)個(gè)人的職業(yè)生涯規(guī)劃嗎?

        A有,而且很具體,是我今后求職的重要依據(jù); B以前做過(guò),但有些空泛,感覺(jué)有些不切實(shí)際,似乎對(duì)就業(yè)的意義不大; C現(xiàn)在求職這么難,個(gè)人規(guī)劃是否太自我了,有實(shí)際意義嗎?D其它

        11你在進(jìn)行職業(yè)選擇的時(shí)候,最看重的要素是什么?(可選二項(xiàng))A經(jīng)濟(jì)收入高; B職業(yè)穩(wěn)定; C體面; D挑戰(zhàn)性強(qiáng)但成長(zhǎng)空間大; E先有活干,解 決 生存問(wèn)題; F能學(xué)到東西; G其它

        12找工作時(shí)你怎樣看待專(zhuān)業(yè)和工作性質(zhì)的問(wèn)題?A一定要找與專(zhuān)業(yè)對(duì)口的工作B可以與專(zhuān)業(yè)有關(guān)聯(lián)性的工作,不一定對(duì)口C專(zhuān)業(yè)與工作性質(zhì)無(wú)關(guān),先找一份工作再說(shuō)D根據(jù)自己的喜好選擇行業(yè)

        13你的職業(yè)定位是什么? A政府機(jī)關(guān)公務(wù)員;B大型國(guó)企; C事業(yè)單位; D外企; E民企; F其它社會(huì)組織; G自主創(chuàng)業(yè); H自由職業(yè)者; I其它

        14你現(xiàn)在進(jìn)行著怎樣的就業(yè)準(zhǔn)備?(可選二項(xiàng))

        A在完成學(xué)業(yè)的同時(shí),參加各種職業(yè)培訓(xùn),拿到了若干職業(yè)技能證書(shū);B關(guān)注社會(huì)就業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),隨時(shí)調(diào)整自己的就業(yè)策略;C很焦慮,很茫然,覺(jué)得自己的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力沒(méi)有明顯的優(yōu)勢(shì),處于困惑和無(wú)奈之中; D沒(méi)有特別的準(zhǔn)備,但相信“車(chē)到山前必有路”,順其自然吧;E多方尋求實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),彌補(bǔ)經(jīng)驗(yàn)不足的缺陷,增強(qiáng)求職的自信;F有自主創(chuàng)業(yè)的想法,并進(jìn)行了相應(yīng)的準(zhǔn)備,爭(zhēng)取自己主導(dǎo)自己的命運(yùn)。

        G更新就業(yè)觀念,不去參與一些熱門(mén)職位的競(jìng)爭(zhēng),準(zhǔn)備相應(yīng)政府號(hào)召,去社會(huì)底層鍛煉;H其它。15你認(rèn)為在就業(yè)的問(wèn)題上除了自身努力之外,應(yīng)該尋求哪些人的幫助?

        A父母及家人; B老師及同學(xué); C社會(huì)咨詢(xún)機(jī)構(gòu); D網(wǎng)絡(luò)上的熱心人; E其它

        16你覺(jué)得自己面對(duì)就業(yè)挑戰(zhàn)最需要哪方面的幫助?(可選二項(xiàng))

        A清晰的就業(yè)理念的疏導(dǎo);B直接介紹一個(gè)具體的工作機(jī)會(huì)或求職方向;

        C協(xié)助分析和糾正就業(yè)準(zhǔn)備過(guò)程中的誤區(qū)和盲動(dòng);D獲得對(duì)自己職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)的指導(dǎo);

        E評(píng)價(jià)自己的就業(yè)準(zhǔn)備與心理狀態(tài);F其它

        17你贊成怎樣的就業(yè)觀?(可選二項(xiàng))

        A就業(yè)的成功與否關(guān)系到一輩子的幸福,自己當(dāng)然要全力以赴了;B就業(yè)無(wú)非是人生所面對(duì)的又一次考試,認(rèn)真準(zhǔn)備、平和以對(duì)就好;C就業(yè)是對(duì)自己十幾年學(xué)生生涯的一次總結(jié),也是一個(gè)新學(xué)習(xí)的開(kāi)始,在這個(gè)

        過(guò)程中,學(xué)習(xí)的心態(tài)最重要;D就業(yè)意味著自己不再依賴(lài)別人、可以自食其力、回報(bào)父母了,因此不惜代

        價(jià)找一份收入高的職業(yè)最重要;E用心對(duì)待每一次求職,體驗(yàn)過(guò)程、看淡成敗,這是一次真正的職業(yè)心理

        測(cè)試;F只有被人輕視的職業(yè),沒(méi)有人會(huì)真正得不到工作的機(jī)會(huì)

        18您覺(jué)得下列那些因素在選擇工作時(shí)特別重要A薪酬與福利B 工作穩(wěn)定性C工作自由度 D 未來(lái)的發(fā)展空間 E 專(zhuān)業(yè)對(duì)F符合自己的興趣、個(gè)

        性能力特長(zhǎng) G單位類(lèi)比(比如國(guó)企、外企、政府等)H單位所在地區(qū)/城市I 單位內(nèi)的氛圍和人際關(guān)

        系 J 是否能實(shí)現(xiàn)自己的抱負(fù)K未來(lái)家庭考慮

        19您希望就業(yè)的地區(qū)

        A城鄉(xiāng) B大都會(huì)(北京、上海、深圳)C直轄市/省會(huì)城市 D地級(jí)城市E縣城 F農(nóng)村20您選擇上述地區(qū)的原因是[請(qǐng)多選]

        A.生活條件好B.有較大的發(fā)展機(jī)會(huì)C.良好的人才政策 D.創(chuàng)業(yè)環(huán)境較好E.回報(bào)家鄉(xiāng)F其他

        21您對(duì)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”以及近年一些地方出臺(tái)的大學(xué)生到農(nóng)村基層擔(dān)任“村官”的計(jì)劃等舉措的態(tài)度是:

        A.贊成,也愿意去B.贊成,不愿意去C.不贊成22如果您不贊成或不愿意到農(nóng)村基層工作,主要原因是(可多選):

        A.個(gè)人未來(lái)發(fā)展受到限制B.待遇比較差C.地方偏遠(yuǎn),生活條件艱苦

        D.對(duì)與相關(guān)計(jì)劃和措施配套的優(yōu)惠政策的落實(shí)缺乏信心E.其他

        23.如求職較為困難,您對(duì)去小城鎮(zhèn)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位就業(yè)能否接受

        A.樂(lè)于接受B.實(shí)在沒(méi)有其他機(jī)會(huì)時(shí)可以接受C.堅(jiān)決不接受

        24以您的角度來(lái)看,您認(rèn)為近幾年大學(xué)生的就業(yè)形勢(shì)如何?

        A.形勢(shì)嚴(yán)峻,就業(yè)困難B.形勢(shì)還算正常

        C.形勢(shì)較好,就業(yè)比較容易D.不太了解

        25請(qǐng)問(wèn)您認(rèn)為就業(yè)難的原因

        A.專(zhuān)業(yè)不對(duì)口B.不具備企業(yè)要求的職業(yè)能力C.高校擴(kuò)招,競(jìng)爭(zhēng)激烈D.社會(huì)崗位趨于飽和

        E.個(gè)人原因F.就業(yè)單位不愿培育新人G..學(xué)歷H.其它

        26您認(rèn)為能夠就業(yè)關(guān)鍵在于

        A.自我能力B.父母的人際關(guān)系C.國(guó)家政策D.所學(xué)專(zhuān)業(yè)E.就讀學(xué)校

        27您認(rèn)為用人單位最關(guān)心畢業(yè)生的哪些條件?(可多選):

        A.專(zhuān)業(yè)成績(jī)B.綜合能力C.學(xué)校名氣D.社會(huì)經(jīng)驗(yàn)E.專(zhuān)業(yè)技能

        F.發(fā)展?jié)摿.是否獲得相關(guān)資格證書(shū)H.是否學(xué)生干部 I.家庭背景

        28您對(duì)國(guó)家促進(jìn)就業(yè)措施的了解程度

        A.非常了解B.比較了解C.一般D.不太了解E.不了解

        29您認(rèn)為國(guó)家促進(jìn)就業(yè)措施對(duì)您的影響

        A.有很大幫助B.有一定幫助C.沒(méi)有幫助 D.沒(méi)考慮過(guò)

        30您認(rèn)為解決就業(yè)問(wèn)題的有效方法是(可多選):

        A.調(diào)整個(gè)人心態(tài),降低擇業(yè)標(biāo)準(zhǔn)B.學(xué)校與社會(huì)提供更好的就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)

        C.在大學(xué)期間重視自身能力的全面培養(yǎng)D.政府相關(guān)政策的支持 E.改革教學(xué)內(nèi)容E.其他

        以上

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