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第一篇:幼兒園各崗位職責(zé)
(1)接受園長委托,抓好后勤的各項領(lǐng)導(dǎo)和管理工作。
(2)貫徹執(zhí)行園務(wù)計劃,認真抓好安全、衛(wèi)生保健、食堂等后勤管理工作。
(3)負責(zé)幼兒園日常教學(xué)、后勤用品的采購工作,做好清點核對工作,做到不浪費。
(4)指導(dǎo)并督促保健老師對班級保育員和食堂人員的管理,每周召開保育員學(xué)習(xí)或?qū)I(yè)技能比賽活動。
(5)每周與保健老師一起檢查幼兒園衛(wèi)生情況,指導(dǎo)班級物品歸類擺放,保證環(huán)境整潔有序,做好檢查記錄和評比活動。
(6)兼任年級組長工作,完成兼課任務(wù)及頂班等一些臨時任務(wù)。
(7)服從園長的臨時工作調(diào)配,完成園領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時工作任務(wù)。
(2)指導(dǎo)教師完成課題工作計劃,把課題內(nèi)容與課程有機整合,合理科學(xué)安排好幼兒一日活動。
(3)深入班級與教師們一起認真落實課題教育教學(xué)和評估等工作。
(5)合理運用課題組活動經(jīng)費,策劃、主持各類大活動。
(6)積極投入教改實踐,帶頭參與教育的`探索、實踐、總結(jié)。
(9)兼任年級組長工作,完成兼課任務(wù)及頂班等一些臨時任務(wù)。
(10)服從園長的臨時工作調(diào)配,完成園領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時工作任務(wù)。
第二篇:幼兒園副園長崗位職責(zé)
幼兒園副園長崗位職責(zé)
一、在園長領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)幼兒園保育保健、后勤保障工作,落實園務(wù)計劃及管理目標。
二、認真貫徹宣傳"預(yù)防為主、增強為主"的方針,常與幼兒教師教師了解分析幼兒健康情況,對保健工作提出管理措施,認真督促和檢查衛(wèi)生制度。
三、協(xié)助班主任組織開展全園的保育工作,組織保育員和后勤人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開展園內(nèi)保育活動觀摩和專題研究,總結(jié)推廣,交流?驗,互幫互促,幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。
四、貫徹保教結(jié)合方針,指導(dǎo)保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作,并經(jīng)常檢查督促,落實崗位責(zé)任制。
五、負責(zé)組織保健人員、后勤人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn),進行思想教育。檢查各種制度落實情況,定期對后勤人員考核,整理保育后勤工作的文書檔案。
六、負責(zé)全園園舍設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的管理。及時督促維修指導(dǎo),增加人員時及時增添教學(xué)設(shè)備、用品,經(jīng)常進行安全檢查。
七、與醫(yī)務(wù)人員共同決定病兒和體弱兒童的護理。
八、督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況。每周定期檢查各班執(zhí)行衛(wèi)生制度的情況,衛(wèi)生保健制度情況。
九、做好安全防衛(wèi)、防火、防毒工作,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時采取措施。
1、協(xié)助園長對幼兒園的工作進行全面管理,努力實現(xiàn)園長任期目標。
2、負責(zé)抓好教職工的學(xué)習(xí)培訓(xùn),進行思想政治教育和職業(yè)道德教育,積極配合保教工作。
3、堅持勤儉辦園方針,堅持財物管理制度,合理安排各項開支,督促檢查幼兒學(xué)托費、伙食費、接送費的開支使用情況,每學(xué)期對全園的財、物進行清點審核。
4、負責(zé)全園的安全保衛(wèi)、防火工作,定期進行宣傳、教育。發(fā)現(xiàn)不安全因素及時采取措施,做到萬無一失。
5、負責(zé)檢查各種制度落實情況,安排全園職工每年一次體檢6、負責(zé)幼兒膳食管理工作,配合炊事班長制定食譜,保證幼兒足夠的營養(yǎng)與熱量,把好消毒關(guān),杜絕食品中毒事件的發(fā)生。
7、做好職工考勤管理及福利工作。
8、負責(zé)幼兒園的廣告宣傳及信息報道工作。
9、組織幼兒的各類活動,使幼兒健康活潑,茁壯成長。
10、定期向園長匯報工作。
第三篇:幼兒園園長崗位職責(zé)
幼兒園副園長除了協(xié)助園長工作之外,其實日常粗枝大葉的具體事務(wù)還是由副園長來具體操作的。
一、副助園長認真貫徹執(zhí)行園務(wù)工作計劃,明確培養(yǎng)目標,面向全體幼兒,全面提高幼兒素質(zhì)。重點抓好幼兒教育、教學(xué)工作。加強教育科學(xué)研究,不斷提高保教質(zhì)量。
二、負責(zé)幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點,熟悉幼兒園各年齡段教學(xué)內(nèi)容及要求,定期檢查教師月計劃、周計劃、備課本、教育筆記及個案紀錄,定期測查幼兒教學(xué)效果,并做好紀錄。
三、負責(zé)組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高教師的業(yè)務(wù)能力。指導(dǎo)教師進行幼教改革與科研工作。
四、協(xié)助園長搞好職工隊伍建設(shè),做好職工政治思想工作,關(guān)心群眾生活,傾聽群眾意見,支持群眾開展各種有益的文體活動。
五、協(xié)助園長指導(dǎo)和審查各班學(xué)期工作計劃,堅持入班聽課。
六、負責(zé)整理教師業(yè)務(wù)檔案和教育資料,指導(dǎo)保教人員及時添置玩具、資料、教具。
七、組織保教人員外出參觀學(xué)習(xí),組織幼兒園內(nèi)的各項活動。
副園長崗位任職要求
1、 擁護黨的各項路線,方針、政策,熱愛幼兒、熱愛黨的幼兒教育事業(yè)。
2、 嚴格遵守幼兒園的規(guī)章制度,遵守教師職業(yè)道德規(guī)范。
3、 樹立正確的教育觀、兒童觀,認真貫徹《規(guī)程》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》精神。
4、 每學(xué)期根據(jù)全園工作計劃,制定本部門工作計劃,期末做好總結(jié)。
5、 指導(dǎo)保教主任制定學(xué)期教育工作計劃、月工作重點、周活動安排等,并指導(dǎo)日常工作,做好工作計劃的.落實,檢查和總結(jié)工作,保證日常工作有序開展。
6、 組織指導(dǎo)教科室人員做好幼兒園各項科研課題申報,組織實施、檢查、總結(jié)、匯報、成果推廣、檔案整理、信息采集上報等各項工作。
7、 帶領(lǐng)保教主任和教科室人員,積極開展教研活動,定期組織參觀、學(xué)習(xí)、研討等活動,提高全園教師業(yè)務(wù)水平。
8、 組織安排接待對外教育觀摩和交流活動。
9、 組織、安排幼兒各項大型教育活動如:“六一”慶?;顒?、幼兒運動會等。
10、 帶領(lǐng)資料室工作人員審定教師用書、雜志、音像、焦距、幼兒用書、電教用品教學(xué)資料的訂購,做好教學(xué)資料的保管,借閱、維修等工作。
11、 帶領(lǐng)和指導(dǎo)各有關(guān)部門和人員,定期組織抽查幼兒教育活動。
12、 知道保教人員認真開展家長工作,加強家園溝通與合作。
13、 以全園整體工作為重,做好本部門人員的思想政治工作,虛心聽取意見,不斷改進工作,形成良好的工作氛圍。
14、 根據(jù)工作需要和人員情況,有責(zé)任對本部門人員的分工提出建議,指導(dǎo)、督促、檢查保教人員、教科室人員、資料室人員履行崗位責(zé)任和工作標準的情況,并對其工作質(zhì)量進行定期考核。
15、 每月向園長匯報全園日常保教、教育教學(xué)、教科研等工作。
16、 認真完成園長交給的其他各項臨時性工作。
第四篇:幼兒園副園長工作計劃
教育保護工作:
1、周二晚,教研會王主任以“加強教師隊伍建設(shè),提高教師職業(yè)道德”為主題進行了培訓(xùn)。
2、每個班級根據(jù)每個年級組的課程安排制定周計劃,突出班級特點。
3、每個班級都要為教師節(jié)的幼兒園活動做好準備和計劃。
4、各班在學(xué)期中要繼續(xù)做好家訪工作。家長和老師要認真填寫家訪表,確保學(xué)期中的家訪能起到最大的效果。
5、課間鍛煉和新班級孩子的`常規(guī)訓(xùn)練。
6、中大班要做好晨會期間的新聞播報。
7、每節(jié)課幼兒園活動照片、老師觀察筆記(圖文并茂)、課程及時上傳。
8、已經(jīng)開設(shè)的專題班,計劃每周一上午整理提交辦公室,及時上傳到幼兒園網(wǎng)站。
行政后勤:
1、醫(yī)療保?。?/p>
1)做好班內(nèi)吸毒兒童的統(tǒng)計檢查工作;
2)檢查和監(jiān)督班級教育和消毒記錄;
3)保健醫(yī)生統(tǒng)計新生的健康幼兒園檔案。
2、嬰兒保健計劃:本周,我們將收集新學(xué)期嬰兒健康指數(shù)評估的數(shù)據(jù),包括嬰兒身高、體重、頭圍、胸圍和視力。
3、建立健全班級兒童日常生活和消毒記錄(班級通風(fēng)、消毒、兒童服藥、飲用水等)。),家長可以隨時監(jiān)督和審核;
父母的工作:
1、幼兒園繼續(xù)實行“家長室外交通”制度,要求家長遵守幼兒園的交通時間。
2、周五,班級會在一周內(nèi)對孩子的生活和學(xué)習(xí)進行反饋,所以家長要認真對待,下周一把你的反饋回家通訊錄帶回來。
第五篇:幼兒園副園長工作崗位職責(zé)要求
崗位職責(zé):
1、協(xié)助行政園長認真貫徹執(zhí)行園務(wù)工作計劃,明確培養(yǎng)目標,面向全體幼兒,全面提高幼兒素質(zhì)。重點抓好幼兒教育、教學(xué)工作。加強教育科學(xué)研究,不斷提高保教質(zhì)量。
2、負責(zé)幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點,熟悉幼兒園各年齡段教學(xué)內(nèi)容及要求,定期檢查教師月計劃、周計劃、備課本、教育筆記及個案紀錄,定期測查幼兒教學(xué)效果,并做好紀錄。
3、做好幼兒學(xué)期末能力水平測評工作,指導(dǎo)教師科學(xué)、全面、客觀評價幼兒發(fā)展水平,撰寫學(xué)期幼兒整體發(fā)展水平評估報告,分析問題,提出改進策略。
4、關(guān)注幼兒保育工作,保教結(jié)合,通過科學(xué)合理的教學(xué)設(shè)計與指導(dǎo)提高幼兒身體素質(zhì),配合園幼兒保健工作。
5、負責(zé)組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高教師的.業(yè)務(wù)能力。指導(dǎo)教師進行幼教改革與科研工作。
6、協(xié)助行政園長搞好職工隊伍建設(shè),做好職工政治思想工作,關(guān)心群眾生活,傾聽群眾意見,支持群眾開展各種有益的文體活動。
7、指導(dǎo)和審查各班學(xué)期工作計劃,堅持入班聽課。
8、負責(zé)整理教師業(yè)務(wù)檔案和教育資料,及時添置玩具、資料、教具。
9、組織保教人員外出參觀學(xué)習(xí),組織幼兒園內(nèi)的各項活動。
10、協(xié)助園長設(shè)計、組織好園大型活動。
任職要求:
1、幼兒園5年及以上工作經(jīng)驗。
2、教學(xué)管理經(jīng)驗至少一年。
第六篇:幼兒園園長崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、模范遵守幼兒園園規(guī),有強烈的工作責(zé)任心。
2、熱愛幼兒教育事業(yè),樂于聽取意見,具有全局觀念和奉獻精神。
3、有創(chuàng)新意識、開拓精神,為提高辦園水平提出合理化建議。
任職要求:
1、幼兒園工作1年以上工作經(jīng)驗;
2、熟練掌握基本辦公軟件使用,會做PPT。