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        人事助理崗位職責(zé)概述

        發(fā)布時(shí)間:2024-01-17 22:44:16

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        第一篇:人事行政助理崗位職責(zé)

        1.負(fù)責(zé)集團(tuán)駐電源部北京研發(fā)中心的人事行政工作;

        2.協(xié)助集團(tuán)進(jìn)行電源部北京研發(fā)中心人員招聘、人事手續(xù)辦理、考勤處理、員工關(guān)系處理和五險(xiǎn)一金辦理等;

        3.負(fù)責(zé)電源部北京研發(fā)中心日常管理費(fèi)用的申請(qǐng)和報(bào)銷,辦公用品采購(gòu)發(fā)放、訪客接待和文件歸檔等工作;

        4.負(fù)責(zé)電源部北京研發(fā)中心后勤工作,如辦公室基礎(chǔ)設(shè)施管理(如水,電等),物資財(cái)產(chǎn)管理(物資,設(shè)備),消防、安全及環(huán)境衛(wèi)生管理等;

        5.協(xié)助上級(jí)進(jìn)行電源部北京研發(fā)中心的'工作管理和內(nèi)部溝通。

        第二篇:人事經(jīng)理助理崗位職責(zé)

        1. 負(fù)責(zé)員工每日日??记诤Y查及反饋跟進(jìn);

        2. 嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度,認(rèn)真審核各類休假;

        3. 考勤系統(tǒng)日常維護(hù),異常考勤處理,解答員工考勤疑問;

        4. 資料整理,文檔管理,辦公資料物品管理;

        5. 負(fù)責(zé)辦公公共區(qū)域設(shè)備(打印機(jī)、飲水機(jī)等)及場(chǎng)地(會(huì)議室、茶水間等)的管理;

        6. 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

        第三篇:人事行政助理崗位職責(zé)

        崗位職責(zé)

        人事行政:

        1、負(fù)責(zé)行政相關(guān)工作,如:電話轉(zhuǎn)接、訪客接待、快遞信件收寄等;

        2、負(fù)責(zé)辦公室日常事務(wù)的處理:訂水、辦公室環(huán)境監(jiān)管等;

        3、負(fù)責(zé)日常辦公用品的采購(gòu)及領(lǐng)用登記事宜;固定資產(chǎn)盤點(diǎn)與登記;

        4、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備的維護(hù)及管理;

        5、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織公司員工活動(dòng);

        6、負(fù)責(zé)員工的招聘、入職和離職手續(xù)辦理;

        7、負(fù)責(zé)公司員工考勤統(tǒng)計(jì);

        8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

        出納:

        1、及時(shí)準(zhǔn)確登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬,編制各類資金報(bào)表。

        2、公司網(wǎng)銀支付款項(xiàng),辦理其他非結(jié)算現(xiàn)金收付。

        3、負(fù)責(zé)現(xiàn)金、銀行收付處理、銀行對(duì)賬等;每月打印銀行回單;

        4、負(fù)責(zé)日常報(bào)銷、費(fèi)用的.審核,憑證裝訂等;

        5、負(fù)責(zé)發(fā)票開具及認(rèn)證;購(gòu)買與保管發(fā)票;

        6、協(xié)助財(cái)務(wù)做好日常記賬與其它相應(yīng)的工作;

        7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

        任職資格

        1、一年以上行政出納工作經(jīng)驗(yàn);有一定的財(cái)務(wù)基礎(chǔ);

        2、專科以上學(xué)歷;

        3、熟練使用辦公軟件;

        4、有親和力,工作細(xì)心負(fù)責(zé);

        5、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮。

        第四篇:人力資源助理崗位職責(zé)

        1.負(fù)責(zé)全面管理客戶企業(yè)的人事核算工作;

        2.與渠道部保持緊密的協(xié)助關(guān)系,做好督促與支持銷售業(yè)務(wù)開發(fā)的后勤服務(wù)工作,服務(wù)更多的外包服務(wù)人員,以提高公司收入。

        3.根椐各客戶合作的.服務(wù)不同,在每月約定時(shí)間前核算與制作好外包客戶單位的員工付款明細(xì)表與工資發(fā)放明細(xì)表或社保公積金付款明細(xì)表等;全面做好結(jié)算工作。

        4.負(fù)責(zé)企業(yè)客戶承接、對(duì)接服務(wù);

        5.企業(yè)客戶發(fā)薪明細(xì)溝通、客戶打款、發(fā)薪操作及處理發(fā)薪錯(cuò)誤問題反饋、個(gè)稅申報(bào)和開票等;

        6.業(yè)績(jī)報(bào)表統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)核對(duì);

        7.積極、專業(yè)的為客戶提供最新人事、勞動(dòng)政策法規(guī)等咨訊服務(wù),并協(xié)助或配合客戶因工作處理不當(dāng)引起勞資、勞務(wù)糾紛,直至解決。

        8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

        第五篇:人事行政助理崗位職責(zé)

        1、協(xié)助行政經(jīng)理完善公司管理制度和流程規(guī)范;

        2、協(xié)助對(duì)外聯(lián)絡(luò)、接待工作以及公司公務(wù)事務(wù)管理;

        3、負(fù)責(zé)公司的資料管理及各類表格、票據(jù)、數(shù)據(jù)的`歸檔管理工作;

        4、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備的日常維護(hù)和維修對(duì)接,保證正常使用;

        5、負(fù)責(zé)公司人員招聘通知面試、錄入指紋、轉(zhuǎn)正入職、離職手續(xù)辦理;

        6、負(fù)責(zé)公司的考勤管理,衛(wèi)生監(jiān)管,安全監(jiān)督工作;

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