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        行政管理崗位職責(zé)細(xì)節(jié)(大全)

        發(fā)布時(shí)間:2024-02-18 23:05:13

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        第一篇:行政主管崗位職責(zé)

        1、負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、歸檔;

        2、負(fù)責(zé)上傳下達(dá),配合其他部門各類活動及工作;

        3、負(fù)責(zé)辦公用品的申購、臺賬的建立與相關(guān)報(bào)表的制作工作;

        4、負(fù)責(zé)部門考勤管理工作;

        5、負(fù)責(zé)企業(yè)文化平臺的信息管理;

        6、負(fù)責(zé)會議紀(jì)要及文字材料的編寫;

        7、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理;

        8、負(fù)責(zé)辦公室的日常管理工作;

        9、負(fù)責(zé)行政后勤車輛、保安、食堂、宿舍、衛(wèi)生的管理;

        10、負(fù)責(zé)人事招聘、人員入職、離職、員工關(guān)系、勞動合同的管理。

        11、負(fù)責(zé)制定員工績效考核及匯總、審核員工績效考評結(jié)果并出具報(bào)告。

        第二篇:行政主管崗位職責(zé)

        1、全面領(lǐng)導(dǎo)行政部工作并具體主持行政事務(wù)工作,制定本部門每年、每月和每周工作計(jì)劃。

        2、管理行政部人員編制。

        3、負(fù)責(zé)制訂公司的行政規(guī)章,經(jīng)人事經(jīng)理審核簽發(fā)后督促各部門貫徹執(zhí)行,并注意收集執(zhí)行情況,從公司的實(shí)際出發(fā),不斷完善公司的規(guī)章制度。

        4、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)公司各部門的工作進(jìn)展情況,注意收集各方面的意見、建議、先進(jìn)事例和存在問題,并向總經(jīng)理報(bào)告。

        5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門之間的關(guān)系,努力發(fā)揮公司的整體組織優(yōu)勢。

        6、負(fù)責(zé)安排、督導(dǎo)辦公室各職能主管的工作,確保辦公室各項(xiàng)功能的有效發(fā)揮。

        7、負(fù)責(zé)審批各部門辦公、勞保用品的采購計(jì)劃,組織安排人員按計(jì)劃實(shí)施物資采購。

        8、根據(jù)人事經(jīng)理指示,負(fù)責(zé)安排公司的各類會議,做好會議記錄,安排并做好會務(wù)工作,

        9、組織編寫會議紀(jì)要或有關(guān)的決議,檢查會議精神的貫徹落實(shí)情況,并及時(shí)編寫公司的大事記。

        10、負(fù)責(zé)起草、修改以公司名義送發(fā)的各類公文函件、請示、報(bào)告等。

        11、指導(dǎo)和督導(dǎo)辦公室有關(guān)人員做好公司文件及重要檔案資料的編號、打印、收發(fā)、整理、登記、歸檔和保管工作。

        12、嚴(yán)格管理和使用印章,需經(jīng)簽字批準(zhǔn)并進(jìn)行登記后方可用印。

        13、組織做好函電收發(fā)、書籍報(bào)刊征訂與保管工作。

        14、負(fù)責(zé)對外合同的審核蓋章及對外事務(wù)協(xié)調(diào),審查公司內(nèi)部文件、記錄及內(nèi)刊。

        15、管理公司車輛,合理調(diào)度使用,安排人員進(jìn)行年審,辦理車輛保險(xiǎn)事務(wù)。

        16、組織與安排公司活動。辦理經(jīng)批準(zhǔn)的公司員工的暫住證、保險(xiǎn)福利。

        17、管理公司環(huán)境衛(wèi)生,負(fù)責(zé)公司防火、防盜及交通等安全管理工作。

        18、安排外來賓客的住宿、餐飲接待工作。

        19、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)政府有關(guān)部門和社區(qū)有關(guān)方面的關(guān)系,搞好對外合作,并根據(jù)總經(jīng)理的要求參與有關(guān)的社會活動。

        20、認(rèn)真完成行政人事經(jīng)理交辦的其它工作。

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